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文檔簡介
法律咨詢服務合同范本第一篇法律咨詢服務合同范本第一篇甲方:________________________
住址:________________________郵編:________________________
電話:________________________傳真:________________________
乙方:____________________律師事務所
地址:________________________郵編:________________________
電話:________________________傳真:________________________
鑒于甲方擬__________________________,特委托乙方提供相關的專項法律服務,雙方根據(jù)《合同法》、《律師法》等法律法規(guī)之規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商,訂立本合同。
一、服務事項
甲方委托乙方為甲方________________________提供專項法律服務。
二、服務內(nèi)容
1、________________________
2、________________________
3、________________________
三、服務期限(在選擇處打√)
□1、本合同有效期年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
□2、本合同有效期自本合同簽訂之日至____終止。
四、服務團隊
1、乙方指派____律師擔任前述法律服務項目的主辦律師,負責安排、管理律師工作組成員的具體工作,__________律師擔任協(xié)辦律師,為甲方提供具體的法律服務,律師助理____________協(xié)助以上律師開展工作。其中,____律師擔任項目組負責人。
2、本合同有效期內(nèi),乙方指派律師對工作嚴重不負責任的,甲方有權要求乙方予以更換,乙方應當及時與甲方進行協(xié)商,并按甲方要求予以更換。
五、服務方式
乙方律師采用下列第____項的方式為甲方提供服務(在選擇處打√):
□1、定期上門服務。
□2、甲方有事約請。
□3、定期上門服務與甲方有事約請相結合。
法律咨詢服務合同范本第二篇聘用單位(甲方):
住所地:
受聘單位(乙方):
住所地:
為了適應政府法制建設的需要,規(guī)范政府行政行為,促進行政事業(yè)單位工作的法制化、制度化,甲乙雙方根據(jù)《xxx合同法》等法律的有關規(guī)定,本著平等自愿、誠實信用的原則,訂立如下合同條款以資共同恪守履行。
第一條法律顧問的工作范圍
1、就甲方的重大決策提供法律方面的意見,或者應甲方要求,對決策進行法律論證;
2、對甲方起草或者擬發(fā)布的規(guī)范性文件,從法律方面提出修改和補充建議;
3、參與處理涉及甲方的尚未形成訴訟的民事糾紛、經(jīng)濟糾紛、行政糾紛和其他重大糾紛;
4、代理甲方參加訴訟,維護甲方依法行使行政職權和維護甲方的合法權益;
5、協(xié)助甲方審查重大的經(jīng)濟合同、經(jīng)濟項目以及重要的法律文書;
6、協(xié)助甲方進行法制宣傳教育;
7、向甲方提供國家有關法律信息,就甲方行政管理中的法律問題提出建議;
8、辦理甲方委托辦理的其他法律事務。
法律咨詢服務合同范本第三篇甲方:______________________
乙方:______________________
依據(jù)《xxx合同法》和有關法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方向乙方提供企業(yè)管理咨詢服務的事宜達成一致,簽訂本合同,以資共同遵守:
第一條服務范圍
乙方聘請甲方在下列第______項(以下簡稱項目)為乙方提供管理咨詢服務:
1.日常會計帳務處理咨詢及稅法咨詢。
2.制訂財務核算制度。
3.制訂財務管理制度。
4.制訂企業(yè)內(nèi)部控制制度。
5.受托財務分析,出具財務分析報告。
6.投資融資咨詢。
7.制訂人力資源管理工作手冊。
8.制訂企業(yè)總務管理工作手冊。
9.代辦一般納稅人臨時認定手續(xù)。
甲方應當對乙方企業(yè)所處的內(nèi)外部環(huán)境進行深入的訪談、調(diào)研,客觀中立地審視,提出有前瞻性和建設性的基礎建設變革思路,制定切實可行的計劃方案,從而強化高、中和基層管理人員的管理意識、提高管理技能以及提高員工的工作積極性。
第二條服務期間
1.本協(xié)議約定的咨詢服務期間自______年______月至______年______月止。
2.其中集中咨詢時間(包括企業(yè)調(diào)研診斷、項目方案規(guī)劃設計、項目推動實施和項目運行)為12周(3個月),自______年______月至______年______月。甲方咨詢顧問應保證每周有2-3天在乙方所在單位辦公,乙方也可以根據(jù)實際情況與咨詢顧問協(xié)商調(diào)整工作時間。
