委員履職工作室工作計劃

委員履職工作室工作計劃第1篇委員履職工作室工作計劃第1篇20xx年2月27日，在商丘市基礎(chǔ)教研室四樓會議室召開了小學(xué)語文名師工作室新學(xué)年第一次會議——部署20xx年工作室計劃暨讀書交流會。

回顧遠去的20xx年，工作室在主持人帶領(lǐng)下披荊斬棘，出色完成各項工作，受到了是市基礎(chǔ)教研室王**主任的大力表揚。會上，王主任致辭，提出更高要求——希望工作室成員再接再厲，努力打造屬于自己的品牌。

工作室主持人李**對一年來的工作進行總結(jié)，分享豐碩成果，部署20xx年工作計劃，勉勵各位成員：找準定位，尋求突破，打造名片。

（一）部署20xx年工作室計劃：

1.讀書。堅持讀書，寫讀書筆記，書寫閱讀感受，依然是每個成員需要在新的一年中繼續(xù)堅持做好的工作。

2.撰寫論文。隨時將思考發(fā)現(xiàn)訴諸筆端，撰寫成文應(yīng)成為一種常態(tài)。

3.做課題。工作室成員一定是研究型教師，應(yīng)努力向?qū)W者型教師轉(zhuǎn)變。課題研究無疑拓寬了成長路徑，工作室成員應(yīng)主持或參與課題研究之中。

5.編寫群文讀本。群文閱讀教學(xué)研究開展得有聲有色，群文讀本的編寫勢在必行。

6.打造個人名片。每個人都好好思考一下，進行預(yù)設(shè)：自己想做什么，可以做什么，試著做一做。在不斷嘗試中尋找自己的特色，努力打造個人名片。

（二）針對存在的問題進行指導(dǎo)：

1.上報材料中的格式問題。注意區(qū)分一級、二級、三級標題，并就規(guī)范用法進行指導(dǎo)。

2.教學(xué)目標撰寫不規(guī)范。主要問題是在撰寫教學(xué)目標時，將知識與能力、過程與方法、情感、態(tài)度和價值觀等割裂開來，在教學(xué)過程中沒有體現(xiàn)。

3.教學(xué)設(shè)計、教學(xué)詳案、課堂實錄等混淆。

4.積累圖片資料的意識還需加強。

5.留心語文教學(xué)導(dǎo)向。在教學(xué)中多關(guān)注學(xué)情，落實“以學(xué)定教”的思想。

（三）分享心得，進行讀書交流：

我們交流了各自在教學(xué)中的困惑，訴說了發(fā)現(xiàn)的問題。解決問題的方式方法成為我們心中最強烈的期盼。此刻，書成為解開這些難題的關(guān)鍵。海英姐首先分享了《小學(xué)語文教學(xué)內(nèi)容指要》關(guān)于習(xí)作的書，暢談了從書中得到的啟迪，對這本書贊不絕口。我心中暗喜，因為我也在閱讀這本書中關(guān)于閱讀教學(xué)的指導(dǎo)建議。我們不約而同地被這本書吸引。我情不自禁和大家分享閱讀感受：接地氣、有指導(dǎo)、很實用，恰恰是我們一線老師需要的工具書，可以拿的來，用的上……溢美之詞源源不斷從我口中蹦出。此刻，我感覺任何語言都無法準確表達出這本書帶給我的'感動。大家也被我的情緒感染了，心生好奇。我急忙拿出書，大家爭相傳閱，如獲至寶一般?？粗蠹业纳袂?，感受著大家的心動，贊嘆書的力量真的很神奇！

大家沉浸在書的世界中，議書、談書、買書、藏書、送書……

時間匆匆，難得的相聚在熱火朝天的讀書交流中結(jié)束了。等待我們的是思考實踐，迎接我們的是機遇挑戰(zhàn)……未來何去何從，每個人心中都有了答案。無需多言，路在腳下，勇往直前！

20xx，我們啟航……

委員履職工作室工作計劃第2篇名校長工作室2014年度工作匯報

名校長工作室2014年度工作匯報

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！我是凌XX名校長工作室的成員龍秀杰，非常有幸被工作室推薦作為發(fā)言代表，非常有幸在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報工作室的工作開展情況。受工作室的委托，我今天發(fā)言的題目是《智慧共融實踐圓夢》，敬請指導(dǎo)。

凌X名校長工作室自授牌以來，認真落實廣漢市教育局名師名校長工作室有關(guān)文件要求，踐行智慧共融、協(xié)同共進的室訓(xùn)，圍繞建成成員們釋放壓力的“OK廳”，學(xué)習(xí)理論的“閱覽室”，交流經(jīng)驗的“展示臺”，實現(xiàn)價值的“孵化室”的目標和定位，開展“八個一”主題活動，極大地提高了成員們的綜合素質(zhì)，受到各方的好評。一、有的放矢，細讀一本書。工作室要求成員們在每學(xué)期認真研讀1本以上教育管理專著。每名成員都結(jié)合自己的崗位職責(zé)和發(fā)展定位，有針對性地選讀專業(yè)著作，積極認真地完成學(xué)習(xí)任務(wù)。據(jù)不完全統(tǒng)計，工作室成立以來，大家深入研讀的理論文獻、專業(yè)著作十余部（篇），理論素質(zhì)、綜合能力得到提升。

二、有感而發(fā)，精寫一篇文。成員們博客交流逾百篇；寫出的多篇學(xué)1

習(xí)心得、工作反思、理論探討、教改收獲等，在各種媒體平臺上登載交流，擴大了業(yè)內(nèi)交流面和影響力。室主任凌XX撰寫的《關(guān)于學(xué)校師本管理的幾點思考》被_主辦的《博覽群書》2014年1期登載，《家校共育促成長》一文被中國教育科學(xué)院核心期刊《中國德育》2014年第8期登載，《三教同步護生命家校同心共圓夢——實施家?！巴膱A”課程的理性思考》登上了《教育導(dǎo)報》第2654期頭版。成員劉XX在《四川教育》發(fā)表了專題論文《夢想檔案，點燃學(xué)生夢想》，秦XX撰寫的《做孩子需要的教師——讀＜與幼兒教師對話＞引發(fā)的思考》榮獲XX市二等獎。室主任凌XX以基點?！猉X中學(xué)實驗學(xué)校為工作室建設(shè)平臺，推進“四個課堂”大餐，供成員們現(xiàn)場觀摩。

三、尋找支撐，誠聘一顧問。去年底，工作室特聘XXX市教科所副所長、特級教師羅XX作顧問，今年6月，工作室特邀四川省教科所專家、《教育科學(xué)論壇》執(zhí)行主編崔XX研究員一行指導(dǎo)工作。專家們?yōu)楣ぷ魇覂?nèi)涵發(fā)展、實效發(fā)展、高位發(fā)展，給予定期和不定期指導(dǎo)。專家顧問的智力資源，既有專業(yè)引領(lǐng)和技術(shù)支撐，又能提供可操作的實踐路徑，成為我們高速前進的“加油站”。

