新進(jìn)教師培訓(xùn)美篇范文大全

新進(jìn)教師培訓(xùn)美篇范文大全第1篇新進(jìn)教師培訓(xùn)美篇范文大全第1篇首先，在會(huì)議的開(kāi)始，李老師先簡(jiǎn)要的概述了今天的議程，其中包含了兩個(gè)方面的內(nèi)容，一個(gè)是由李老師為我們召開(kāi)的學(xué)員手冊(cè)如何規(guī)范填寫(xiě)會(huì)議；第二部分是要求各學(xué)員與自己的指導(dǎo)老師碰面后，商討有關(guān)于《培訓(xùn)計(jì)劃》、《個(gè)人參培計(jì)劃》、《學(xué)員問(wèn)卷》等等內(nèi)容的填寫(xiě)和補(bǔ)充，并且要求各學(xué)員進(jìn)入到導(dǎo)師的班級(jí)中學(xué)習(xí)相關(guān)班級(jí)管理的內(nèi)容，這是個(gè)上一次的整體參培計(jì)劃相統(tǒng)一的，不僅有職業(yè)感悟浴室的培養(yǎng)，還有班級(jí)工作和育德經(jīng)驗(yàn)相互結(jié)合。

其次，在李老師概述完了今天的議程后，便仔細(xì)的為我們講解如何來(lái)規(guī)范的填寫(xiě)學(xué)員手冊(cè)，其中哪些容易出現(xiàn)失誤的地方和哪些需要改進(jìn)的地方，李萍老師都作出了要求，第一、要求在各項(xiàng)表格上都正確無(wú)誤的填寫(xiě)，不能夠留下空白頁(yè)；第二、整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程，都要求學(xué)員保持學(xué)員手冊(cè)的整潔和完好無(wú)缺；第三、當(dāng)選擇手寫(xiě)時(shí)一定要字跡清晰，不隨意更改自己顏色；第四、打印的文件都有規(guī)范化的格式，要嚴(yán)格按照要求來(lái)執(zhí)行；第五、對(duì)于打印稿的處理要小心謹(jǐn)慎，粘貼要注意衛(wèi)生整潔；第六、這本學(xué)員手冊(cè)的填寫(xiě)內(nèi)容務(wù)必是真實(shí)有效的，不要出現(xiàn)抄襲行為；第七、聽(tīng)課記錄認(rèn)真完成，有針對(duì)性和目的性，不盲目的記載；第八、認(rèn)真制定自己的個(gè)人參培計(jì)劃，正確的評(píng)價(jià)自己，個(gè)性化的定制；第九、做到隨時(shí)記載，內(nèi)容完整，隨時(shí)準(zhǔn)備接受檢查。

李老師在會(huì)議上三令五申的提出各項(xiàng)要求和殷切的希望，在座的老師們也是認(rèn)真的聆聽(tīng)和記載著主要內(nèi)容。

再次，集中培訓(xùn)議程結(jié)束后，我們各自找到自己的帶教老師，與導(dǎo)師探討關(guān)于個(gè)人參培計(jì)劃如何有效的制定，學(xué)員手冊(cè)的填寫(xiě)內(nèi)容和規(guī)范怎樣確切的落實(shí)，陳莉老師給了我很多的指導(dǎo)，指點(diǎn)了我個(gè)人參培計(jì)劃中主要的內(nèi)容需要包含哪些，并且為我安排好了后面一次培訓(xùn)時(shí)間所要做的事情。

讓我有了大概的概念，明確了自己回家要做好哪些功課，然后等到下一次與導(dǎo)師碰面的時(shí)候，能夠更有效的進(jìn)行溝通。

感謝老師們對(duì)我們的指點(diǎn)和幫助，我相信這一年的培訓(xùn)工作會(huì)忙碌并且充實(shí)，每位教師都將在各項(xiàng)活動(dòng)中學(xué)習(xí)、思考和進(jìn)步，相信各位老師不但會(huì)落實(shí)好常規(guī)工作的點(diǎn)滴，也會(huì)在這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中“摸著石頭過(guò)河”，且行且探索，成為名副其實(shí)的人民教師。

