下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
化工企業(yè)股權(quán)激勵(lì)條款合同編號(hào):__________單位名稱:________________單位地址:________________單位性質(zhì):________________法定代表人:________________聯(lián)系電話:________________電子郵箱:________________姓名:________________性別:________________身份證號(hào)碼:________________聯(lián)系電話:________________電子郵箱:________________鑒于甲方是一家化工企業(yè),乙方作為甲方的員工,為激勵(lì)乙方更好地為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn),雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則,就乙方股權(quán)激勵(lì)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:第一條股權(quán)激勵(lì)1.1甲方同意按照本協(xié)議的約定,向乙方授予股權(quán)激勵(lì),乙方同意接受該股權(quán)激勵(lì)。1.2甲方本次股權(quán)激勵(lì)的標(biāo)的為公司_______%的股權(quán),乙方獲得的部分為_______%。1.3乙方獲得股權(quán)激勵(lì)的具體數(shù)量為:_______股。第二條股權(quán)激勵(lì)的解鎖與解鎖條件2.1乙方獲得股權(quán)激勵(lì)的解鎖條件如下:(1)乙方須在甲方公司連續(xù)工作滿_______年;(2)乙方須滿足公司規(guī)定的業(yè)績指標(biāo);(3)乙方須遵循公司規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德,不得有損害公司利益的行為。2.2乙方在滿足本協(xié)議第二條第1款所述解鎖條件后,甲方應(yīng)在解鎖條件達(dá)成后的_______個(gè)工作日內(nèi),將乙方的股權(quán)激勵(lì)解鎖。第三條股權(quán)激勵(lì)的變更與終止3.1在本協(xié)議有效期內(nèi),如乙方因下列原因?qū)е鹿蓹?quán)激勵(lì)發(fā)生變化,甲方有權(quán)對(duì)乙方的股權(quán)激勵(lì)進(jìn)行變更:(1)乙方喪失民事行為能力;(2)乙方死亡;(3)乙方與甲方解除勞動(dòng)合同;(4)甲方認(rèn)為乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或職業(yè)道德,損害公司利益。3.2本協(xié)議終止后,乙方應(yīng)按照甲方的要求,放棄其所持有的股權(quán)激勵(lì)。第四條股權(quán)激勵(lì)的權(quán)益處理4.1乙方獲得的股權(quán)激勵(lì),應(yīng)按照甲方的規(guī)定進(jìn)行權(quán)益處理,包括但不限于股權(quán)轉(zhuǎn)讓、分紅、配股等。4.2乙方在解鎖條件達(dá)成后,應(yīng)按照甲方的要求,辦理股權(quán)激勵(lì)的解鎖手續(xù)。4.3本協(xié)議終止后,乙方應(yīng)按照甲方的要求,辦理股權(quán)激勵(lì)的放棄手續(xù)。第五條保密條款5.1乙方同意在協(xié)議有效期內(nèi)和解除勞動(dòng)關(guān)系后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù),對(duì)與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的任何保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金金額為_______元。第六條法律適用與爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_______年。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________簽訂日期:________________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方勞動(dòng)合同復(fù)印件3.甲方公司章程4.甲方公司股權(quán)結(jié)構(gòu)圖5.業(yè)績指標(biāo)說明6.保密協(xié)議7.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃說明書8.解鎖與放棄股權(quán)激勵(lì)手續(xù)指南二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未達(dá)到解鎖條件卻要求解鎖:乙方未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)滿足股權(quán)激勵(lì)解鎖條件,卻要求甲方解鎖股權(quán)。2.乙方違反保密義務(wù):乙方未按要求對(duì)甲方的保密信息進(jìn)行保密,泄露給第三方。3.甲方未按約定解鎖股權(quán):甲方未能在乙方滿足解鎖條件后規(guī)定時(shí)間內(nèi)解鎖股權(quán)。4.甲方變更或終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃:甲方在協(xié)議有效期內(nèi),無合理理由變更或終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。三、法律名詞及解釋:1.股權(quán)激勵(lì):指公司為激勵(lì)員工,將其納入公司股權(quán)分配體系,使員工分享公司發(fā)展成果的一種激勵(lì)機(jī)制。2.解鎖:指員工滿足約定條件后,將其持有的股權(quán)激勵(lì)從限制狀態(tài)轉(zhuǎn)為可自由交易狀態(tài)。3.保密義務(wù):指員工在協(xié)議有效期內(nèi)和解除勞動(dòng)關(guān)系后,對(duì)與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的任何保密信息予以保密的義務(wù)。4.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方達(dá)不到解鎖條件:與乙方溝通,明確業(yè)績提升方向和期限,協(xié)助乙方提高業(yè)績。2.乙方違反保密義務(wù):立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的違約金條款,要求乙方支付違約金。3.甲方未按約定解鎖股權(quán):按照合同約定,及時(shí)為乙方解鎖股權(quán)。4.甲方變更或終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃:與甲方溝通,了解變更或終止原因,協(xié)商達(dá)成一致意見。五、所有應(yīng)用場景:1.甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同,乙方為公司員工。2.甲方
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 上??萍即髮W(xué)《普通生物學(xué)技術(shù)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 上海交通大學(xué)《生物統(tǒng)計(jì)Ⅱ》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 上海建橋?qū)W院《語文課程標(biāo)準(zhǔn)與教材研究》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 上海濟(jì)光職業(yè)技術(shù)學(xué)院《西方美學(xué)史導(dǎo)讀》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 上海海關(guān)學(xué)院《安全生產(chǎn)法律法規(guī)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 安全管理工作三年工作規(guī)劃
- 企業(yè)員工管理制度呈現(xiàn)匯編
- DB31∕T 668.16-2020 節(jié)能技術(shù)改造及合同能源管理項(xiàng)目 節(jié)能量審核與計(jì)算方法 第16部分:煙道式余熱回收
- DB31∕T 688-2013 建筑工程施工質(zhì)量安全風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)范
- 上海工會(huì)管理職業(yè)學(xué)院《農(nóng)業(yè)微生物學(xué)實(shí)驗(yàn)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 2024年中國人保行測筆試題庫
- GB/T 6553-2024嚴(yán)酷環(huán)境條件下使用的電氣絕緣材料評(píng)定耐電痕化和蝕損的試驗(yàn)方法
- 住建部設(shè)計(jì)施工合同范本(2024版)
- 公路養(yǎng)護(hù)設(shè)計(jì)文件編制指南
- 冷鏈物流配送全流程優(yōu)化方案
- Unit2Section A 1a-2b課件2024-2025學(xué)年人教版英語九年級(jí)全冊
- office操作技巧手冊系列-excel
- 2023-2024學(xué)年全國小學(xué)二年級(jí)下語文人教版期末考試試卷(含答案解析)
- 學(xué)習(xí)學(xué)術(shù)科研計(jì)劃安排三篇
- 租車協(xié)議電子版租車協(xié)議電子版
- JGJ92-2016無粘結(jié)預(yù)應(yīng)力混凝土結(jié)構(gòu)技術(shù)規(guī)程
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論