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體育行業(yè)勞動(dòng)合同樣板合同編號(hào):__________體育行業(yè)勞動(dòng)合同樣板甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________性別:__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲方愿意聘請(qǐng)乙方在體育行業(yè)相關(guān)崗位工作,乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng),并承諾認(rèn)真履行工作職責(zé),雙方經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任的職位為:__________1.2乙方的工作內(nèi)容為:__________1.3乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé),服從甲方工作安排。第二條合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為:__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為:__________元人民幣。3.2乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,加班工資按照甲方制定的規(guī)定支付。3.3乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇,具體按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,及時(shí)提供相關(guān)證件,辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第五條保密條款5.1乙方在合同期間及合同期滿后,對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給甲方造成的損失。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行,另一方有權(quán)解除合同,并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2如乙方提前解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方,并支付一個(gè)月工資作為違約金。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件(如有)4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明5.勞動(dòng)合同書面協(xié)議6.甲方公司規(guī)章制度7.甲方公司保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。2.乙方未經(jīng)甲方同意,提前解除勞動(dòng)合同。3.甲方未按照約定支付乙方工資、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)等。4.甲方未按照約定提供乙方休假待遇。5.甲方未按照約定為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方:指用人單位。3.乙方:指勞動(dòng)者。4.勞動(dòng)報(bào)酬:指勞動(dòng)者按照約定獲得的工資、加班工資等。5.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者因病、傷、殘、老等特殊原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。6.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方對(duì)合同內(nèi)容有異議,導(dǎo)致合同無法簽署。解決辦法:雙方進(jìn)行充分溝通,協(xié)商解決異議,達(dá)成一致后簽署合同。2.問題:甲方未按照約定支付乙方工資。解決辦法:乙方有權(quán)向甲方提出支付工資的要求,甲方應(yīng)當(dāng)按照約定支付。3.問題:乙方提前解除勞動(dòng)合同,未支付違約金。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,乙方應(yīng)當(dāng)按照約定支付。4.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成損失。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此造成的損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為體育行業(yè)企業(yè),需要聘請(qǐng)專業(yè)運(yùn)動(dòng)員或教練員。2.甲方為體育俱樂部,需要聘請(qǐng)

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