新進(jìn)教師培訓(xùn)美篇范文大全第2篇立足新起點(diǎn)

開(kāi)啟新征程

為幫助新教師快速完成職業(yè)角色的轉(zhuǎn)變，盡快熟悉工作環(huán)境，提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)及教育教學(xué)水平，有效地組織幼兒園的一日活動(dòng)。

8月22日至23日，我園對(duì)新入職的10位教師進(jìn)行了系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)。

此次培訓(xùn)活動(dòng)由劉娟園長(zhǎng)主持，主要分為五項(xiàng)內(nèi)容：《教師十項(xiàng)行為準(zhǔn)則》、《教師行為規(guī)范準(zhǔn)則》、《幼兒園規(guī)章制度》、《幼兒園一日環(huán)節(jié)視頻解讀》、《水果切分及消毒規(guī)范》。

培訓(xùn)開(kāi)始，首先由劉園長(zhǎng)帶領(lǐng)新教師進(jìn)行了入職宣誓儀式。各位年輕教師進(jìn)行了莊嚴(yán)宣誓。

隨后，劉園長(zhǎng)圍繞日常行為舉止規(guī)范、教師教學(xué)行為規(guī)范、教師之間的人際行為規(guī)范、教師言語(yǔ)行為

規(guī)范、教師與家長(zhǎng)的人際行為規(guī)范等方面進(jìn)行詳細(xì)的講解。羅老師帶領(lǐng)大家共同學(xué)習(xí)了《幼兒園規(guī)章制度》。邱老師從晨檢、喝水、如廁、午休、離園等一日常規(guī)的每一個(gè)環(huán)節(jié)具體內(nèi)容做了細(xì)致解說(shuō)。

為期兩天的崗前培訓(xùn)，既有理論，又有實(shí)操，老師們也建立了良好的職業(yè)認(rèn)同感，明確了自己的工作職責(zé)，相信老師們都能以積極、飽滿(mǎn)的態(tài)度迎接新學(xué)期的到來(lái)。

新進(jìn)教師培訓(xùn)美篇范文大全第3篇上午的培訓(xùn)在鄭經(jīng)理激情洋溢講解企業(yè)文化的內(nèi)涵中拉開(kāi)序幕。期間分別介紹了公司的企業(yè)文化、企業(yè)理念、人才理念、發(fā)展歷程、現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)等幾個(gè)章節(jié)。來(lái)自各個(gè)部門(mén)的每個(gè)員工都聽(tīng)得候聚精會(huì)神，認(rèn)真記錄筆記。

卮接下來(lái)為了促進(jìn)各部門(mén)新員歆工之間的相互交流及培養(yǎng)團(tuán)停隊(duì)作戰(zhàn)能力，劉經(jīng)理安排了賤三個(gè)互動(dòng)小游戲，找朋友、丶搭建游戲、瘋狂雞蛋。因?yàn)槿f(wàn)是第一次的接觸，大家都顯得緊張和生疏。通過(guò)游戲，銜讓大家變得輕松自在起來(lái)，庋過(guò)程中不僅鍛煉了新員工的溶動(dòng)手動(dòng)腦能力，同時(shí)大家的糜團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也有所提高，最重要的是促進(jìn)了同事間的相互了解，建立起了友好快販樂(lè)的工作關(guān)系。上午最后一節(jié)新員工的必修課，是由總ν經(jīng)辦郝妍講解的，風(fēng)趣高效捻的介紹了員工手冊(cè)及公司規(guī)鑊章制度。

下午信息安全部舛主管魯強(qiáng)針對(duì)oa辦公系統(tǒng)硼的使用，給新員工做了細(xì)致詳實(shí)的演示介紹。隨后研發(fā)部總監(jiān)舒經(jīng)理為大家著重介鶘紹了我司四大部門(mén)的組織架猷構(gòu)，具體介紹了其所在的產(chǎn)陸品開(kāi)發(fā)部門(mén)的運(yùn)作模式。通櫟過(guò)與新員工互動(dòng)的介紹模

