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文檔簡介
招聘會簡報(bào)范文第1篇招聘會簡報(bào)范文第1篇10月17日晚,測繪學(xué)院在本部六角樓報(bào)告廳舉行了2017屆畢業(yè)生就業(yè)動員大會,測繪學(xué)院黨委副書記吳軍主講。測繪學(xué)院2017屆全體畢業(yè)生同學(xué)參加了動員大會。
吳軍在會上發(fā)表了講話。他分析了全國、本校以及本院畢業(yè)生的就業(yè)形勢,并指出,在全國經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)的大環(huán)境影響下,我們不能盲目樂觀,也不能消極悲觀,學(xué)院會積極為畢業(yè)生的就業(yè)工作提供強(qiáng)有力的保障,努力做好畢業(yè)生就業(yè)的各項(xiàng)工作。他告誡同學(xué)們一些簽約的注意事項(xiàng),特別強(qiáng)調(diào)了十個字原則,即:就業(yè)要積極,簽約要謹(jǐn)慎。同學(xué)們在積極就業(yè)的同時,一定要保證對自己將要應(yīng)聘的公司有一個十分全面的了解,同時加強(qiáng)與老師家長的聯(lián)系。只有在全面了解各種信息的前提下,才能與公司謹(jǐn)慎地簽署就業(yè)協(xié)議,以免對自己造成不必要的損失。吳軍還跟同學(xué)們交流了一些細(xì)節(jié)性的問題,如:就業(yè)協(xié)議書寫要認(rèn)真,正確處理好工作、考研與大四理論課程之間的關(guān)系等。在場的同學(xué)紛紛表示收益很大。
吳軍號召同學(xué)們主動出擊,正視現(xiàn)實(shí),敢于競爭,不怕挫折,樹立正確的就業(yè)觀,圓滿完成測繪學(xué)院2017屆畢業(yè)生各項(xiàng)就業(yè)工作目標(biāo)和任務(wù)。
招聘會簡報(bào)范文第2篇為進(jìn)一步鞏固“全省人力資源市場高校畢業(yè)生服務(wù)周”招聘會成果,實(shí)現(xiàn)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生更充分就業(yè),xx月xx日,xx縣人社局在xx廣場成功舉辦“xx省離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶專場”招聘會。
為烘托招聘會氛圍,提高社會關(guān)注度,企業(yè)和求職者參與率,工作人員在搭建帳篷、擺放桌椅、張貼標(biāo)語的同時,在會場入口處擺放雙彩虹門,兩側(cè)豎立彩旗,使會場靚麗醒目。本場招聘會征集40家縣域企業(yè)參加,提供各類崗位1500余個。招聘專員按時簽到,積極向未就業(yè)高校畢業(yè)生及其他求職者推介公司崗位,介紹企業(yè)性質(zhì)、用工需求和薪資待遇等情況;高校畢業(yè)生及各類求職者在參會企業(yè)展板前駐足瀏覽招聘信息,向企業(yè)招聘專員詢問工資待遇、工作時間、勞動保障等關(guān)注關(guān)心的問題。5名會計(jì)、藥學(xué)、機(jī)械、生物專業(yè)的高校畢業(yè)生分別與對口企業(yè)達(dá)成初步就業(yè)意向。招聘會設(shè)置政策咨詢臺,提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)、見習(xí)崗位相關(guān)政策咨詢服務(wù),幫助企業(yè)、求職者按流程關(guān)注、注冊、登錄“xx公共招聘網(wǎng)服務(wù)平臺”和“xx就業(yè)”小程序,進(jìn)一步融合招聘信息,提供更便捷服務(wù)。
招聘會簡報(bào)范文第3篇為切實(shí)解決就業(yè)困難人員的再就業(yè)問題,xx社區(qū)秉持一線工作為人民服務(wù)的群眾工作思路,采取一系列措施,打造勞動和社會保障工作新平臺,根據(jù)就業(yè)困難人員的不同特點(diǎn),開展形式多樣的幫扶活動,多方關(guān)愛下崗失業(yè)人員,構(gòu)建穩(wěn)定、平安、和諧社區(qū)。
社區(qū)網(wǎng)格員深入轄區(qū)仔細(xì)調(diào)查、了解下崗失業(yè)人員狀況,對下崗失業(yè)人員的名字、年齡、特長等都記錄在案,落實(shí)跟蹤服務(wù)。同時根據(jù)勞動力市場需求和就業(yè)困難人員培訓(xùn)愿望,充分發(fā)揮社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的作用,讓有勞動能力和就業(yè)愿望的就業(yè)困難群體家庭的實(shí)際問題,鼓勵失業(yè)人員積極就業(yè),千方百計(jì)為他們提供就業(yè)崗位,免費(fèi)開展職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹。努力做好就業(yè)崗位的開發(fā)工作,重點(diǎn)開發(fā)適合大齡就業(yè)困難人員的崗位,并通過有效的形式,幫助他們實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。圍繞下崗職工再就業(yè),實(shí)施溫馨幫扶工程,努力挖掘社會就業(yè)潛力,為下崗失業(yè)人員尋找一份工作,拉近了社區(qū)與群眾之間的密切關(guān)系。一是強(qiáng)化下崗失業(yè)人員技能培訓(xùn),以培訓(xùn)促就業(yè)。技能單一或沒有技能,是當(dāng)前絕大部分下崗失業(yè)人員的就業(yè)難的主要原因之一,通過組織培訓(xùn)提高其工作技能,幫助他們實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。二是社區(qū)網(wǎng)格員從用工單位獲取用工信息,通過社區(qū)宣傳欄、居民qq交流群、短信平臺等傳播途徑多方位為轄區(qū)居民提供就業(yè)信息和就業(yè)崗位,幫助他們解決困難,樹立自信心,實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè),走出生活困境。努力做到促進(jìn)就業(yè)和穩(wěn)定的就業(yè)相互依托,在思想動態(tài)清,技能特長清,就業(yè)愿望清,摸底調(diào)查的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)向有創(chuàng)業(yè)能力援助對象,提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款“一條龍”服務(wù),保證培訓(xùn)工作做到有的放矢,為社區(qū)和諧建設(shè)、文化建設(shè)和各項(xiàng)事業(yè)的進(jìn)步提供了堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