3.除集中咨詢期間外,甲方咨詢顧問可以通過電話、郵件、傳真、信件以及其他方式向乙方提供不定時服務,具體服務時間和方式由咨詢顧問與乙方協(xié)商確定。
第三條咨詢費用及支付方式
1.本協(xié)議約定的專業(yè)咨詢項目總費用為人民幣______元(大寫______),乙方通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式匯至在甲方指定賬戶。
開戶銀行:
銀行賬號:
2.專業(yè)咨詢項目費用從簽約之日起計算,合同簽訂之日起7個工作日內(nèi),乙方即支付第一期費用______元,從咨詢服務期的第二個月起,應于每月10號前向甲方支付______元整,直至本合同履行屆滿或者終止。
3.咨詢顧問服務期間,乙方應當派遣車輛負責接送,若乙方不能派車接送,則咨詢顧問往來車費實行實報實銷。
第四條咨詢項目工作要求
1.為保證本項目的順利進行,乙方應確定1位主要聯(lián)系人,負責與甲方和咨詢顧問進行項目日常工作的接洽與溝通。
2.甲方咨詢顧問在乙方所在地的工作期間,乙方應提供完善的辦公條件,包括提供食宿和辦公室。
3.乙方應給予甲方咨詢顧問適當?shù)氖跈?即甲方咨詢顧問對認為與本項目有關的企業(yè)資料有知曉的權力,并可要求乙方配合提供有關資料。如乙方無法提供部分資料,應與甲方進行溝通,協(xié)商解決的辦法。
第五條雙方權利義務
(一)甲方的權利義務
1.必須遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內(nèi)維護甲方的最大利益。
3.應當及時向乙方發(fā)表顧問意見;按時完成提交項目報告。
4.對乙方的商業(yè)秘密或個人隱私應當保守秘密。
(二)乙方的權利義務
1.與甲方誠信合作,為甲方開展工作提供便利,向甲方提供與服務事項相關的情況和資料,并保證其真實、合法、有效。
2.如有關的情況和事實發(fā)生變化,應及時告知甲方。
3.按照約定支付服務費。
4.向甲方提出的要求不應與法律及會計職業(yè)道德和職業(yè)紀律的規(guī)定相沖突。
第六條合同的終止
1.因客觀情況發(fā)生變化,甲乙雙方協(xié)商終止合同。
2.甲方向乙方提交的方案與約定的有較大差距,而甲方拒絕按照乙方意見做出修改的,乙方有權終止合同。
3.合同因以上原因而終止的,對于甲方提交的方案,乙方應支付相應階段的咨詢費。
第七條違約責任
1.乙方逾期付款,應向甲方支付每日萬分之六的違約金。逾期一個月,甲方除可終止合同,已收取的費用不予退還,并支付相當于總費用10%的違約金;對于逾期期間內(nèi)甲方所提交的經(jīng)乙方簽字認可的方案,乙方應支付咨詢費。
2.因甲方原因造成未按時完成工作超過1個月,乙方除可以終止合同、收回已付的費用外,甲方還應向乙方支付相當于總費用10%的違約金。
3.乙方延遲向甲方提供材料或未及時對甲方提供的方案提出修改意見,甲方完成本項目的時間也應當順延。
4.甲方將在乙方了解到的有關情況、乙方向甲方提供的材料及本項目方案泄露給第三人,造成乙方損失,甲方應承擔相應的賠償責任。
5.乙方擅自變更或解除本合同,甲方不退還乙方已支付的費用;甲方擅自變更或解除本合同,應退還已收取的費用。
第八條其他事項
1.本協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。
2.雙方之間發(fā)生爭議的,雙方應當進行友好協(xié)商解決,在無法通過協(xié)商解決的情況下,任何一方均可申請仲裁處理。
3.本協(xié)議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態(tài)度友好協(xié)商解決,并達成書面的補充協(xié)議。
4.本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。
甲方:乙方:
授權代表人:授權代表人:
______年______月______日______年______月______日
法律咨詢服務合同范本第四篇甲方(委托方):
乙方(居間方):
乙方接受甲方委托顧問,協(xié)助甲方聯(lián)絡洽談辦理合作的相關服務和代理居間咨詢服務等。甲、乙雙方依據(jù)《xxx合同法》,本著平等自愿,互惠互利的原則簽訂本合同,具體條款如下:
一、乙方服務內(nèi)容:
1.負責為甲方在參與______________發(fā)包的___________________工程項目招投標事宜進行咨詢、聯(lián)絡等,協(xié)助甲方投標工作。
2.甲方中標后,協(xié)助甲方與項目方進行合同談判期間的溝通與交流,促成工程合同簽訂。
3.在工程合同履行過程中協(xié)助甲方協(xié)調(diào)項目方付款事宜。
二、本合同履行期限:
從______年____月____日至________年____月____日止。但項目方與甲方簽訂意向合同(書)或備忘錄后,本合同期限順延至委托方與資金方簽訂協(xié)議,甲方向乙方支付完本合同項下的居間服務費(傭金)時終止[項目分若干期工程進行都按此合同執(zhí)行]。
三、雙方責任