式ㄎ，讓大家對(duì)我司的發(fā)展規(guī)模瑾體系有了更深入的認(rèn)識(shí)。除釬了了解公司文化、員工手冊(cè)凰，公司組織架構(gòu)外，公司的髑產(chǎn)品介紹、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)的羊普及也是新員工的必修課。

驗(yàn)這兩部分分別由產(chǎn)品支持部的呂灶樹(shù)與財(cái)務(wù)部的費(fèi)愛(ài)華經(jīng)理負(fù)責(zé)。稍事休息之后，埂營(yíng)銷(xiāo)部梅弘主任熱情大方的哄為新員工們進(jìn)行了行業(yè)背景罅綜合知識(shí)的ppt演示與詳煥解。從職業(yè)教育行業(yè)情況、ㄉ汽車(chē)發(fā)展?fàn)顩r及虛擬仿真技О術(shù)在教學(xué)實(shí)訓(xùn)中的應(yīng)用等方樞面，形象、立體地闡述了我司存在并得以不斷壯大發(fā)展慕的重要使命和遠(yuǎn)大意義的前因后果。

在最后環(huán)節(jié)，鄭節(jié)總代表公司對(duì)新員工提出期望：公司對(duì)一個(gè)員工的評(píng)價(jià)咝不僅僅是看過(guò)程努力就夠了楗，還要看是否能產(chǎn)生業(yè)績(jī)，瘴達(dá)成目標(biāo)，在完成目標(biāo)任務(wù)的過(guò)程中每一位員工要學(xué)會(huì)筆主動(dòng)匯報(bào)和溝通，并善于積殿極主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、分析、總結(jié)并酊解決問(wèn)題，做一個(gè)真正會(huì)創(chuàng)螄新，很專(zhuān)業(yè)，愛(ài)用心，樂(lè)分慢享的景格人。

我司不斷成桁長(zhǎng)壯大，越來(lái)越重視人才的鏌輸入與培養(yǎng)。入職培訓(xùn)，是啤員工逐漸熟悉、適應(yīng)組織環(huán)摒境，準(zhǔn)確定位自己角色、充待分發(fā)揮自己才能的一個(gè)重要淆指引。我司人事行政部將會(huì)圈一如既往的做好員工在各階段的培訓(xùn)工作，為我司的人模才成長(zhǎng)盡量提供足夠充足的＾肥料與陽(yáng)光。此次培訓(xùn)活動(dòng)費(fèi)于17：30分圓滿(mǎn)結(jié)束。

篇二

7月12日上午，墑xxxx集團(tuán)第十四屆新員坷工入職培訓(xùn)結(jié)業(yè)典禮在金川掄賓館舉行。集團(tuán)人力資源部錯(cuò)總經(jīng)理莊嚴(yán)，總經(jīng)理助理陳齬肖龍，集團(tuán)內(nèi)部講師、xx⑤xx二建項(xiàng)目經(jīng)理趙純東等森出席了結(jié)業(yè)典禮。

集團(tuán)內(nèi)莖部講師、xxxx二建項(xiàng)目經(jīng)理趙純東作了我的xxx榨x夢(mèng)主題授課。趙經(jīng)理以啟肫航、領(lǐng)航、導(dǎo)航為主線，講述了自己以一名施工員為起筻點(diǎn)，在xxxx的大平臺(tái)上窄啟航，在追隨xxxx的旅鱒程中收獲了事業(yè)的成功;分唾享了自己作為一名xxxx莓的項(xiàng)目經(jīng)理，注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)忄、注重學(xué)習(xí)交流、關(guān)愛(ài)員工，為新員工展示了一個(gè)具體枸真實(shí)的xxxx項(xiàng)目經(jīng)理象;用他二十多年的xxxx嗒工作感悟，現(xiàn)身說(shuō)法，擔(dān)當(dāng)寸新員工的職業(yè)導(dǎo)師，為青年躺人的成長(zhǎng)與成才導(dǎo)航。趙經(jīng)理的講課贏得了新員工們一ガ陣陣的熱烈掌聲，讓新員工詵們厘清了在xxxx的發(fā)展秫方向，堅(jiān)定了在xxxx揚(yáng)垓帆起航的信心。