四、踏石留印，解剖一學(xué)校。工作室堅持定期深入成員學(xué)校，聽取專題介紹，幫助其厘清辦學(xué)理念，找準形成學(xué)校辦學(xué)特色的切入點和發(fā)展方向。去年底，成員們到劉理榮所在的雒城二小，就校園文化建設(shè)出謀劃策，集體會診、開出處方，供其選用。該校“建立夢想檔案，放飛孩子夢想”等活動，有效助推了兒童生命健康成長。

委員履職工作室工作計劃第3篇今年是參加xx名師工作室的第三個年頭，通過前兩年參與工作室的各項活動，學(xué)習(xí)到許多，個人也有所成長。今年，我將繼續(xù)充分利用這一平臺，抓住機會虛心學(xué)習(xí)，努力進取，全面促進自身專業(yè)化發(fā)展。本年度的個人規(guī)劃如下：

一、自我剖析

我從事小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)工作近20年，工作認真踏實，有較強的責(zé)任心、事業(yè)心，積累了一定的教育教學(xué)經(jīng)驗，但與專家型的教師尚有一段距離，自己在教育教學(xué)能力、教科研水平等方面都有所欠缺，教學(xué)中還存在諸多疑惑，教育理論與教學(xué)實踐的結(jié)合，還存在著脫節(jié)現(xiàn)象，不能夠活學(xué)活用。我平時注重各方面的學(xué)習(xí)，不斷提升自身素質(zhì)，能積極主動完成學(xué)校分配的任務(wù)，并努力做到最好每項工作，但教學(xué)研究缺乏明確的目標，缺乏一定的體系，也不夠創(chuàng)新。

二、個人發(fā)展目標

注重自身的學(xué)習(xí)，加強創(chuàng)新意識，培養(yǎng)創(chuàng)新精神，以課堂教學(xué)為主渠道，積極探索教學(xué)規(guī)律，把創(chuàng)新教育的實施貫徹于課堂教學(xué)的始終，把名師作為自己思想和行為的`榜樣，在思想方面嚴格要求自己，努力使自己成為一個有較高道德修養(yǎng)的人民教師，并形成具有個性化的數(shù)學(xué)課堂教學(xué)模式。結(jié)合學(xué)校情況、學(xué)生特點，在名師工作室的引領(lǐng)下，形成明確的研究方向。

三、具體措施

1．讀書：參與工作室“悅讀悅享”讀書活動；讀有關(guān)教育教學(xué)方面的書刊，讀兩至三本教育教學(xué)方面的專著，及時更新教育觀念。不僅要讀，而且要思，更要做到勤寫讀書隨筆，勤寫讀書心得，及時更新博客。

2．教學(xué)：努力探索新課程背景下的課堂的有效性。課堂教學(xué)中力爭突出學(xué)生主體地位，讓學(xué)生積極參與知識的形成過程，充分地尊重學(xué)生；注重培養(yǎng)學(xué)生探究學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)，合作學(xué)習(xí)的能力，培養(yǎng)學(xué)生的獨立解決問題的能力和實踐能力，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神。與此同時，作一些嘗試性的變革，上出趣味十足，生機盎然的精品課。本年度積極承擔校級研修課，并參與工作室送課到?；顒樱柚瞎_課的機會，多與工作室的成員交流、討論，打磨課堂教學(xué)水平，解決課堂教學(xué)中的一些疑惑，提高自己的教學(xué)水平。

3．教研：積極參加工作室和學(xué)校組織的每一次教研活動，認真思考并虛心學(xué)習(xí)。聽課時認真做好記錄并及時進行點評，力爭每次聽課都有自己的一點收獲。在上好課的同時，認真撰寫教學(xué)反思，總結(jié)平時教學(xué)中的得失，力求教學(xué)穩(wěn)扎穩(wěn)打。

4．課題研究：積極參加工作室課題研究，努力撰寫有創(chuàng)新和實踐價值的教育或教學(xué)論文，并積極投稿。用課題研究指導(dǎo)平時的教學(xué)，在教學(xué)中研究課題的實際意義，讓課題研究與教學(xué)相得益彰。

5．輻射：利用名師工作室的平臺學(xué)習(xí)最先進的教學(xué)理念，借助學(xué)校的教研活動，向全校的數(shù)學(xué)教師傳播先進的教學(xué)理念和方法。

希望自己在這個良好的平臺上學(xué)習(xí)工作中得到成長，在計劃實施中不斷完善自我，汲取多方面的營養(yǎng)，期待著讓自己的教育園地開出艷麗的花朵。

委員履職工作室工作計劃第4篇為充分發(fā)揮名班主任的示范、引領(lǐng)、輻射、指導(dǎo)作用，進一步增強班級管理、育人工作的藝術(shù)性和高效性，切實推進班主任的專業(yè)化發(fā)展，努力打造一支高品德、高素質(zhì)、高效率、專業(yè)化的班主任隊伍，特制訂20xx學(xué)年本工作室計劃如下：

一、指導(dǎo)思想

本工作室以課題研究為載體、以班級主題活動為抓手、以激發(fā)工作室成員的自身潛力為目的、以集聚和傳遞工作室成員的群體智慧為宗旨，通過多層次、多形式的班主任學(xué)習(xí)、研修、實踐和培訓(xùn)活動，切實提高工作室成員的師德修養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)，使學(xué)員成為為人師表的楷模、班級管理的能手、教育科研的先鋒，努力使工作室成為名班主任的孵化器和青年班主任成長的“加速器”。

二、發(fā)展目標

1、培養(yǎng)、帶動年輕班主任健康成長，使他們早日成為班主任隊伍中的骨干力量；促進工作室內(nèi)優(yōu)秀班主任朝專業(yè)化方向發(fā)展，使他們在保持現(xiàn)有育人特色的同時，逐漸形成各自的教育個性和育人風(fēng)格，努力使他們朝著“市屬、市級優(yōu)秀班主任”目標邁進。

2、通過工作室成員的不斷探索，理清小學(xué)班主任工作思路，總結(jié)一套行之有效的系統(tǒng)的班主任工作經(jīng)驗。

3、工作室將圍繞“班主任工作中的疑難問題”為課題研究項目，并依托課題研究把工作室研究的成果給予呈現(xiàn)。

4、立足本職工作，努力爭當教書育人的楷模。

三、工作措施

1、加強理論學(xué)習(xí)。采取集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合的形式，要求每位學(xué)員每學(xué)年研讀五本以上教育專著，如魏書生的《班主任工作漫談》、《班主任工作技能訓(xùn)練》、《影響教師一生的100個好習(xí)慣》等。要求每位學(xué)員在閱讀的'基礎(chǔ)上結(jié)合教育實踐撰寫讀書心得，每學(xué)期舉行一次讀書心得交流活動。

2、開展課堂觀摩研析活動。掛牌名師每學(xué)年至少上一節(jié)區(qū)市主題班會展示課，每位學(xué)員每學(xué)期舉行一次全校性的主題班會公開課，通過集體備課、聽課、評課等活動，努力提高學(xué)員組織班會課的水平。并配合工作室成員所在學(xué)校，積極開展青年教師主題班會匯報課的點評和指導(dǎo)工作，促進青年教師盡快成長。