1.乙方以合法方式積極協(xié)助甲方進行運作,以盡快獲得項目方的認可。
2.保證對所有知曉的涉及甲方自身商業(yè)機密的文件,資料,數(shù)據(jù),計劃,商業(yè)意向等不得向第三方公開(甲方同意的除外)。
甲方責任:
1.向乙方提供項目所需的文件、資料等。
2.保證向乙方所提供的相關文件資料真實,合法及有效,并承擔因此而產(chǎn)生的相關法律責任。
3.在乙方對甲方項目進行前期運作的過程中,應給予乙方積極的配合。
4.甲方不得在乙方未知會的情況下與乙方安排的項目方達成任何形式的協(xié)商和談判,并不得將談判結果對乙方進行隱瞞;[如果必須變更項目須書面通知乙方同意并補充協(xié)議后進行]。
5.恪守誠信,不論甲方以本合同規(guī)定的任何形式單方面與乙方代為聯(lián)絡的項目方達成合作,甲方在與項目方簽訂正式合同后十個工作日內(nèi)應主動如約向乙方支付本合同規(guī)定的項目居間服務費(傭金)。
四、居間服務費(傭金)數(shù)額及支付方式:
1、甲方同意居間服務費(傭金)數(shù)額按照項目合同總金額的5%現(xiàn)金支付給乙方;
3、上述居間服務費(傭金)為稅后款項,所涉稅費由甲方代扣代繳。
五、違約責任及不可抗力:
甲方如未按照本合同規(guī)定,按時向乙方支付居間服務費(傭金)應承擔違約責任,違約金為人民幣500萬元。該罰金與本合同項下規(guī)定的項目居間服務費(傭金)同時支付。
若因乙方在提供服務過程中任何不合法的行為方式導致工程合同無效,應賠償甲方違約金_______元(或甲方投入此項目的各項成本損失)。
在合同履行期間,一方或雙方由于不可抗力原因?qū)е虏荒苈男谢虿荒苈男斜竞贤?,不承擔責任,但遇有不可抗力的一方或雙方,在恢復通知對方能力后的七個工作日內(nèi),以書面形式或法律規(guī)定的方式將情況告知對方,并提供有關證明。
六、爭議解決與適用法律
1.本合同居間服務費(傭金)的履行,以項目方與甲方簽訂合同合法有效為前提。
2.凡因履行本合同所發(fā)生的一切爭議,雙方應友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,向簽約地人民法院提出訴訟,違約方承擔訴訟所發(fā)生的一切費用。
七、其他
1.本合同的補充協(xié)議,附件,說明,解釋與本合同具有同等法律效力。合同本身及其附件的修改,補充等未盡事宜,需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并簽署書面合同。
2.如果本合同中任何條款無論因何種原因完全或部分無效或不具有執(zhí)行力,或違反任何適用的法律、法規(guī)和政府規(guī)定,則該條款被視為無效,但本合同的其他條款仍應有效,并有約束力。
3.甲方按照本合同規(guī)定,向乙方全部付清項目的居間咨詢服務費用時,本合同自動終止。
4、本合同自動終止后,乙方不承擔甲方與項目方之間,在履行雙方簽訂的任何合同或相關協(xié)議過程中,發(fā)生的所有糾紛而導致的包括但不限于所有法律責任。
八、本合同以雙方簽字之日起生效;本合同一式四份,雙方各執(zhí)兩份。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
法律咨詢服務合同范本第五篇甲方(聘請方):
法定代表人。乙方(受聘方):
聯(lián)系人
甲方因業(yè)務發(fā)展和維護自身利益的需要,根據(jù)《xxx合同法》、《xxx律師法》的有關規(guī)定,聘請乙方的律師擔任常年法律顧問。為明確雙方權利、義務,甲乙雙方按照誠實信用原則,經(jīng)協(xié)商一致,立此合同,以資共同遵守。
第一條乙方的服務范圍
(一)、乙方律師的服務內(nèi)容為協(xié)助甲方處理日常法律事務,包括但不限于:
1、協(xié)助公司起草、制訂、完善以下相關規(guī)章制度
(1)公司員工手冊
(2)公司考勤制度
(3)公司休息休假制度
(4)公司員工獎懲制度。
2、協(xié)助起草、制訂、審查或者修改涉法合同(包括勞動合同和各類業(yè)務合同)、章程等法律文書;
3、應甲方要求、參與磋商、談判,進行法律分析、論證;
4、受甲方委托,簽署、送達或者接受法律文件;
5、應甲方要求,就甲方已經(jīng)面臨或者可能發(fā)生的糾紛,進行法律論證,提出解決方案,出具律師函,發(fā)表律師意見,或者參與非訴訟談判、協(xié)調(diào)、調(diào)解;
6、應甲方要求,向甲方員工進行法律培訓,講授法律實務知識;
7、辦理雙方商定的其他法律事務。
(二)、甲方涉及民事、行政、刑事等必須進入訴訟或者仲裁法律程序的專案代理事務;
(三)、甲方出資登記的企業(yè)和其他關聯(lián)企業(yè)的法律事務;
(四)甲方涉及長期投資、融資、企業(yè)改制、重組、購并、破產(chǎn)、股票發(fā)行、上市等專項法律顧問事務。
第二條乙方的義務
1、乙方委派唐齊斌律師作為甲方常年法律顧問,甲方同意上述律師指派其他律師配合完成前述法律事務工作,但乙方更換律師擔任甲方常年法律顧問應取得甲方認可;
2、乙方律師應當勤勉、盡責地完成第一條所列法律事務工作;
