2024年人員派遣勞動(dòng)協(xié)議范文（二篇）

第9頁共9頁2024年人員派遣勞動(dòng)協(xié)議范文勞動(dòng)合同欄目為您提供《人員派遣勞動(dòng)合同》最新范文，僅供大家參考!_____（其總部設(shè)在_____，以下稱“甲方”）與_____（其總部設(shè)在_____，以下稱“乙方”），經(jīng)過友好協(xié)同，乙方同意為甲方在__________項(xiàng)目提供勞務(wù)，為此與甲方簽訂本勞務(wù)合同。（一）合同目的本合同的目的：乙方根據(jù)本合同條款向甲方____人員和其他人員（以下稱為派遣人員），甲方向乙方支付報(bào)酬。為保證甲方項(xiàng)目的順利完成，雙方應(yīng)互相協(xié)作，認(rèn)真執(zhí)行合同。（二）人員派遣1.應(yīng)按雙方商定的計(jì)劃派遣人員。甲方對(duì)所需派遣的人員應(yīng)提前兩個(gè)月用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個(gè)月向甲方提交派遣人員一覽表，包括姓名、出生____年____月____日、工種、護(hù)照號(hào)碼及_____國申請入境所需要的資料_____。2.乙方負(fù)責(zé)辦理乙方人員（從其居住國）的出境手續(xù)，并承擔(dān)與此有關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用。在_____國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理，并負(fù)擔(dān)與此有關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用。3.根據(jù)計(jì)劃的需要，派遣人員可以隨時(shí)增加或減少。4.如需要增加派遣人員時(shí)，甲方同意提前兩個(gè)月向乙方總部提出派遣人員計(jì)劃。5.如需要減少人員，則應(yīng)由雙方代表商定后實(shí)施。（三）準(zhǔn)備費(fèi)甲方同意付乙方派遣人員的準(zhǔn)備費(fèi)每人_____元。準(zhǔn)備費(fèi)應(yīng)在向乙方提交派遣計(jì)劃的同時(shí)電匯乙方_____銀行_____帳號(hào)。（四）工資1.派遣人員的工資應(yīng)按附件中所商定的工資表支付。工資的計(jì)算應(yīng)從派遣人員離開乙方所在國_____機(jī)場之日起到離開__________機(jī)場之日止。乙方同意在安排航線時(shí)盡可能取最短路線，縮短時(shí)間。2.派遣人員的基本工資________________________________。3.基本工資以月計(jì)算，凡不滿一個(gè)月的按日計(jì)算，日工資為月工資的25%。4.根據(jù)_____國目前的經(jīng)濟(jì)情況，派遣人員基本工資每年應(yīng)增長15%。（五）工作時(shí)間及加班1.乙方人員的工作時(shí)間為每月_____天，每周_____天，每天8小時(shí)。2.每周休假一天，具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。3.由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商可以臨時(shí)調(diào)整工作內(nèi)容。如因上述及其他因甲方原因造成停工時(shí)，甲方同意支付乙方人員的工資。4.如工作需要并經(jīng)雙方同意，乙方人員可以加班。甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資：（1）平時(shí)加班工資為基本工資的125%;（2）平時(shí)夜間加班（22點(diǎn)至次日晨5點(diǎn)）以及休假日加班，工資為基本工資的150%;（3）節(jié)目加班工資為基本工資的200%;（4）加班工資計(jì)算方法如下：（月基本工資/200小時(shí)）_____加班小時(shí)數(shù)_____加班工資的百分率;（5）上述加班工資和基本工資同時(shí)支付。（六）伙食1.甲方同意向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設(shè)備，由乙方自行辦理伙食。2.甲方同意付給乙方每人每天_____元的伙食費(fèi)，包干使用。3.食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費(fèi)用。（七）節(jié)日和休假1.所有乙方人員有權(quán)享有項(xiàng)目所在國的法定節(jié)日。2.