3、建立集體研討制度。通過有計劃、有步驟地開展各種形式的研討活動（一般一個月至少一次），如專題研討（如何做好高一新生管理、如何成為一名優(yōu)秀班主任等）、案例分析、主題講座、課題研究、外出考察等形式，共同研討交流班級管理中存在的突出問題，相互出謀劃策，實現(xiàn)班級管理有效性的增長。

4、積極承擔班主任培訓(xùn)工作。積極配合區(qū)德育室、區(qū)市內(nèi)外學(xué)校，做好青年教師以及班主任的培訓(xùn)工作，真正起到名師工作室輻射、示范、引領(lǐng)和指導(dǎo)作用。

5、開展工作室成果展示活動。讓班主任們或青年教師走進掛牌名師所在班級的教室和寢室，讓學(xué)員們現(xiàn)場班級文化建設(shè)，并通過工作室成員主題班會展示、《如何做好班主任工作》的專題講座以及《讓“優(yōu)秀走向卓越”的平臺----班主任工作室成果展示》等多種形式，全面展示工作室風(fēng)采。

6、做好教科研工作。積極推行班主任教育行動記錄制，鼓勵班主任積極撰寫教育論文、教育案例等。

委員履職工作室工作計劃第5篇工作室工作計劃

一、指導(dǎo)思想

以太倉市教育局《關(guān)于成立太倉市中小學(xué)名師工作室的實施意見》精神為指導(dǎo)，認真履行導(dǎo)師與學(xué)員的職責(zé)要求；以追求教育理想為目標，造就一批優(yōu)秀教師群體；以提升太倉市學(xué)前教育質(zhì)量為己任，推動太倉教育的可持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、工作目標

努力將本工作室建設(shè)成“研究的平臺、成長的階梯、輻射的中心”。

1.形成太倉市幼兒教育骨干教師核心群體，引領(lǐng)太倉幼教的發(fā)展。

2.探索名師工作室運作的有效機制，豐富太倉市教師培養(yǎng)的實踐經(jīng)驗。

3．針對不同學(xué)員的情況開展活動，三年內(nèi)每位學(xué)員在專業(yè)修養(yǎng)、教育能力、教學(xué)業(yè)務(wù)等方面上新臺階。

4．研究以人為本的學(xué)前教育，追求教育的有效與精致。

三、措施落實

1．活動制度：建立相對穩(wěn)定的活動制度，原則上每月一次集中活動，分散活動靈活安排。

2．讀書活動：開展導(dǎo)師與學(xué)員共讀活動，主要是教育

理論書籍，由導(dǎo)師，每月至少閱讀兩本，撰寫讀書心得，組織讀書分享與交流活動，做到理論與實踐相結(jié)合。

3．實踐診斷：A根據(jù)別人的教學(xué)現(xiàn)場進行有效的分析，提出有價值的意見與建議，每每期至少組織一次；B對自己的教學(xué)實踐在先進教育理念的指導(dǎo)下進行深刻反思，每學(xué)期至少一次；C對同一教材能進行深度挖掘，設(shè)計不同形式的案例，每學(xué)期至少一次；D提升課程開發(fā)的能力，每學(xué)年完成一個系列的班本或園本課程的設(shè)計等課程資源。

4．寫作沙龍：A每月上交一篇文字稿，題材不限，選擇的視角要獨特；B交流論文，每學(xué)期一次；C開展“斟字酌句”活動，剖析、修改文章，提升寫作能力，每學(xué)期一次。D積極投稿，每月一投。

5．項目拓展：以課題研究為抓手，在導(dǎo)師的引領(lǐng)下高質(zhì)量完成課題研究任務(wù)，并不斷總結(jié)經(jīng)驗，提升理念，拓展能力。

6．專家引領(lǐng)：A“請進來”，請知名專家講學(xué)；B“走出去”，帶領(lǐng)學(xué)員外出學(xué)習(xí)，開闊視野

委員履職工作室工作計劃第6篇1、認真做好院黨組工作。一是做好黨組會議的會務(wù)和記錄工作。二是協(xié)助院黨組、院黨總支做好黨建工作。三是組織召開黨組民主生活會。

2、組織開展集體文娛體育活動及公益性活動，陶冶干警情操，融洽干警關(guān)系，增強集體凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進各項工作的圓滿完成。

一、加強學(xué)習(xí)，不斷提高委員綜合素質(zhì)和參政能力。適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要，要把學(xué)習(xí)擺在突出的位置，有重點、多形式地開展學(xué)習(xí)活動。今年召開3-4次座談會，召開一年2次鎮(zhèn)情通報會，組織1-2次外出參觀學(xué)習(xí)考察活動，組織委員參加區(qū)政協(xié)組織的活動等，切實幫助委員開闊視野、增長見識、更新觀念，進一步提升政策理論水平，增強責(zé)任感和使命感，更加有力推動我鎮(zhèn)聯(lián)絡(luò)組工作。

二、開展視察調(diào)研活動，為促進科學(xué)發(fā)展建言獻策。2011年我鎮(zhèn)聯(lián)絡(luò)組將把促進發(fā)展作為履行職能的第一要務(wù)，加大力度組織委員開展調(diào)研活動。重點對我鎮(zhèn)經(jīng)濟增長點建設(shè)、重點項目建設(shè)、社區(qū)建設(shè)、平安羅溪建設(shè)等方面的問題開展視察活動，為促進經(jīng)濟發(fā)展和社會發(fā)展方面積極建言獻策。同時，為增強活動的針對性和實效性，將組織委員深入社區(qū)，對群眾普遍關(guān)心的問題比如教育、醫(yī)療、就業(yè)、住房和社會保障等民生工作開展專題調(diào)研，提出提出切實可行的意見和建議，真正為群眾辦實事、辦好事。

三、深入基層關(guān)注民生，及時反映社情民意。2011年我們將繼續(xù)開展“政協(xié)委員進社區(qū)活動”，組織委員深入基層、傾聽民聲、反映民意。并進一步利用各社區(qū)的“社情民意箱”和各企事業(yè)單位、各村、社區(qū)的通訊員等多種渠道加強與居民互動，拓展收集社情民意的渠道。圍繞人民群眾生活中遇到的各種困難和問題，在傾聽各方面群眾意見和要求的基礎(chǔ)上，積極撰寫有價值的提案，反映社情民意，充分發(fā)揮政協(xié)委員的參政議政作用。

四、活躍活動方式，增強聯(lián)絡(luò)組工作活力。2011年要在區(qū)政協(xié)及鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的支持下，圍繞中心工作，發(fā)揮政協(xié)委員各自的特點和優(yōu)點，開展好橫向聯(lián)系和工作交流等豐富多樣的活動，如各鎮(zhèn)、街道聯(lián)絡(luò)組之間的聯(lián)誼交流活動，開展與本鎮(zhèn)企業(yè)、村、社區(qū)之間的互動交流，聯(lián)合組織一些集體性的視察調(diào)研活動，進一步增強聯(lián)絡(luò)組工作活力，充分發(fā)揮政協(xié)委員的橋梁紐帶作用。

我鎮(zhèn)聯(lián)絡(luò)組將進一步強化服務(wù)理念，胸懷全局觀念，不斷提高履職能力，提高委員的責(zé)任意識，發(fā)揮委員主體作用，不斷提高委員的綜合素質(zhì)和參政議政能力，建設(shè)一支高素質(zhì)的委員隊伍，適應(yīng)新形勢，探索新機制，努力開創(chuàng)政協(xié)工作的新業(yè)績。