3、乙方律師應當利用自身專業(yè)技能,努力使甲方利益最大化;
4、乙方律師應當在取得甲方提供的文件資料后,及時完成委托事項,并應甲方要求通報工作進程;
5、乙方律師在擔任常年法律顧問期間,不得為甲方員工個人提供任何不利于甲方的咨詢意見;
6、乙方律師在涉及甲方的對抗性案件或者交易活動中,未經(jīng)甲方同意,不得擔任與甲方具有法律上利益沖突的另一方的法律顧問或者代理人;
7、乙方律師對其獲知的甲方商業(yè)秘密負有保密責任,非由法律規(guī)定或者甲方同意,不得向任何第三方披露;
8、乙方對甲方業(yè)務應當單獨建檔,應當保存完整的工作記錄,對涉及甲方的原始證據(jù)、法律文件和財、物應當妥善保管。
第三條甲方的義務
1、甲方應當全面、客觀和及時地向乙方提供與法律事務有關的各種情況、文件、資料;
2、甲方應當為乙方律師辦理法律事務提出明確、合理的要求;
3、甲方應當按時、足額向乙方支付法律顧問費和工作費用;
4、甲方在本單位設法務部,并指派法務部工作人員配合甲方律師工作;
5、甲方有責任對委托事項作出獨立的判斷、決策,甲方根據(jù)乙方律師提供的法律意見、建議、方案所作出的決定而導致的損失,非因乙方律師過錯(過錯認定以律師執(zhí)業(yè)規(guī)范為依據(jù))造成的,由甲方自行承擔。
第四條法律顧問費用及支付時間
1、本合同第一條第一款第1項至第7項法律顧問費為人民幣,于本合同簽定之日起5個工作日內(nèi)支付給乙方。
2、本合同第一條第二款專案代理(訴訟與仲裁)收費:
在顧問期限內(nèi),乙方免費為甲方代理件20萬以下(含10萬)標的或無標的的訴訟或仲裁案件,但甲方應按2000元/件向乙方支付基本辦案費用。
除此之外的訴訟或仲裁案件,甲方另外向乙方支付律師費。乙方收取的律師費須按顧問單位標準給予優(yōu)惠,具體標準為:每件案件收取基本辦案費為人民幣2000元,并根據(jù)爭議金額不同按照以下比例收取律師費:
(1)爭議金額為人民幣20萬元以下(含20萬元)或者無具體爭議金額要求,不再收??;
(2)爭議金額為人民幣20萬元以上至200萬(含100萬),收取比例為3%;
(3)爭議金額為人民幣200萬元以上,收取比例為2%。
有些特殊案件,由甲乙雙方另行協(xié)商確定收費方式。
3、本合同第一條第三款、第四款項目收費:
對于甲方出資登記的企業(yè)和其他關聯(lián)企業(yè)的法律事務,甲方企業(yè)并購、收購、對外投資等項目以及出差辦案,甲方需要乙方參與提供法律服務的,由甲乙雙方另行協(xié)商確定收費。
4、以上費用不包括差旅費、調(diào)查費、公證費、鑒定費等辦案支出費用,此類費用由甲方與乙方據(jù)實結算后向乙方支付;以上費用也不包括訴訟費或仲裁費,訴訟費或仲裁費根據(jù)法律規(guī)定由甲方支付的費用。
5、本合同到期終止后或者提前解除的,應當由雙方書面確認并結清有關費用。
第五條工作費用
乙方律師辦理甲方委托事項所發(fā)生的下列工作費用,應當由甲方承擔:
1、相關行政、司法、鑒定、公證、評估、咨詢機構等部門收取的費用;
2、襄陽市城區(qū)外辦案(所謂城區(qū)外,是指襄陽市公交總公司的市內(nèi)公交營運線路覆蓋范圍以外的地區(qū))發(fā)生的差旅費、食宿費、翻譯費、資料裝訂費、長途通訊費等;
3、征得甲方同意后支出的其他費用;
4、乙方律師應當本著節(jié)儉的原則合理使用工作費用。
第六條合同的解除
(一)、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以變更或者解除本合同。
(二)、乙方有下列情形之一的,甲方有權解除合同:
1、未經(jīng)甲方同意,擅自更換作為甲方常年法律顧問的律師的;
2、因乙方律師工作延誤、失職、失誤導致甲方蒙受損失的;
3、違反第二條第5至8項規(guī)定的義務之一的;
(三)、甲方有下列情形之一的,乙方有權解除合同:
1、甲方的委托事項違反法律或者違反律師執(zhí)業(yè)規(guī)范的:
2、甲方有捏造事實、偽造證據(jù)或者隱瞞重要情節(jié)等情形,致使乙方律師不能提供有效的法律服務的;
3、甲方逾期30日仍不向乙方支付法律顧問費或者工作費用的。
第七條違約責任
1、乙方無正當理由不提供第一條規(guī)定的法律服務或者違反第二條規(guī)定的義務,甲方有權要求乙方退還部分或者全部已付的法律顧問費。
2、乙方律師因工作延誤、失職、失誤導致甲方蒙受損失,或者違反第二條第5至8項規(guī)定的義務之一的,乙方向甲方承擔賠償責任。
3、甲方無正當理由不支付法律顧問費或者工作費用,或者無故終止合同,乙方有權要求甲方支付未付的法律顧問費、未報銷的工作費用以及延期支付的利息。
第八條解決爭議的方法
甲乙雙方如果發(fā)生爭議,應當友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成,任何一方均有權向襄樊市樊城區(qū)人民法院起訴。
第九條合同的期限