招聘會簡報(bào)范文第4篇日前,記者從市地稅局了解到,河北省新的《殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理實(shí)施辦法》(簡稱“新辦法”)已于今年1月1日起施行。新的參保金征收使用實(shí)施辦法與原征管辦法的最大變化之一就是簡化了征收環(huán)節(jié)。除機(jī)關(guān)團(tuán)體和事業(yè)單位由財(cái)政直接扣繳外,其他用人單位的殘保金由同級地稅部門直接征收。每年的7—9月份為地稅部門的集中征期。
殘保金主要是用于幫助殘疾人就業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn)和扶助殘疾人就業(yè)以及對超比例安置殘疾人用人單位的獎勵。繳納殘保金的單位為安置殘疾人就業(yè)人數(shù)達(dá)不到本單位職工總數(shù)的用人單位。殘保金按照本單位在職職工總數(shù)乘以的安置比例減去實(shí)際安排殘疾人人數(shù),再乘以上年本單位在職職工年平均工資得出的數(shù)額,即為該單位應(yīng)繳殘保金數(shù)額。經(jīng)同級殘聯(lián)部門審核認(rèn)定,凡安置殘疾人達(dá)到比例的,不征收殘保金;雖安置但達(dá)不到比例的,安置部分在應(yīng)繳納殘保金中予以扣除;已安置了殘疾人但未經(jīng)殘聯(lián)審核認(rèn)定的,視為未安置,需全額繳納保障金。
殘保金繳納具體時間安排為每年的3至5月為安排殘疾人就業(yè)申報(bào)審核期;7至9月為集中征期,遇有特殊情況經(jīng)審批,征期可延長至12月底。凡20xx年1月1日以后新注冊企業(yè),在職職工總數(shù)20人以下(含20人),安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的小型微型企業(yè),自工商登記注冊之日起3年內(nèi),享受免征殘保金的優(yōu)惠政策。
為了落實(shí)全國、省和張家口市關(guān)于殘保金改革的精神,市地稅局采取四項(xiàng)舉措,全力促進(jìn)殘保金征管新政落地。一是轉(zhuǎn)變思想觀念,明確征收主體地位。切實(shí)完成由殘保金代征向直接負(fù)責(zé)征收的角色轉(zhuǎn)換,增強(qiáng)使命擔(dān)當(dāng),提升履職底氣,把殘疾人就業(yè)保障金征收工作做扎實(shí)、做到位;二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升執(zhí)法行權(quán)水平。針對“新辦法”在征收主體、征收范圍、計(jì)征基數(shù)、工作流程等方面的較大變化,分級組織殘保金新政的學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)技能;三是搞好政策宣傳,提高繳費(fèi)人殘保金繳納遵從度。協(xié)同殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)開展好新政的宣傳工作,使廣大用人單位進(jìn)一步明確自身在保護(hù)和支持殘疾人工作中的權(quán)利義務(wù),自覺安置殘疾人就業(yè),按時主動進(jìn)行殘疾人就業(yè)申報(bào)審核和依法足額申報(bào)繳納殘疾人就業(yè)保障金;四是加強(qiáng)聯(lián)系溝通,夯實(shí)相關(guān)基礎(chǔ)工作。在細(xì)致研究新的征管辦法的基礎(chǔ)上,認(rèn)真把握重要時間節(jié)點(diǎn),全面梳理關(guān)鍵工作步驟,細(xì)化征收操作流程,明確相關(guān)部門的工作職責(zé),密切工作對接。認(rèn)真開展殘保金費(fèi)源摸底工作,厘清用人單位戶數(shù)和繳費(fèi)能力狀況,逐步實(shí)現(xiàn)分類管理,確保征期按新保障金政策規(guī)定的征收范圍、征收標(biāo)準(zhǔn)、入庫級次實(shí)施征收入庫。
據(jù)了解,自20xx年1月1日起代征殘疾人就業(yè)保障金以來,全市地稅系統(tǒng)累計(jì)征收殘保金22092萬元,為張家口市殘疾人培訓(xùn)、教育、就業(yè)、托養(yǎng)、救助等提供了有力的資金支持,同時也有效地促進(jìn)了殘疾人就業(yè)和生存狀況的'改善。
招聘會簡報(bào)范文第5篇在嚴(yán)峻的就業(yè)壓力下,為了讓畢業(yè)生及早的了解就業(yè)形勢和用人單位需求,增強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)的緊迫感提高就業(yè)熱情,9月27日下午,廣西藝術(shù)學(xué)院設(shè)計(jì)學(xué)院在相思湖校區(qū)設(shè)計(jì)樓2201教室召開了20xx屆畢業(yè)生就業(yè)動員大會。大會從“引導(dǎo)學(xué)生就業(yè)心理”“深挖單位用人需求”“對接供需就業(yè)平臺”三步驟全面部署我院20xx屆畢業(yè)生的就業(yè)工作,廣西藝術(shù)學(xué)院設(shè)計(jì)學(xué)院黨委副書記閉炳岸,就業(yè)輔導(dǎo)員老師以及20xx屆全體畢業(yè)生一起參加了會議。
