簡(jiǎn)單工地用工合同

簡(jiǎn)單工地用工合同合同編號(hào)：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.雇員同意在甲方工地從事__________工作。2.雇員應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)，并遵守甲方的工作紀(jì)律。三、工作時(shí)間和休息休假1.雇員的工作時(shí)間為每天____小時(shí)，每周____天。2.雇員按照國(guó)家的規(guī)定享有法定節(jié)假日，如工作需要加班，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定的加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.雇員的月工資為人民幣_(tái)___元（人民幣大寫：__________元整）。2.甲方每月____日準(zhǔn)時(shí)支付工資，如遇節(jié)假日或公休日，提前至最近的工作日支付。3.雇員的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。五、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方依法為雇員參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.雇員享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為雇員提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.甲方應(yīng)定期對(duì)雇員進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保障雇員的身體健康。七、解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.甲乙雙方提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，可以解除本勞動(dòng)合同。（1）在試用期內(nèi)，不符合甲方錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.合同期滿，雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的，本勞動(dòng)合同自然終止。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可以協(xié)商補(bǔ)充。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________甲方蓋章：__________乙方蓋章：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明5.勞動(dòng)合同解除證明6.工資條7.甲方規(guī)章制度8.甲方工作場(chǎng)所安全衛(wèi)生評(píng)估報(bào)告9.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書10.勞動(dòng)合同續(xù)簽協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付工資，認(rèn)定違約。2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，認(rèn)定違約。3.甲方未提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，認(rèn)定違約。4.甲方未定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，認(rèn)定違約。5.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)，認(rèn)定違約。6.乙方違反甲方規(guī)章制度，認(rèn)定違約。7.乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、給甲方造成重大損害，認(rèn)定違約。8.雙方未達(dá)成勞動(dòng)合同解除或終止協(xié)議，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)法：調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系及與勞動(dòng)關(guān)系密切相關(guān)的社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范總稱。3.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所取得的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)帖等收入。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)立法建立的一種社會(huì)保障制度，用以保障勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)，仍能維持基本生活。5.勞動(dòng)爭(zhēng)議：勞動(dòng)關(guān)系雙方在勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更、解除等過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。6.試用期：用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，為相互了解對(duì)方是否符合合同約定條件而約定的期限。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.工資支付問(wèn)題：如甲方未按時(shí)支付工資，乙方可以依法向甲方提出書面催告，如甲方仍未支付，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題：如甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方可以要求甲方補(bǔ)繳，并向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。3.勞動(dòng)保護(hù)問(wèn)題：如甲方未提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，乙方可以向甲方提出整改要求，并向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。4.職業(yè)健康檢查問(wèn)題：如甲方未定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，乙方可以要求甲方安排檢查，并向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。5.工作任務(wù)完成問(wèn)題：如乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)，甲方可以與乙方進(jìn)行溝通，提出工作要求和期限，如乙方仍，可以依據(jù)合同約定解除勞動(dòng)合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為工地施工單位，需要雇傭乙方從事工地相關(guān)工作。2.乙方為具備相關(guān)技能和資質(zhì)的勞動(dòng)者，愿意在甲方工地從事相關(guān)