開除職工合同范本

開除職工合同范本第一篇范文：合同編號：__________合同名稱：開除職工合同甲方（用人單位）：__________乙方（職工）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方的開除事宜達成如下協(xié)議：一、開除原因1.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于：（1）違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度，給甲方造成重大經(jīng)濟損失或惡劣影響的；（2）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大經(jīng)濟損失或惡劣影響的；（3）曠工累計超過規(guī)定天數(shù)，且未經(jīng)甲方批準的；（4）連續(xù)遲到、早退累計超過規(guī)定天數(shù)，且未經(jīng)甲方批準的；（5）其他甲方認為乙方不適合繼續(xù)留用的情況。2.乙方主動辭職，經(jīng)甲方批準后解除勞動合同。二、開除程序1.甲方應依法依規(guī)啟動開除程序，包括但不限于：（1）通知乙方參加調查；（2）對乙方進行調查、核實相關情況；（3）依據(jù)調查結果，甲方應給予乙方申辯機會；（4）甲方在充分聽取乙方申辯意見后，作出開除決定；（5）將開除決定書面通知乙方。2.乙方對甲方開除決定有異議的，可以依法申請仲裁或提起訴訟。三、合同解除后的相關事項1.甲方應支付乙方經(jīng)濟補償，具體金額按甲方所在地法律法規(guī)及甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。2.乙方應按照甲方要求辦理離職手續(xù)，包括但不限于：歸還工作證件、辦公設備、保密資料等。3.乙方在離職后不得以任何方式損害甲方聲譽，不得泄露甲方商業(yè)秘密。4.雙方在合同解除后，互不追究。1.甲方規(guī)章制度；2.乙方提供的相關證據(jù)材料；3.其他與本合同有關的文件。1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同約定的解除日期終止。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________請注意，本合同范本僅供參考，具體內容需根據(jù)實際情況進行調整，并在簽訂前征求法律人士的意見。第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導合同名稱：開除職工及第三方保障合同甲方（用人單位）：__________乙方（職工）：__________第三方（擔保方）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方擔保方的責任和權益，就乙方的開除事宜及第三方擔保事宜達成如下協(xié)議：一、第三方擔保方的責任及權益1.第三方擔保方同意在合同期內，為乙方提供行為保障，確保乙方遵守甲方規(guī)章制度，不違反國家法律法規(guī)，不損害甲方利益。2.第三方擔保方在合同期內，應承擔乙方因違反甲方規(guī)章制度而給甲方造成的經(jīng)濟損失和名譽損害的賠償責任。3.第三方擔保方有權對乙方進行監(jiān)督和管理，以確保乙方的行為符合甲方要求。4.第三方擔保方在合同期內，有權根據(jù)乙方的表現(xiàn)，解除或變更擔保責任。二、甲方的權利及利益1.甲方有權根據(jù)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，對乙方進行開除決定。2.甲方在開除乙方后，有權要求第三方擔保方承擔相應的賠償責任。3.甲方有權對第三方擔保方的履行情況進行監(jiān)督，以確保第三方擔保方履行合同責任。4.甲方在合同期內，有權要求第三方擔保方提供乙方的行為保障。三、乙方的違約及限制1.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權依據(jù)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度進行處理，包括但不限于開除、追究法律責任等。2.乙方在合同期內，不得以任何方式損害甲方聲譽，不得泄露甲方商業(yè)秘密。3.乙方在合同期內，應接受甲方和第三方擔保方的監(jiān)督和管理。四、合同解除后的相關事項1.甲方應支付乙方經(jīng)濟補償，具體金額按甲方所在地法律法規(guī)及甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。2.乙方應按照甲方要求辦理離職手續(xù)，包括但不限于：歸還工作證件、辦公設備、保密資料等。3.乙方在離職后不得以任何方式損害甲方聲譽，不得泄露甲方商業(yè)秘密。4.