事業(yè)單位員工借調期間辭職(2024版)

編號：__________事業(yè)單位員工借調期間辭職(2024版)甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

事業(yè)單位員工借調期間辭職(2024版)合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂主體1.2合同簽訂目的1.3合同適用范圍1.4合同效力第二章：借調期間辭職的條件2.1辭職申請2.2辭職流程2.3辭職生效時間第三章：辭職后的權益保障3.1薪資待遇3.2社會保險3.3公積金3.4福利待遇第四章：辭職后的合同解除4.1合同解除程序4.2合同解除后的責任承擔第五章：辭職過程中的保密協(xié)議5.1保密內容5.2保密期限5.3違約責任第六章：辭職后的競業(yè)限制6.1競業(yè)限制范圍6.2競業(yè)限制期限6.3違約責任第七章：辭職后的知識產權歸屬7.1知識產權定義7.2歸屬原則7.3權益分配第八章：辭職后的培訓費用承擔8.1培訓費用定義8.2培訓費用承擔方式8.3培訓費用退還條件第九章：辭職后的服務期約定9.1服務期定義9.2服務期期限9.3服務期違約金第十章：辭職后的賠償責任10.1賠償范圍10.2賠償計算方式10.3賠償支付時間第十一章：合同爭議解決11.1爭議解決方式11.2仲裁機構11.3訴訟管轄第十二章：合同的變更、解除和終止12.1合同變更12.2合同解除12.3合同終止第十三章：附則13.1合同生效條件13.2合同期限13.3合同附件第十四章：其他約定14.1雙方約定的其他事項14.2補充協(xié)議14.3附件清單合同編號_________第一章：總則1.1合同簽訂主體1.1.1甲方：__________（事業(yè)單位名稱）1.1.2乙方：__________（員工姓名）1.2合同簽訂目的1.2.1規(guī)范乙方在借調期間辭職的相關事宜，保障甲乙雙方的合法權益1.3合同適用范圍1.3.1本合同適用于乙方在借調期間提出辭職的情況1.4合同效力1.4.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的終止條件出現(xiàn)時終止第二章：借調期間辭職的條件2.1辭職申請2.1.1乙方應在提出辭職意向后，向甲方提出書面辭職申請2.2辭職流程2.2.1乙方應遵循甲方規(guī)定的辭職流程，辦理相關手續(xù)2.3辭職生效時間2.3.1乙方的辭職申請經甲方批準后，辭職生效時間為批準之次日第三章：辭職后的權益保障3.1薪資待遇3.1.1乙方在辭職生效日至合同約定的工作日期之間的工資、獎金等福利待遇，甲方應按實發(fā)工資的__________%支付3.2社會保險3.2.1乙方在辭職生效日至合同約定的工作日期之間，甲方應繼續(xù)為乙方繳納社會保險3.3公積金3.3.1乙方在辭職生效日至合同約定的工作日期之間，甲方應繼續(xù)為乙方繳納住房公積金3.4福利待遇第四章：辭職后的合同解除4.1合同解除程序4.1.1甲方收到乙方辭職申請后，應在__________個工作日內進行審批4.2合同解除后的責任承擔第五章：辭職過程中的保密協(xié)議5.1保密內容5.1.1乙方應對在借調期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密5.2保密期限5.2.1乙方的保密義務自辭職生效之日起算，至合同約定的保密期限屆滿之日止5.3違約責任5.3.1如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并有權要求賠償損失第六章：辭職后的競業(yè)限制6.1競業(yè)限制范圍6.1.1乙方在辭職生效后__________年內，不得在與甲方有競爭關系的單位從事與原工作內容相同或相似的工作6.2競業(yè)限制期限6.2.1乙方的競業(yè)限制期限自辭職生效之日起算，至合同約定的競業(yè)限制期限屆滿之日止6.3違約責任6.3.1如乙方違反競業(yè)限制協(xié)議，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并有權要求賠償損失第七章：辭職后的知識產權歸屬7.1知識產權定義7.1.1知識產權指乙方在借調期間所創(chuàng)作的與甲方業(yè)務相關的發(fā)明、實用新型、外觀設計、計算機軟件等成果7.2歸屬原則7.2.1乙方的知識產權成果歸甲方所有，乙方應協(xié)助甲方辦理相關權利轉移手續(xù)7.3權益分配7.3.1甲方在取得知識產權成果后，應根據(jù)乙方的貢獻程度給予相應的獎勵第八章：辭職后的培訓費用承擔8.1培訓費用定義8.1.1培訓費用指甲方為乙方提供的專業(yè)技術培訓、管理培訓等費用8.2培訓費用承擔方式8.2.1若乙方在辭職生效后__________年內回到甲方工作，甲方有權要求乙方償還培訓費用8.3培訓費用退還條件8.3.1若乙方在辭職生效后未回到甲方工作，甲方應退還已支付的培訓費用第九章：辭職后的服務期約定9.1服務期定義9.1.1服務期指乙方在辭職生效后應繼續(xù)為甲方提供服務的期限9.2服務期期限9.2.1乙方的服務期期限自辭職生效之日起算，至合同約定的服務期期限屆滿之日止9.3服務期違約金9.3.1若乙方違反服務期約定，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金標準為__________元第十章：辭職后的賠償責任10.1賠償范圍10.1.1乙方應賠償甲方因乙方辭職導致的工作交接、培訓、招聘等直接損失10.2賠償計算方式10.2.1賠償金額根據(jù)甲方實際損失數(shù)額計算，具體金額由雙方協(xié)商確定10.3賠償支付時間10.3.1乙方應在合同約定的時間內一次性支付賠償金第十一章：合同爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方發(fā)生合同爭議時，應通過友好協(xié)商解決11.