1、本合同期限為一年,自20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、合同期滿前一個月內(nèi),由甲乙雙方協(xié)商決定是否續(xù)簽常年法律顧問合同。合同期滿后,甲方交辦的法律顧問工作延續(xù)進行的或者甲方繼續(xù)履行本合同第四條、第五條之義務的,本合同約定的法律服務條件繼續(xù)有效。
第十條通知和送達
甲乙雙方因履行本合同而相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、資料,均以本合同正文或者封面所列明的地址、傳真送達,一方如果遷址或者變更電話,應當書面及時通知對方。
通過傳真方式的,在發(fā)出傳真時視為送達;以郵寄方式的,掛號寄出或者投郵當日視為送達。
第十一條附則
1、如甲方對乙方指派律師服務質(zhì)量不滿意,可申請調(diào)換;
2、其他未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可作為本合同補充內(nèi)容;
3、本合同一式三份,由甲、乙雙方各執(zhí)一份,唐齊斌律師持有一份;
4、本合同雙方簽字后即生效。
甲方:(公章)乙方:(公章)
___年____月____日___年____月____日
法律咨詢服務合同范本第六篇甲方(公章):_________________________
乙方(簽章):_________________________
根據(jù)《xxx勞動合同法》及有關法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致達成如下協(xié)議:
第一條勞動合同期限
本合同為期限的勞動合同。自________年________月________日起至________年________月________日止,期限為________年________個月;其中試用期為________個月,自________年________月________日起至________年________月________日止。
第二條工作內(nèi)容和工作地點
甲方安排乙方在________崗位工作,工作地點________。因工作需要或客觀情況發(fā)生變化,經(jīng)雙方協(xié)商可以變更乙方的工作內(nèi)容和工作地點。
第三條勞動保護、工作條件和職業(yè)危害防護
乙方所從事的工作過程中,可能產(chǎn)生職業(yè)危害。甲方為乙方提供符合國家生產(chǎn)安全、防止職業(yè)危害規(guī)定的勞動環(huán)境和必要的勞動保護用品,提供必須的生產(chǎn)工具和工作場所。
甲方應按照國家規(guī)定和本單位工作特點,安排職工的工作時間和休息休假制度。因工作需要加班,應征得乙方同意。
第四條勞動報酬
甲方依據(jù)按勞分配原則實行_______工資制度,并執(zhí)行最低工資保障制度。乙方試用期的工資不低于《勞動合同法》第二十條規(guī)定的標準。試用期月工資為_________元,試用期滿后月工資為________元。工資的調(diào)整依據(jù)國家規(guī)定和甲方集體合同的約定執(zhí)行。
工資支付日期為每月________日。支付工資應向乙方提供工資清單,列明支付標準、支付項目和工資的扣除項目。甲方安排乙方加班或延長工作時間,應依法支付加班工資。
第五條保險福利
甲方按規(guī)定為乙方繳納社會保險費,保障乙方享受國家規(guī)定的保險、福利待遇。甲乙雙方可以就補充保險、其他福利約定補充條款。
第六條勞動合同的履行
甲乙雙方應全面履行勞動合同。經(jīng)雙方協(xié)商可以變更勞動合同的相關內(nèi)容。任何一方違法解除勞動合同,都應依法承擔賠償責任。
第七條解除合同條件
經(jīng)雙方協(xié)商協(xié)商一致,可以解除勞動合同。
符合《勞動合同法》第三十七、三十八條情形之一的,乙方可以解除勞動合同。
符合《勞動合同法》第三十九、四十、四十一條情形之一的,甲方可以解除勞動合同。
符合《勞動合同法》第四十二條規(guī)定列情形之一的,用人單位不得依照《勞動合同法》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除乙方的勞動合同
第八條終止合同條件
符合《勞動合同法》第四十四條規(guī)定情形之一的,勞動合同終止。符合《勞動合同法》第四十五條規(guī)定情形之一的,勞動合同應當續(xù)延至相應的情形消失時終止。
勞動合同期限屆滿前30日雙方協(xié)商是否續(xù)簽勞動合同,不予續(xù)簽的,到期辦理終止勞動關系手續(xù)。符合簽訂無固定期限勞動合同的應當簽訂無固定期限勞動合同。
第九條經(jīng)濟補償金
解除、終止合同時,符合《勞動合同法》第四十六條情形之一的,甲方應當向乙方支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金的支付標準按國家規(guī)定執(zhí)行。
第十條專項協(xié)議
如甲方向乙方提供專項培訓費用時,雙方可以根據(jù)《勞動合同法》第二十二條規(guī)定訂立專項協(xié)議,約定服務期限和違約責任。
