娛樂表演勞動(dòng)合同模板范本

娛樂表演勞動(dòng)合同模板范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為合法成立的娛樂表演單位，乙方愿意加入甲方從事娛樂表演工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前____日內(nèi)協(xié)商達(dá)成一致，并簽訂新的勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方的安排，從事娛樂表演相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第三條工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加必要的培訓(xùn)和演出活動(dòng)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬2.乙方享受演出獎(jiǎng)金、提成以及其他甲方規(guī)定的福利待遇。3.乙方的工作績(jī)效將作為評(píng)定獎(jiǎng)金和晉升的依據(jù)。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.乙方因病或非因工負(fù)傷需要治療時(shí)，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療待遇。第六條保密條款1.乙方同意保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、演出節(jié)目?jī)?nèi)容等相關(guān)信息，未經(jīng)甲方同意不得向第三方泄露。2.本保密條款在本合同終止后繼續(xù)有效，延續(xù)期限為____年。第七條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.本合同的解除或終止，不影響雙方的其他權(quán)利和責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方體檢報(bào)告4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方演出許可證副本復(fù)印件6.雙方簽訂的保密協(xié)議7.雙方簽訂的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議8.甲方制定的規(guī)章制度9.乙方演出作品目錄10.合同履行過程中的其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方安排的工作時(shí)間和工作內(nèi)容履行職責(zé)，屬于違約行為。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、演出節(jié)目?jī)?nèi)容等相關(guān)信息，屬于違約行為。3.乙方未按照本合同約定的期限提前通知甲方解除或終止合同，屬于違約行為。4.甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、提成等，屬于違約行為。5.甲方未按照本合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，屬于違約行為。6.甲方未按照本合同約定提供乙方休假待遇，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.娛樂表演：指以?shī)蕵窞槟康模ㄟ^各種藝術(shù)形式給觀眾帶來愉悅心情的表演活動(dòng)。3.用人單位：依法成立，具有合法經(jīng)營(yíng)資格，招用勞動(dòng)者提供勞動(dòng)條件的單位。4.勞動(dòng)者：提供勞動(dòng)力，按照用人單位的要求從事工作的個(gè)人。5.工資：勞動(dòng)者按照合同約定，為單位提供勞動(dòng)所取得的報(bào)酬。6.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過立法，為實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者基本生活保障，減輕勞動(dòng)者因疾病、傷殘、生育、失業(yè)等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而建立的社會(huì)福利制度。7.違約行為：合同當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同不能履行或者損害對(duì)方利益的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按照約定時(shí)間到崗：與乙方溝通，了解原因，若乙方無合理解釋，按照合同約定追究違約責(zé)任。2.乙方工作表現(xiàn)不佳：提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助乙方提高，若乙方仍無法滿足要求，按照合同約定解除或終止合同。3.甲方未按照約定支付工資：乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，要求甲方支付工資。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：乙方有權(quán)向社保部門投訴，要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)。5.合同爭(zhēng)議解決：雙方可先進(jìn)行友好協(xié)商，協(xié)商不成時(shí)，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為娛樂表演單位