人力資源結課作業(yè)

人力資源結課作業(yè)人力資源管理課程結課大作業(yè)——天人科技集團招聘計劃與實施姓名:莫彥華學號：2010509141班級：工業(yè)2010級（1）班組別：第五組目錄一、招聘需求確定1、崗位說明書2、招聘需求表二、招聘計劃制定1、招聘流程2、招聘方案3、招聘啟事4、招聘計劃三、篩選履歷（選做）1、求職回復郵件2、簡歷篩選方案四、筆試、面試1、面試問題及評審表2、應聘申請表3、面試通知五、錄用與招聘評估（選做）1、錄用通知書2、辭謝郵件2.5應聘登記、人才搜索單位人力資源部門招聘人員通過網絡招聘或校園招聘吸納人才。3.甄選3.1資格審查、初步篩選3.2初試人力資源部門負責人用人部門相關人員1.2.人力資源部門組織并負責綜合素質測評，用人部門負責專業(yè)素質測評3.3復試單位人力資源部門負責人、用人部門/單位負責人或主管領導人力資源部門組織，主要采取面試的方式對初試合格者進行測評，并確定重點候選對象。4.錄用4.1錄用意向洽談人力資源部們招聘人員與錄用候選人以電話或面對面的形式進行錄用意向洽談。4.2確定擬錄用人選人力資源部門負責人、用人部門負責人1、確定擬聘人員，并擬定其崗位、合同期限、試用期限、試用期薪酬。集團內調動一般不再約定試用期。2、錄用批示。4.3錄用審批單位負責人或其授權人主要審查一般員工擬聘人員甄選的準確性、并批示。董事局主席或其授權人主要審查部門及以上負責人擬聘人員甄選的準確性、程序的規(guī)范性，并批示。4.4錄用通知人力資源部門招聘人員發(fā)放錄用通知單或電話通知錄用。4.5體檢人力資源部門招聘人員1、通知擬聘人選到指定醫(yī)院體檢，體檢不合格者淘汰。4.6錄用手續(xù)辦理人力資源部門招聘人員用人部門相關人員1、新員工提交相關資料，填寫《員工基本情況登記表》。2、《入職指引》。3、簽訂勞動合同。4.7入職面談人力資源部門負責人用人部門負責人1、介紹單位、部門、崗位情況，傳播集團企業(yè)文化。2、提出相關要求與希望。3、解釋新員工疑惑及提出的一些問題。4.8入職培訓人力資源部門、用人部門人力資源部門組織負責企業(yè)文化、基本禮儀、基本制度、職業(yè)道德等綜合素質培訓，用人部門負責業(yè)務制度、流程及上崗技能的培訓。招聘方案采用網上投遞簡歷和校園招聘兩種招聘方式。網上投遞簡歷在招聘信息網站上發(fā)布本公司的招聘信息，面向社會或校園進行招聘，發(fā)布崗位說明書，對符合崗位要求的簡歷進行篩選。公司信息為：公司地址：濱海市正紅去濱海路22號A樓3層截止日期為：2013年11月17日聯系方式子郵箱：benhanrsxz@聯系人：xxx校園招聘宣傳講座：1.公司進行企業(yè)文化理念宣講，對企業(yè)招聘崗位進行簡要說明。2.對當前大學生進行就業(yè)指導。3.指點求職簡歷制作和求職前的準備工作。4.和求職者進行互動。平面宣傳：校園宣傳欄及宣講場所等人員密集之處張貼海報。工作日程安排（2013-11）日程安排18日上午校園宣講并接受現場簡歷18日下午簡歷篩選19日上午筆試19日下午第一次面試20日上午第二次面試20日下午與求職者詳談21日全天簽訂就業(yè)協議招聘啟事天人科技集團成立于1997年，是以科研成就為底蘊，致力于智能人機互動領域高科技產品的開發(fā)、生產、銷售和技術服務。業(yè)務鏈包括技術研發(fā)、產品生產、項目實施、市場銷售和售后服務全過程，銷售網絡覆蓋25個省、自治區(qū)、直轄市，經銷商超過588家。幾年來業(yè)務發(fā)展迅猛，特別是2011年下半年隨著新產品成功上市與產品結構的進一步完善，集團業(yè)績取得了大幅提升。公司發(fā)展迅速，能夠給你展示自我的平臺。如果你有才能，有夢想，我們公司將會為你提供一個發(fā)展的空間。招聘崗位：倉儲管理員招聘名額;2個工作描述：工作時間正常上班，偶爾需要加班。教育背景:高中及高中以上學歷應聘程序為：投遞簡歷 簡歷篩選 筆試 一面 二面應聘截止日期為：2013年11月17日。公司地址：濱海市正紅去濱海路22號A樓3層聯系方式子郵箱：benhanrsxz@聯系人：xxx本公司真誠希望您的加入。