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第3頁(yè)共3頁(yè)2024年聘用退休人員勞務(wù)合同簡(jiǎn)單版甲方(單位)名稱:實(shí)際經(jīng)營(yíng)地:登記注冊(cè)地:法定代表人:聯(lián)系電話:乙方(勞動(dòng)者)姓名:性別:文化程度:身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話:郵政編碼:戶籍所在地:實(shí)際居住地:鑒于乙方為退休工人,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法》、《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。第一條本協(xié)議期限為年,于年月日起至年月日止。第二條甲方安排乙方在崗位工作,工作時(shí)間為:,月勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):_____。第三條乙方提供工作方式為:第四條乙方須遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,如果違反,乙方自愿按甲方規(guī)章制度的規(guī)定辦理。第五條乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況(簽定本合同前需進(jìn)行體檢),能依據(jù)合同第二條、第三條約定的工作職責(zé)和工作要求、工作方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)約定的勞務(wù)。如果乙方的健康狀況發(fā)生變化的,無法繼續(xù)必履行本合同的,應(yīng)提前三十天以書面形式通知甲方;確因突發(fā)性原因無法提前三十天通知甲方的,應(yīng)向甲方提供二級(jí)甲等以上醫(yī)院出具的證明材料。第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式和發(fā)放時(shí)間:_____。第七條乙方依法繳納的個(gè)人所得稅,由甲方依法代為扣繳。第八條發(fā)生下列情形之一,本合同終止;1、本合同期滿;2、用人單位解散(分流/減員),或者被依法撤消、宣告破產(chǎn),或者因其他原因終止的;3、乙方由于健康原因不能履行本合同約定義務(wù)的;4、出現(xiàn)其他法定終止條件的;第九條、合同變更、解除:1、經(jīng)合同雙方協(xié)商一致,合同可以解除。2、乙方有下列情形之一的,甲方可以依法解除本合同,并應(yīng)當(dāng)書面告知乙方理由,甲方不承擔(dān)向乙方支付任何補(bǔ)、賠償責(zé)任及違約責(zé)任:⑴乙方在合同期內(nèi)拒不服從甲方安排或經(jīng)過培訓(xùn)或經(jīng)調(diào)整崗位后被證明仍不能勝任分配工作的;⑵乙方連續(xù)5個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)15個(gè)工作日沒有到崗的;⑶乙方違反國(guó)家相關(guān)政策的;⑷乙方違反工作規(guī)定或者操作規(guī)范發(fā)生責(zé)任事故的,或者失職、瀆職造成嚴(yán)重后果的;⑸乙方嚴(yán)重違反甲方工作紀(jì)律或職業(yè)道德,按照甲方規(guī)章制度的規(guī)定或者本合同的約定可以解除合同的;⑹乙方自身或伙同他人(或參與)擾亂甲萬(wàn)正常工作秩序,致使甲方(包括下屬科室)或其他單位部門工作不能正常進(jìn)行的(無時(shí)間下限、實(shí)施行為即認(rèn)定);⑺乙方被判處拘役、有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行(含緩刑人員)或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的;⑻乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞務(wù)關(guān)系的;⑼乙方故意隱瞞與訂立本合同有關(guān)情況或提供虛假信息的:①恐高癥②以前有傷殘③重大疾病:精神病、癲癇病以及崗前體檢不能檢查出的疾病④有前科劣跡或應(yīng)當(dāng)說明的情況;⑽乙方使用他(她)人身份證件報(bào)名或以他(她)人名義簽定本合同的。(11)因國(guó)家政策、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形。第十條任何一方提前____日書面通知另一方,即可單方面解除本合同。第十一條本合同終止、解除后,乙方應(yīng)按甲方的要求將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明;如給甲方造成損失,應(yīng)予賠償,甲方保留進(jìn)行追償?shù)臋?quán)利。第十二條乙方同意在本合同期內(nèi)出現(xiàn)任何疾病.接受醫(yī)療期間內(nèi),一切醫(yī)療費(fèi)用自理。第十三條甲乙雙方約定,甲方為乙方購(gòu)買一份保險(xiǎn)公司意外傷害保險(xiǎn),用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償,保險(xiǎn)期限與本合同期限相同。保險(xiǎn)不予賠償部分,乙方自理。第十四條因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議,雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可通過民事訴訟程序在濱??h人民法院處理。第十五條本合同首頁(yè)甲乙雙方的實(shí)際經(jīng)營(yíng)地(實(shí)際居住地)為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭(zhēng)議,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)絡(luò)障礙,由過錯(cuò)方負(fù)責(zé)。第十六條本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具備同等法律效力。附乙方身份證復(fù)印件。甲方(公章):乙方(簽字):法定代表人:2024年聘用退休人員勞務(wù)合同簡(jiǎn)單版(二)尊敬的先生/女士:根據(jù)您的申請(qǐng),我們很高興地通知您,您已被選中成為我們公司的勞務(wù)人員。請(qǐng)注意以下合同條款:一、合同雙方:甲方(用人單位):名稱:***地址:***法定代表人:***聯(lián)系電話:***乙方(勞務(wù)人員):姓名:***身份證號(hào):***聯(lián)系電話:***二、聘用時(shí)間:自20**年**月**日起至20**年**月**日止,共計(jì)*個(gè)月。三、工作內(nèi)容:1.根據(jù)公司安排,完成相關(guān)工作任務(wù);2.遵守公司規(guī)章制度,服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排。四、工作地點(diǎn):公司指定工作地點(diǎn)。五、工作時(shí)間:根據(jù)公司排班安排執(zhí)行。六、合同解除:如一方需解除合同,需提前書面通知對(duì)方**天,提前通知期屆滿后,自動(dòng)解除合同。七、勞務(wù)酬金:勞務(wù)人員按照完成的工作量和質(zhì)量進(jìn)行合適的工資報(bào)酬。八、保密條款:勞務(wù)人員需對(duì)公司的商業(yè)機(jī)密和個(gè)人信息進(jìn)行保密。九、違約責(zé)任:如有違反法律法規(guī)或公司規(guī)定情況發(fā)生,將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決:本合同在履行過程中,如有任何爭(zhēng)議

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