2024學(xué)生暑期兼職協(xié)議書文檔_第1頁
2024學(xué)生暑期兼職協(xié)議書文檔_第2頁
2024學(xué)生暑期兼職協(xié)議書文檔_第3頁
2024學(xué)生暑期兼職協(xié)議書文檔_第4頁
2024學(xué)生暑期兼職協(xié)議書文檔_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

編號(hào):__________2024學(xué)生暑期兼職協(xié)議書文檔甲方:___________________乙方:___________________簽訂日期:_____年_____月_____日

2024學(xué)生暑期兼職協(xié)議書文檔合同目錄一、前言1.1制定目的1.2制定依據(jù)1.3合同主體二、兼職學(xué)生基本信息2.1學(xué)生姓名2.2學(xué)生身份證號(hào)2.3學(xué)生聯(lián)系方式2.4學(xué)生所在學(xué)校及專業(yè)三、兼職崗位及職責(zé)3.1兼職崗位名稱3.2兼職崗位職責(zé)3.3兼職工作時(shí)間3.4兼職工作內(nèi)容四、報(bào)酬及支付方式4.1兼職報(bào)酬4.2報(bào)酬支付方式4.3報(bào)酬支付時(shí)間五、培訓(xùn)與指導(dǎo)5.1兼職前培訓(xùn)5.2工作中指導(dǎo)5.3培訓(xùn)與指導(dǎo)內(nèi)容六、勞動(dòng)保護(hù)與保險(xiǎn)6.1勞動(dòng)保護(hù)措施6.2保險(xiǎn)責(zé)任6.3保險(xiǎn)理賠程序七、合同期限7.1合同開始日期7.2合同結(jié)束日期八、違約責(zé)任8.1學(xué)生違約8.2企業(yè)違約九、爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2仲裁機(jī)構(gòu)9.3訴訟管轄法院十、合同的變更與解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件10.3變更與解除的程序十一、保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3泄露保密信息的后果十二、合同的生效、終止與廢止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同廢止條件十三、其他約定13.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)13.2合同的補(bǔ)充條款13.3合同的修改和補(bǔ)充十四、附件14.1兼職崗位說明14.2學(xué)生身份證明文件14.3企業(yè)資質(zhì)證明文件合同編號(hào)_________一、前言1.1制定目的:為了明確學(xué)生暑期兼職的權(quán)益和義務(wù),規(guī)范暑期兼職市場(chǎng)秩序,促進(jìn)學(xué)生與社會(huì)實(shí)踐的緊密結(jié)合,制定本協(xié)議。1.2制定依據(jù):依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)。1.3合同主體:甲方(企業(yè)):_________乙方(學(xué)生):_________二、兼職學(xué)生基本信息2.1學(xué)生姓名:_________2.2學(xué)生身份證號(hào):_________2.3學(xué)生聯(lián)系方式:_________2.4學(xué)生所在學(xué)校及專業(yè):_________三、兼職崗位及職責(zé)3.1兼職崗位名稱:_________3.2兼職崗位職責(zé):_________3.3兼職工作時(shí)間:_________3.4兼職工作內(nèi)容:_________四、報(bào)酬及支付方式4.1兼職報(bào)酬:_________4.2報(bào)酬支付方式:_________4.3報(bào)酬支付時(shí)間:_________五、培訓(xùn)與指導(dǎo)5.1兼職前培訓(xùn):甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn),確保乙方能夠勝任兼職工作。5.2工作中指導(dǎo):甲方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo),及時(shí)解答乙方工作中的疑問。5.3培訓(xùn)與指導(dǎo)內(nèi)容:包括但不限于工作流程、工作技能、安全知識(shí)等。六、勞動(dòng)保護(hù)與保險(xiǎn)6.1勞動(dòng)保護(hù)措施:甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品,確保乙方的人身安全。6.2保險(xiǎn)責(zé)任:甲方應(yīng)為乙方在兼職期間提供必要的意外傷害保險(xiǎn),保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。6.3保險(xiǎn)理賠程序:如乙方在兼職期間發(fā)生意外傷害,甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理保險(xiǎn)理賠手續(xù)。