招聘計劃招聘職位倉儲管理員招聘人數2個網上報名時間2013年11月10日網絡招聘截止日期2013年11月17日正式上崗時間2014年8月1日招聘費用8000元現場招聘時間2013年11月18日履歷篩選簡歷篩選表評分標準年齡學歷行業(yè)經驗性別從業(yè)經驗結婚生活地30-25歲（1分）本科(3分)有(1分)男(3分)有(1分)已(1分)外農(3分)25-30歲（4分）中專(3分)無(0分)女(1分)無(3分)無(3分)本農(2分)24-25歲（2分）大專(4分)外城（1分）20-24歲（1分）研究生(0分)本城(1分)其它0分初中(0分)總評分：備注：1）：填寫完整，用心的（4分）2）：填寫完整，但超過1/2的(2分)3）：填寫超過1/4的（1分）4）：不填的（0分）筆試、面試1、面試問題及評審表簡歷篩選之后進入筆試環(huán)節(jié)，筆試主要是對應聘者的邏輯思維能力和性格特點進行測試。筆試合格的應聘者進入面試環(huán)節(jié)，面試的問題主要有以下幾個：請用一分鐘時間簡要介紹一下你自己。在大學參加過什么活動？學到了什么東西？有沒有做過兼職？做兼職的目的是什么？你對以后的人生有沒有規(guī)劃？可以簡單的說一下嗎？選擇一個公司你看中的是什么？請問有沒有做過類似倉儲管理員之類的工作，有什么心得體會？一面合格的應聘者進行第一次面試，此次面試主要的問題是：應聘者對公司的要求是什么？應聘者對薪資待遇的要求？應聘者對公司福利的要求？公司職工享有的權利和承擔的義務。評審表應聘者姓名性別應聘崗位所屬部門工作地點評估日期一、能力素質評價能力個人得分1（差）2（較差）3（一般）4（良好）5（優(yōu)秀）領導能力計劃分析能力判斷決策能力目標管理能力開拓能力服務意識影響力二、綜合評價優(yōu)點：1.2.3.缺點：1.2.三、建議□錄用□待定□基本不符合條件考評人簽字：日期：2、應聘申請表應聘職位：______________填表日期：_______年_____月______日姓名性別出生日期照片政治面貌籍貫民族聯系電話電子郵箱QQ最高學歷婚姻狀況健康狀況畢業(yè)院校專業(yè)身份證號碼緊急聯系人家庭地址緊急聯系人電話教育背景起止時間畢業(yè)院校專業(yè)獲得學歷/證書工作經歷起止時間工作單位職位證明人及電話家庭狀況姓名關系工作單位以及職務聯系電話基本技能計算機操作Word口Excel口Powerpoint口Photoshop口其他________普通話精通口熟練口良好口一般口粵語精通口熟練口良好口一般口期望薪水：（月薪）可到職日期：3、面試通知天人科技集團有限公司郵件面試通知尊敬的王先生：您好，你在校園招聘會上投遞的求職申請已通過我公司用人部門的確認。現誠摯邀請您參加我公司物流部門倉儲管理員崗位的面試，面試時間需要1個小時。請您做好相應的準備。本公司招聘信息可參考benhanrsxz@.時間：2013年11月19日。公司地址：濱海市正紅去濱海路22號A樓3層。請您攜帶以下材料的原件及一張復印件：身份證、學位證、成績單、英語等級證書、計算機等級證書和獲獎證明等。另需帶黑色簽字筆一只和一寸照片一張。如因故不能按時到達，請您及時通知我們。衷心感謝對我公司的關注，預祝應聘順利。天人科技集團有限公司物流部楊先生TEL:XXXXXXXXXXX五、錄用與招聘評估1、錄用通知書王先生：感謝您誠意應聘本公司倉儲管理員職位，經初審合格，依本公司任用規(guī)定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。相信天人科技有您，我們會更精彩。有關報到事項如下，敬請參照辦理。一、報到日期：2014年8月1日之前。地點：濱海市正紅去濱海路22號A樓3層。二、攜帶資料：（一）錄取通知書；（二）居民身份證；（三）最高學歷證書原件；（四）資歷、資格證書（或上崗證）；（五）體檢合格證明（區(qū)以上醫(yī)院含血液肝功能體檢證明）；（七）近期一寸免冠相片2張（如有電子版也可）；（八）公司提供住宿，并備有簡單住宿用品，如不需要，可以自備。三、按本公司之規(guī)定新進員工必須先行試用3個月，試用期薪