委員履職工作室工作計劃第7篇工作室年度工作計劃

為充分發(fā)揮名師的專業(yè)引領(lǐng)、帶動、輻射作用，加速教師專業(yè)化發(fā)展，培養(yǎng)造就更多的優(yōu)秀教師，提高教書育人水平，特制定本學(xué)年名師工作室計劃。

一、指導(dǎo)思想

以人為本，遵循名師成長規(guī)律，按理論與實踐相結(jié)合、自主與交流相結(jié)合、學(xué)習(xí)與應(yīng)用相結(jié)合、反思與提升相結(jié)合的原則，在學(xué)習(xí)、思考、實踐、反思、總結(jié)的過程中，把先進的教育理念、獨特的教學(xué)風(fēng)格、精妙的教學(xué)技巧、靈活的教學(xué)方法，滲透和輻射到工作室學(xué)員的教學(xué)中去，讓工作室真正起到培養(yǎng)名師基地的作用，成為人才成長的陣地。

二、發(fā)展目標

使工作室全體學(xué)員在職業(yè)道德、專業(yè)知識、學(xué)術(shù)水平、教學(xué)能力和科研能力等方面的綜合素質(zhì)都有顯著提高，成為高素質(zhì)、高水平、高能力的具有終身學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力的特色教師、名牌教師。

三、工作任務(wù)及措施

(一)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)

1、認真學(xué)習(xí)教育理論和法律法規(guī)，學(xué)習(xí)教育法、教師法等，提高自己的法律意識，做到有法必依。

2、認真學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)，及時更新教育觀念，自覺改進教學(xué)，是教學(xué)具有創(chuàng)新性，形成獨特的教學(xué)風(fēng)格。

3、認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識，刻苦練習(xí)教學(xué)基本功。工作室針對個人的發(fā)展需要，確立必讀書籍，認真研讀，增強自身素養(yǎng)。工作室學(xué)員認真研讀教材，提高駕馭課堂和教材的能力，提高組織教學(xué)的能力。4、充分利用外出學(xué)習(xí)的機會，學(xué)習(xí)并領(lǐng)悟同行及專家們的先進經(jīng)驗，積極與專家們交流，提出自己在教學(xué)實踐中的困惑問題，努力尋找到突破的路徑，從而提高自己的業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力。

(二)深化教學(xué)研究，提高教學(xué)效率

1、做好課題研究工作。工作室學(xué)員人人開展科研課題研究，提高科研意識和研究能力，發(fā)揮帶頭、示范、輻射作用，善于發(fā)現(xiàn)和掌握教育教學(xué)規(guī)律，善于反思性總結(jié)，促進提高其他教師的教科研能力。

2、認真搞好課例研究。以優(yōu)質(zhì)高效課堂為目標，以“同課異構(gòu)”為形式，提供高質(zhì)量的觀摩課、研究課，組織教學(xué)策略研討，提高教師的教學(xué)水平，真正發(fā)揮引領(lǐng)作用。

3、加強課堂觀察研究活動，學(xué)會觀察、評價、改進課堂教學(xué)的技術(shù)和策略，有效提高課堂教學(xué)效率，打造優(yōu)質(zhì)高效課堂，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。

(三)拓展發(fā)展渠道，提高反思能力

委員履職工作室工作計劃第8篇大觀園街道政協(xié)工作室xx年工作項目計劃書(征求意見稿)為切實貫徹落實區(qū)政協(xié)《關(guān)于加強市中區(qū)街道政協(xié)工作室建設(shè)的實施意見(試行)》的文件精神，按照大觀園街道“工作項目化”的總體要求，大觀園街道政協(xié)工作室提前抓早，對下一步工作重點進行了積極謀劃，明確了xx年的工作思路和重點項目，即：緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、特色發(fā)展，以全力打造“百年商埠、魅力大觀”特色品牌為主線，以開展“項目推進年”為抓手，以履行政協(xié)職能為重點，以完善工作格局為基礎(chǔ)，以提升服務(wù)能力為保障，通過經(jīng)4類11個重點工作項目地落實推進，充分調(diào)動政協(xié)委員參政議政、履行職能的積極性，推動政協(xié)工作室建設(shè)開好局、起好步。

一、平臺建設(shè)類項目(3個)

1.“兩室一平臺”建設(shè)xxxx年，大觀園街道辦公地點啟用新址，街道政協(xié)“兩室一平臺”已納入新址總體規(guī)劃。界時將按照區(qū)政協(xié)工作規(guī)范細則，高起點高標準做好街道政協(xié)工作室、委員活動室籌建工作，努力打造具有轄區(qū)特色的委員履職平臺。按照一室多用、多室合用的原則，保證委員學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、聯(lián)誼、視察、調(diào)研、考察等各項活動的正常開展。預(yù)計xxxx年5月份，啟用新政協(xié)工作平臺。

2.設(shè)立委員聯(lián)絡(luò)站在街道綜合服務(wù)大廳設(shè)立政協(xié)委員聯(lián)絡(luò)站，在部分社區(qū)試點設(shè)立政協(xié)委員聯(lián)絡(luò)分站，組織委員與基層群眾面對面交流，定期約談轄區(qū)群眾代表、學(xué)校代表和企業(yè)代表，聽取各方面的意見和建議。上門走訪社區(qū)居民，及時收集和反映群眾關(guān)心的熱點、難點問題和困難、訴求。在委員參與的廣度和收集社情民意信息的深度上下功夫，廣辟信息渠道，深入挖掘高質(zhì)量的社情民意信息，充分發(fā)揮政協(xié)委員聯(lián)系各界、渠道通達的優(yōu)勢，廣泛收集、整理社情民意，及時、準確、客觀地提供給黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門。

二、調(diào)研履職類項目(3個)

4.專題調(diào)研促發(fā)展街道政協(xié)工作室把促進發(fā)展作為履行職能的第一要務(wù)，在組織委員開展調(diào)研活動方面將加大力度。重點對街道轄區(qū)內(nèi)的重點項目如：“老商埠一期”、“緯一路綜合改造”等在建項目;“朗城中心”、“中山公園擴建”等落地項目;“老商埠二期”、“經(jīng)四緯一地塊”、“經(jīng)二路特色街區(qū)”等策劃項目，適時組織委員進行視察調(diào)研，通報進度，特別是在策劃項目方面，深入征集委員意見，組織委員建言獻策，推進項目建設(shè)，促進老商埠區(qū)復(fù)興掘起。

