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娛樂行業(yè)招聘服務合同模板合同編號:__________名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________聯(lián)系電話:________________電子郵箱:________________名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________聯(lián)系電話:________________電子郵箱:________________鑒于甲方為一家娛樂行業(yè)企業(yè),需招聘優(yōu)秀人才以拓展業(yè)務;乙方為一家專業(yè)人力資源服務機構(gòu),具備為甲方提供招聘服務的資質(zhì)和能力;雙方本著平等互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方為甲方提供招聘服務事宜達成如下協(xié)議:一、服務內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求,為其尋找、篩選、推薦符合職位要求的人才;1.2乙方負責對推薦候選人的簡歷進行初步篩選,并向甲方提供合適的人才推薦名單;1.3乙方協(xié)助甲方進行面試安排,提供面試技巧培訓等服務;1.4乙方在服務期間內(nèi),應保證提供的人才推薦服務質(zhì)量和效率。二、服務期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效,有效期為______個月;2.2乙方應在合同有效期內(nèi)完成甲方提出的招聘需求。三、服務費用3.1甲方應支付乙方的服務費用為人民幣______元整(大寫:____________________元整);3.2甲方支付服務費用后,乙方應及時提供約定的招聘服務;3.3乙方開具正規(guī)發(fā)票,甲方按約定時間支付服務費用。四、保密條款4.1雙方在履行本合同時,應對對方提供的商業(yè)秘密、機密信息等予以保密;4.2未經(jīng)對方同意,不得向第三方披露合同內(nèi)容、雙方信息等;4.3本條款在本合同終止后仍繼續(xù)有效。五、違約責任5.1任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行或造成對方損失的,應承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失;5.2若乙方未按約定時間完成招聘任務,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方退還已支付的服務費用。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同時發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;6.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效;7.3本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):________________乙方(蓋章):________________甲方代表(簽名):____________乙方代表(簽名):____________簽訂日期:________________一、附件列表:1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照復印件3.雙方代表身份證明復印件4.招聘需求說明書5.候選人推薦名單6.面試安排確認表7.服務費用支付憑證8.合同解除證明9.違約金支付憑證10.損失賠償計算明細二、違約行為及認定:1.乙方未按約定時間完成招聘任務,視為違約。2.乙方提供的候選人質(zhì)量不符合甲方要求,視為違約。3.甲方未按約定時間支付服務費用,視為違約。4.甲方未履行保密義務,泄露乙方商業(yè)秘密,視為違約。5.甲方未履行合同約定的其他義務,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.娛樂行業(yè):指提供音樂、電影、游戲、演出等娛樂產(chǎn)品和服務的行業(yè)。2.招聘服務:指為甲方尋找、篩選、推薦符合職位要求的人才的服務。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約金:指一方不履行合同義務或履行合同義務不符合約定時,應向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。5.損失賠償:指一方違約導致對方遭受經(jīng)濟損失時,應向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金額。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方推薦的人才不符合甲方要求。解決辦法:乙方應根據(jù)甲方的招聘需求,重新篩選推薦合適的人才。2.問題:甲方支付服務費用后,乙方未及時提供招聘服務。解決辦法:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方退還已支付的服務費用。3.問題:雙方在履行合同過程中,發(fā)生爭議。解決辦法:雙方應通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時,可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。4.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任,支付違約金,并賠償損失。五、所有應用場景:1.甲方為娛樂行業(yè)企業(yè),需招聘人才。2.乙方為人力資源服務機構(gòu),具備提供招聘服務的資質(zhì)和能力。3.
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