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟11.2仲裁機構11.2.1雙方同意將爭議提交__________仲裁委員會進行仲裁11.3訴訟管轄11.3.1雙方同意甲方所在地人民法院為本案的管轄法院第十二章：合同的變更、解除和終止12.1合同變更12.1.1合同變更應經雙方協(xié)商一致，并書面簽署變更協(xié)議12.2合同解除12.2.1雙方同意合同解除應遵循法律規(guī)定和合同約定12.3合同終止12.3.1合同終止條件出現(xiàn)時，合同自動終止第十三章：附則13.1合同生效條件13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效13.2合同期限13.2.1本合同期限自辭職生效之日起至合同約定的終止條件出現(xiàn)時止13.3合同附件13.3.1本合同附件包括：辭職申請、保密協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議等第十四章：其他約定14.1雙方約定的其他事項14.1.1雙方同意本合同外的其他事項，應以書面形式作為附件，與本合同具有同等效力14.2補充協(xié)議14.2.1雙方同意如需對合同內容進行補充或修改，應以書面形式簽訂補充協(xié)議14.3附件清單14.3.1附件清單詳見附件，附件清單與本合同具有同等效力甲方（蓋章）：__________日期：____年__月__日乙方（簽字）：__________日期：____年__月__日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.1甲方權利和義務1.1.1甲方應按照合同約定及時足額支付乙方的工資、獎金及福利待遇1.1.3甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結果決定乙方的晉升、獎懲等事項1.1.4甲方應按照合同約定為乙方繳納社會保險和住房公積金1.2甲方特殊條款1.2.1甲方有權根據(jù)業(yè)務需要調整乙方的崗位和工作內容，乙方應予以配合1.2.2甲方有權在合同期內對乙方進行培訓，提高乙方的業(yè)務能力和綜合素質1.2.3甲方有權在合同期內對乙方進行調動，以適應甲方業(yè)務發(fā)展的需要1.3甲方違約責任1.3.1若甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎金及福利待遇，乙方有權要求甲方支付違約金1.3.2若甲方未按照合同約定提供乙方的工作環(huán)境和條件，導致乙方人身安全受到威脅或合法權益受到損害，乙方有權要求甲方承擔相應的賠償責任二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明2.1乙方權利和義務2.1.1乙方應按照合同約定認真履行工作職責，完成甲方分配的任務2.1.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理2.1.3乙方應按照甲方的要求參加各類培訓和考核2.1.4乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密，不得泄露給第三方2.2乙方特殊條款2.2.1乙方有權在合同期內提出辭職申請，但應提前向甲方提交書面辭職報告2.2.2乙方有權按照合同約定享受各項福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、住房公積金等2.2.3乙方有權在合同期內提出對甲方的意見和建議，促進雙方的良好溝通和發(fā)展2.3乙方違約責任2.3.1若乙方未按照合同約定履行工作職責，導致甲方損失的，乙方應承擔相應的賠償責任2.3.2若乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權對乙方進行紀律處分，包括但不限于警告、罰款、降職、撤職等三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明3.1第三方中介的定義及義務3.1.1第三方中介指在甲方和乙方之間提供人力資源服務的中介機構3.1.2第三方中介應按照合同約定為甲方和乙方提供真實、準確、完整的信息和服務3.1.3第三方中介應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術秘密，不得泄露給其他方3.2第三方中介的責任和義務3.2.1第三方中介應對乙方的簡歷、資格證書等進行真實性審核，并承擔審核不實的責任3.2.2第三方中介應協(xié)助甲方和乙方辦理合同簽訂、履行、變更、解除和終止等事宜3.2.3第三方中介應按照合同約定收取中介費用，并開具合法的發(fā)票3.3第三方中介的違約責任3.3.1若第三方中介未按照合同約定提供服務，導致甲方和乙方損失的，第三方中介應承擔相應的賠償責任3.3.2若第三方中介泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術秘密，導致甲方和乙方損失的，第三方中介應承擔相應的賠償責任附件及其他補充說明一、附件列表：1.辭職申請2.保密協(xié)議3.競業(yè)限制協(xié)議4.培訓費用支付憑證5.服務期協(xié)議6.社會保險及住房公積金繳納證明7.乙方資格證書復印件8.第三方中介服務協(xié)議9.合同履行過程中的相關證明文件和資料二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付乙方工資、獎金及福利待遇的，視為違約。2.甲方未提供乙方合同約定的工作環(huán)境和條件的，視為違約。3.甲方未按約定為乙方繳納社會保險和住房公積金的，視為違約。4.乙方未按約定履行工作職責，完成甲方分配的任務的，視為違約。5.乙方違反甲方規(guī)章制度，不服從甲方管理的，視為違約。6.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術秘密的，視為違約。7.第三方中介提供虛假信息或未按約定提供服務的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.事業(yè)單位：指依法設立，以公益為目的，由國家、集體或者私人舉辦的非營利性社會組織。2.借調：指事業(yè)單位人員因工作需要，臨時調入其他單位工作。3.辭職：指事業(yè)單位員工在借調期間主動提出解除借調關系的行為。4.競業(yè)限制：指在一定期限內，乙方不得在與甲方有競爭關系的單位從事與原工作內容相同或相似的工作。5.保密協(xié)議：指乙方承諾在合同期限內，對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密的協(xié)議。6.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。7.賠償責任：指因違約行為導致的損失，違約方應承擔的賠償責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定時間支付工資解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方支付工資，必要時可尋求法律幫助。2.問題：乙方未按約定完成任務解決辦法：甲方應及時與乙方溝通，明確任務要求和完成時間，必要時可調整任務分配。3.問題：乙方泄露甲方秘密解決辦法：甲方應立即采取措施保護秘密，與乙方溝通并要求其停止泄露行為，必要時可追究法律責任。4.問題：