人力資源合同模板2024年

人力資源合同模板2024年通用合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（員工）：姓名：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方向甲方提供勞動(dòng)力，擔(dān)任職位為：__________。1.2乙方的工作內(nèi)容具體包括但不限于：__________。第二條合同期限2.1本合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2在合同期限屆滿前，雙方如需終止或續(xù)簽合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)，以及年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。4.3乙方的工作績(jī)效與獎(jiǎng)金掛鉤，具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法按照甲方制定的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)繳納的個(gè)人部分保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全與健康。6.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期限內(nèi)及解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第八條解除和終止合同8.1在合同期限內(nèi)，雙方均有權(quán)提前解除合同，但需提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。8.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。8.3甲方如因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，提前解除合同的，應(yīng)根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：乙方（員工）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件

3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

4.甲方規(guī)章制度

5.甲方薪酬福利制度

6.乙方的工作成果證明

7.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)力，或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。

2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。

3.甲方未按約定提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。

4.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)力：指乙方提供的可用于工作的體力和智力。

2.固定期限：指合同雙方事先約定的合同有效期限。

3.工作時(shí)間：指甲方規(guī)定的乙方每日和每周的工作時(shí)間。

4.勞動(dòng)報(bào)酬：指乙方因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金等。

5.社會(huì)保險(xiǎn)：指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.工資支付問(wèn)題：如甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付工資及逾期支付的利息，嚴(yán)重情況的還可以要求甲方支付違約金。

2.工作條件問(wèn)題：如甲方未提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，乙方可以要求甲方改善工作條件，嚴(yán)重情況的還可以要求甲方支付賠償金。

3.保密義務(wù)問(wèn)題：如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1