國(guó)際關(guān)系學(xué)院勞動(dòng)合同原件

國(guó)際關(guān)系學(xué)院勞動(dòng)合同原件合同編號(hào)：__________單位地址：________________________單位聯(lián)系方式：____________________法定代表人：____________________個(gè)人地址：________________________個(gè)人聯(lián)系方式：____________________身份證號(hào)碼：____________________鑒于甲方為教育機(jī)構(gòu)，乙方愿意加入甲方工作，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本勞動(dòng)合同，以便共同遵守。第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本勞動(dòng)合同，否則本勞動(dòng)合同到期后自動(dòng)續(xù)簽一年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事__________________工作，并遵守甲方的規(guī)章制度。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.2乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，超出工作時(shí)間的工作，按照甲方制定的加班政策支付加班費(fèi)。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。4.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第六條解除和終止勞動(dòng)合同的條件6.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。6.2在合同期內(nèi)，如乙方因疾病或傷殘不能從事原工作，甲方有權(quán)終止本勞動(dòng)合同。6.3本勞動(dòng)合同到期后，如雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，甲方有權(quán)終止本勞動(dòng)合同。第七條爭(zhēng)議解決7.1對(duì)于因執(zhí)行本勞動(dòng)合同所發(fā)生的或與本勞動(dòng)合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.3本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：______________日期：____年__月__日乙方（簽字）：______________日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方規(guī)章制度5.甲方加班政策6.甲方保密協(xié)議7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.勞動(dòng)合同續(xù)簽協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于遲到、早退、曠工、不完成工作任務(wù)等。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息。3.乙方在合同期內(nèi)因疾病或傷殘不能從事原工作。4.甲方未按照約定支付乙方工資及加班費(fèi)。5.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間建立的勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指國(guó)際關(guān)系學(xué)院，用人單位。3.乙方：指勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)者。4.工資：乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間獲得的報(bào)酬。5.加班費(fèi)：乙方按照甲方制定的加班政策，超出工作時(shí)間工作所獲得的額外報(bào)酬。6.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、退休等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的社會(huì)保障制度。7.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。8.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方工作表現(xiàn)不佳，影響工作質(zhì)量。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，提供培訓(xùn)指導(dǎo)，乙方應(yīng)努力提高工作能力。2.問(wèn)題：乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。解決辦法：雙方協(xié)商解除或終止勞動(dòng)合同，并根據(jù)實(shí)際情況辦理相關(guān)手續(xù)。3.問(wèn)題：甲方未按照約定支付乙方工資及加班費(fèi)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資及加班費(fèi)，如發(fā)生爭(zhēng)議，可依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)采取措施保護(hù)自己的商業(yè)秘密，如發(fā)現(xiàn)泄露，可依法追究乙方的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.國(guó)際關(guān)系學(xué)院與教職工簽訂勞