甲方可以與負有保密義務的人員,就保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關事項簽訂專項協(xié)議,約定競業(yè)限制條件、解除或者終止勞動合同后的經(jīng)濟補償以及違約責任。
專項協(xié)議作為本勞動合同的附件一并執(zhí)行。
第十一條雙方約定的其他條款。
第十二條本合同未盡事宜及遇有國家有關政策調(diào)整時,依照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第十三條本合同一式二份,甲乙雙方簽字(章)后各執(zhí)一份。
第十四條雙方因履行、解除或終止勞動合同發(fā)生爭議時可協(xié)商解決,也可按有關規(guī)定向企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的可向人民法院起訴。
甲方(公章):_________________________
乙方(簽章):_________________________
_________年___________月___________日
法律咨詢服務合同范本第七篇《xxx民法典》第四節(jié)技術咨詢合同和技術服務合同
第八百七十八條技術咨詢合同是當事人一方以技術知識為對方就特定技術項目提供可行性論證、技術預測、專題技術調(diào)查、分析評價報告等所訂立的合同。
技術服務合同是當事人一方以技術知識為對方解決特定技術問題所訂立的合同,不包括承攬合同和建設工程合同。
第八百七十九條技術咨詢合同的委托人應當按照約定闡明咨詢的問題,提供技術背景材料及有關技術資料,接受受托人的工作成果,支付報酬。
第八百八十條技術咨詢合同的受托人應當按照約定的期限完成咨詢報告或者解答問題,提出的咨詢報告應當達到約定的要求。
第八百八十一條技術咨詢合同的委托人未按照約定提供必要的資料,影響工作進度和質(zhì)量,不接受或者逾期接受工作成果的,支付的報酬不得追回,未支付的報酬應當支付。
技術咨詢合同的受托人未按期提出咨詢報告或者提出的咨詢報告不符合約定的,應當承擔減收或者免收報酬等違約責任。
技術咨詢合同的委托人按照受托人符合約定要求的咨詢報告和意見作出決策所造成的損失,由委托人承擔,但是當事人另有約定的除外。
法律咨詢服務合同范本第八篇甲方:
乙方:
甲方聘用乙方為試用期員工,試用期個月,自年月日起至年月日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關事項訂立以下條款,以共同遵守。
一、乙方的崗位(工種)為:,在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的工作崗位進行調(diào)整。
二、在試用期間,乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項管理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權益。
三、乙方試用期工資為元/月,甲方按月發(fā)放。加班工資按/小時計算。
四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。
五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。
六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月30日前發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結合工廠實際情況逐日順延發(fā)放。
七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時,須提前一周通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由廠部按制度論處。
八、乙方如在報到后的第一月內(nèi)提出辭職甲方將扣除招聘、培訓費用共后,按實際數(shù)額發(fā)放報酬。
九、在試用期內(nèi),甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤(或計件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關內(nèi)容(條款)結算。
十、在試用期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的管理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對造成的結果予以相應的賠償責任。
十一、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權向乙方進行追償。
十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同??己瞬缓细裾?,將予以解雇或延長試用期,但試用期最長不超過六個月(見公司用工制度)。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應予以辭退處理。
