企業(yè)實(shí)習(xí)生職業(yè)操守協(xié)議

企業(yè)實(shí)習(xí)生職業(yè)操守協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本職業(yè)操守協(xié)議。一、實(shí)習(xí)內(nèi)容1.1乙方在甲方實(shí)習(xí)期間，主要從事__________工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。二、實(shí)習(xí)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，實(shí)習(xí)期限為____個(gè)月。2.2實(shí)習(xí)期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。三、實(shí)習(xí)待遇3.1甲方為乙方提供實(shí)習(xí)期間的工資待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月。3.2甲方為乙方提供實(shí)習(xí)期間的住宿、餐飲補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月。3.3甲方為乙方提供實(shí)習(xí)期間的必要的辦公用品和培訓(xùn)資源。四、實(shí)習(xí)生的義務(wù)4.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法亂紀(jì)活動(dòng)。4.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。4.3乙方應(yīng)保持職業(yè)操守，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。4.4乙方在實(shí)習(xí)期間，不得以甲方名義從事任何商業(yè)活動(dòng)。五、實(shí)習(xí)生的權(quán)利5.1乙方有權(quán)按照協(xié)議約定獲得實(shí)習(xí)期間的工資待遇和福利待遇。5.2乙方有權(quán)在實(shí)習(xí)期間參加甲方組織的培訓(xùn)和交流活動(dòng)。5.3乙方有權(quán)在實(shí)習(xí)期間提出意見和建議，甲方應(yīng)給予充分重視。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。七、爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人簡歷2.實(shí)習(xí)生身份證復(fù)印件3.實(shí)習(xí)生學(xué)歷證書復(fù)印件4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司培訓(xùn)資料6.乙方實(shí)習(xí)工作計(jì)劃7.乙方實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，或嚴(yán)重遲延完成任務(wù)。2.乙方違反甲方公司規(guī)章制度，造成甲方損失。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。4.乙方以甲方名義從事商業(yè)活動(dòng)，造成甲方損失。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資待遇或福利待遇。6.甲方未提供乙方實(shí)習(xí)期間必要的辦公用品和培訓(xùn)資源。三、法律名詞及解釋：1.實(shí)習(xí)生：指在甲方公司進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)生或畢業(yè)生。2.實(shí)習(xí)期限：指乙方在甲方公司實(shí)習(xí)的時(shí)間段。3.工資待遇：指甲方支付給乙方的實(shí)習(xí)期間報(bào)酬。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.乙方違反規(guī)章制度：根據(jù)公司規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)處罰，嚴(yán)重者終止實(shí)習(xí)協(xié)議。3.泄露商業(yè)秘密或技術(shù)秘密：與乙方溝通，要求其停止違法行為，必要時(shí)采取法律手段追究責(zé)任。4.甲方未支付待遇：與甲方溝通，要求按時(shí)支付待遇，必要時(shí)尋求法律幫助。5.未提供必要資源：與甲方溝通，說明乙方工作需要，要求提供相應(yīng)資源。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，乙方在甲方實(shí)習(xí)期間遵守雙方約定的職業(yè)操守。2.甲方為乙方提供工資待遇和福利待遇，乙方在甲方實(shí)習(xí)期間完成指定工作任務(wù)。3.甲方