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養(yǎng)老機(jī)構(gòu)社工簽訂合同第一篇范文:合同編號:[填寫具體的合同編號]甲方(以下簡稱“甲方”):地址:[填寫甲方的詳細(xì)地址]聯(lián)系方式:[填寫甲方的聯(lián)系電話]乙方(以下簡稱“乙方”):姓名:[填寫乙方的姓名]身份證號碼:[填寫乙方的身份證號碼]聯(lián)系方式:[填寫乙方的聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家合法成立的養(yǎng)老機(jī)構(gòu),乙方愿意擔(dān)任甲方機(jī)構(gòu)的社工,為甲方提供社工服務(wù)。甲乙雙方為了明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以共同遵守。第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方作為社工,應(yīng)向甲方提供以下服務(wù):(1)組織和參與養(yǎng)老機(jī)構(gòu)內(nèi)的各項(xiàng)社工活動;(2)為養(yǎng)老機(jī)構(gòu)內(nèi)的老人提供心理關(guān)愛、陪伴、咨詢等服務(wù);(3)協(xié)助甲方建立和維護(hù)良好的社會形象,提高甲方社工服務(wù)的知名度;(4)完成甲方安排的其他社工相關(guān)工作。第二條服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為[填寫具體的年數(shù)]年。2.2如果乙方在合同到期前提出續(xù)約申請,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況決定是否同意續(xù)約。第三條工作時(shí)間和地點(diǎn)3.1乙方每周工作時(shí)間不得少于[填寫具體的工作時(shí)間],如工作需要,甲方有權(quán)要求乙方加班。3.2乙方應(yīng)到甲方指定的工作地點(diǎn)提供服務(wù),并服從甲方的管理和調(diào)度。第四條工作條件和待遇4.1甲方應(yīng)按照國家和地方的法律法規(guī),為乙方提供必要的工作條件,包括但不限于辦公場所、工作設(shè)備等。4.2甲方應(yīng)按月支付乙方的工資,具體金額雙方另行協(xié)商確定。4.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),并按約定提供福利待遇。第五條保密條款5.1乙方應(yīng)對在甲方工作期間獲得的甲方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息予以保密,未經(jīng)甲方許可不得向第三方披露。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條解除和終止合同6.1在合同有效期內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定的,甲方有權(quán)解除合同。6.2如合同到期,雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議的,本合同自行終止。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:[填寫合同簽訂的具體日期]1.乙方簡歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方提供的社工服務(wù)內(nèi)容和要求第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方(以下簡稱“甲方”):地址:[填寫甲方的詳細(xì)地址]聯(lián)系方式:[填寫甲方的聯(lián)系電話]乙方(以下簡稱“乙方”):姓名:[填寫乙方的姓名]身份證號碼:[填寫乙方的身份證號碼]聯(lián)系方式:[填寫乙方的聯(lián)系電話]第三方主體(以下簡稱“第三方”):名稱:[填寫第三方的名稱]地址:[填寫第三方的詳細(xì)地址]聯(lián)系方式:[填寫第三方的聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家合法成立的養(yǎng)老機(jī)構(gòu),乙方愿意擔(dān)任甲方機(jī)構(gòu)的社工,為甲方提供社工服務(wù)。同時(shí),甲方為了更好地履行其社會責(zé)任,提高社工服務(wù)質(zhì)量,引入第三方主體作為協(xié)助方。甲乙雙方及第三方為了明確各自的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以共同遵守。第一條第三方主體的義務(wù)及責(zé)任1.1第三方主體應(yīng)按照甲方的要求,為乙方提供必要的社工培訓(xùn)和指導(dǎo),確保乙方能夠勝任甲方機(jī)構(gòu)的社工工作。1.2第三方主體應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的績效評估,并根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)向甲方提供相應(yīng)的評估報(bào)告。1.3第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方建立健全社工管理制度,提供專業(yè)意見,確保甲方社工工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。第二條甲方的權(quán)利及利益2.1甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況要求乙方履行合同約定的社工職責(zé),并對其進(jìn)行管理和監(jiān)督。2.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績效評估結(jié)果,決定是否對乙方進(jìn)行獎勵、處罰或解雇。2.3甲方有權(quán)要求第三方主體提供乙方的培訓(xùn)和指導(dǎo),并對其提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評估和監(jiān)督。第三條乙方的違約及限制條款3.1乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定的,甲方有權(quán)解除合同。3.2乙方在合同期間內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益,包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密、違反甲方對第三方主體的保密義務(wù)等。3.3乙方在合同期間內(nèi)不得在任何場合發(fā)表對甲方不利的言論,不得損害甲方的社會形象。第四條第三方主體的責(zé)任及義務(wù)4.1第三方主體應(yīng)按照甲方的要求,為乙方提供合格的社工培訓(xùn)和指導(dǎo),確保乙方能夠勝任甲方機(jī)構(gòu)的社工工作。4.2第三方主體應(yīng)確保乙方的績效評估結(jié)果真實(shí)可靠,并向甲方提供相應(yīng)的評估報(bào)告。