留觀隔離點管理制度

第第頁留觀隔離點管理制度留觀隔離點管理制度（精選3篇）留觀隔離點管理制度篇1幼兒隔離室是為了加強傳染病的隔離，降低傳染病的傳染率，以確保兒童的健康而設置的臨時隔離患兒專用設施，有衛(wèi)生保健老師負責，外人不得擅入。1.隔離室的'常規(guī)要求：（1）隔離室位置應相對闊別健康班，通風、采光、保暖設施齊全，有獨自的通向園內(nèi)的出口。（2）每周對隔離室內(nèi)的桌椅、床圍欄、玩具用1：200的洗消靈消毒一次，不能浸泡的玩具、圖書需放在陽光下曝曬3—4小時。（3）開窗通風，以保證室內(nèi)的空氣流通。（4）隔離室每周紫外線消毒一次，照射時間不少于30分鐘，并適時記錄。（5）建立患兒登記本。（6）一室內(nèi)不能同時隔離兩個以上病種的患兒。（7）保健醫(yī)生或老師進入隔離室時必須穿隔離衣，出室時脫下掛在規(guī)定處，并做好手部的消毒。（8）隔離室物品專用，保健醫(yī)生負責對隔離室進行消毒、保潔，做到物品,擺放整齊無雜物、無污染、無安全隱患。（9）隔離室消毒藥物由保健醫(yī)生負責保管，對全部非處方藥物進行登記管理，嚴禁使用不符合要求的藥品。2.隔離室內(nèi)有患兒時要做到：（1）隔離室內(nèi)的用品專用，用后徹底消毒，進入隔離室必須穿好隔離衣。（2）兒童患傳染病應立刻隔離，并遵醫(yī)囑進行防備給藥。（3）隔離期間不要使患兒有孤獨感，在室內(nèi)供給一些玩具，圖書及開展游戲，使患兒在歡樂的氛圍中等待家長接患兒離園。3.患兒離開隔離室的要求：（1）開窗通風，保證空氣的流通和室內(nèi)空氣的新鮮。（2）用1：200的洗消靈擦拭床圍欄、小桌椅和患兒接觸緊密的物件，不能浸泡的玩具、圖書放在陽光下曝曬3—4小時。（3）用1：200的洗消靈消毒地面，并用紫外線照射30分鐘。（4）將患兒的嘔吐物、排泄物按胃腸道傳染?。ò黝惛窝祝┑南痉椒ㄌ幹谩Ａ粲^隔離點管理制度篇2（一）日常管理1、醫(yī)學察看隔離點設置于東區(qū)01棟。此處獨立于主校區(qū)，有相對獨立衛(wèi)生間，符合隔離管理基本條件。擬設隔離房54間，必須時可擴大隔離區(qū)。2、后勤管理處負責醫(yī)學隔離點運行和管理，校醫(yī)務室負責醫(yī)學察看隔離點醫(yī)學察看，搭配協(xié)調(diào)工作由后勤處負責。3、需隔離人員由校新冠肺炎防控工作小組確定并通知入住隔離點。被通知隔離人員備好日常用品，由后勤管理處負責送至隔離點。4、隔離點工作人員一律戴口罩，必須時穿防護服。5、被隔離人員原則上單人單間。集中隔離點封閉管理，入住時由管理人員進行信息登記。6、被隔離人員要自發(fā)遵守隔離點的各項管理規(guī)定，服從工作人員的管理和布置。詳見《東南大學成賢學院防疫期間留觀人員注意事項》。7、被隔離人員每日早、晚2次自測量體溫并記錄，自發(fā)發(fā)熱時隨時測量。顯現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、氣促等急性呼吸道癥狀時，適時報告隔離點工作人員。8、為適時把握被隔離人員的情況，校醫(yī)務室醫(yī)生每天兩次進行醫(yī)療巡查（測體溫、問診等）。發(fā)覺有體溫異尋常人員要適時、精準填寫《體溫異常轉診登記表》。對如轉診應適時聯(lián)系后勤部門進行布置。9、隔離期間由食堂進行統(tǒng)一送餐。管理人員通知食堂就餐人數(shù)，食堂派人在有效防護的情況下送至隔離點，管理人員分送至宿舍門口，留觀人員戴上口罩自行取用。費用在隔離期結束后，由后勤管理處憑物業(yè)開具的結算票據(jù)到食堂統(tǒng)一結算。10、公共區(qū)域由消毒小組使用有效消毒液每天消毒2次，宿舍早晚各開窗通風各30分鐘左右。