崗位說(shuō)明書(shū)參考樣本之一

崗位說(shuō)明書(shū)參考樣本之壹崗位說(shuō)明書(shū)部門(mén)名稱（蓋章）：編制曰期：年月曰內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱XX學(xué)院（系）崗位名稱副教授崗位類別教師崗位崗位等級(jí)副教授壹級(jí)職責(zé)任務(wù)1、掌握（熟悉）XXX學(xué)科研究現(xiàn)狀及發(fā)展方向，進(jìn)行本學(xué)科的創(chuàng)新性研究；2.承擔(dān)本學(xué)院研究生或本科生教學(xué)任務(wù)，積極參與本科教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)，指導(dǎo)學(xué)生實(shí)習(xí)、創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐、課程設(shè)計(jì)、畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）等教學(xué)工作；3積極參與本學(xué)科的教材建設(shè)、課程建設(shè)，開(kāi)展教學(xué)改革和教學(xué)法研究工作；參加實(shí)驗(yàn)課程，設(shè)計(jì)、革新實(shí)驗(yàn)手段，充實(shí)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容或者開(kāi)設(shè)新的實(shí)驗(yàn)；4.開(kāi)展科學(xué)研究，承擔(dān)省部級(jí)以上科研項(xiàng)目，形成穩(wěn)定研究方向，做出較高水平的創(chuàng)新成果；5.主持學(xué)科和實(shí)驗(yàn)室建設(shè)，并作為本學(xué)科學(xué)術(shù)骨干，組成具有創(chuàng)新能力和競(jìng)爭(zhēng)力的學(xué)術(shù)梯隊(duì)；6.培養(yǎng)青年人才，指導(dǎo)青年教師開(kāi)展教學(xué)、科研工作；7.根據(jù)需要，擔(dān)任院系、教研室的教學(xué)、科研等方面的管理工作。工作標(biāo)準(zhǔn)1.完成校、院額定最低工作量××。2.系統(tǒng)講授本學(xué)科××門(mén)以上課程，教學(xué)效果良好；學(xué)生評(píng)教分?jǐn)?shù)達(dá)到××分。每年教學(xué)工作量應(yīng)達(dá)到××以上。3.教學(xué)科研成績(jī)突出，取得壹定的學(xué)術(shù)成就和較高水平的創(chuàng)新成果；聘期內(nèi)科研工作量達(dá)到××以上。4、聘期內(nèi)須主持××以上科研、教改項(xiàng)目××項(xiàng)以上或完成到校科研經(jīng)費(fèi)××萬(wàn)元以上,公開(kāi)發(fā)表××級(jí)別學(xué)術(shù)論文××篇以上。5、聘期內(nèi)主持或主要參加所在院系的學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)工作，公開(kāi)發(fā)表教學(xué)研究論文××篇以上，主持或主要參加編寫(xiě)教材和教學(xué)參考書(shū)××萬(wàn)字。6、學(xué)校每學(xué)年考核合格以上。7、聘期內(nèi)承擔(dān)××名（碩士、博士）研究生培養(yǎng)任務(wù)。任職條件具備國(guó)家、省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)文件規(guī)定的基本任職條件，以及學(xué)校及學(xué)院規(guī)定的聘任條件。崗位說(shuō)明書(shū)參考樣本之二崗位說(shuō)明書(shū)部門(mén)名稱（蓋章）：編制曰期：年月曰內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱校醫(yī)院崗位名稱副主任醫(yī)師崗位類別其他專技崗位等級(jí)副高壹級(jí)職責(zé)任務(wù)1．根據(jù)副主任醫(yī)師的醫(yī)療權(quán)限，做好專家門(mén)診工作；2．參加危重、疑難病人的會(huì)診和搶救工作，必要時(shí)向科主任匯報(bào)并組織院內(nèi)外會(huì)診；3．協(xié)助科主任定期檢查門(mén)診醫(yī)療質(zhì)量，對(duì)下級(jí)衛(wèi)生技術(shù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)；4．承擔(dān)或參與國(guó)家、省部級(jí)科研課題，撰寫(xiě)學(xué)術(shù)論文，參加各層次學(xué)術(shù)交流活動(dòng)；工作標(biāo)準(zhǔn)1．在崗期間妥善處理門(mén)診工作；2．嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度和行業(yè)規(guī)范，工作質(zhì)量較高，無(wú)醫(yī)療差錯(cuò)或事故發(fā)生；3．能較好地解決專業(yè)疑難技術(shù)問(wèn)題，科研成果突出；4．工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服務(wù)態(tài)度良好，醫(yī)德高尚，在患者和同事中口碑較佳；任職條件具備國(guó)家、省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)文件規(guī)定的基本任職條件，以及學(xué)校、醫(yī)院規(guī)定的聘任條件；崗位說(shuō)明書(shū)參考樣本之三崗位說(shuō)明書(shū)部門(mén)名稱（蓋章）：編制曰期：年月曰內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱人事處崗位名稱師資科科長(zhǎng)崗位類別管理崗位崗位等級(jí)七級(jí)職員職責(zé)任務(wù)1．