大會開始,閉炳岸副書記作了就業(yè)工作動員。他表示當(dāng)今大學(xué)生面臨學(xué)生就業(yè)需求增多、就業(yè)市場需求減少以及就業(yè)環(huán)境不太理想等方面的問題,20xx屆畢業(yè)生就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻,畢業(yè)生要有危機(jī)感和緊迫感,要將就業(yè)工作擺在突出重要位置。同時,他還就廣西藝術(shù)學(xué)院設(shè)計(jì)學(xué)院屆畢業(yè)生的就業(yè)情況、畢業(yè)生的就業(yè)去向以及國家就業(yè)創(chuàng)業(yè)鼓勵政策等方面的內(nèi)容作了詳細(xì)說明。針對這些問題,他建議同學(xué)們應(yīng)首先從自我水平、就業(yè)環(huán)境進(jìn)行認(rèn)知了解,結(jié)合自身實(shí)際,根據(jù)家庭、學(xué)習(xí)等情況合理定位自身,了解就業(yè)形勢、關(guān)注就業(yè)信息,抓住時機(jī),果斷決策。
最后,閉炳岸副書記重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了畢業(yè)生實(shí)習(xí)期間的安全問題。他結(jié)合畢業(yè)生實(shí)習(xí)就業(yè)期間在安全上出現(xiàn)的狀況,從找實(shí)習(xí)單位時防騙、工作中防工傷、生活上注意安全三個方面給學(xué)生講解了安全實(shí)習(xí)的重要性。他要求同學(xué)們切實(shí)提高安全防范意識,提醒同學(xué)們認(rèn)真踐行實(shí)習(xí)職責(zé)、嚴(yán)格遵守紀(jì)律,以踏實(shí)的作風(fēng)和嚴(yán)肅的態(tài)度順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。
動員會上,全球知名的企業(yè)軟件公司,世界五百強(qiáng)企業(yè)甲骨文(ORACLE)公司來到現(xiàn)場為畢業(yè)生做招聘宣講會。此次甲骨文公司為廣西藝術(shù)學(xué)院設(shè)計(jì)學(xué)院畢業(yè)生提供了超過100個的實(shí)習(xí)崗位。甲骨文公司代表向在座同學(xué)介紹了近幾年的就業(yè)趨勢,客觀地分析了現(xiàn)代社會對于科技創(chuàng)新型人才的需求狀況,希望同學(xué)們都能結(jié)合自身的學(xué)習(xí)情況,對自己的未來就業(yè)情況做出一個準(zhǔn)確的定位。隨后,簡述了甲骨文公司的現(xiàn)狀、市場、主要項(xiàng)目、排名、以及客戶來源的基本情況,最后,公司代表表示此次宣講活動結(jié)束后將為廣西藝術(shù)學(xué)院設(shè)計(jì)學(xué)院畢業(yè)生提供一個良好的實(shí)習(xí)就業(yè)平臺,讓學(xué)生們在畢業(yè)時擁有更強(qiáng)大的能力,為在社會扎穩(wěn)腳跟奠定基礎(chǔ)。在場的同學(xué)們也積極的提出了自己的疑問和看法并積極的提交了申請表。甲骨文公司工作人員將近期對提出申請的畢業(yè)生進(jìn)行面試。
此次大會為即將畢業(yè)走上工作崗位的學(xué)生給予了有益指導(dǎo),幫助20xx屆畢業(yè)生清醒認(rèn)識當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,引導(dǎo)和幫助畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀和就業(yè)觀、為畢業(yè)生正確擇業(yè)指明了前進(jìn)方向。
廣西藝術(shù)學(xué)院設(shè)計(jì)學(xué)院20xx屆畢業(yè)生共547人,為提高同學(xué)們的積極性和主動性,廣西藝術(shù)學(xué)院設(shè)計(jì)學(xué)院認(rèn)真規(guī)劃了20xx屆畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,將不定期舉行專場招聘會和就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣講會,為畢業(yè)生提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)。
自本學(xué)期9月3日以來,設(shè)計(jì)學(xué)院累計(jì)舉辦了畢業(yè)生哥弟服飾公司、大海服飾、甲骨文公司就業(yè)宣講會、洽談會3場,累計(jì)為畢業(yè)生提供實(shí)習(xí)、就業(yè)崗位達(dá)100余個。
招聘會簡報(bào)范文第6篇為滿足社區(qū)廣大居民對各類就業(yè)政策和招聘信息的需求,促進(jìn)社區(qū)失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。xx月xx日上午,xx社區(qū)就業(yè)勞動保障的工作人員來到社區(qū)就業(yè)困難群體家中,宣傳就業(yè)政策,提供就業(yè)服務(wù)。
社區(qū)服務(wù)快一步。根據(jù)失業(yè)人員的不同情況,xx社區(qū)有針對性地提出幫助和建議,鼓勵轄區(qū)居民就近就業(yè)、靈活就業(yè);建立健全失業(yè)人員就業(yè)服務(wù)臺賬,對失業(yè)人員的求職需求進(jìn)行詳細(xì)地登記,將他們的求職意向推薦給需要用工的企業(yè);為就業(yè)困難對象提供職業(yè)技能培訓(xùn)幫助,使失業(yè)人員有更多的機(jī)會提升勞動技能。
就業(yè)幫扶暖民心。社區(qū)社保專干入戶走訪了轄區(qū)內(nèi)兩戶就業(yè)困難對象,詳細(xì)了解下崗失業(yè)人員的生活情況,為他們送政策、送服務(wù)、送崗位,將企業(yè)招聘信息和就業(yè)政策送上門,零距離為他們解讀政策,送去關(guān)愛。
xx社區(qū)將繼續(xù)開展居民就業(yè),社區(qū)幫扶活動,針對失業(yè)人員的不同情況,為其提供有針對性的就業(yè)服務(wù),用熱情的服務(wù),真誠的態(tài)度來幫助居民實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
