2024年村官聘用勞動合同

2024年村官聘用勞動合同**2024年村官聘用勞動合同**

甲方（聘用單位）：_________

乙方（受聘人員）：_________

為確保村官聘用工作的公開、公平、公正，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方向甲方擔(dān)任村官工作達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

本合同為固定期限勞動合同，自____年__月__日起至__年__月__日止，合同期滿，如雙方無異議，合同自動續(xù)簽。

二、工作內(nèi)容與工作地點

乙方的工作內(nèi)容為：_________村官崗位工作，工作地點為：_________村。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的工作安排，履行所擔(dān)任的村官崗位工作職責(zé)。

三、工作時間和休息休假

乙方的工作時間按照甲方的工作需要確定，休息休假按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如有特殊情況，雙方可以協(xié)商解決。

四、勞動報酬

乙方的勞動報酬按照甲方依法制定的工資分配制度確定，包括基本工資、績效工資和獎金等。乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__元人民幣（含個人應(yīng)繳的各項社會保險費(fèi)用），甲方應(yīng)當(dāng)按照約定時間支付。

五、社會保險和福利

甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和地方的規(guī)定為乙方辦理社會保險手續(xù)，并按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定為乙方提供福利。

六、保密義務(wù)和競業(yè)限制

乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和保密信息，不得泄露或向他人泄露。乙方在任期或離職后兩年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的領(lǐng)域內(nèi)從事競爭行為，否則應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理，履行應(yīng)盡的義務(wù)。如有違反，甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

八、合同的解除和終止

（一）雙方協(xié)商一致可以解除合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

1.在試用期間被證明不符合錄用條件的；

2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

3.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

4.被依法追究刑事責(zé)任的。

（三）有下列情形之一的，勞動合同終止：

1.勞動合同期滿的；

2.勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

3.勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

4.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

九、違約責(zé)任及賠償

（一）雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行本合同，任何一方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

（二）乙方違反保密義務(wù)和競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

（三）因不可抗力原因致使本合同不能繼續(xù)履行的，不承擔(dān)違約責(zé)任。

十、爭議解決方式

本合同履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或依法向人民法院提起訴訟。

十一、其他約定事項

（一）本合同未盡事宜，雙方可以另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

（三）其他需要說明的事項：_________。

甲方（蓋章）：________