所有乙方人員在工作滿_____個(gè)月后，應(yīng)享受20天的回國探親假，其__________機(jī)場至_____機(jī)構(gòu)的往返機(jī)票由甲方支付。應(yīng)盡可能安排最短的航線。3.如果現(xiàn)場施工需要乙方人員推遲回國休假時(shí)，乙方同意說服其人員延期休假，甲方同意為了補(bǔ)償乙方人員的損失，應(yīng)給予適當(dāng)?shù)膱?bào)酬。4.關(guān)于補(bǔ)償上述損失的報(bào)酬，可根據(jù)當(dāng)時(shí)的情況由雙方代表商定。但這項(xiàng)補(bǔ)償不應(yīng)少于__________機(jī)場至_____機(jī)場之間的單程機(jī)票價(jià)金額。5.乙方人員由于家屬不幸等原因，工作滿半年以上時(shí)，經(jīng)雙方代表協(xié)商同意，可以提前享用探親假。如有關(guān)人員已享受回國休假，其往返旅費(fèi)應(yīng)由乙方負(fù)擔(dān)，對(duì)這一類事假甲方不支付工資。6.乙方人員在項(xiàng)目所在國的節(jié)、假日和本國節(jié)假日以及年度休假期間，應(yīng)享受全部合同工資。（八）旅費(fèi)及交通1.甲方負(fù)擔(dān)乙方人員從_____機(jī)場至工程現(xiàn)場之間的往返旅費(fèi)和航空公司招待之外的必須的食宿費(fèi)，但乙方應(yīng)努力減少這項(xiàng)額外費(fèi)用的開支。甲方同意支付乙方人員進(jìn)入_____國的入境費(fèi)用（例如機(jī)場稅等）。2.甲方負(fù)責(zé)提供乙方人員上下班的交通工具，同時(shí)也提供代表、工程師及其他管理人員的工作用車。3.乙方應(yīng)憑機(jī)票或收據(jù)（按購票當(dāng)日銀行公布的外匯牌價(jià)）向甲方結(jié)算。（九）稅金乙方人員應(yīng)在_____（其原居住國）交納的一切稅金由乙方負(fù)擔(dān);乙方人員在_____國交納的一切稅金由甲方負(fù)擔(dān)。（十）社會(huì)保險(xiǎn)1.乙方人員在合同有效期內(nèi)的人身保險(xiǎn)，由乙方自行辦理。甲方同意支付派遣人員每人每月_____元的人身保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方人員在工地發(fā)生工傷，甲方只承擔(dān)其醫(yī)療費(fèi)用，如發(fā)生死亡事故，乙方應(yīng)負(fù)擔(dān)所有的費(fèi)用，包括善后安葬和撫恤。3.如乙方人員因工作事故或疾病死亡時(shí)，遺體運(yùn)回其原居住國或就地埋葬，遺物運(yùn)回其原居住國，一切有關(guān)費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。4.派遣人員經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤30天以內(nèi)者，發(fā)給基本工資;在30天和90天之間者發(fā)給基本工資的60%;超過90天者則不發(fā)工資。（十一）醫(yī)療1.乙方所有人員在_____國發(fā)生工傷或疾病時(shí)，其醫(yī)療及住院費(fèi)由甲方支付。2.現(xiàn)場醫(yī)務(wù)室需用的常用藥品和器具，由乙方向甲方提出購置計(jì)劃，經(jīng)甲方同意后，由乙方在其本國或其他地方采購、費(fèi)用由甲方支付。3.乙方人員在200人之內(nèi)，配備醫(yī)生_____名，護(hù)士_____名。超過200人時(shí)，是否增加醫(yī)務(wù)人員，由雙方代表研究確定。（十二）勞保用品甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動(dòng)保護(hù)用品，包括每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。（十三）支付辦法1.除機(jī)票費(fèi)和準(zhǔn)備費(fèi)全部支付美元外，甲方應(yīng)支付乙方的其他各項(xiàng)費(fèi)用，均按80%美元與20%__________（幣種）的比例支付，如需改變這一比例，須經(jīng)雙方代表同意。2.休假工資和應(yīng)付乙方的機(jī)票費(fèi)應(yīng)于休假當(dāng)月之初支付。3.乙方現(xiàn)場會(huì)計(jì)每月末編制派遣人員工資及其他各項(xiàng)費(fèi)用表，包括基本工資、加班費(fèi)、伙食費(fèi)等項(xiàng)，經(jīng)甲方審查和批準(zhǔn)后于次月____日前支付。其中80%美元部分，由甲方電匯_____銀行_____帳號(hào)，銀行匯費(fèi)由甲方承擔(dān)。