5.建言獻策惠民生開展“委員社區(qū)行”活動，擴大政協(xié)影響力，鼓勵委員全面參與社區(qū)各項建設(shè)。一是參與主題社區(qū)建設(shè)。按照街道以整合社區(qū)服務(wù)用房為契機，提升硬件設(shè)施的同時提煉社區(qū)特色，主題化發(fā)展，形成一居一主題，如：睦和苑社區(qū)突出“和”主題;緯一路社區(qū)突出活力主題;經(jīng)二路社區(qū)突出商埠主題;萬紫巷社區(qū)突出暖心主題;緯五路社區(qū)突出中山文化主題。通過現(xiàn)場視察、座談交流，發(fā)揮委員能人優(yōu)勢，廣泛征集意見，推動社區(qū)主題化發(fā)展。二是參與社區(qū)綜合治理。針對轄區(qū)內(nèi)道路規(guī)劃、交通標志的設(shè)立安裝、查處違法行為等情況以及老舊小區(qū)綜合改造等方面，組織委員深入基層，傾聽群眾呼聲，將存在的問題及需要解決的`問題進行歸納分析，并提出合理化建議。三是參與民生改善。利用政協(xié)委員聯(lián)絡(luò)站開展與百姓面對面活動，適時開展走訪慰問活動。

6.發(fā)揮特長聚力量發(fā)揮界別優(yōu)勢及委員特長，在各項工作中凝心聚力。開展“委員進樓宇”活動，鼓勵委員參與招商，充分利用委員的客戶資源和經(jīng)驗、資質(zhì)，開展以商招商活動;開展“委員公益行動”，積極引導(dǎo)委員參與街道的“商埠雷鋒節(jié)”“樓宇藝術(shù)節(jié)”等系列活動，展示委員風(fēng)采;鼓勵委員立足本職、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻，積極為扶貧助學(xué)、扶危濟困、慈善捐助等社會公益事業(yè)多做貢獻，為人民政協(xié)事業(yè)增光添彩。

三、學(xué)習(xí)培訓(xùn)類項目(3個)

8.分享悅讀通過贈書、薦書、借書等形式，為委員們挑選可讀性強、實用性好的書籍;通過舉辦讀書會、心得展評等活動，增強委員交流。

9.理論學(xué)習(xí)按照“大政方針集中學(xué)、市中建設(shè)深入學(xué)、街道動態(tài)分頭學(xué)”的原則。每半年組織委員集中學(xué)習(xí)一次，采取座談會、討論會、講課等多種形式，認真學(xué)習(xí)國家及省市政策方針知識，提高對黨和國家重大決策和發(fā)展方向的認知水平。每季度搜集主流媒體、報刊、雜志上的典型文章向委員進行推薦，加深對黨和國家重大決策和發(fā)展方向的理解。積極引導(dǎo)政協(xié)委員密切關(guān)注全區(qū)發(fā)展方向，營造濃厚的參政議政氛圍。將街道政情、工作總結(jié)及工作思路等街道動態(tài)信息打印成冊向委員進行通報，幫助委員全面了解街道經(jīng)濟社會發(fā)展的各項情況。

四、自身建設(shè)類項目(2個)

10.制度建設(shè)不斷健全、完善、落實街道政協(xié)工作室學(xué)習(xí)、反映社情民意、走訪聯(lián)系委員、調(diào)研視察、檔案工作等相關(guān)制度;加強街道黨工委對政協(xié)工作的領(lǐng)導(dǎo)，把街道政協(xié)工作室工作納入重要議事日程，建立政協(xié)工作室定期向黨工委匯報制度，保證街道政協(xié)工作正確的政治方向，提高工作效率，使街道政協(xié)工作逐步走向了規(guī)范化、程序化。

委員履職工作室工作計劃第9篇根據(jù)《名校長領(lǐng)航班培養(yǎng)管理辦法》和上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于校長工作室建設(shè)要求，結(jié)合具體實際，特制訂朱xx校長工作室工作計劃。

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以建立學(xué)習(xí)共同體為目標，以學(xué)校的辦學(xué)實踐為主線，以校長的自主研修為基礎(chǔ)，以科研課題為切入口，充分發(fā)揮名校長的示范、引領(lǐng)和指導(dǎo)作用，發(fā)揮工作室成員間的團結(jié)合作，努力提升校長的辦學(xué)能力和促進學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。

二、工作室目標

工作室成員在主持人朱xx校長的指導(dǎo)和幫助下，認真學(xué)習(xí)辦學(xué)理念、辦學(xué)特色、人格魅力、管理藝術(shù)等優(yōu)秀校長應(yīng)具備的綜合素質(zhì)，共同探討研究在學(xué)校管理與發(fā)展方面的實際問題，尋求最佳解決方案，力爭使工作成員在學(xué)校管理水平和個人的綜合素質(zhì)上有所提高，為成員們從事學(xué)校管理工作打下系統(tǒng)扎實的.理論基礎(chǔ)和實踐認知。

三、工作室研究內(nèi)容

朱xx校長工作室的主要研究內(nèi)容為“全人格教育多元化發(fā)展”及“核心基礎(chǔ)，思維課堂”的實踐研究。

在學(xué)校核心發(fā)展力方面，主要研究內(nèi)容是：1．學(xué)校的文化力研究；2．學(xué)校的管理力研究；3學(xué)校的學(xué)習(xí)力研究；4．學(xué)校的創(chuàng)新力研究。

在校長領(lǐng)導(dǎo)力方面，主要研究內(nèi)容是：1．校長戰(zhàn)略性謀劃能力研究；2．校長組織、支配和協(xié)調(diào)能力研究；3．校長洞察、決策和執(zhí)行能力研究；4．校長人格魅力研究。

四、工作室活動內(nèi)容

1、活動內(nèi)容定位：向?qū)＜覍W(xué)習(xí)，向前輩學(xué)經(jīng)驗，向校長學(xué)理念，向同行學(xué)實踐，力爭使成員們的工作實踐提升為理論智慧。

2、主要活動方式：案例研討、課題研究、學(xué)習(xí)交流、主題報告、專題講座、專題研討、校際交流、成果交流、參觀考察、考核評估等。

在朱xx校長的引領(lǐng)和幫助下，共同學(xué)習(xí)，交流反思，不斷提升工作室成員的教育思想、辦學(xué)理念、領(lǐng)導(dǎo)策略和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，提升領(lǐng)導(dǎo)力，通過構(gòu)建學(xué)校核心發(fā)展力，實現(xiàn)學(xué)校、教師和學(xué)生三者和諧的、可持續(xù)的和健康的發(fā)展。以主題報告、專題講座等形式，進一步提升工作室成員應(yīng)具備的人品修養(yǎng)，包括政治素質(zhì)、思想品質(zhì)和工作作風(fēng)等。結(jié)合工作室成員情況，針對管理中的不同層面，針對成員各自學(xué)校發(fā)展狀況，進行專題研討、校際交流、案例分析等，進一步鍛煉成員的領(lǐng)導(dǎo)力以及所學(xué)習(xí)的管理理論、教育法規(guī)等。

委員履職工作室工作計劃第10篇---

長：張海燕

丁介群

副組長：龐

劉家鈺

員：楊智蘭

朱美麗

領(lǐng)導(dǎo)組織

組長：張海燕

丁介群

成員：龐

劉家鈺

楊智蘭

團隊組織

隊長：周玲

成員：劉

朱美麗

三、場地布置具有開展創(chuàng)新活動的固定場所和設(shè)備設(shè)施。創(chuàng)新小組在工作室有適當面積的固定辦公活動區(qū)域，內(nèi)設(shè)辦公學(xué)習(xí)室和成果、榮譽展示等內(nèi)容。

四、今年的主要任務(wù)

xxxx創(chuàng)新工作室年度的主要任務(wù)是：

1.宣傳優(yōu)質(zhì)服務(wù)相關(guān)知識，提高員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意識；