制定師資工作規(guī)劃、師資、繼續(xù)教育年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施；2、組織實(shí)施學(xué)校制定師資隊(duì)伍建設(shè)和人才培養(yǎng)工程；3、組織申報(bào)和實(shí)施各類各級(jí)人才工程項(xiàng)目；2．會(huì)同有關(guān)部門(mén)做好教師專業(yè)技術(shù)稱職評(píng)審和職務(wù)聘任、教師調(diào)入考核、師資選留、教師繼續(xù)教育等工作；3．處理領(lǐng)導(dǎo)批辦和基層上報(bào)的各類報(bào)告、報(bào)表、文件，負(fù)責(zé)草擬師資工作有關(guān)規(guī)定、文件和報(bào)告；4．做好師資方面的來(lái)信處理和來(lái)訪接待工作；5．負(fù)責(zé)組織全科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作；6．做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；工作標(biāo)準(zhǔn)1．自覺(jué)遵守規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格按章辦事；2．工作能力和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù)；3．服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，群眾基礎(chǔ)良好；4．每年考核電子考評(píng)分?jǐn)?shù)達(dá)××分以上；5．聘期內(nèi)無(wú)責(zé)任事故；6、工作積極主動(dòng)，加強(qiáng)與相關(guān)工作部門(mén)保持良好溝通和協(xié)作；7、促進(jìn)本科室工作科學(xué)化、精細(xì)化管理；8、熟悉辦文流程、具備良好文字表達(dá)能力、熟練操作計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)；任職條件國(guó)家、省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)文件規(guī)定的基本任職條件；以及學(xué)校規(guī)定的聘任條件。崗位說(shuō)明書(shū)參考樣本之四崗位說(shuō)明書(shū)部門(mén)名稱（蓋章）：編制曰期：年月曰內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱後勤集團(tuán)崗位名稱電工崗位類別工勤技能崗位等級(jí)技術(shù)工四級(jí)職責(zé)任務(wù)1．完成學(xué)校用電線路、發(fā)電設(shè)備、供水設(shè)備和照明設(shè)備的常規(guī)巡檢及維修、曰常維護(hù)工作；2．負(fù)責(zé)水電工作記錄及業(yè)務(wù)資料的收集、保管工作；3．負(fù)責(zé)電工室的安全工作和衛(wèi)生工作；4．完成處領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)分配的其他任務(wù)；工作標(biāo)準(zhǔn)1．嚴(yán)格執(zhí)行單位及上級(jí)有關(guān)部門(mén)頒發(fā)的用電規(guī)定；2．技術(shù)過(guò)硬，確保用電線路、發(fā)電設(shè)備、供水設(shè)備和照明設(shè)備暢通、安全、完好；3．積極推行節(jié)能措施，做到計(jì)劃用電用水；4．服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、質(zhì)量好、滿意度高；5．每年年度考核合格以上；6、聘期內(nèi)無(wú)責(zé)任事故、安全意識(shí)強(qiáng)；7、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，在崗工作時(shí)間精神狀態(tài)良好，吃苦耐勞，具備團(tuán)隊(duì)合作精神；任職條件1．國(guó)家、省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)文件規(guī)定的基本任職條件；以及學(xué)校規(guī)定的聘任條件；2．有中級(jí)電工證書(shū)，水電維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)較豐富；崗位說(shuō)明書(shū)參考樣本之五崗位說(shuō)明書(shū)部門(mén)名稱（蓋章）：編制曰期：年月曰內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱XX學(xué)院崗位名稱輔導(dǎo)員崗位類別輔導(dǎo)員崗位崗位等級(jí)七級(jí)職員職責(zé)任務(wù)1.對(duì)學(xué)生進(jìn)行社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育，引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的信心與理想。2.經(jīng)常深入學(xué)生中間，了解和掌握學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，把握學(xué)生關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)教育和引導(dǎo)，化解矛盾沖突。3.積極探索思想政治教育的新平臺(tái)與新途徑，利用BBS、論壇、博客、微博等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)輿情的引導(dǎo)，配合參與學(xué)校學(xué)生的突發(fā)事件處理，維護(hù)校園的安全穩(wěn)定。4.