無(wú)錫市環(huán)境工程勞動(dòng)合同

無(wú)錫市環(huán)境工程勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________鑒于甲方為一家專(zhuān)業(yè)從事環(huán)境工程設(shè)計(jì)、施工、運(yùn)營(yíng)的有限責(zé)任公司，乙方愿意從事與環(huán)境工程相關(guān)的工作，甲方愿意雇傭乙方，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本勞動(dòng)合同，以共同遵守。一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面簽訂新的勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方的指導(dǎo)下，按照甲方的要求和相關(guān)法律法規(guī)，認(rèn)真履行環(huán)境工程相關(guān)的設(shè)計(jì)、施工、運(yùn)營(yíng)等工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等組成，具體工資標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.乙方依法享受加班費(fèi)、帶薪年假等福利待遇。四、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。2.甲方應(yīng)按時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的合法權(quán)益。五、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。六、解除和終止合同1.在合同期內(nèi)，雙方均有權(quán)提前三十天書(shū)面通知對(duì)方解除或終止合同。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。3.合同期滿，雙方未書(shū)面續(xù)簽，視為合同自然終止。七、爭(zhēng)議解決1.本勞動(dòng)合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（簽名）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件4.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件5.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件6.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件7.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件8.甲方勞動(dòng)合同模板9.甲方規(guī)章制度10.甲方薪酬制度11.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明12.商業(yè)秘密和機(jī)密信息清單二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于遲到、早退、曠工等。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方未提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指無(wú)錫市環(huán)境工程有限公司。3.乙方：指與甲方簽訂勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者。4.工資：勞動(dòng)者因工作所取得的報(bào)酬。5.加班費(fèi)：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外工作所取得的額外報(bào)酬。6.帶薪年假：勞動(dòng)者在一定時(shí)間內(nèi)享受的帶薪休假。7.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制性規(guī)定的一種社會(huì)保障制度。8.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗，解決辦法：與乙方溝通，了解原因，如系個(gè)人原因，可根據(jù)甲方規(guī)章制度進(jìn)行處理。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，解決辦法：立即與乙方溝通，要求其停止泄露行為，如情況嚴(yán)重，可依法追究乙方法律責(zé)任。3.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇，解決辦法：及時(shí)支付工資及福利待遇，并向乙方道歉。如重復(fù)發(fā)生，應(yīng)調(diào)整薪酬制度，確保支付。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，解決辦法：立即補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并向乙方道歉。加強(qiáng)內(nèi)部管理，確保不再發(fā)生此類(lèi)問(wèn)題。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方招聘新員工時(shí)與新員工簽訂勞動(dòng)合同。2.甲方與現(xiàn)有員工續(xù)簽勞動(dòng)合同。3.甲方與員工解除或終止勞動(dòng)合同。4.甲方對(duì)員工進(jìn)行薪酬、福利待遇的調(diào)整。5.甲方對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效考