2024離退休人員返聘協(xié)議

編號：__________2024離退休人員返聘協(xié)議甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024離退休人員返聘協(xié)議合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂依據(jù)1.2合同簽訂主體1.3合同宗旨第二章：返聘人員基本信息2.1返聘人員姓名2.2返聘人員身份證號2.3返聘人員退休前職務(wù)2.4返聘人員退休時間第三章：返聘崗位及職責(zé)3.1返聘崗位3.2返聘崗位職責(zé)3.3返聘崗位工作要求第四章：返聘期限4.1返聘起始時間4.2返聘終止時間4.3返聘期限延長條件第五章：勞動報酬5.1返聘人員工資待遇5.2獎金及福利5.3社會保險及公積金第六章：勞動保護和勞動條件6.1工作環(huán)境6.2勞動保護措施6.3勞動條件保障第七章：合同的履行、變更和解除7.1合同履行原則7.2合同變更條件7.3合同解除條件第八章：違約責(zé)任8.1雙方違約責(zé)任8.2違約金及賠償?shù)诰耪拢籂幾h解決9.1爭議解決方式9.2仲裁或訴訟管轄第十章：其他約定10.1保密協(xié)議10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.3信息安全第十一章：合同的生效、終止和解除11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同解除條件第十二章：雙方聲明及承諾12.1返聘人員聲明12.2單位聲明第十三章：附件13.1返聘人員簡歷13.2退休證明文件13.3其他相關(guān)文件第十四章：合同的修訂及解釋14.1合同修訂14.2合同解釋權(quán)歸屬合同編號2024001第一章：總則1.1合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合雙方的實際情況，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，達成返聘協(xié)議。1.2合同簽訂主體甲方：（單位全稱）乙方：（返聘人員姓名）1.3合同宗旨本合同旨在明確甲乙雙方在返聘期間的權(quán)利和義務(wù)，確保雙方合法權(quán)益，促進雙方合作共贏。第二章：返聘人員基本信息2.1返聘人員姓名乙方姓名：2.2返聘人員身份證號乙方身份證號：2.3返聘人員退休前職務(wù)乙方退休前職務(wù)：2.4返聘人員退休時間乙方退休時間：第三章：返聘崗位及職責(zé)3.1返聘崗位乙方返聘崗位：3.2返聘崗位職責(zé)乙方在返聘期間主要負責(zé)：（具體職責(zé)）3.3返聘崗位工作要求第四章：返聘期限4.1返聘起始時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，返聘起始時間為：4.2返聘終止時間返聘終止時間為：4.3返聘期限延長條件如雙方同意延長返聘期限，應(yīng)提前一個月書面通知對方，并達成一致意見。第五章：勞動報酬5.1返聘人員工資待遇乙方返聘期間，甲方按月支付乙方工資待遇人民幣（金額）：元。5.2獎金及福利乙方按照甲方規(guī)定享受獎金及福利。5.3社會保險及公積金甲方為乙方繳納社會保險及公積金，具體繳納標準按照國家和地方政策執(zhí)行。第六章：勞動保護和勞動條件6.1工作環(huán)境甲方應(yīng)保障乙方的工作環(huán)境符合國家規(guī)定，確保乙方人身安全和健康。6.2勞動保護措施甲方應(yīng)提供必要的勞動保護措施，為乙方提供安全的工作條件。6.3勞動條件保障甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，保障乙方的勞動條件。第七章：合同的履行、變更和解除7.1合同履行原則甲乙雙方應(yīng)嚴格按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。7.2合同變更條件如甲乙雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面簽訂變更協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。7.3合同解除條件1）雙方協(xié)商一致解除；2）一方違反合同約定，嚴重損害對方利益，對方有權(quán)解除合同；3）一方因國家政策調(diào)整、企業(yè)經(jīng)營需要等原因解除合同；4）一方喪失民事行為能力或死亡，合同自動解除。合同編號2024001第八章：違約責(zé)任8.1雙方違約責(zé)任甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本合同約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。8.2違約金及賠償違約方應(yīng)支付給對方違約金人民幣（金額）：元，并賠償因此給對方造成的損失。第九章：爭議解決9.1爭議解決方式甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2仲裁或訴訟管轄雙方同意選擇（仲裁機構(gòu)/法院）作為爭議解決的仲裁或訴訟管轄。第十章：其他約定10.1保密協(xié)議甲乙雙方在合同履行過程中，應(yīng)對對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方泄露。10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬雙方在合同履行過程中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，歸（甲方/乙方）所有。10.3信息安全甲乙雙方應(yīng)加強信息安全管理，確保信息安全，防止信息泄露。第十一章：合同的生效、終止和解除11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件1）合同到期，雙方未續(xù)簽；2）雙方協(xié)商一致解除；3）一方違反合同約定，嚴重損害對方利益，對方有權(quán)解除合同；4）一方因國家政策調(diào)整、企業(yè)經(jīng)營需要等原因解除合同；5）一方喪失民事行為能力或死亡。11.3合同解除條件1）雙方協(xié)商一致解除；2）一方違反合同約定，嚴重損害對方利益，對方有權(quán)解除合同；3）一方因國家政策調(diào)整、企業(yè)經(jīng)營需要等原因解除合同；4）一方喪失民事行為能力或死亡，合同自動解除。