甲方應向第三方擔保方支付相應的擔保費用，具體金額和支付方式在合同中約定。1.甲方規(guī)章制度；2.乙方提供的相關證據(jù)材料；3.第三方擔保方的擔保協(xié)議；4.其他與本合同有關的文件。1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方擔保方執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同約定的解除日期終止。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________第三方（蓋章）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________第三方介入的意義和目的：第三方擔保方的介入，旨在確保乙方的行為符合甲方要求，降低甲方因乙方違約而產(chǎn)生的風險。第三方擔保方作為獨立的主體，對乙方的行為進行監(jiān)督和管理，有利于維護甲方的合法權益。同時，第三方擔保方承擔乙方的違約責任，減輕了甲方的負擔，提高了甲方的權益保障。甲方為主導的目的和意義：甲方作為用人單位，為主導本次合同的簽訂，旨在明確乙方的責任和義務，保障甲方的合法權益。通過引入第三方擔保方，甲方在開除職工過程中得到了更多的保障，降低了合同風險。同時，甲方通過合同約定了乙方的違約責任及限制，使乙方在合同期內更加嚴格遵守甲方規(guī)章制度，維護甲方利益。此外，第三方擔保方的介入，也有利于提高甲方的公信力和品牌形象。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導合同名稱：職工離職及第三方保障合同甲方（用人單位）：__________乙方（職工）：__________第三方（保障方）：__________鑒于乙方因個人原因需提前離職，為確保乙方的合法權益及甲方利益，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方保障方的責任和權益，就乙方的離職事宜及第三方保障事宜達成如下協(xié)議：一、第三方保障方的責任及權益1.第三方保障方同意在合同期內，為乙方提供權益保障，確保乙方在離職過程中依法依規(guī)獲得相關待遇。2.第三方保障方在合同期內，應承擔乙方因離職給甲方造成的經(jīng)濟損失和業(yè)務影響的賠償責任。3.第三方保障方有權對乙方進行監(jiān)督和管理，以確保乙方的行為符合甲方要求。4.第三方保障方在合同期內，有權根據(jù)乙方的表現(xiàn)和甲方需求，解除或變更保障責任。二、乙方的權利及利益1.乙方有權依法依規(guī)辦理離職手續(xù)，并要求甲方按照法律法規(guī)和公司規(guī)章制度支付相關待遇。2.乙方在離職過程中，有權要求第三方保障方提供權益保障，確保乙方合法權益不受損害。3.乙方有權要求第三方保障方對甲方履行合同情況進行監(jiān)督，確保甲方履行合同責任。4.乙方在合同期內，有權接受第三方保障方的監(jiān)督和管理，以提高乙方離職過程中的滿意度。三、甲方的違約及限制1.甲方違反法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，乙方有權要求甲方支付經(jīng)濟補償和賠償。2.甲方在離職過程中，不得以任何方式損害乙方的合法權益，包括但不限于拖欠工資、拒絕支付賠償?shù)取?.甲方應接受第三方保障方的監(jiān)督和管理，確保甲方履行合同責任。四、合同解除后的相關事項1.甲方應按照法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，支付乙方經(jīng)濟補償、賠償金等。2.乙方應按照甲方要求辦理離職手續(xù)，包括但不限于：歸還工作證件、辦公設備、保密資料等。3.乙方在離職后，不得以任何方式損害甲方利益，不得泄露甲方商業(yè)秘密。4.第三方保障方應根據(jù)合同約定，承擔相應的賠償責任。1.甲方規(guī)章制度；2.乙方提供的相關證據(jù)材料；3.第三方保障方的保障協(xié)議；4.其他與本合同有關的文件。1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方保障方執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同約定的解除日期終止。乙方為主導的目的和意義：乙方作為職工，為主導本次合同的簽訂，旨在確保自己在離職過程中獲得合法權益的保障。通過引入第三方保障方，乙方在離職過程中得到了更多的保障，降低了合同風險。同時，乙方通過合同約定了甲方的違約責任及限制，使甲方在離職過程中更加嚴格遵守法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，維護乙方利益。此外，第三方保障方的介入，也有利于提高乙方的滿意度和維護社