境內(nèi)勞務(wù)代理合同

境內(nèi)勞務(wù)代理合同合同編號：__________甲方（委托方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（代理方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為境內(nèi)企業(yè)，需聘請境外員工在中國境內(nèi)工作，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就甲方委托乙方代理招聘、管理、派遣境外員工事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：一、合作內(nèi)容1.1乙方作為甲方的境內(nèi)勞務(wù)代理，負(fù)責(zé)為甲方招聘符合甲方需求的境外員工；1.3乙方負(fù)責(zé)為甲方辦理境外員工入境、工作許可、居留許可等手續(xù)；1.4乙方負(fù)責(zé)對甲方境外員工進(jìn)行日常管理、薪酬福利發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等事項(xiàng)；1.5乙方協(xié)助甲方處理境外員工在工作中遇到的問題，提供必要的法律服務(wù)和支持。二、人員配置2.1甲方根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需求，向乙方提供人員配置要求，包括崗位、人數(shù)、職責(zé)、任職資格等；2.2乙方根據(jù)甲方提供的人員配置要求，負(fù)責(zé)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)招聘到符合要求的境外員工；2.3甲方對乙方推薦的境外員工進(jìn)行面試、評估，確認(rèn)錄用后，乙方負(fù)責(zé)辦理相關(guān)手續(xù)，確保境外員工按時(shí)到崗。三、代理費(fèi)用3.1乙方按照甲方提供的招聘需求，向甲方收取代理費(fèi)用，具體金額雙方協(xié)商確定；3.2代理費(fèi)用包括但不限于招聘廣告費(fèi)、面試評估費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、管理費(fèi)等；3.3甲方應(yīng)在支付代理費(fèi)用后，乙方開始為甲方提供勞務(wù)代理服務(wù)；3.4乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方按照約定時(shí)間支付代理費(fèi)用。四、合同期限4.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年；4.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前____個(gè)月協(xié)商一致，并簽訂新的合同；4.3合同期滿后，如雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，乙方應(yīng)在合同到期后____天內(nèi)，協(xié)助甲方辦理境外員工離職手續(xù)及相關(guān)證件注銷。五、保密條款5.1雙方在合同履行過程中，應(yīng)對對方提供的商業(yè)秘密、個(gè)人信息等予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露；5.2雙方因履行合同所獲得的客戶資源、業(yè)務(wù)信息等，歸甲方所有，乙方不得擅自使用或泄露；5.3雙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。六、違約責(zé)任6.1甲方未按照約定時(shí)間支付代理費(fèi)用，乙方有權(quán)終止提供勞務(wù)代理服務(wù)，并要求甲方支付違約金；6.2乙方未按照約定時(shí)間招聘到符合要求的境外員工，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金；6.3雙方在履行合同過程中，如有未盡事宜，應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商無果，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；7.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；8.2本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；8.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（委托方）：__________乙方（代理方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.甲方招聘需求清單4.乙方境外員工簡歷及相關(guān)證明材料5.工作許可申請表6.居留許可申請表7.代理費(fèi)用支付憑證8.保密協(xié)議9.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間支付代理費(fèi)用，視為違約。2.乙方未按約定時(shí)間招聘到符合要求的境外員工，視為違約。3.雙方未按約定履行保密義務(wù)，泄露對方商業(yè)秘密或個(gè)人信息，視為違約。4.甲方未按約定時(shí)間辦理合同續(xù)簽手續(xù)，視為違約。5.乙方未按約定時(shí)間協(xié)助甲方辦理境外員工離職手續(xù)及相關(guān)證件注銷，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.境內(nèi)勞務(wù)代理：指境內(nèi)企業(yè)委托境內(nèi)勞務(wù)代理公司為其招聘、管理、派遣境外員工的行為。2.境外員工：指在境內(nèi)企業(yè)工作的非中國籍公民。3.代理費(fèi)用：指勞務(wù)代理公司為境內(nèi)企業(yè)提供勞務(wù)代理服務(wù)所收取的費(fèi)用。4.保密義務(wù)：指雙方在合同履行過程中，對對方提供的商業(yè)秘密、個(gè)人信息等予以保密的法律義務(wù)。5.違約金：指一方違約時(shí)，應(yīng)向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.境外員工招聘困難：提前與乙方溝通，明確招聘需求，提供詳細(xì)的崗位描述和任職資格要求，協(xié)助乙方順利招聘到符合要求的員工。2.手續(xù)辦理緩慢：甲方應(yīng)提前準(zhǔn)備相關(guān)材料，并及時(shí)提供給乙方，確保手續(xù)辦理順利。3.代理費(fèi)用支付問題：按照合同約定時(shí)間支付代理費(fèi)用，如遇到支付困難，應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，協(xié)商延期支付或分期支付。4.保密義務(wù)違反：一旦發(fā)現(xiàn)對方泄露了自己的商業(yè)秘密或個(gè)人信息，應(yīng)及時(shí)采取措施，如協(xié)商解決或向法院提起訴訟。5.合同續(xù)簽問題：合同期滿前，雙方應(yīng)提前協(xié)商一致，并簽訂新的合同，確保合同順利續(xù)簽。五、