2.創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，增強員工參與培訓(xùn)的積極性，切實提高培訓(xùn)實效；---

4.建立項目日常管理檔案，將每月創(chuàng)新項目均納入檔案管理。

5.關(guān)注工作過程中的環(huán)節(jié)、細節(jié)，培養(yǎng)觀察發(fā)現(xiàn)問題的能力，把握創(chuàng)新點，每人每月提合理化建議不少于1條。

6.每季度至少完成1項創(chuàng)新成果，得到創(chuàng)建小組的認可或認定，產(chǎn)生一定的經(jīng)濟效益和社會效益。

7.加強各部門的交流，定期開展業(yè)務(wù)研討活動，針對工作中的實際問題進行技術(shù)討論、交流活動。

六、工作規(guī)劃

第一階段（2013年10月――2014年01月）組建工作室，并命名掛牌，學(xué)習(xí)提高階段；

第二階段（2014年02月――2015年02月）工作室研究、培訓(xùn)、活動階段；

第三階段（2015年02月――2015年03月）第一期創(chuàng)建活動總結(jié)評價、初步成果展示階段。

七、其他（制度、激勵機制等見附頁）---

1、個體鉆研與團隊合作相結(jié)合；

2、理論研究與實踐操作相結(jié)合；

3、技術(shù)革新與管理模式改進相結(jié)合；

委員履職工作室工作計劃第11篇一．指導(dǎo)思想

根據(jù)《慶城縣名師工作室管理考核辦法》精神，以“專業(yè)引領(lǐng)、同伴互助、交流研討、共同成長”為宗旨，以理論學(xué)習(xí)為指導(dǎo)、以課題研究為主線，以課例研討為切入點、以課堂教學(xué)為主陣地，融學(xué)科性、實踐性于一體，實現(xiàn)名師資源共享最大化，加強名師隊伍建設(shè)，培養(yǎng)中青年骨干教師，促使其專業(yè)發(fā)展，旨在建立起名師與中青年教師合作互動的人才培養(yǎng)新機制，真正成為“學(xué)習(xí)共同體、研究共同體、資源共同體、實踐共同體、發(fā)展共同體”。

二．工作室20xx年奮斗目標

我們將堅持以服務(wù)全縣小學(xué)英語教育教學(xué)改革為先導(dǎo)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，發(fā)揮示范、指導(dǎo)和輻射作用，改變教師學(xué)習(xí)方式，促進教師專業(yè)化成長，使本名師工作室真正成為小學(xué)英語教師專業(yè)發(fā)展的平臺，實現(xiàn)我縣教育高標準、高質(zhì)量均衡發(fā)展的目標。我工作室將以人為本，遵循名師成長的規(guī)律，充分發(fā)揮工作室全體成品的智慧和教學(xué)研究能力，發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神和團隊合作精神，潛心研究、精心總結(jié)，取長補短，不斷完善自我，促進工作室成員迅速成長并形成自己的教學(xué)風(fēng)格和特色，充分發(fā)揮工作室的輻射和引領(lǐng)作用，努力擴大工作室在小學(xué)英語學(xué)科教研工作中的引領(lǐng)力。力求在一個工作周期內(nèi)使工作室成員在師德規(guī)范上出樣板，課堂教學(xué)上出精品，課題研究上出成果，管理崗位上出經(jīng)驗，實現(xiàn)工作室成員的專業(yè)成長和專業(yè)化發(fā)展，以引領(lǐng)學(xué)科教學(xué)共同發(fā)展。

三．工作要求：

本學(xué)年將圍繞工作室制定的工作目標，努力為工作室成員和小學(xué)英語教師搭建更為廣闊的教學(xué)教研平臺，促進工作室成員制定更高遠

的奮斗目標，進一步提升專業(yè)素養(yǎng)，為引領(lǐng)帶動教師成長夯實基礎(chǔ)；通過多種研討方式，加強對教師的培養(yǎng)，形成濃厚英語教學(xué)研討氛圍，不斷提高自身教學(xué)水平，逐步形成有自己特色的教學(xué)風(fēng)格；創(chuàng)造條件讓工作室成員盡快成為我縣英語學(xué)科教學(xué)的“領(lǐng)頭羊”，發(fā)揮輻射帶動作用。工作室成員要多深入課堂教學(xué)第一線，積極開展聽課、評課等教學(xué)觀摩活動，并及時總結(jié)經(jīng)驗，積累材料。

四．工作要點：

1．認真學(xué)習(xí)、不斷提高英語教學(xué)和課題研究水平。

認真學(xué)習(xí)現(xiàn)代有關(guān)英語教學(xué)的國內(nèi)外文獻，用先進的教育理論指導(dǎo)工作室全體成員的教育實踐。認真學(xué)習(xí)英語課程標準，研究如何落實新課標提出的語言技能、語言知識、情感態(tài)度、學(xué)習(xí)策略、文化意識五方面的教育目標。結(jié)合學(xué)校實際，學(xué)生實際，探索出小學(xué)英語教學(xué)的新理念、新思路、新方法。

2．指導(dǎo)教研工作。

工作室成員和骨干教師要多深入課堂教學(xué)第一線，開展送教、聽課、評課等教學(xué)觀摩活動，在參與教改指導(dǎo)活動中要及時總結(jié)經(jīng)驗，積累材料。要求工作室成員每學(xué)期至少參加一次送教下鄉(xiāng)活動，在教研活動中起到指導(dǎo)作用，。

3．送教下鄉(xiāng)活動。

每位工作室成員每學(xué)期至少要上一節(jié)觀摩課，通過名師送教下鄉(xiāng)活動，讓名師深入到教學(xué)的基層，將新的教育理念與教學(xué)方法與廣大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師面對面地進行交流。發(fā)揮名師示范、指導(dǎo)和輻射作用。同時也有助于名師更好地了解各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教學(xué)的動態(tài)，更好地指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)英語教學(xué)。

每位工作室成員指導(dǎo)和幫扶青年教師1名，與青年教師結(jié)對，定期開展聽課、評課、磨課活動。

4．課題研究工作。

工作室成員應(yīng)有一定的教科研水平與能力。從選題、調(diào)研、收集到整理、總結(jié)、實踐，寫出論文，均能夠獨立完成全部過程。引領(lǐng)課題研究，深化課題研究，推廣課題研究成果。要求工作室成員本學(xué)年應(yīng)至少撰寫一篇高質(zhì)量的小學(xué)英語教育教學(xué)論文，爭取在市級或以上獲獎，或在教育刊物上發(fā)表。

5．英語教師培訓(xùn)工作。

名師應(yīng)對我縣的小學(xué)英語教師以講座的'形式進行教育教學(xué)培訓(xùn)，對小學(xué)英語教師進行職務(wù)培訓(xùn)，承擔小學(xué)英語教師的培訓(xùn)工作，提高小學(xué)英語教師的整體教學(xué)水平，為我縣小學(xué)英語師資隊伍建設(shè)作出貢獻。

另外，通過安排工作室成員外出學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)前沿的教學(xué)理念和先進的教學(xué)方法，不斷提高工作室成員的教育理論水平和教學(xué)水平。