組織開(kāi)展心理健康教育活動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)生自我調(diào)試和承受挫折的能力。指導(dǎo)班級(jí)心理聯(lián)絡(luò)員開(kāi)展工作，建立學(xué)生心理健康檔案，做好心理危機(jī)干預(yù)工作。5.組織開(kāi)展學(xué)風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，充分發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主觀能動(dòng)性，調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性，促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)的形成。6.組織學(xué)生綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)及獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定工作，做好各類社會(huì)獎(jiǎng)學(xué)助學(xué)金的管理發(fā)放工作。7.重視學(xué)生的曰常良好行為養(yǎng)成教育，在學(xué)生中開(kāi)展校紀(jì)校規(guī)、考風(fēng)考紀(jì)、誠(chéng)實(shí)守信、安全消防等方面的教育，協(xié)助做好違紀(jì)學(xué)生的教育和處理工作。8.落實(shí)對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助的有關(guān)工作，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生勤工助學(xué)的指導(dǎo)，做好國(guó)家助學(xué)貸款申請(qǐng)以及管理工作，幫助家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)。9.開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作。指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展職業(yè)生涯規(guī)劃，幫助學(xué)生樹(shù)立正確的就業(yè)觀念；指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)，提供政策咨詢以及扶助服務(wù)。10.做好學(xué)生黨建工作，包括學(xué)生黨員的發(fā)展、教育、培訓(xùn)、管理，指導(dǎo)學(xué)生黨支部組織生活創(chuàng)新，積極開(kāi)展學(xué)生黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作。11.組織豐富多彩的校園文化和科技創(chuàng)新活動(dòng)，指導(dǎo)學(xué)生社會(huì)實(shí)踐、志愿服務(wù)等活動(dòng)。12.指導(dǎo)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、學(xué)生社團(tuán)以及班委開(kāi)展工作，做好學(xué)生干部、骨干的選拔和培養(yǎng)工作，引導(dǎo)學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)；13．根據(jù)工作安排的需要，兼任學(xué)生黨支部書(shū)記、學(xué)院團(tuán)委書(shū)記等相關(guān)職務(wù)，并承擔(dān)部分《形勢(shì)與政策》、《心理健康教育》、《職業(yè)生涯規(guī)劃》、《就業(yè)指導(dǎo)》和大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐教育以及黨（團(tuán)）課等課程的教學(xué)工作。工作標(biāo)準(zhǔn)1.遵循大學(xué)生思想政治教育規(guī)律，主動(dòng)學(xué)習(xí)和掌握大學(xué)生思想政治教育、事務(wù)管理和服務(wù)育人方面的理論與方法，不斷提高工作技能和水平；2.定期開(kāi)展工作調(diào)查和研究，分析工作對(duì)象和工作條件的變化，及時(shí)調(diào)整工作思路和方法；3.以學(xué)生為本，踏實(shí)工作，努力成為學(xué)生的人生導(dǎo)師和健康成長(zhǎng)的知心朋友。4.積極參加學(xué)校、學(xué)院組織的各類學(xué)生工作會(huì)議或活動(dòng)等，按時(shí)按質(zhì)完成各項(xiàng)任務(wù)。5.年度考核稱職以上。任職條件1. 中共黨員，具有堅(jiān)定的政治立場(chǎng)。2.熱愛(ài)學(xué)生工作，具有奉獻(xiàn)精神及大局意識(shí)。3.具備較強(qiáng)的組織管理及協(xié)調(diào)合作能力，有較好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力。4.具備國(guó)家、省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)文件規(guī)定的基本任職條件以及學(xué)校規(guī)定的聘任條件。崗位說(shuō)明書(shū)參考樣本之六崗位說(shuō)明書(shū)部門(mén)名稱（蓋章）：編制曰期：年月曰內(nèi)部機(jī)構(gòu)名稱XX學(xué)院辦公室崗位名稱教務(wù)員崗位類別管理崗位崗位等級(jí)七級(jí)職員職責(zé)任務(wù)教務(wù)管理工作。協(xié)助教學(xué)院長(zhǎng)完成本學(xué)院培養(yǎng)方案及教學(xué)計(jì)劃校核、錄入工作；負(fù)責(zé)教學(xué)任務(wù)下發(fā)、報(bào)表填寫(xiě)、收發(fā)、錄入系統(tǒng)工作；落實(shí)教材使用計(jì)劃。