聘用幼兒園園長合同書范本(2024版)

聘用幼兒園園長合同書范本(2024版)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（園長）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家依法成立的幼兒園，乙方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方幼兒園園長一職，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方幼兒園園長，負(fù)責(zé)園區(qū)的整體運(yùn)營和管理。1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行園長職責(zé)，維護(hù)甲方合法權(quán)益，保障幼兒及教職工的權(quán)益。1.3乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度，確保幼兒園的正常運(yùn)行。第二條聘期2.1本合同有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條薪資待遇3.1乙方的薪資待遇如下：（1）基本工資：每月____元；（2）績效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方工作業(yè)績，每月發(fā)放；（3）福利待遇：按照國家規(guī)定及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.2乙方應(yīng)按期足額繳納個(gè)人所得稅。第四條工作條件與保障4.1甲方為乙方提供必要的工作條件，包括辦公場所、設(shè)施和培訓(xùn)等。4.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并保障乙方的合法權(quán)益。4.3甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行工作評(píng)價(jià)，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予相應(yīng)的晉升和調(diào)整待遇。第五條保密條款5.1乙方在合同期間及合同期滿后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、內(nèi)部資料等敏感信息。5.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付違約金____元。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（園長）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

5.甲方規(guī)章制度復(fù)印件

6.幼兒園辦學(xué)許可證復(fù)印件

7.幼兒園教師資格證復(fù)印件

8.幼兒園其他相關(guān)資質(zhì)復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能履行園長職責(zé)，導(dǎo)致幼兒園運(yùn)營出現(xiàn)問題。

2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或內(nèi)部資料。

3.乙方提前解除合同，未按約定提前一個(gè)月書面通知甲方。

4.乙方未按期足額繳納個(gè)人所得稅。

5.甲方未能提供乙方所需的工作條件。

6.甲方未按國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指依法成立的幼兒園。

2.乙方：指具備相應(yīng)資質(zhì)和能力的園長。

3.園長職責(zé)：指乙方在擔(dān)任園長期間應(yīng)履行的各項(xiàng)職責(zé)。

4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。

5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者權(quán)益，強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中遇到困難，任務(wù)。

解決辦法：乙方應(yīng)主動(dòng)溝通，尋求甲方支持，共同解決問題。2.問題：乙方因個(gè)人原因需要提前解除合同。

解決辦法：乙方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付違約金。3.問題：甲方未按約定提供工作條件。

解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)提供乙方所需工作條件，確保合同履行。4.問題：甲方未按國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

解決辦法：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方權(quán)益。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方招聘乙方擔(dān)任幼兒園園長。

2.乙方具