招聘會簡報(bào)范文第7篇在第三十二次“全國助殘日”來臨之際,為進(jìn)一步落實(shí)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策,不斷提升殘疾人就業(yè)服務(wù)質(zhì)量,5月10日、13日,市殘聯(lián)聯(lián)合內(nèi)蒙古滬海文化傳播有限公司,開展以“促進(jìn)殘疾人就業(yè),保障殘疾人權(quán)益”為主題的市殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持基地的專場招聘會。
在招聘活動中,緊緊圍繞企業(yè)用工需求和殘疾人就業(yè)意愿開展。考慮到殘疾人群體的特殊性,實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)幫扶就業(yè),市殘聯(lián)組織企業(yè)在市特教中心開展了“進(jìn)校園”專場招聘活動。用人單位提供了手工操作、設(shè)計(jì)、文員等多個就業(yè)崗位,吸引了來自市特殊教育中心、海拉爾區(qū)、鄂溫克旗的20多名殘疾人求職者的參與,5名殘疾人與用工企業(yè)初步達(dá)成就業(yè)意向。
殘疾人同樣是社會重要的人力資源,也是社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量。通過此次活動,市殘聯(lián)搭建了企業(yè)與殘疾人之間的就業(yè)溝通機(jī)制,為進(jìn)一步建設(shè)市殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持基地打下基礎(chǔ),推動形成全社會理解、關(guān)心、支持殘疾人就業(yè)的良好社會環(huán)境。下一步,市殘聯(lián)將繼續(xù)拓寬殘疾人就業(yè)渠道,搭建企業(yè)和殘疾人求職者的交流平臺,通過線上、線下結(jié)合的方式為企業(yè)和殘疾人朋友送政策、送信息、送崗位、送服務(wù),全力做全市殘疾人就業(yè)工作。
招聘現(xiàn)場,市殘聯(lián)和市殘疾人康復(fù)就業(yè)服務(wù)中心的工作人員還對參加活動的殘疾人、殘疾人家屬和企業(yè)工作人員進(jìn)行“送政策”就業(yè)、教育普法宣傳活動,并提供了助殘志愿服務(wù)。
招聘會簡報(bào)范文第8篇8月4日,“周三就業(yè)招聘日”招聘會在細(xì)陽廣場如期舉辦。
會務(wù)組工作人員根據(jù)全國新冠肺炎疫情防控形勢,現(xiàn)場設(shè)置防控疫情緊急提醒,采取讓進(jìn)場人員積極配合戴口罩,利用“皖事通”驗(yàn)碼登記,體溫檢測等措施,確保招聘會現(xiàn)場疫情防控?zé)o死角,并根據(jù)天氣炎熱實(shí)際,提前備好飲用水、風(fēng)油精等防暑降溫用品。企業(yè)招聘專員按時簽到,講解用工需求、工資待遇、工作時間、勞動保障等求職者關(guān)心的問題。
太和包原餐飲、安徽名珍食品、太和可地稻民間菜館等餐飲服務(wù)企業(yè)突出宣傳公司提供食宿等保障措施,深受中老年求職者青睞,登記咨詢者絡(luò)繹不絕;太和虹達(dá)彩印、安徽夢至達(dá)文體用品、安徽傲湖釣具等企業(yè)因用工時間靈活分別與多名求職者達(dá)成意向。
招聘會簡報(bào)范文第9篇為加快人才交流,促進(jìn)太和經(jīng)濟(jì)與長三角深度融合,9月1日上午,由蕪湖市人社局就業(yè)服務(wù)中心積極對接太和縣人社局,聯(lián)合組織33家企業(yè)在太和縣細(xì)陽廣場成功舉辦“太和-蕪湖”周三就業(yè)招聘日招聘會。
本次招聘會太和20家本土企業(yè)參加,蕪湖企業(yè)格力(蕪湖)電器有限公司、奇瑞汽車股份有限公司、比亞迪安徽無為工廠、蕪湖飛科電器有限公司等13家大型企業(yè)來太招聘,為太和求職者提供機(jī)械加工、電器制造、能源科技、信息技術(shù)、光纖電纜等行業(yè)近1000個崗位。
為保證招聘會成功舉辦,太和縣人社局利用“太和人社”、“太和退役軍人事務(wù)局”、“太和就業(yè)”等公眾號提前發(fā)布舉辦招聘會信息,戶外巨型電子顯示屏反復(fù)播放“2+N”招聘會介紹及盛況,引起過往群眾的極大興趣和高度關(guān)注。招聘現(xiàn)場,企業(yè)招聘負(fù)責(zé)人根據(jù)各自企業(yè)特色介紹推介企業(yè)文化、用工信息、薪資待遇等情況;服務(wù)臺為活躍氣氛,調(diào)動在場求職者及群眾的積極性,組織抽獎活動,發(fā)放精美禮品,使招聘會現(xiàn)場氣氛熱烈,氛圍濃厚;現(xiàn)場求職者,仔細(xì)查看企業(yè)招聘信息,聆聽招聘專員情況介紹,并根據(jù)自身學(xué)歷、工作經(jīng)歷、技術(shù)特長進(jìn)行咨詢登記,初步達(dá)成就業(yè)意向20余人。
下一步,兩地繼續(xù)加強(qiáng)聯(lián)系,實(shí)現(xiàn)人才交流,企業(yè)互動,助力兩地經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
招聘會簡報(bào)范文第10篇為貫徹落實(shí)_、_和省委、省政府穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)決策部署,服務(wù)做好保民生、兜底線、救急難工作,10月20日,區(qū)人社局在花荄鎮(zhèn)益昌社區(qū)開展就業(yè)援助“暖心行動”政策宣傳暨“就”在金秋、“直”面未來送崗進(jìn)社區(qū)”招聘會。
根據(jù)疫情防控要求,此次招聘會采用送崗位進(jìn)社區(qū)“就業(yè)快遞投遞”模式,輔助轄區(qū)居民通過登錄“安州人力資源”微信公眾號投遞簡歷,便捷、快速找到工作。同時,區(qū)就業(yè)中心工作人員現(xiàn)場對就業(yè)援助“暖心活動”和“雨露計(jì)劃+”等進(jìn)行政策宣講,大大提高了政策知曉度。
參加此次招聘的6家企業(yè)涉及機(jī)械制造、食品餐飲、生物科技等多個行業(yè),提供財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、安全生產(chǎn)管理、電工焊工、餐廳服務(wù)員、保安、保潔等崗位420余個,各企業(yè)展臺旁均掛有招聘簡報(bào),企業(yè)現(xiàn)狀、用工信息、薪資待遇等一目了然,陸續(xù)吸引500余名求職者挑選崗位。據(jù)統(tǒng)計(jì),招聘現(xiàn)場發(fā)放各類政策宣傳單頁和招聘簡介400余份,初步達(dá)成就業(yè)意向25人。