陳總宣讀割了優(yōu)秀學(xué)員的獲獎(jiǎng)名單，莊抱總與陳總共同為21名優(yōu)秀弩學(xué)員頒獎(jiǎng)。莊總在頒獎(jiǎng)后對(duì)肋本次培訓(xùn)作了總結(jié)講話，他域指出，新員工一要迅速轉(zhuǎn)變嫩角色，端正心態(tài)，對(duì)工作要她有足夠的心理準(zhǔn)備，二要確旦定科學(xué)合理的目標(biāo)，不好高太騖遠(yuǎn)，扎扎實(shí)實(shí)地從基層工睞作做起，三要經(jīng)受住困難與挫折的磨練，要有較強(qiáng)的抗壓能力與忍耐力，四要加強(qiáng)題學(xué)習(xí)，提升履職履崗能力。

辰最后，全體新員工再次激情圾唱響xxxx之歌，為新員啉工的圓滿(mǎn)完成獻(xiàn)禮。

本屆新員工入職培訓(xùn)歷時(shí)4天半，內(nèi)容涉及xxxx集團(tuán)的仉發(fā)展歷程與管理戰(zhàn)略、市場(chǎng)，經(jīng)營(yíng)與客戶(hù)管理、企業(yè)文化杵、管理模式，人力資源管理鈺、質(zhì)量管理、安全管理、文嘰明施工以及行業(yè)技術(shù)發(fā)展等鬼方面，主要由內(nèi)訓(xùn)講師授課荒。同時(shí)，還圍繞新員工的成優(yōu)長(zhǎng)與發(fā)展、職業(yè)化精神塑造仇等主題安排了老員工經(jīng)驗(yàn)分享、外聘講師授課等。為進(jìn)杖一步豐富培訓(xùn)形式，提高培鉍訓(xùn)效果，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)融合，期間還特別舉辦了印象xxx臻x籌劃未來(lái)的主題演講比賽、新員工籃球比賽、新員工幔聯(lián)歡晚會(huì)、入職培訓(xùn)測(cè)試等怖系列活動(dòng)。通過(guò)對(duì)新員工培訓(xùn)期間的綜合表現(xiàn)的考察，鄖最終評(píng)選出第十四屆新員工醞入職培訓(xùn)優(yōu)秀學(xué)員21名。

通過(guò)入職培訓(xùn)，新員工進(jìn)一棹步提升了xxxx人的主人翁意識(shí)，有利于轉(zhuǎn)變角色、否提高素質(zhì)、團(tuán)結(jié)協(xié)作，與同鎮(zhèn)屆新同事相聚一起，收獲一份情感，讓他們揣著激情、嫡帶著信心走上工作崗位，揚(yáng)陰帆起航，共創(chuàng)xxxx的輝寢煌。

新員工培訓(xùn)新聞稿范向文相關(guān)內(nèi)容:新員工培訓(xùn)新珊聞稿

篇一七月流火≥，但充滿(mǎn)熱情的豈止是天氣廝，集團(tuán)公司五十余名新員工卜以火一般的熱情參加了集團(tuán)蝶公司入職培訓(xùn)。他們來(lái)自不慟同的地方，不同的高校，學(xué)箢習(xí)不同的專(zhuān)業(yè);如今，剛告夥別校園的他們正逐步實(shí)現(xiàn)從妹學(xué)生到職業(yè)人的角色轉(zhuǎn)換，魄實(shí)現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的...銀行新進(jìn)員工培訓(xùn)講話