6．每月沙龍活動。

工作室成員組每月集中沙龍活動，形成工作室成員組的成員工作例會。各成員交流教育教學(xué)中的熱點、難點問題，學(xué)習(xí)前沿信息，或與其他同行進行交流。在即寬松又濃郁的教研氛圍_同研究，共同進步，提高工作室成員的科研與教研水平。

7．工作室常規(guī)建設(shè)

工作室成員應(yīng)對自己的教學(xué)實際進行反思，成員每學(xué)期至少向工作室提供1篇高質(zhì)量的教學(xué)反思記錄。

工作室成員應(yīng)認真閱讀教育教學(xué)理論專著，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，每學(xué)期至少閱讀1本專著，撰寫1篇讀書體會。

五．工作室工作策略

1.以研修促提升

工作室將扎實開展專業(yè)研修活動，個人研修與團隊研修相結(jié)合，認真制定與落實研修制度，努力提升團隊成員的專業(yè)素養(yǎng)。

（1）個人研修

促進成員提高教育理論和學(xué)科專業(yè)素養(yǎng)，掌握學(xué)科教學(xué)的基本原則和方法，并能有效地應(yīng)用到教育教學(xué)實踐中。

（2）團隊研修

通過每月一次的團隊研修會，促進團隊成員的專業(yè)提升。每次確定一個主題，定中心發(fā)言人，通過“沙龍式”的研討，讓全體成員在交流中研討，在研討中碰撞，在碰撞中感悟與提升。平時可以通過微信群進行研討交流。

2.以示范促輻射

（1）個人區(qū)域帶動

通過團隊的協(xié)作研究，提升工作室成員對教學(xué)工作的管理、策劃、實施的能力，并積極發(fā)展工作室的外圍成員，引領(lǐng)帶動外圍成員所在學(xué)校英語教師整體素質(zhì)的提高。

（2）團隊示范輻射

工作室團隊通過開設(shè)公開課、示范課、專題講座、教師講壇等形式示范、輻射，推動區(qū)域的英語教學(xué)改革。

委員履職工作室工作計劃第12篇能成為名師工作室的一員，為此倍感榮幸，又多了一個學(xué)習(xí)的機會。本人將借助名師工作室這個平臺，在導(dǎo)師和同伴的幫助下好好學(xué)習(xí)，提升自己的教育專業(yè)素養(yǎng)和教育實踐研究能力。為了進一步明確自己的發(fā)展目標，將本

年度的工作計劃如下：

一、讀書學(xué)習(xí)，提升專業(yè)素養(yǎng)和文化修養(yǎng)

俗話說：“人不學(xué)要落后，刀不磨要生銹?！弊鳛橐幻處?，更應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的`觀念?？吹阶约荷磉叺耐潞团笥?，對教育的那份執(zhí)著與專注，對課堂教學(xué)的游刃有余，有一種緊迫感：“我不學(xué)不行”。本人將會利用業(yè)余時間和寒暑假努力學(xué)習(xí)：吳忠豪教授的專業(yè)書籍、《小學(xué)語文教學(xué)》、《教師的成長秘密》、《小學(xué)語文教學(xué)》等專業(yè)雜志，提升專業(yè)素養(yǎng)和文化修養(yǎng)。

二、關(guān)注課堂，學(xué)會反思

三、讀寫結(jié)合，提升寫作能力

通過閱讀專業(yè)雜志，在閱讀和實踐中思考，學(xué)習(xí)寫讀書筆記、課例、教學(xué)隨筆、教學(xué)論文等，爭取一月寫一篇課例、教學(xué)隨筆或者教學(xué)論文一篇。積極參加工作室及學(xué)校組織的課題研究，了解課題研究的基本技能，爭取研究一個屬于自己的小課題。

四、交流學(xué)習(xí)，豐富教學(xué)經(jīng)驗

借助名師工作室這個平臺，多向葉所和學(xué)員們學(xué)習(xí)，多向?qū)W校的老教師和同輩們探討教學(xué)方法和經(jīng)驗，提升自我的教學(xué)實踐能力和水平。

以上是20xx學(xué)年我要完成和探索的目標，希望能在名師工作室的導(dǎo)師和同仁們的監(jiān)督和幫助下，加上自我監(jiān)督，圓滿完成計劃！

委員履職工作室工作計劃第13篇根據(jù)清遠市“教師工作室”的工作規(guī)劃，充分發(fā)揮名師的專業(yè)引領(lǐng)、帶動、輻射作用，加速教師專業(yè)化發(fā)展，培養(yǎng)造就更多的優(yōu)秀教師，提高教書育人水平，特制定本年度教師工作室活動計劃。

一、指導(dǎo)思想

嚴格執(zhí)行清遠市“教師工作室”章程，以人為本，遵循名師成長的規(guī)律，突出針對性、實效性、實踐性和先進性，按照理論與實踐相結(jié)合、自主與交流相結(jié)合、學(xué)習(xí)與應(yīng)用相結(jié)合、反思與提升相結(jié)合的原則，在觀察體驗、學(xué)習(xí)思考、參與研究、實踐總結(jié)的反復(fù)過程中，把先進的教育理念、獨特的教學(xué)風(fēng)格、精妙的教學(xué)技巧、靈活的教學(xué)方法，滲透和輻射到工作室成員的教學(xué)中，讓工作室真正起到培養(yǎng)名師基地的作用，成為人才成長的前沿陣地。

二、工作目標

（一）做好工作室硬件配套設(shè)施建設(shè)。

（二）制訂工作室制度、規(guī)劃及成員職責(zé)。

（三）加強理論學(xué)習(xí)，提高工作室成員的理論水平。

（四）建立工作室博客、Q群。

（五）開展一次區(qū)級以上教研活動。

（六）申報一項市級以上課題。

（七）工作室成員每人執(zhí)教一節(jié)教學(xué)研討課，撰寫一篇論文。

三、具體措施

（一）做好工作室硬件配套設(shè)施建設(shè)

把學(xué)校的衛(wèi)生室改造成教師工作室，購置辦公桌椅、書架、電腦、打印機等設(shè)備，更換窗簾，安裝一臺空調(diào)。做好“工作室成員簡介”，把工作室相關(guān)制度等一并上墻。

（二）制訂工作室制度、規(guī)劃及成員職責(zé)

制訂《工作管理制度》、《工作室規(guī)劃》、《工作室主持人職責(zé)》、《工作室成員職責(zé)》等一系列制度，并把制度上墻，召開工作室成員會議，組織成員學(xué)習(xí)各項制度，明確成員的職責(zé)。

（三）組織工作室成員學(xué)習(xí)有關(guān)理論

組織工作室成員學(xué)習(xí)有關(guān)教育學(xué)、心理學(xué)的理論，理解“課程改革綱要”、“學(xué)科課程標準”、“課標解讀”的基本理念、目標和各階段的要求等，使工作室成員自覺更新教育觀念，樹立適應(yīng)現(xiàn)代化建設(shè)的教育觀、質(zhì)量觀和人才觀。自覺改進教學(xué)，使自己的教學(xué)在新的`教育理念的指導(dǎo)下，提高到一個新的水平。

