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雇傭小工零工合同版合同編號:__________甲方(雇傭方):【全稱】地址:【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】聯(lián)系人:【聯(lián)系人姓名】乙方(受雇方):【全稱】身份證號碼:【身份證號碼】地址:【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】聯(lián)系人:【聯(lián)系人姓名】鑒于甲方為合法經(jīng)營的單位(或個人),乙方具備完全民事行為能力,自愿提供零工服務(wù),甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方提供零工服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容1.1乙方同意按照甲方的要求,提供包括但不限于搬運(yùn)、安裝、維修、清潔等零工服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的指示,完成指定的工作任務(wù),并保證工作的質(zhì)量和進(jìn)度。二、工作時間2.1乙方的工作時間由甲方根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行安排,乙方應(yīng)服從甲方的調(diào)度。2.2乙方的工作時間包括但不限于日常工作時間、節(jié)假日和公休日,具體工作時間以甲方的安排為準(zhǔn)。三、工作報酬3.1乙方向甲方提供的零工服務(wù),甲方應(yīng)按照約定的標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)際工作量支付報酬。3.2乙方的報酬包括但不限于工資、加班費(fèi)、獎金等,具體報酬標(biāo)準(zhǔn)及支付方式由甲乙雙方協(xié)商確定。3.3甲方應(yīng)在乙方提供服務(wù)結(jié)束后及時支付約定報酬,最長支付期限不得超過一個月。四、保密條款4.1乙方在提供零工服務(wù)過程中,可能接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。乙方應(yīng)保守甲方的秘密,不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并有權(quán)要求賠償因此造成的損失。五、違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。5.2如一方違反本合同的約定,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任,并有權(quán)要求賠償因此造成的損失。六、爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為【有效期】年。7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(雇傭方):【全稱】乙方(受雇方):【全稱】簽訂日期:【簽訂日期】一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方工作技能證明文件3.甲方公司資質(zhì)證明文件4.甲方項(xiàng)目合同或訂單5.乙方工作服及安全裝備6.乙方健康證明文件7.乙方背景調(diào)查報告(如有需要)8.其他甲乙雙方認(rèn)為需要附加的文件二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定時間完成工作任務(wù),或工作質(zhì)量未達(dá)到甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。3.乙方未經(jīng)甲方同意,擅自將合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。4.甲方未按約定時間支付報酬,或支付報酬低于約定的標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)際工作量。5.甲方未按約定提供乙方工作條件和安全保障。6.其他甲乙雙方在合同中約定的違約行為。三、法律名詞及解釋:1.零工服務(wù):指乙方根據(jù)甲方需求,提供的不固定、短期的勞動服務(wù)。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。4.違約行為:指合同當(dāng)事人違反合同約定,導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)或合同權(quán)利不能得到保障的行為。5.賠償損失:指因違約行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失,包括合同履行后可以獲得的利益。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作效率低,導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤。解決辦法:甲方應(yīng)提前規(guī)劃工作進(jìn)度,合理安排乙方工作時間,必要時增加乙方人數(shù)或調(diào)整人員配置。2.乙方在工作中受傷,要求賠償。解決辦法:甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方購買意外傷害保險,并確保乙方了解工作安全注意事項(xiàng)。3.乙方突然離職,導(dǎo)致工作無法繼續(xù)進(jìn)行。解決辦法:甲方應(yīng)及時尋找替代人選,并與乙方辦理工作交接手續(xù)。4.甲方未按約定支付報酬。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付約定報酬,并可向相關(guān)機(jī)構(gòu)投訴甲方違約行為。5.甲方要求乙方提供與合同無關(guān)的服務(wù)。解決辦法:乙方有權(quán)拒絕甲方提出的與合同無關(guān)的服務(wù)要求,并可與甲方協(xié)商修改合同內(nèi)容。五、所有應(yīng)用場景:1.建

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