同學(xué)們、同志們:今天筑,很高

興參加新行員培訓(xùn)班座談會(huì),同大家見(jiàn)面和交流背。首先,我代表省行黨委對(duì)電大家參加建設(shè)銀行的工作表驃示熱烈歡迎,歡迎你們成為溱建設(shè)銀行省分行這個(gè)大家庭и中的一員。

新員工入職培苫訓(xùn)講話范文

篇一尊詆敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工藪們，大家上午好!首先非常倩真誠(chéng)地歡迎各位新員工加入鴕xxx這個(gè)正在成長(zhǎng)中的大┛團(tuán)隊(duì)。我是來(lái)自人力資源部的xx，非常榮幸，今天的去培訓(xùn)由我來(lái)主持，希望能得浪到大家的支持與配合!謝謝大家!從今天起,你們已成們?yōu)閤xx集...2016新員工入職培訓(xùn)總結(jié)

范文一我是來(lái)自辦公室唯的新員工周文，很高興有機(jī)Μ會(huì)能夠在這里和大家交流入躞職培訓(xùn)的心得體會(huì)。我是今酹年7月研究生畢業(yè)后進(jìn)入公庥司工作的，能夠成為一名中罕水電人讓我感到非常榮幸!堊雖然到目前為止我在公司工ｐ作的時(shí)間還不到一個(gè)月，但衡是在這短短...新員工遵入職須知范文

一、須準(zhǔn)備的證件(入職前必須嬈交齊，特殊原因必須在入職鴻后一周內(nèi)辦好交行政人事部韌)。1、身份證正本及復(fù)印件兩張，一寸相片兩張。2裙、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，特遑殊崗位必須有職業(yè)資格證書(shū)抒原件或復(fù)印件。

酒店新員瑪工入職須知

范文一泳先生/小姐：恭喜你被__唐________酒店管理Р有限公司_______大酒店聘任為酒店員工，在_ヌ______部職位工作，想歡迎你成為_(kāi)______乖___酒店管理有限公司_黑_________大酒店這個(gè)集體中的一員。

公司畝入職培訓(xùn)新聞稿范文

范文一為使新員工更好

地蕻了解酒店規(guī)章制度，熟知酒踔店產(chǎn)品知識(shí)，7月2日7日圣，寧波開(kāi)元名都大酒店組織恁開(kāi)展了新員工入職培訓(xùn)，來(lái)髫自河南、安徽、寧波的新一摶期實(shí)習(xí)生60余人參加本次楱培訓(xùn)。

員工入職培訓(xùn)大綱祆

為加強(qiáng)新入職員工畛的管理，使其盡快熟悉公司濯的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程和工作職責(zé)，熟練掌握和使玢用本職工作的設(shè)備和辦公設(shè)愜施，達(dá)到各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)，滿(mǎn)足公司對(duì)人才的要求。

新進(jìn)教師培訓(xùn)美篇范文大全第4篇學(xué)習(xí)中交流

交流中成長(zhǎng)

為切實(shí)提高新教師的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及教育教學(xué)水平，使新教師們能盡快地熟悉崗位工作，有效地組織幼兒園的一日活動(dòng)，盡快成為一名合格的幼兒教師。

X月X日下午，天宇幼兒園在三樓會(huì)議室舉辦了新教師入職培訓(xùn)活動(dòng)。活動(dòng)由董園長(zhǎng)主持，全體教師參加。

會(huì)議在劉洋園長(zhǎng)熱烈而溫馨的歡迎詞中拉開(kāi)了序幕，劉洋園長(zhǎng)不僅對(duì)全體新老師的加入表示誠(chéng)摯的歡迎，還對(duì)每位新老師提出了殷切的期望：珍惜崗位和轉(zhuǎn)變角色。

李主任就《幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》和《幼兒教師與家長(zhǎng)的溝通》進(jìn)行了交流與分享，劉老師就《教師一日工作程序》