20%的_____在現(xiàn)場支付。4._____（幣種）與__________（幣種）的兌換率，按支付日當(dāng)天_____國政府銀行公布的買賣中間價(jià)折算。5.乙方派遣人員到達(dá)現(xiàn)場后，甲方同意預(yù)支每人一個(gè)月的伙食費(fèi)，如需預(yù)支其他費(fèi)用，由雙方代表協(xié)商解決。（十四）住房和辦公用房1.甲方將按下列標(biāo)準(zhǔn)免費(fèi)提供乙方人員的住房：____________。2.住房內(nèi)包括空調(diào)和衛(wèi)生設(shè)備，家俱和臥具等備品。3.甲方同意提供乙方行政人員所使用的辦公設(shè)備（如打字機(jī)、計(jì)算器、復(fù)印機(jī)等）、洗滌設(shè)備和用品。（十五）工傷、人員替換1.乙方負(fù)責(zé)派遣身體健康、技術(shù)熟練的合格人員到_____國現(xiàn)場工作，如甲方認(rèn)為派遣的人員不能勝任工作，經(jīng)雙方代表同意后，由乙方負(fù)責(zé)替換，由此而發(fā)生的費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。2.乙方人員必須遵守_____國政府的法令和尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。如違反當(dāng)?shù)胤詈惋L(fēng)俗習(xí)慣而必須送回國的，經(jīng)雙方協(xié)商后，由乙方負(fù)責(zé)送回，機(jī)票費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān)。如需另派人員替代時(shí)，則乙方應(yīng)負(fù)責(zé)_____機(jī)場至現(xiàn)場的旅費(fèi)。3.乙方人員因疾病和公傷，經(jīng)甲乙雙方指定的醫(yī)生證明確實(shí)不能繼續(xù)工作者，應(yīng)送回其原居住國的，其旅費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān)。如身體狀況不合格者，經(jīng)雙方醫(yī)生檢查證實(shí)，是因乙方體檢疏忽，必須送回其本國的，其旅費(fèi)應(yīng)由乙方負(fù)擔(dān)。4.在合同期間內(nèi)，乙方人員因工傷致殘或死亡，甲方同意：（1）處理事故、工傷或死亡的一切善后事宜;（2）負(fù)擔(dān)所產(chǎn)生的費(fèi)用;（3）按_____（甲方國名）現(xiàn)行的工人補(bǔ)償法向死者傷殘者支付撫恤金和/或補(bǔ)償費(fèi)。（十六）不可抗力1.由于天災(zāi)、戰(zhàn)爭、政治事件等人力不可抗力的事故而工作不能繼續(xù)進(jìn)行，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)將乙方人員送回（其原居?。﹪?。2.如遇上述情況時(shí)，甲方人員不撤退，乙方人員亦不撤退，但甲方應(yīng)支付乙方派遣人員的工資。（十七）爭議及仲裁1.在執(zhí)行合同中，如雙方發(fā)生爭議時(shí)，雙方同意通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無效，可提交被告方的仲裁機(jī)構(gòu)裁決。2.爭議一經(jīng)裁決，雙方必須忠實(shí)履行，所發(fā)生的費(fèi)用由敗訴方負(fù)擔(dān)。（十八）涉及第三方的事宜1.乙方人員因履行本合同而發(fā)生的或與本合同有關(guān)的涉及項(xiàng)目所在國政府或任何第三方的事宜，應(yīng)由甲方出面處理并負(fù)擔(dān)所發(fā)生的費(fèi)用。2.乙方人員因行為不端或玩忽職守而發(fā)生的涉及項(xiàng)目所在國政府或任何第三方的事宜，應(yīng)由甲方協(xié)助乙方出面處理，所發(fā)生的費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。（十九）合同有效期及其他1.本合同自雙方簽字之日起生效至本工程結(jié)束、所有派遣人員返回（其原居?。﹪?，以及雙方未付帳目結(jié)清后失效。2.本合同與附件及工程內(nèi)容，不經(jīng)另一方允許，任何一方不得向第三方泄露。3.本合同用_____文、_____文書就;兩種文本具有同等效力，雙方各持2份。4.本合同未盡事宜，雙方可友好協(xié)商補(bǔ)充，經(jīng)雙方同意的補(bǔ)充條款應(yīng)為本合同的組成部分。