招聘會簡報(bào)范文第11篇幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難群體盡早實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè),開年以來,xx社區(qū)深入開展以“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為主題的就業(yè)援助月活動,采取了一系列有效措施,取得明顯成效。
一是企業(yè)結(jié)對幫扶,崗位匹配推薦。開年以來,xx社區(qū)通過摸底排查,有針對性的為就業(yè)困難群體提供就業(yè)幫扶等服務(wù)。通過線上線下相結(jié)合的方式,與企業(yè)結(jié)對開展招聘活動,宣傳企業(yè)招聘崗位,為就業(yè)困難群體推薦匹配崗位,并帶領(lǐng)崗位匹配成功人員,實(shí)地走訪、熟悉工作環(huán)境。
二是就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),提升技能上崗。通過技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等活動,為就業(yè)困難人員出謀劃策,鼓舞他們重拾再就業(yè)的信心,為他們優(yōu)先推薦公益崗位和普工工作,并幫助個體工商戶進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,為其再就業(yè)創(chuàng)造有利條件。
三是宣傳扶持政策,促進(jìn)靈活就業(yè)。通過宣傳靈活就業(yè)人員社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼、公益性崗位補(bǔ)貼等相關(guān)政策,幫助符合條件的靈活就業(yè)人員申請社保補(bǔ)貼并告知相關(guān)申請流程。對符合公益性崗位安置條件的就業(yè)困難人員,幫助他們申請公益性崗位就業(yè)援助。同時,社區(qū)進(jìn)行定期跟蹤回訪,記錄其就業(yè)最新進(jìn)展,做到深入了解,及時幫助就業(yè)人員解決實(shí)際困難。
招聘會簡報(bào)范文第12篇20xx年“南粵春暖”現(xiàn)場招聘會于2月21日已謝幕,從春節(jié)前一個月開始籌備至今,活動雖不算盡善盡美,但也不負(fù)初衷了。本場招聘會活動的主辦單位是湛江市人力資源和社會保障局、徐聞縣人力資源和社會保障局,承辦單位是湛江市就業(yè)服務(wù)管理中心、徐聞縣就業(yè)服務(wù)管理中心和順德區(qū)人民政府駐徐聞縣扶貧工作組。招聘會進(jìn)駐企業(yè)約90家,涉及教育衛(wèi)生、制造業(yè)、零售業(yè)、加工業(yè)、服務(wù)業(yè)等多個行業(yè),提供就業(yè)崗位約20xx個。2月21日當(dāng)天,烈日當(dāng)空,太陽火辣辣的讓人有些吃不消,但依然無法阻擋應(yīng)聘者的求職熱情。眾多應(yīng)聘者穿梭在各個招聘企業(yè)攤位,尋找著中意的職位,很是熱鬧。
為籌備這次招聘會活動,我單位所有員工及企業(yè)代表從春節(jié)前一個月夜以繼日、孜孜不倦開展籌備工作。一方面是職責(zé)所在;另一方面,能夠盡己所能,為本縣就業(yè)脫貧貢獻(xiàn)一份薄力,這也是我單位不忘初心,牢記使命。
最后,鄭重感謝徐聞縣人社局領(lǐng)導(dǎo)、順德區(qū)人社局領(lǐng)導(dǎo)以及順德區(qū)人民政府駐徐聞縣扶貧工作組的大力支持和各位企業(yè)代表的踴躍參與,方能使這場招聘會圓滿結(jié)束!期待以后能夠?yàn)楸姸嗥髽I(yè)和求職者提供更好、更大的舞臺。
招聘會簡報(bào)范文第13篇秋陽杲杲,逐夢與共。為深入貫徹落實(shí)國家、省開展就業(yè)援助“暖心活動”、促進(jìn)殘疾人就業(yè)行動活動以及2022杭州就業(yè)援助精準(zhǔn)服務(wù)計(jì)劃工作精神,做好疫情防控常態(tài)化下的重點(diǎn)群體就業(yè)工作,由市人力社保局、市民政局、市_、市殘聯(lián)聯(lián)合舉辦的“杭向共富”就業(yè)援助專場活動暨“創(chuàng)業(yè)在上城”秋季招聘會活動將于2022年11月4日(周五)正式開啟。
此次現(xiàn)場活動共設(shè)四大專區(qū),分別為杭州市公益性崗位專場招聘專區(qū)、杭州市殘疾人大學(xué)生專場招聘專區(qū)、“創(chuàng)業(yè)在上城”秋季招聘專區(qū)和職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)直播專區(qū)。除了線下招聘外,杭州市公益性崗位專場和殘疾人大學(xué)生專場的崗位將繼續(xù)在中國殘疾人就創(chuàng)網(wǎng)等進(jìn)行線上招聘。
為扎實(shí)開展此次活動,杭州市公益性崗位招聘專區(qū)專門為有就業(yè)能力和就業(yè)意愿的就業(yè)困難人員開設(shè)。為進(jìn)一步發(fā)揮公益性崗位兜底安置的最大效用,立足公益性崗位開發(fā)管理工作,各城區(qū)根據(jù)轄區(qū)內(nèi)社會管理和公崗服務(wù)需求,擴(kuò)容提質(zhì)、精準(zhǔn)設(shè)崗,為由于身體、技能等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員開發(fā)并推出了一批公益性崗位。屆時,公益性崗位招聘專區(qū)將設(shè)有30個展位,提供涉及就業(yè)援助員、居民活動室服務(wù)、助殘服務(wù)、保安、保潔等各類社會管理和公共服務(wù)勞動崗位共計(jì)300余個。
除了公益性崗位專場招聘,“杭向共富”就業(yè)援助專場活動暨“創(chuàng)業(yè)在上城”秋季招聘會全場活動將有浙江國美電器有限公司、杭州地鐵物業(yè)服務(wù)有限公司、杭州天元大廈等80家單位提供2000余個就業(yè)崗位任你選擇?,F(xiàn)場還有職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)直播專區(qū),暖心服務(wù)已準(zhǔn)備就緒,就等你來!
