河南省醫(yī)療行業(yè)勞動合同

河南省醫(yī)療行業(yè)勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：（填寫甲方全稱，下同）地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方愿意聘請乙方從事工作，乙方愿意接受甲方的聘請，并同意按照甲方的規(guī)定和本合同的條款承擔相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商，特訂立本勞動合同。一、合同期限第一條本合同的期限為（填寫合同期限，如固定期限、無固定期限等），自（填寫合同開始日期）至（填寫合同結(jié)束日期）。二、工作內(nèi)容第二條乙方的工作崗位為（填寫乙方崗位名稱），主要職責是（填寫乙方工作內(nèi)容）。第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任務(wù)，并遵守甲方的各項規(guī)章制度。三、勞動報酬第四條乙方的工資待遇為（填寫乙方工資標準，如基本工資、崗位工資、績效工資等），工資發(fā)放時間為每月（填寫發(fā)放時間），甲方依法按時足額支付乙方工資。第五條乙方享受國家規(guī)定的各項社會保險待遇，甲方依法為乙方繳納社會保險費。四、工作時間和休息休假第六條乙方的工作時間為（填寫工作時間，如標準工時制、綜合工時制等），甲方保證乙方每周至少休息一天。第七條乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等待遇。五、勞動保護和勞動條件第八條甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護設(shè)施和勞動條件，確保乙方的人身安全和健康。六、保密和知識產(chǎn)權(quán)第九條乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或者相近的經(jīng)營活動。第十條乙方在合同期間創(chuàng)作的職務(wù)作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。七、解除和終止合同第十一條甲乙雙方同意按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，解除或者終止本合同。第十二條乙方解除合同的，應(yīng)提前（填寫提前通知時間）書面通知甲方。第十三條甲方解除合同的，應(yīng)符合國家法律規(guī)定，并提前（填寫提前通知時間）書面通知乙方。八、違約責任第十四條甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。九、其他第十五條本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會保險登記證復(fù)印件8.勞動合同簽訂授權(quán)委托書（如有）9.其他與勞動合同相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認定：1.甲方未按照本合同約定提供勞動條件，包括但不限于勞動安全、衛(wèi)生、工作時間、休息休假等。2.甲方未按照本合同約定支付勞動報酬，包括但不限于工資、獎金、津貼等。3.甲方未按照本合同約定繳納社會保險費。4.甲方未按照本合同約定提供合同約定的福利。5.乙方未按照本合同約定提供勞動。6.乙方未按照本合同約定泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.乙方未按照本合同約定從事與甲方業(yè)務(wù)相同或者相近的經(jīng)營活動。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動者。4.工資：勞動者按照合同約定提供的勞動所得到的報酬。5.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因疾病、工傷、失業(yè)、生育等原因造成的經(jīng)濟負擔，實行的一種社會保障制度。6.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。7.知識產(chǎn)權(quán)：權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有使用權(quán)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照本合同約定提供勞動條件。解決辦法：乙方可以要求甲方按照合同約定提供勞動條件，甲方拒不改正的，乙方可以解除合同，并要求甲方支付違約金。2.問題：甲方未按照本合同約定支付勞動報酬。解決辦法：乙方可以要求甲方按照合同約定支付勞動報酬，甲方拒不改正的，乙方可以解除合同，并要求甲方支付違約金。3.問題：甲方未按照本合同約定繳納社會保險費。解決辦法：乙方可以要求甲方按照合同約定繳納社會保險費，甲方拒不改正的，乙方可以解除合同，并要求甲方支付違約金。4.問題：乙方未按照本合同約定提供勞動。解決辦法：甲方可以要求乙方按照合同約定提供勞動，乙方拒不改正的，甲方可以解除合同。5.問題：乙方未按照本合同約定泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。解決辦法：甲方可以要求乙方停止泄露行為，并要求乙方承擔違約責任，造成損失的，乙方應(yīng)當賠償損失。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為醫(yī)療機構(gòu)，乙方為醫(yī)療行業(yè)從業(yè)人員。2.甲方為