保健服務(wù)顧問勞動合同

保健服務(wù)顧問勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方保健服務(wù)顧問一職，雙方達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方的職責(zé)和義務(wù)1.1乙方作為甲方的保健服務(wù)顧問，應(yīng)向甲方提供專業(yè)的保健建議和服務(wù)，包括但不限于健康咨詢、保健方案制定、保健產(chǎn)品推薦等。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，定期進(jìn)行健康講座、培訓(xùn)等活動，提高甲方員工的健康意識。1.3乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。二、甲方的權(quán)利和義務(wù)2.1甲方應(yīng)按照合同約定，向乙方支付勞動報(bào)酬。2.2甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件和設(shè)施，包括但不限于辦公場所、辦公用品等。2.3甲方應(yīng)尊重乙方的專業(yè)意見和建議，不得無故干涉乙方的工作。三、合同期限3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。3.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。四、勞動報(bào)酬4.1甲方應(yīng)按照乙方的實(shí)際工作時(shí)間，支付相應(yīng)的勞動報(bào)酬，具體標(biāo)準(zhǔn)雙方另行協(xié)商確定。4.2乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日待遇，甲方應(yīng)按法律規(guī)定支付乙方相應(yīng)的工資。五、保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和合同期滿后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。5.2乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方客戶的個(gè)人信息和隱私。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。6.2如乙方嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人身份證明文件2.乙方專業(yè)資格證書3.甲方公司章程或相關(guān)管理制度4.乙方工作成果證明文件5.保密協(xié)議6.乙方健康檢查報(bào)告7.勞動者的社會保險(xiǎn)繳納證明8.甲方支付給乙方的工資支付憑證二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。2.乙方未經(jīng)甲方同意，接受其他與甲方有競爭關(guān)系的公司或組織的offer。3.乙方未按合同約定提供服務(wù)，或提供的服務(wù)未達(dá)到甲方要求的標(biāo)準(zhǔn)。4.甲方未按時(shí)支付約定報(bào)酬。5.甲方未提供乙方工作要求的工作條件。6.任何一方未經(jīng)對方同意單方面解除合同。三、法律名詞及解釋：1.保健服務(wù)顧問：指為甲方提供專業(yè)保健建議和服務(wù)，提高甲方員工健康水平的專業(yè)人士。2.勞動報(bào)酬：指乙方因提供勞動而應(yīng)得的工資、獎金、津貼等。3.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息予以保密的協(xié)議。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供的服務(wù)質(zhì)量不高，無法滿足甲方需求。解決辦法：雙方協(xié)商確定改進(jìn)措施，乙方根據(jù)要求進(jìn)行改進(jìn)。2.甲方未按時(shí)支付報(bào)酬。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付報(bào)酬，并向乙方支付違約金。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。4.乙方未經(jīng)甲方同意接受其他offer。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。5.甲方未提供乙方工作要求的工作條件。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)提供工作條件，并向乙方支付違約金。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為提高員工健康水平，聘請乙方為保健