活動時間:2022年11月4日(周五)上午9:00-11:30
活動地點(diǎn):杭州市上城區(qū)中閩大廈北門四樓(杭州上城區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司)
招聘會簡報(bào)范文第14篇強(qiáng)化企業(yè)管理,嚴(yán)格落實(shí)疫情防控各項(xiàng)規(guī)定,有效執(zhí)行“四查一戴”和公共場所每日消殺工作,徹底鏟除安全隱患。細(xì)致摸排返鄉(xiāng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員詳細(xì)信息、行程軌跡及核酸檢測情況,嚴(yán)守“重點(diǎn)人群”的復(fù)工關(guān),確保企業(yè)生產(chǎn)平穩(wěn)有序推進(jìn)。
在福田街道各項(xiàng)政策的有力支持下,各行各業(yè)已經(jīng)漸漸步入生產(chǎn)經(jīng)營的正軌。接下來福田街道將強(qiáng)化工作的系統(tǒng)性,著眼全局、加強(qiáng)調(diào)度,找準(zhǔn)疫情防控工作與其他工作的結(jié)合點(diǎn),切實(shí)打好總體戰(zhàn)“疫”。
20xx年11月12日下午,東華大學(xué)20xx年相比,今年招聘會他們與畢業(yè)生交流更加充分,提高了參會質(zhì)量。學(xué)生志愿者也在本次招聘會中發(fā)揮了重要作用,他們?yōu)橛萌藛挝惶峁┝藭?wù)“一站式”服務(wù),贏得了用人單位普遍贊譽(yù)。
本次畢業(yè)生供需洽談會在籌辦過程中,校領(lǐng)導(dǎo)多次關(guān)心和指導(dǎo),校學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心統(tǒng)籌安排,與各相關(guān)學(xué)院及后勤、保衛(wèi)等部門通力合作、緊密配合,付出了辛勤勞動。
在我院團(tuán)委的組織和領(lǐng)導(dǎo)下,我院青年志愿者協(xié)會出色地完成了大眾治理學(xué)院亞運(yùn)志愿者口試的組織和妥善料理后事事情,并獲患了廣泛的好評。
經(jīng)過初選和筆試的裁減,我院共有175名同學(xué)脫穎而出,參加了本次的口試。青協(xié)的事情職員將口試按時間分為不同的批次(一天8個時間段),并落實(shí)通知到每一位參加口試的同學(xué),從而確保了口試事情的有序進(jìn)行。此外,事情職員細(xì)致明確的分工更是為此次口試事情的圓滿完成奠基了扎實(shí)的根蒂根基。無論是負(fù)責(zé)簽到的同學(xué)、引路的同學(xué)、照相的同學(xué)、接洽口試官的同學(xué),都各盡其責(zé),兢兢業(yè)業(yè)地完成自己的事情。
最后,我們根據(jù)口試的成果優(yōu)中選優(yōu)地挑選出105名同學(xué)成參加下一輪的培訓(xùn)。此次亞運(yùn)志愿者口試事情在高效、有序中拉下帷幕,為我校亞運(yùn)志愿者的招募畫上了舉足輕重的一筆!
蘇州大學(xué)^v^贏在校園^v^系列活動之大型校園模擬招聘會通訊稿,大型校園模擬招聘會在蘇州大學(xué)獨(dú)墅湖校區(qū)文體樓成功舉辦并圓滿落幕。本次模擬招聘會由政治與大眾治理學(xué)院科協(xié)與大蘇州人的勞力資源俱樂部及其講師團(tuán)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,為全校學(xué)子開啟了就業(yè)的聰明之門。
上午9點(diǎn)15分,模擬招聘會正式開始。首先,大蘇州人的勞力資源俱樂部的著名講師為前來參加的選手解說了口試的技巧及留意事項(xiàng)。講師們詼諧風(fēng)趣的談吐贏患了在場學(xué)生的熱烈掌聲。之后,開始了激烈的口試階段??谠嚪譃槭袌鰻I銷口試和人事行政治理口試,學(xué)生們攜帶個人簡歷有序的步入口試間,接受專業(yè)的口試選拔。不久,便有學(xué)生從口試間走進(jìn)咨詢區(qū),向講師請教落選的原因,講師們也都耐心的落選者解釋回答心中的迷惑。兩輪口試后,其余的4名同學(xué)開始了第三輪口試階段――非正式無領(lǐng)導(dǎo)小組討論??谠嚬偻ㄟ^對四名同學(xué)在模擬過程中的不同表現(xiàn)進(jìn)行評判,最后,來自政治與大眾治理學(xué)院08級物流治理專業(yè)的龔偉華和06級治理科學(xué)專業(yè)的朱純兩位應(yīng)聘選手贏患了口試官的青睞,成功的爭取到自己夢寐以求的職位。
活動于中午12點(diǎn)30圓滿結(jié)束。我們在對講師的采訪中了解到:現(xiàn)代大學(xué)生缺乏口試技巧,可是勇氣可嘉,創(chuàng)新意識也很強(qiáng)。在對應(yīng)聘學(xué)子的采訪中我們也了解到他們內(nèi)心的想法:這樣真實(shí)的模擬招聘會讓他們領(lǐng)略到了企業(yè)招聘人才的要求,讓他們學(xué)會了很多口試的技巧,他們希看以后能參加更多這樣優(yōu)秀的活動。
在經(jīng)濟(jì)危機(jī)充斥全球的社會環(huán)境下,這樣真實(shí)的校園模擬招聘會無疑為在校和行將畢業(yè)的`大學(xué)生提供了1個英勇面對就業(yè)壓力的平臺,它也為我們?nèi)蘸笈e辦更多優(yōu)秀的活動提供了積極的警戒意義。
為了積極答對全球性金融危機(jī)下09屆畢業(yè)生就業(yè)冷流狀態(tài),學(xué)校就業(yè)事情專題會議于11月25日下戰(zhàn)書在行政樓三樓會議室舉行。陳春法副校長、各院系分管就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、職能部分負(fù)責(zé)人及相關(guān)事情職員出席了會議。
陳春法副校長在會上指出,下戰(zhàn)書,由動感地帶和中大職協(xié)共同舉辦的中國移動大學(xué)生社會實(shí)踐大型招聘活動在榕園廣場舉行。此次活動是高校社團(tuán)首次承辦大型企業(yè)招聘會旨在培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃,使其能夠盡早樹立起目標(biāo)。本著回饋客戶的目的,動感地帶此次招聘對象為M值500積分以上的客戶,招聘的職務(wù)包孕見習(xí)店長、市場部籌謀兼職等。招聘流程分為填寫報(bào)名表,進(jìn)行編號預(yù)備,現(xiàn)場口試三大多,對于暫無機(jī)會參加應(yīng)聘的同學(xué),職協(xié)專門設(shè)置了檢測評定站,幫助同學(xué)了解自己的職業(yè)傾向,起到指點(diǎn)引導(dǎo)作用。本次口試部分由移動公司經(jīng)理和動感店店長親手把關(guān),本著^v^公平,公正,公然^v^的原則對應(yīng)聘者進(jìn)行選拔,為各專業(yè)同學(xué)構(gòu)造了1個同等的勤工辦學(xué)平臺,對于經(jīng)驗(yàn)富厚,能力較強(qiáng)的同學(xué)予以任命。針對很多大一新生由于M值不足缺憾的無以參加應(yīng)聘的情況,移動公司負(fù)責(zé)人表示在往年下半年和來歲上半年還將舉辦近似活動,使更多人能夠獲患上寶貴的實(shí)踐機(jī)會。由于組織者的努力,同學(xué)們的支持,現(xiàn)場秩序井然,活動患上以圓滿結(jié)束。