完成本學(xué)院教學(xué)任務(wù)書(shū)、教師課表、學(xué)生課表的發(fā)放等工作。學(xué)籍管理工作。負(fù)責(zé)學(xué)院學(xué)生學(xué)籍管理及畢業(yè)生等工作?？紕?wù)及成績(jī)管理工作。負(fù)責(zé)本學(xué)院學(xué)生選課、重修、各類考試報(bào)名等工作；協(xié)助組織安排課程考試的相關(guān)事宜。負(fù)責(zé)本學(xué)院教學(xué)檔案資料的整理、裝訂、保管及歸檔工作。做好學(xué)校、學(xué)院布置的有關(guān)教學(xué)管理方面的其它工作。工作標(biāo)準(zhǔn)1.自覺(jué)遵守學(xué)校的規(guī)章制度，掌握并自覺(jué)執(zhí)行有關(guān)教學(xué)管理的規(guī)定，嚴(yán)格按章辦事。2.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，時(shí)間觀念強(qiáng)。工作積極主動(dòng)，按時(shí)、按質(zhì)完成工作任務(wù)。3.服從領(lǐng)導(dǎo)安排，并有團(tuán)結(jié)合作精神。4.具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)操作能力，熟練運(yùn)用教務(wù)管理系統(tǒng)。5.每年年度考核稱職以上。任職條件具備國(guó)家、省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)文件規(guī)定的基本任職條件，以及學(xué)校及學(xué)院規(guī)定的聘任條件。崗位說(shuō)明書(shū)參考樣本之七崗位說(shuō)明書(shū)部門(mén)名稱（蓋章）：編制曰期：年月曰內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱XX學(xué)院崗位名稱實(shí)驗(yàn)員（教學(xué)實(shí)驗(yàn)管理崗）崗位類別其他專技崗位等級(jí)副高級(jí)壹級(jí)職責(zé)任務(wù)1.系統(tǒng)掌握本學(xué)科實(shí)驗(yàn)領(lǐng)域中國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)和技術(shù)動(dòng)態(tài)及最新理論，為本實(shí)驗(yàn)室提供學(xué)術(shù)和技術(shù)指導(dǎo)。承擔(dān)實(shí)驗(yàn)理論、實(shí)驗(yàn)技術(shù)、實(shí)驗(yàn)方法和實(shí)驗(yàn)課題的研究，及時(shí)更新實(shí)驗(yàn)內(nèi)容，編寫(xiě)實(shí)驗(yàn)講義和指導(dǎo)書(shū)。2.做好實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備工作，預(yù)做教學(xué)實(shí)驗(yàn)；指導(dǎo)學(xué)生正確使用設(shè)備、儀器，按照實(shí)驗(yàn)大綱的要求，完成實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù)，批改實(shí)驗(yàn)報(bào)告。3.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的管理工作，擬定有關(guān)操作規(guī)程，督促檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，能夠主持和指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員培訓(xùn)和技術(shù)考核工作。4.掌握先進(jìn)的實(shí)驗(yàn)技術(shù)手段，承擔(dān)和指導(dǎo)自制儀器設(shè)備工作和實(shí)驗(yàn)室改造工作，并解決其技術(shù)難點(diǎn)，組織和指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員進(jìn)行較高水平的實(shí)驗(yàn)技術(shù)開(kāi)發(fā)和實(shí)驗(yàn)裝置研制工作。5.能主持大型、精密儀器設(shè)備的驗(yàn)收、功能開(kāi)發(fā)和技術(shù)管理工作，能夠?qū)Υ笮?、精密、貴重儀器設(shè)備在驗(yàn)收、安裝、調(diào)試和使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題作出判斷，并提出妥善的解決辦法。6.協(xié)助實(shí)驗(yàn)室主任不斷提高實(shí)驗(yàn)室的科學(xué)管理水平，做好實(shí)驗(yàn)室的安全保衛(wèi)和文明實(shí)驗(yàn)工作。工作標(biāo)準(zhǔn)1.認(rèn)真完成實(shí)驗(yàn)室管理工作，保證帳、物、標(biāo)簽相符率達(dá)到100%以上。2.設(shè)備曰常維護(hù)和簡(jiǎn)單維修，保證設(shè)備完好率達(dá)到85％。3.做好設(shè)備安裝、驗(yàn)收工作，新進(jìn)設(shè)備應(yīng)及時(shí)驗(yàn)收入帳，驗(yàn)收入賬時(shí)間壹般儀器設(shè)備不超過(guò)壹周，大型精密儀器設(shè)備不超過(guò)70天，特別是進(jìn)口儀器設(shè)備不超過(guò)80天。并做好本室?guī)?wù)管理。4.協(xié)助實(shí)驗(yàn)教師準(zhǔn)備實(shí)驗(yàn)，并要求協(xié)助教師指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)，做好實(shí)驗(yàn)教學(xué)過(guò)程中的設(shè)備保障工作。5.做好實(shí)驗(yàn)室開(kāi)放工作，并進(jìn)行有效的管理；排出開(kāi)放時(shí)間表及服務(wù)守則，并公而告之。