（四）創(chuàng)建多種方式的交流平臺

1．建立工作室Q群。

建立工作室Q群，通過Q群相互溝通，在Q群上發(fā)布一些學(xué)習(xí)材料，讓成員們共享，通過Q群布置工作室的工作。

2．開通工作室博客。

博客也是成員之間互相交流和成員與外界交流的一個很好的平臺。工作室成員開通自己的博客，成員們在博客上發(fā)表自己的一些反思，展示自己的成果等。

（五）開展一系列教學(xué)教研活動

在校內(nèi)、校外開展教學(xué)教研活動，為全校、全區(qū)教師提供高質(zhì)量的觀摩課、研究課、送教下鄉(xiāng)課，組織教學(xué)策略研討，提高教師的教學(xué)水平。本年度計劃到清城區(qū)源潭鎮(zhèn)舉辦一次送教下鄉(xiāng)活動。

（六）申報一項市級以上課題

組織工作室成員開展教育科研活動，力爭在20xx年8月成功申報一項市級語文課題。

1．選拔工作室成員，報市教育局教研室備案。

2．學(xué)習(xí)《中小學(xué)名師工作室章程》。

3．制訂工作室管理制度。

4．制訂工作室活動計劃。

1．召開首次工作室全體成員會議，明確各自的職責(zé)、任務(wù)、及近期、中期和遠期目標。

2．組織工作室成員學(xué)習(xí)有關(guān)教育教學(xué)理論。

3．建立工作室成員檔案。

4．組織工作室成員參加區(qū)語文專業(yè)素養(yǎng)比賽活動。

5．制訂工作室成員發(fā)展規(guī)劃。

6．組織工作室成員建立博客。

1．組織工作室成員互相聽課、評課。

2．做好課題申報的前期準備工作。

1．繼續(xù)做好課題申報的前期準備工作。

2．帶領(lǐng)工作室成員送教下鄉(xiāng)。

1．小結(jié)工作情況。

2．搜集整理資料。

3．填寫課題申報書。

1．上交課題申報書。

2．學(xué)員自學(xué)有關(guān)教育教學(xué)理論。

1．制訂學(xué)期工作計劃。

2．邀請有關(guān)專家進行工作指導(dǎo)。

1．組織工作室成員互相聽課、評課。

2．帶領(lǐng)工作室成員送教下鄉(xiāng)。

十一月

1．在學(xué)校舉行一次教育教學(xué)專題講座。

2．參加市“三名工程”培訓(xùn)。

十二月

1．總結(jié)工作情況，對工作室成員進行量化考核。

2．搜集整理資料。

3．做好下一學(xué)年的工作計劃。

委員履職工作室工作計劃第14篇一、工作思路

1、加強理論學(xué)習(xí)，豐厚教師教學(xué)底蘊。工作室統(tǒng)一購買教育教學(xué)理論書籍，組織工作室老師充分利用教學(xué)雜志、書籍，加強自學(xué)，要求每位教師一學(xué)期至少精讀一本教育教學(xué)專著，以不斷把握并適應(yīng)教學(xué)改革的新動向。要求每位教師一學(xué)期必須摘錄10張文摘卡和撰寫1篇不少于800字的讀書筆記，以提高教師新課程教學(xué)研究的水平，促進教師的成長。

2、加強課堂實踐研究，探索多樣的教學(xué)方式。本學(xué)期，工作室將著力推出不同年級同一主題的“同課異構(gòu)”或“一課多磨”活動，圍繞共同關(guān)注的問題，釆取實踐——反思——再實踐——再反思——再實踐的`行動研究。倡導(dǎo)工作室每一位教師提前介入，一起與上課教師經(jīng)過寫教案、試教、上課的每一個環(huán)節(jié)，在這樣一起研磨的過程實現(xiàn)共同成長。

5、名師展示、引領(lǐng)成長。繼續(xù)發(fā)揮我室成員中特級教師、教壇新星的指導(dǎo)作用，繼續(xù)采用跟進式教研模式做好師傅對徒弟的指導(dǎo)、幫扶工作，同時還將走入薄弱學(xué)校給更多的一線教師面對面的指導(dǎo)，進而使我區(qū)品德老師得到優(yōu)秀教師的熏陶，品德課堂教學(xué)再上新的臺階，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源效益的最大化。

6、德育工作并不是品德學(xué)科一門課的任務(wù)，當然學(xué)生的成長也不是品德學(xué)科一門課的功勞。工作室將通過班主任培訓(xùn)等活動，促進各校德育工作，加強學(xué)科之間的整合，充分發(fā)揮各學(xué)科的德育功能，讓孩子們在方方面面的影響下健康快樂地成長。

二、具體安排

1、召開工作室全體會議，開展課題研討活動

2、啟動工作室“分享閱讀”沙龍活動

1、開展名師送教下鄉(xiāng)活動

2、采用跟進式教研模式，開展師徒結(jié)對活動（分三組）

1、名師“主題教學(xué)”觀摩課系列活動

2、開展班主任專業(yè)培訓(xùn)活動

1、開展師徒結(jié)對課堂教學(xué)展示活動

2、開展“分享閱讀”沙龍活動（座談并上交文摘卡、讀書筆記）

委員履職工作室工作計劃第15篇一、指導(dǎo)思想

以江蘇省黃埭中學(xué)為工作室活動的主要基地，以“名師工作室”活動為載體，以研究數(shù)學(xué)課堂教學(xué)，提高課堂教學(xué)能力以及提高成員教科研能力為工作室主要工作方向，以教學(xué)設(shè)計、聽評課、專項比賽等為重要的研討手段，展開對高中數(shù)學(xué)課堂教學(xué)的深入研究。充分發(fā)揮工作室骨干成員在課堂教學(xué)、課改實驗、課題研究、師資培養(yǎng)等方面的示范、指導(dǎo)、引領(lǐng)和輻射作用，努力把“名師工作室”建設(shè)成名師成長的園地、資源輻射的中心、經(jīng)驗對話的平臺、教育科研的基地。

二、工作目標

1、以開課、研課為形式，塑造工作室成員鮮明的教學(xué)風(fēng)格和特點；

2、以課題研究為載體，培育工作室成員獨立開展教學(xué)研究，熟練撰寫教學(xué)反思的能力；

3、以指導(dǎo)青年教師為抓手，發(fā)揮工作室成員在教學(xué)及研究上的示范、引領(lǐng)和輻射作用；

4、以激發(fā)工作室成員自身潛力為目的，參加市、區(qū)及以上示范展示或教學(xué)評獎活動；

三、主要工作及措施

1、聚焦課堂教學(xué)，塑造個性特質(zhì)

課堂是教師的職業(yè)場所，教學(xué)是教師的第一要務(wù)。名師之“名”，首先在于課堂教學(xué)，本室的工作重點之一，就是進一步提升名師工作室成員的課堂教學(xué)能力，這也是本室開展其他各項活動的基礎(chǔ)。為此，本學(xué)年將開展各種專項研討和比賽活動，切實提高學(xué)員授課水平。要求工作室成員至少在外校借班上課一次，寫出本節(jié)課教學(xué)反思和案例分析。同時，工作室將結(jié)對其他名師工作室或兄弟學(xué)校，采取相互開課、聽課、研課等形式，全方位展示工作室成員課堂