七、合同期限7.1合同開始日期:_________7.2合同結(jié)束日期:_________八、違約責(zé)任8.1學(xué)生違約:乙方如未經(jīng)甲方同意提前解除或違反本協(xié)議,應(yīng)支付甲方違約金,金額為兼職報(bào)酬的20%。8.2企業(yè)違約:甲方如未按照約定提供兼職崗位、未按時(shí)支付報(bào)酬或違反本協(xié)議其他約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式:如雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2仲裁機(jī)構(gòu):如雙方同意仲裁解決爭(zhēng)議,應(yīng)向_________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3訴訟管轄法院:如雙方選擇訴訟解決爭(zhēng)議,應(yīng)向_________人民法院提起訴訟。十、合同的變更與解除10.1合同變更條件:如雙方同意變更本協(xié)議的內(nèi)容,應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。10.2合同解除條件:如雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。10.3變更與解除的程序:雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議,明確變更或解除事項(xiàng),并由雙方代表簽字確認(rèn)。十一、保密條款11.1保密內(nèi)容:雙方在合同履行過程中獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等。11.2保密期限:自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止或解除之日起兩年。11.3泄露保密信息的后果:泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此造成的損失。十二、合同的生效、終止與廢止12.1合同生效條件:本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止條件:本協(xié)議約定的期限屆滿或雙方協(xié)商一致終止。12.3合同廢止條件:如雙方同意廢止本協(xié)議,應(yīng)簽訂書面廢止協(xié)議,并由雙方代表簽字確認(rèn)。十三、其他約定13.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù):雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)。13.2合同的補(bǔ)充條款:如雙方在本協(xié)議履行過程中有新的約定,可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.3合同的修改和補(bǔ)充:本協(xié)議的修改和補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂。十四、附件14.1兼職崗位說明:詳細(xì)描述兼職崗位的工作內(nèi)容、要求等。14.2學(xué)生身份證明文件:乙方的學(xué)生身份證復(fù)印件、學(xué)生證復(fù)印件等。14.3企業(yè)資質(zhì)證明文件:甲方的營業(yè)執(zhí)照副本、組織機(jī)構(gòu)代碼證等。甲方(企業(yè)):____________________甲方代表(簽字):______________日期:______________乙方(學(xué)生):____________________乙方代表(簽字):______________日期:______________多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià),確保乙方的工作質(zhì)量符合甲方要求。同時(shí),甲方有義務(wù)為乙方提供安全的工作環(huán)境,保障乙方的人身安全。1.2甲方指定的工作內(nèi)容甲方應(yīng)根據(jù)乙方的能力和特長,指定合適的工作內(nèi)容。如乙方在工作中表現(xiàn)出不符合甲方要求的情況,甲方有權(quán)進(jìn)行指導(dǎo)和教育,直至乙方達(dá)到甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)。1.3甲方的工作時(shí)間安排甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際工作需要,合理安排乙方的工作時(shí)間,確保乙方的休息時(shí)間和法定節(jié)假日得到保障。如甲方需要乙方加班,應(yīng)提前征得乙方的同意,并支付相應(yīng)的加班費(fèi)。1.4甲方的報(bào)酬支付甲方應(yīng)按照約定時(shí)間和方式支付乙方的兼職報(bào)酬。如甲方延遲支付或未支付報(bào)酬,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金的金額為應(yīng)付報(bào)酬的10%。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方的權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)獲得約定的報(bào)酬,有權(quán)拒絕違反法律法規(guī)和公序良俗的工作內(nèi)容。