4.3第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方建立健全社工管理制度,提供專業(yè)意見,確保甲方社工工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。第五條爭議解決5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方主體執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(蓋章):乙方(簽字):第三方主體(蓋章):簽訂日期:[填寫合同簽訂的具體日期]1.乙方簡歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方提供的社工服務(wù)內(nèi)容和要求4.第三方主體提供的培訓(xùn)和指導(dǎo)方案總結(jié):第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)的意義和目的通過引入第三方主體,甲方能夠更好地履行其社會責(zé)任,提高社工服務(wù)質(zhì)量。第三方主體的介入為乙方提供了專業(yè)的培訓(xùn)和指導(dǎo),確保乙方能夠勝任甲方機(jī)構(gòu)的社工工作。同時(shí),第三方主體協(xié)助甲方建立健全社工管理制度,提供專業(yè)意見,確保甲方社工工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。本合同中,甲方的權(quán)益主導(dǎo)地位得到了充分保障。甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督,根據(jù)乙方的績效評估結(jié)果決定是否對其進(jìn)行獎勵、處罰或解雇。同時(shí),乙方違約及限制條款的設(shè)置確保了甲方的利益不受損害。通過本合同的簽訂,甲方能夠更好地履行其社會責(zé)任,提高社工服務(wù)質(zhì)量,為養(yǎng)老機(jī)構(gòu)內(nèi)的老人提供更好的服務(wù)。同時(shí),甲方通過引入第三方主體,實(shí)現(xiàn)了對其權(quán)益的主導(dǎo)和保障,確保了甲方在合同履行過程中的利益最大化。第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方(以下簡稱“甲方”):地址:[填寫甲方的詳細(xì)地址]聯(lián)系方式:[填寫甲方的聯(lián)系電話]乙方(以下簡稱“乙方”):姓名:[填寫乙方的姓名]身份證號碼:[填寫乙方的身份證號碼]聯(lián)系方式:[填寫乙方的聯(lián)系電話]第三方主體(以下簡稱“第三方”):名稱:[填寫第三方的名稱]地址:[填寫第三方的詳細(xì)地址]聯(lián)系方式:[填寫第三方的聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家合法成立的養(yǎng)老機(jī)構(gòu),乙方愿意擔(dān)任甲方機(jī)構(gòu)的社工,為甲方提供社工服務(wù)。同時(shí),為了更好地保障乙方的權(quán)益,甲方引入第三方主體作為協(xié)助方。甲乙雙方及第三方為了明確各自的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以共同遵守。第一條第三方主體的義務(wù)及責(zé)任1.1第三方主體應(yīng)按照乙方的要求,為乙方提供必要的社工培訓(xùn)和指導(dǎo),確保乙方能夠勝任甲方機(jī)構(gòu)的社工工作。1.2第三方主體應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的績效評估,并根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)向甲方提供相應(yīng)的評估報(bào)告。1.3第三方主體應(yīng)協(xié)助乙方建立健全社工管理制度,提供專業(yè)意見,確保乙方社工工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。第二條乙方的權(quán)利及利益2.1乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況要求甲方履行合同約定的社工職責(zé),并對其進(jìn)行管理和監(jiān)督。2.2乙方有權(quán)根據(jù)自身的績效評估結(jié)果,決定是否對甲方進(jìn)行獎勵、處罰或解雇。2.3乙方有權(quán)要求第三方主體提供培訓(xùn)和指導(dǎo),并對其提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評估和監(jiān)督。第三條甲方的違約及限制條款3.1甲方如嚴(yán)重違反合同約定的,乙方有權(quán)解除合同。3.2甲方在合同期間內(nèi)不得以任何方式損害乙方的利益,包括但不限于泄露乙方的商業(yè)秘密、違反乙方對第三方主體的保密義務(wù)等。3.3甲方在合同期間內(nèi)不得在任何場合發(fā)表對乙方不利的言論,不得損害乙方的社會形象。第四條第三方主體的責(zé)任及義務(wù)4.1第三方主體應(yīng)按照乙方的要求,為乙方提供合格的社工培訓(xùn)和指導(dǎo),確保乙方能夠勝任甲方機(jī)構(gòu)的社工工作。4.2第三方主體應(yīng)確保乙方的績效評估結(jié)果真實(shí)可靠,并向甲方提供相應(yīng)的評估報(bào)告。4.3第三方主體應(yīng)協(xié)助乙方建立健全社工管理制度,提供專業(yè)意見,確保乙方社工工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。第五條爭議解決5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方主體執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(蓋章):乙方(簽字):第三方主體(蓋章):簽訂日期:[填寫合同簽訂的具體日期]1.乙方簡歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方提供的社工服務(wù)內(nèi)容和要求4.第三方主體提供的培訓(xùn)和指導(dǎo)方案總結(jié):乙方為主導(dǎo)的目的和意義,以及弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的通過本合同,乙方在養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的社工服務(wù)中取得了主導(dǎo)地位,其權(quán)益得到了充分保障。乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定的社工職責(zé),并對其進(jìn)行管理和監(jiān)督。同時(shí),乙方有權(quán)根據(jù)自身的績效評估結(jié)果,決定是否對甲方進(jìn)行獎勵、處罰或解雇。通過引入第三方主體,乙方得到了更專業(yè)的培訓(xùn)和指導(dǎo),確保其能夠勝任甲方機(jī)構(gòu)的社工工作。本合同的
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