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臨時工勞動合同臨時培訓(xùn)師合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(臨時工):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方需要乙方提供臨時的培訓(xùn)師服務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,共同遵照執(zhí)行:第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方臨時培訓(xùn)師,負(fù)責(zé)為甲方提供培訓(xùn)服務(wù),包括但不限于__________等方面的培訓(xùn)。1.2乙方的培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于:__________、__________、__________等。第二條工作時間2.1乙方的工作時間按照甲方的實際需求進行安排,具體工作時間以甲方確定的培訓(xùn)計劃為準(zhǔn)。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,提前到達培訓(xùn)現(xiàn)場,做好培訓(xùn)前的準(zhǔn)備工作。第三條勞動報酬3.1乙方的勞動報酬為人民幣(大寫):__________元整(小寫):__________元。3.2甲方應(yīng)按照雙方約定的時間支付乙方勞動報酬。3.3乙方提供服務(wù)期間,如有加班,甲方應(yīng)按照雙方約定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方加班費。第四條保密條款4.1乙方在提供服務(wù)期間,接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1甲方未按照約定支付乙方勞動報酬的,乙方有權(quán)拒絕提供服務(wù),并要求甲方支付違約金。5.2乙方未按照約定提供服務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。第六條解除和終止6.1在合同有效期內(nèi),經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。6.2乙方的權(quán)利義務(wù)履行完畢,本合同自行終止。6.3合同終止后,乙方應(yīng)按照甲方的要求,辦理相關(guān)手續(xù),交還甲方提供的辦公用品、資料等。第七條其他條款7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________個月。甲方(用人單位):__________乙方(臨時工):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證明復(fù)印件4.甲方培訓(xùn)計劃安排5.乙方提供的培訓(xùn)資料6.加班記錄表7.保密協(xié)議8.違約金計算公式二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照約定支付乙方勞動報酬:甲方未按時、按約定支付乙方勞動報酬,即構(gòu)成違約。2.乙方未按照約定提供服務(wù):乙方未按照甲方的培訓(xùn)計劃提供服務(wù),或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求,即構(gòu)成違約。3.乙方未履行保密義務(wù):乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等,即構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋:1.臨時工:指在用人單位無固定崗位人員的情況下,根據(jù)實際需要雇傭的短期工人。2.培訓(xùn)師:指具有相關(guān)專業(yè)知識和技術(shù),能夠?qū)λ诉M行教育和指導(dǎo)的專業(yè)人員。3.勞動報酬:指用人單位支付給勞動者的工資、獎金、津貼等。4.加班:指勞動者在法定工作時間之外,繼續(xù)工作的情況。5.違約金:指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時,按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按照約定支付勞動報酬:乙方可以拒絕提供服務(wù),并要求甲方支付違約金。2.乙方未按照約定提供服務(wù):甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并可以重新安排培訓(xùn)計劃。3.乙方未履行保密義務(wù):甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并可以要求乙方支付違約金。4.加班費計算不一致:雙方應(yīng)提前明確加班費計算方式,避免后期產(chǎn)生糾紛。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方需要臨時培訓(xùn)師進行內(nèi)部培訓(xùn)。2.甲方需要乙方提供特定技能的培訓(xùn)課程。3.甲

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