東華大學(xué)下戰(zhàn)書,東華大學(xué)晚上6點(diǎn)30分,在四教305舉行了第六屆仿真招聘會第二部分活動:現(xiàn)場口試?;顒拥闹鬓k者是管院分團(tuán)委學(xué)生會實(shí)踐部。特邀嘉賓戴爾中國高級經(jīng)理Jack、JSP計(jì)劃08-09求職季主講老師DennyWang、新征途教誨咨詢機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人陶正和就業(yè)辦公室陳雁老師出席講座現(xiàn)場。
活動開始先由陶正簡略先容了新征途教誨咨詢機(jī)構(gòu),然后由Jack解說了一些有關(guān)口試的技巧與方法,例如如何從眾人中脫穎而出等等。同學(xué)們認(rèn)真聽取了嘉賓知道,并對嘉賓的意見建議細(xì)心記錄。
在聽Jack剖析完口試之后,現(xiàn)場模擬口試就正式開始了,口試官有Jack、DennyWang和陶正?,F(xiàn)場來了七位參加口試的同學(xué),口試官選擇了裁減口試制,即通過群面(小組討論、輪流展覽)從七位中選出三位進(jìn)進(jìn)第二輪口試,第二輪口試為單面(個人問答)。
在第一輪口試時,Jack給七位口試者1個案例,是有關(guān)戴爾公司的現(xiàn)行述況,Jack需要口試者在通過25分鐘的討論之后每人上臺進(jìn)行2分鐘展覽,表達(dá)口試者對戴爾公司現(xiàn)狀的分析與解決方案的闡述。很快,25分鐘過往了,在聽完七位出色的展覽之后,Jack、DennyWang對他們別離進(jìn)行了點(diǎn)評,有很多值患上我們學(xué)習(xí)和反思之處。點(diǎn)評結(jié)束后,有四位同學(xué)被當(dāng)場裁減出局了。
第二輪口試在緊張的氣氛下開始了,三位口試官輪流對口試者提問,題目涉及有學(xué)術(shù)、事情、性格等方方面面,在三位口試官敏銳的觀察、認(rèn)真分析后,第一名被一位大二同學(xué)所贏患上。
活動最后,Jack對這次活動做了1個簡短的總結(jié),他必定了同學(xué)們積極參加模擬口試的熱情,感謝本次活動組織者的辛勤努力成果。在熱烈的掌聲中,本次活動圓滿落幕。
為貫徹落實(shí)20xx年^v^工作報(bào)告提出的“保就業(yè)、惠民生”、“堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,實(shí)施更加積極的就業(yè)政策”有關(guān)要求,自治區(qū)財(cái)政著重從“三個方面”大力支持就業(yè)創(chuàng)業(yè):
一、積極籌措下達(dá)就業(yè)補(bǔ)助資金。為支持我區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策落實(shí)和工作開展,自治區(qū)財(cái)政共累計(jì)籌措下達(dá)就業(yè)補(bǔ)助資金億元(其中:中央財(cái)政補(bǔ)助億元,自治區(qū)財(cái)政安排億元),大力支持各項(xiàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策落實(shí)、基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)、創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)以及高技能人才培養(yǎng)等就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作開展。
二、積極落實(shí)相關(guān)支持創(chuàng)業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼政策。一是繼續(xù)支持農(nóng)村貧困勞動職業(yè)技能培訓(xùn),將建檔立卡貧困戶納入職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼對象范圍并按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,繼續(xù)實(shí)施貧困戶“兩后生”職業(yè)技能培訓(xùn)。對符合條件的學(xué)員參加中期就業(yè)技能培訓(xùn),培訓(xùn)期間的基本生活費(fèi)、學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)和實(shí)習(xí)材料費(fèi)等全額由各級財(cái)政負(fù)擔(dān),給予每人每年萬元的補(bǔ)貼,其中,培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼每人每年6500元,生活費(fèi)補(bǔ)貼每人每年5500元。二是擴(kuò)大職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼對象范圍,提高職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),明確就業(yè)困難人員范圍,規(guī)范就業(yè)補(bǔ)助資金分配,確保各項(xiàng)就業(yè)補(bǔ)貼及時足額發(fā)放。三是落實(shí)創(chuàng)業(yè)孵化補(bǔ)助政策,實(shí)施大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃,支持建立一批創(chuàng)業(yè)孵化基地,對創(chuàng)業(yè)孵化基地運(yùn)營給予補(bǔ)助,對入駐孵化的企業(yè)在場地和水電給予適當(dāng)補(bǔ)貼,孵化企業(yè)吸納就業(yè)困難人員就業(yè)給予一次性補(bǔ)助,并按規(guī)定在相應(yīng)期限內(nèi)給予孵化企業(yè)相應(yīng)的社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼;支持建設(shè)一批眾創(chuàng)空間,對經(jīng)認(rèn)定為創(chuàng)業(yè)孵化基地的眾創(chuàng)空間,給予2年房租、寬帶接入費(fèi)補(bǔ)助。