第十二章：雙方聲明及承諾12.1返聘人員聲明乙方聲明：1）提供的個人信息真實有效；2）退休后不存在任何影響返聘的法律法規(guī)限制；3）返聘期間將全力履行合同約定，為公司發(fā)展貢獻力量。12.2單位聲明甲方聲明：1）提供的工資待遇、工作條件等符合國家規(guī)定；2）將依法為乙方繳納社會保險及公積金；3）提供乙方安全、健康的工作環(huán)境。第十三章：附件13.1返聘人員簡歷13.2退休證明文件13.3其他相關(guān)文件第十四章：合同的修訂及解釋14.1合同修訂本合同的修訂應(yīng)由甲乙雙方共同協(xié)商完成，并簽署書面修訂協(xié)議。14.2合同解釋權(quán)歸屬本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。甲方：（單位全稱）乙方：（返聘人員姓名）簽字：日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明甲方為主導(dǎo)時，增加的條款及說明：1.甲方應(yīng)確保乙方的返聘崗位符合乙方的專業(yè)特長和能力水平，并提供乙方充分發(fā)揮才能的條件。2.甲方應(yīng)保證乙方的工資待遇不低于同崗位在崗人員的平均水平，并根據(jù)市場行情和乙方的實際工作表現(xiàn)適時調(diào)整。3.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險及公積金，并保障乙方的福利待遇。4.甲方應(yīng)尊重乙方的知識產(chǎn)權(quán)，對乙方在返聘期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)給予保護，并明確知識產(chǎn)權(quán)的歸屬。5.甲方應(yīng)對乙方的個人信息保密，不得向第三方泄露，未經(jīng)乙方同意不得使用乙方的個人信息。乙方為主導(dǎo)時，增加的條款及說明：1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行返聘崗位的職責(zé)，并努力完成甲方交給的各項任務(wù)。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力。4.乙方應(yīng)對甲方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，不得向第三方泄露，未經(jīng)甲方同意不得使用甲方的保密信息。5.乙方在返聘期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，應(yīng)按照甲乙雙方約定的方式確定歸屬。第三方中介為主導(dǎo)時，增加的條款及說明：1.第三方中介應(yīng)負責(zé)為甲方和乙方提供合法、合規(guī)的返聘服務(wù)，并確保雙方的權(quán)益得到保障。2.第三方中介應(yīng)按照甲乙雙方的要求，協(xié)助甲方和乙方辦理返聘相關(guān)的手續(xù)，并提供相關(guān)的咨詢服務(wù)。3.第三方中介應(yīng)建立健全的信息披露制度，向甲乙雙方真實、準確、完整地披露返聘相關(guān)信息。4.第三方中介應(yīng)對甲乙雙方的個人信息和保密信息予以保密，不得向第三方泄露，未經(jīng)甲乙雙方同意不得使用甲乙雙方的個人信息和保密信息。5.第三方中介應(yīng)按照甲乙雙方的約定，收取中介費用，并開具合法的發(fā)票。附件及其他補充說明一、附件列表：1.返聘人員簡歷2.退休證明文件3.返聘崗位說明4.工資待遇明細5.社會保險及公積金繳納證明6.返聘工作職責(zé)說明7.保密協(xié)議8.知識產(chǎn)權(quán)歸屬證明9.返聘合同補充協(xié)議10.培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計劃11.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按約定提供崗位或工作條件不符合約定，視為違約。2.甲方未按時支付工資或降低工資待遇，視為違約。3.甲方未按約定為乙方繳納社會保險及公積金，視為違約。4.甲方泄露乙方個人信息或保密信息，視為違約。5.乙方未按約定履行崗位職責(zé)或違反甲方規(guī)章制度，視為違約。6.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，視為違約。7.第三方中介未按約定提供服務(wù)或泄露甲方、乙方信息，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.返聘：指用人單位與已經(jīng)退休的人員重新簽訂勞動合同，繼續(xù)在原單位工作。2.退休證明：指證明乙方已經(jīng)達到法定退休年齡并正式退休的文件。3.社會保險：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.公積金：指住房公積金。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。6.知識產(chǎn)權(quán)：指著作權(quán)、專利權(quán)、商標權(quán)等法律規(guī)定的權(quán)利。7.第三方中介：指在甲方和乙方之間提供返聘服務(wù)的中介機構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.崗位或工作條件不符合約定：乙方有權(quán)與甲方協(xié)商解決，必要時可依法要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.工資待遇不符合約定：乙方有權(quán)與甲方協(xié)商解決，必要時可依法要求甲方支付違約金或補償。3.社會保險及公積金未繳納：乙方有權(quán)要求甲方補繳，并可依法要求甲方支付違約金。4.個人信息或保密信息泄露：乙方有權(quán)要求甲方停止侵權(quán)行為，并可依法要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。5.返聘工作職責(zé)不明確：乙方有權(quán)與甲方協(xié)商明確職責(zé)，必要時可依法要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。6.知識產(chǎn)權(quán)歸屬爭議：甲乙雙方可協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。7.第三方中介服務(wù)