十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。
十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于年月日起生效。
十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方(公章):_________________________
乙方(簽章):_________________________
_________年___________月___________日
法律咨詢服務合同范本第九篇甲方:________________________________
乙方:________________________________
根據(jù)《xxx勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條:合同期限
合同期限為____年(或____個月),從_______年____月____日至_______年____月____日止。
第二條:試用期限
試用期限為____個月(或____年)。即從_______年____月____日起至_______年____月____日止。
(試用期限的長短,按有關規(guī)定的最長不超過________個月,具體根據(jù)勞動合同的期限而定;一般可以由招聘方根據(jù)受聘方的工作能力和實際水平靈活確定。)
第三條:職務(或從事某工種的工作)
甲方聘請乙方擔任_______職務(或從事某工種的工作,包括具體的工作內(nèi)容要求等)。
第四條:工作時間
每周工作____天,星期____休息。每天工作時間為____小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
(以完成一定工作量為期限的合同,工作時間由雙方商定。)
第五條:勞動報酬
(一)工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。
(二)乙方月薪為元,其中試用期月薪為________元。
(三)甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第四條規(guī)定的,按《勞動法》第四十四條支付工資報酬。
(以完成一定工作量為期限的合同,亦可按工作量確定報酬,實行計件工資的,按計件付酬。)
第六條:保險福利待遇
(一)甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。
(二)乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照____執(zhí)行。
(三)乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和________市有關規(guī)定執(zhí)行。
(四)甲方為乙方提供以下福利待遇______________________________。
第七條:勞動保護
(乙方的勞動保護按國家的有關規(guī)定執(zhí)行。)
第八條:乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險辦法
(本條國家有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;無規(guī)定的,由雙方商定。)
第九條:政治待遇和勞動紀律要求
(一)乙方應當嚴格遵守甲方單位各項規(guī)章制度,堅持出勤,積極工作,保證完成規(guī)定的各項任。
(二)乙方違反單位規(guī)章制度,甲方可給予紀律處分,直至解除本合同。
第十條:教育與培訓
甲方根據(jù)工作需要對乙方進行業(yè)務、職業(yè)技術培訓。
第十一條:勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
(一)訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章或所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內(nèi)容。
(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
(三)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責任的。
(四)下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應提前________日以書面形式通知乙方:
1、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3、雙方不能依據(jù)本合同第十九條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。
(五)甲方瀕
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