甲方（蓋章）：_____代表人（簽字）：_____見證人（簽字）：_________年____月____日簽訂地點(diǎn)：_____乙方（蓋章）：_____代表人（簽字）：_____見證人（簽字）：_________年____月____日簽訂地點(diǎn)：_____2024年人員派遣勞動(dòng)協(xié)議范文（二）甲方：（派遣單位）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：注冊資本：營業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：乙方：（接受派遣單位）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：鑒于甲方與乙方就人員派遣事宜達(dá)成協(xié)議，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，特制訂本人員派遣勞動(dòng)協(xié)議書。第一條協(xié)議目的本協(xié)議的目的是為了明確甲方向乙方派遣員工的事項(xiàng)，確保派遣雙方的權(quán)益，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。第二條派遣期限派遣期限為自本協(xié)議簽訂之日起至______年______月______日。第三條派遣員工（一）根據(jù)本協(xié)議，甲方將向乙方派遣員工______名。（二）派遣員工的基本情況如下：姓名性別出生年月身份證號(hào)碼工作經(jīng)歷______________________________第四條工作地點(diǎn)（一）乙方同意按照甲方的要求，在工作期限內(nèi)指定派遣員工的工作地點(diǎn)為______（工作地點(diǎn)）。（二）甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，調(diào)整派遣員工的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前書面通知乙方，并經(jīng)乙方同意。第五條工作職責(zé)（一）乙方同意按照甲方的要求，為派遣員工提供相應(yīng)的工作職責(zé)和工作內(nèi)容。（二）派遣員工的具體工作職責(zé)和工作內(nèi)容將由甲方與乙方另行制定相應(yīng)的工作說明書、工作崗位描述。第六條工作時(shí)間和休假（一）派遣員工的工作時(shí)間及休假調(diào)度將遵循甲方的規(guī)定。（二）在乙方指定的休假時(shí)間內(nèi)，甲方有權(quán)安排其他工作項(xiàng)目，但應(yīng)提前通知乙方，并征得乙方同意。第七條工資和福利（一）派遣員工的工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等，應(yīng)按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。（二）派遣員工享受的社會(huì)保險(xiǎn)（包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）等，由甲方負(fù)責(zé)繳納并辦理相關(guān)手續(xù)。第八條保密責(zé)任（一）乙方同意對(duì)甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)機(jī)密負(fù)有保密責(zé)任，在接受派遣員工期間和解除本協(xié)議后，乙方不得擅自泄露或利用甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)機(jī)密。（二）乙方如違反本條約定造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條違約責(zé)任（一）甲方或乙方一方違反本協(xié)議的約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失。（二）如發(fā)生本協(xié)議無法履行的情況，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，并互相妥善處理相關(guān)事務(wù)。第十條協(xié)議解除（一）本協(xié)議到期后，若雙方繼續(xù)需要繼續(xù)派遣員工，應(yīng)自動(dòng)續(xù)簽本協(xié)議，除非任一方提前90日書面通知對(duì)方有意不再繼續(xù)派遣員工。（二）本協(xié)議在下列情況下可以解除：1.雙方友好協(xié)商一致解除。2.發(fā)生不可抗力情況，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。3.一方違反本協(xié)