基礎(chǔ)教育教師助理勞動合同編號

基礎(chǔ)教育教師助理勞動合同編號合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________法定代表人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________第一條勞動合同期限本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作內(nèi)容乙方作為基礎(chǔ)教育教師助理，主要工作內(nèi)容包括：（一）協(xié)助甲方教師進行教學活動；（二）參與學生的日常管理工作；（三）完成甲方交給的其他與教育教學相關(guān)的工作。第三條工作時間乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方的實際工作安排執(zhí)行。第四條勞動報酬乙方月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。甲方每月____日之前向乙方支付上一個月的工資。第五條社會保險甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。第六條勞動保護和職業(yè)健康甲方應(yīng)確保乙方在從事教育教學工作中的人身安全和健康，為乙方提供必要的勞動保護。第七條保密條款乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，保守甲方的商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)等保密信息，未經(jīng)甲方許可不得向第三方披露。第八條解除和終止合同本勞動合同的解除和終止，按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定執(zhí)行。第九條爭議解決本勞動合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他雙方認為需要約定的其他事項，可以在本合同附件中進行明確。本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方教育教學計劃5.甲方保密協(xié)議6.甲方社會保險繳納證明7.勞動合同解除和終止協(xié)議8.其他雙方認為需要約定的事項的相關(guān)文件二、違約行為及認定：1.乙方未按合同約定提供勞動，或嚴重違反甲方規(guī)章制度。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)等保密信息。3.甲方未按合同約定支付乙方工資、社會保險等。4.甲方未提供乙方勞動保護，導致乙方人身安全和健康受到威脅。5.雙方在合同履行過程中發(fā)生其他爭議，經(jīng)協(xié)商無法解決。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間建立的明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.基礎(chǔ)教育教師助理：協(xié)助基礎(chǔ)教育教師進行教學活動、學生管理等工作的人員。3.勞動報酬：勞動者因提供勞動而應(yīng)得的報酬。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因病、傷、老、失業(yè)等原因造成的經(jīng)濟負擔，由用人單位和勞動者共同繳納的一種社會保障制度。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作能力不符合甲方要求。解決辦法：甲方應(yīng)提供培訓機會，幫助乙方提升工作能力；經(jīng)培訓仍不能滿足要求的，可依法解除勞動合同。2.問題：甲方未按約定支付乙方工資、社會保險等。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付要求，甲方應(yīng)予以支付；甲方拒付的，乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并要求乙方停止泄露、消除影響、賠償損失；必要時可依法解除勞動合同。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供教育教學場所、教材、培訓等資源。2.乙方協(xié)助甲方進行教學活