三、積極出臺完善相關(guān)支持就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。出臺《廣西促進(jìn)就業(yè)工作先進(jìn)地區(qū)激勵實(shí)施辦法(試行)》,將就業(yè)補(bǔ)助資金分配與促進(jìn)城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)、就業(yè)困難人員就業(yè)等任務(wù)完成情況掛鉤,在就業(yè)補(bǔ)助資金分配時工作任務(wù)完成較好地區(qū)予以激勵支持。根據(jù)中央計(jì)劃出臺的新一輪促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,結(jié)合就業(yè)補(bǔ)助資金安排情況,配合相關(guān)部門研究制定廣西的促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)規(guī)劃和文件政策制度,將政策制定與資金安排相銜接,加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的可持續(xù)性。
招聘會到“家門口”,就近就地促就業(yè)。近日,安慶市宜秀區(qū)人社局在白澤湖鄉(xiāng)月形社區(qū)舉辦了“20xx年宜秀區(qū)暖民心就業(yè)促進(jìn)行動暨‘三公里’就業(yè)服務(wù)平臺送崗位專場招聘會”,12家企業(yè)前來參加,提供各類崗位348個,現(xiàn)場收到求職者簡歷64份,初步達(dá)成就業(yè)意向26人。
在招聘會現(xiàn)場,此次招聘會共有安徽邁德普斯醫(yī)療、安踏集團(tuán)、安徽永安電子科技、安徽小龍人食品等12家企業(yè)參加,提供了保潔、保安、操作工、縫紉工等適合就業(yè)困難群體的崗位。
“你們公司主要從事什么工作,月工資多少,每天工作幾個小時,有沒有雙休,會不會給我們買社?!钡鹊阮愃频?問題是求職者們普遍最關(guān)心的問題。每家企業(yè)招聘工作人員都會一一耐心解答“上五休二,做六休一,購買五險(xiǎn),不會做沒有關(guān)系,我們會提供崗前培訓(xùn)……”
求職者吳女士說:“上個星期就在居民群里看到發(fā)布招聘會的信息,一直在關(guān)注著,我現(xiàn)在的工作離家太遠(yuǎn),想就近找個工作方便顧家,今天來咨詢了幾家公司,有一家還比較適合,也已經(jīng)達(dá)成了初步意向。”
線下招聘會也讓許多企業(yè)有了直面求職者的機(jī)會?!斑@次招聘,我們一共帶來了幾十人的招聘計(jì)劃,通過此次招聘會,希望能就近招到一些穩(wěn)定性更強(qiáng)的求職者,為企業(yè)發(fā)展帶來效益?!蔽挥诎矐c市宜秀區(qū)的安徽永安電子科技有限公司人力部門負(fù)責(zé)人介紹道。
就業(yè)是最大的民生,為做好安慶市“三公里”就業(yè)圈首批試點(diǎn)社區(qū)建設(shè),宜秀區(qū)通過精準(zhǔn)對接、精準(zhǔn)定制、精準(zhǔn)服務(wù),積極落實(shí)20xx年度就業(yè)促進(jìn)工程,全力打造月形社區(qū)“三公里”就業(yè)圈,助力實(shí)現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè),為經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)大活力。
專場招聘會現(xiàn)場,宜秀區(qū)人社局還設(shè)置了民生工程、鄉(xiāng)村振興、四進(jìn)一促等政策咨詢臺,積極向勞動者宣傳各類就業(yè)幫扶政策。
據(jù)介紹,宜秀區(qū)人社局下一步將持續(xù)加大就業(yè)幫扶政策宣傳,積極開展公共就業(yè)服務(wù),幫助農(nóng)村勞動者就近就地就業(yè),持續(xù)做好勞動者外出務(wù)工穩(wěn)崗就業(yè)工作,營造勞動最光榮、幸??繆^斗的良好社會氛圍,繼續(xù)助力鄉(xiāng)村振興。
按照省委、省政府,市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府對復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作要求,為做好疫情防控期間企業(yè)用工保障工作,加大就業(yè)獎補(bǔ)政策力度,吸引農(nóng)民工就近就地就業(yè),根據(jù)省、市人社部門關(guān)于做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的相關(guān)文件精神,加大宣傳力度,切實(shí)做好疫情防控期間的就業(yè)工作,服務(wù)保障企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
招聘會簡報(bào)范文第15篇9月23日,國務(wù)學(xué)院在徐匯校區(qū)機(jī)械樓217會議室召開2017屆畢業(yè)生就業(yè)動員大會。學(xué)院黨委副書記謝瑋、學(xué)生就業(yè)負(fù)責(zé)人李錦紅出席了動員會,2017屆本碩博近70余名畢業(yè)生參加會議。
李錦紅從“歷年就業(yè)去向”、“今年就業(yè)形勢”和“就業(yè)流程、手續(xù)”三大主題展開,有針對性地深度剖析了近兩年來學(xué)院畢業(yè)生的就業(yè)去向、行業(yè)分布以及地域分布等情況,為畢業(yè)生了解本專業(yè)學(xué)生就業(yè)去向、就業(yè)流程、確定個人求職目標(biāo)奠定了基礎(chǔ)。李錦紅專門對選調(diào)生政策進(jìn)行了詳細(xì)的介紹,鼓勵有志于去基層的同學(xué)扎根基層,服務(wù)國家,成長自我。近三年來,國務(wù)學(xué)院越來越多的畢業(yè)生選擇到基層公共部門工作,在人數(shù)和比例上都有明顯的提高,學(xué)院希望畢業(yè)生們了解基層實(shí)際情況,做出更加理性的職業(yè)選擇。
謝瑋為畢業(yè)生們送上就業(yè)小貼士,建議大家“精心準(zhǔn)備求職簡歷,打有準(zhǔn)備的仗”,“積極參加宣講會,現(xiàn)場了解求職企業(yè)”,“適當(dāng)擴(kuò)大求職范圍,注重自身道德和誠信”以及“建立和維護(hù)自己的求職網(wǎng)絡(luò)和咨詢對象”。最后鼓勵大家積極就業(yè),樹立良好的就業(yè)心態(tài)。
應(yīng)屆畢業(yè)生們普遍
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