同時(shí),乙方有義務(wù)按照甲方的要求,認(rèn)真履行兼職工作,保證工作質(zhì)量。2.2乙方的保密義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)在兼職過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密,不得向任何第三方泄露。如乙方泄露保密信息,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.3乙方的兼職時(shí)間安排乙方應(yīng)按照甲方的要求,合理安排自己的時(shí)間,確保能夠按時(shí)完成甲方的工作任務(wù)。如乙方因特殊情況無法繼續(xù)履行兼職工作,應(yīng)提前通知甲方,并協(xié)助甲方尋找替代人選。2.4乙方的離職手續(xù)乙方如決定解除本協(xié)議,應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方,并辦理離職手續(xù)。如乙方未提前通知甲方而擅自離職,應(yīng)支付甲方違約金,違約金的金額為兼職報(bào)酬的20%。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明3.1第三方中介的角色第三方中介作為介紹乙方向甲方提供兼職服務(wù)的中介方,應(yīng)履行中介服務(wù)的義務(wù),包括對(duì)乙方的資質(zhì)進(jìn)行審核,確保乙方符合甲方的要求。3.2第三方中介的責(zé)任第三方中介應(yīng)對(duì)乙方的兼職工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方的權(quán)益得到保障。如因第三方中介的原因?qū)е乱曳降臋?quán)益受到損害,第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.3第三方中介的報(bào)酬第三方中介應(yīng)按照約定時(shí)間和方式收取甲方支付的報(bào)酬。如第三方中介延遲支付或未支付報(bào)酬,甲方有權(quán)要求第三方中介支付違約金,違約金的金額為應(yīng)付報(bào)酬的10%。3.4第三方中介的保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對(duì)在提供中介服務(wù)過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密,不得向任何第三方泄露。如第三方中介泄露保密信息,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表:1.兼職崗位說明2.學(xué)生身份證明文件3.企業(yè)資質(zhì)證明文件4.培訓(xùn)資料5.工作成果證明6.報(bào)酬支付證明7.保險(xiǎn)單據(jù)8.第三方中介資質(zhì)證明9.第三方中介服務(wù)協(xié)議10.保密協(xié)議11.培訓(xùn)記錄12.工作交接記錄13.離職證明14.違約金收據(jù)二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定提供兼職崗位或工作條件不符合約定,視為違約。2.甲方未按時(shí)支付或拒絕支付報(bào)酬,視為違約。3.甲方未提供培訓(xùn)或指導(dǎo)不符合約定,視為違約。4.甲方未履行保密義務(wù),泄露乙方個(gè)人信息或商業(yè)秘密,視為違約。5.乙方未按約定完成工作,或工作質(zhì)量不符合要求,視為違約。6.乙方未按約定時(shí)間提前通知解除協(xié)議,視為違約。7.第三方中介未按約定提供服務(wù),或服務(wù)不符合要求,視為違約。8.第三方中介未履行保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同法:調(diào)整企業(yè)與勞動(dòng)者之間勞動(dòng)合同關(guān)系的法律法規(guī)。2.勞動(dòng)法:規(guī)定勞動(dòng)者與用人單位之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律法規(guī)。3.兼職:指學(xué)生在學(xué)習(xí)期間,在不影響學(xué)業(yè)的情況下,從事的額外工作。4.違約金:當(dāng)一方違反合同時(shí),按照約定向另一方支付的金錢賠償。5.保密義務(wù):合同雙方對(duì)合同內(nèi)容和相關(guān)信息的保密責(zé)任。6.第三方中介:介紹乙方向甲方提供兼職服務(wù)的獨(dú)立第三方。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.兼職工作時(shí)間沖突:提前溝通,協(xié)調(diào)雙方時(shí)間,確保兼職工作不影響學(xué)業(yè)。2.報(bào)酬支付爭(zhēng)議:保留支付憑證,如有爭(zhēng)議,通過協(xié)商或法律途徑解決。3.工作質(zhì)量不符合要求:明確工作標(biāo)準(zhǔn),提供培訓(xùn),不合格的工作

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論