11、日常垃圾放在指定的黃色垃圾袋內(nèi)，由專人用消毒液噴灑浸潤后封裝，再裝入另一黃色垃圾袋（雙層垃圾袋），并統(tǒng)一由指定的機構按規(guī)定處置。12、對留觀人員要給與掛念，由留觀人員所屬部門負責留觀人員的心理疏導，每日實行電話微信等非接觸方式給與支持，不能孤立遺忘。如有心理波動極大的.應適時疏導，并通知校新冠肺炎防控領導小組。13、察看結束時間由校醫(yī)務室醫(yī)生研判。隔離結束人員，需經(jīng)校醫(yī)務室出具書面證明，無異常并簽訂承諾書后，方可解除隔離。詳見《解除醫(yī)學察看通知書（含本人承諾書）》（二）物資及場所保障1、依照醫(yī)學察看隔離點留宿規(guī)模，由后勤管理處儲備肯定數(shù)量的防護服、口罩、體溫計、醫(yī)用酒精棉、紫外線消毒燈等防疫必備品；對隔離點進行按需供應，并予以記錄《新冠病毒肺炎防控物資領用登記表》。2、依照醫(yī)學察看隔離點留宿規(guī)模，由物業(yè)公司儲備肯定數(shù)量的洗手液、消毒劑、一次性手套等必須的保潔工具、消毒工具，并注意以下要點：（1）工作人員使用的保潔工具，應嚴格依照衛(wèi)生間、盥洗室專用工具和其他部位使用的工具予以區(qū)分。（2）垃圾桶的擺放應數(shù)量充足、位置合理，廢棄口罩垃圾桶依據(jù)政府的要求專門設置。3、隔離點基本生活用品如被子，床單等由被隔離人員自行準備。4、集中隔離點使用前由物業(yè)公司進行防備性消毒，實在詳見《東南大學成賢學院醫(yī)學定點消毒要求和方法》。（三）人員保障1、校防控領導小組、醫(yī)務室、物業(yè)公司的聯(lián)絡協(xié)調(diào)工作由后勤管理處負責，負責人：高繼鳴。2、校醫(yī)務室現(xiàn)有員工7人，可應證24小時至少有一名醫(yī)護人員隨叫隨到。實在值班人數(shù)視隔離人員數(shù)量決議。負責人：姜麗、孫旭。3、物業(yè)公司供給宿管人員一名，保證24小時均有人工作，負責人員進出管理，被隔離人員的管理登記、進入人員的體溫測量，每日數(shù)據(jù)報送后勤管理處備案。負責人：趙萍萍、謝春蓉。4、物業(yè)公司后勤保障人員一名負責送飯，保潔人員一名負責垃圾清理，消毒小組每日定時消殺。負責人：趙萍萍、王門田。5、后勤管理處派專人負責被隔離人員轉移。負責人：丁秀山、李震。6、食堂專人送飯至宿舍門口，交予物業(yè)后勤保障人員。負責人：季萬龍。7、被隔離人員心理疏導由所屬單位負責。負責人：各院系輔導員等。8、物業(yè)公司每日均需對上崗工作人員進行體溫檢測并報送后勤處，如顯現(xiàn)發(fā)熱呼吸道癥狀必須立刻暫時停止工作，通知醫(yī)務室預診后轉診治療或在家隔離察看，躲避校內(nèi)交叉感染風險。負責人：王門田。9、由醫(yī)務室搭配物業(yè)公司對工作人員進行培訓。培訓內(nèi)容重要包含防疫的基本學問、學校防控措施與要求、個人防護方法、防疫用具使用方法、消毒操作的要求等，確保全部工作人員培訓合格才略上崗。負責人：孫旭、陳嘉裔、姜麗、王門田。10、切實執(zhí)行領導帶班和工作人員24小時值班制度。主管領導要深入一線，靠前指揮。要加強值班值守，積極搭配有關部門做好隔離點防疫檢查。負責人：高繼鳴、丁秀山、孫旭、王門田。留觀隔離點管理制度篇31、保持臨時隔離室通風換氣。投入使用前窗戶常開，投入使用后定時開窗通風；2、堅持定期消毒制度。由后勤布置專人對臨時隔離室每日早上、中午和晚上進行噴灑消毒；3、臨時隔離室只接待疑似病例、可疑病例以及早期癥狀者，其余患者及健康同學一律不得入內(nèi)；4、臨時隔離察看者，由隔離室負責人對基本情況進行登記；5、接待臨時隔離察看者必須戴口罩進行詢問、接待、察看視情況進行處置。接待額溫超出36.8℃腋下溫度超出37.3℃的必須穿好防護服等進行接待。結束后