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有責任心杜絕缺勤合同編號:__________合同雙方:甲方:名稱:__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________乙方:名稱:__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________鑒于甲方為有責任心杜絕缺勤的合同發(fā)起方,乙方為有責任心杜絕缺勤的合同參與方,雙方為共同實現(xiàn)有責任心杜絕缺勤的目標,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、甲乙雙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和公司規(guī)章制度,確保雙方在合同履行過程中的合法合規(guī)。二、甲方應向乙方提供相關的工作指導和要求,乙方應嚴格按照甲方的要求進行工作。三、乙方應保證在合同期內(nèi),嚴格按照甲方的工作要求,杜絕缺勤行為,如有缺勤情況,乙方應承擔相應的責任。四、甲方應對乙方的缺勤情況進行定期檢查和評估,對乙方的工作表現(xiàn)給予合理的評價和建議。五、乙方應積極配合甲方的檢查和評估,對甲方的評價和建議給予充分的重視和改進。六、甲乙雙方應保持密切溝通,及時解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題,共同推進有責任心杜絕缺勤的目標的實現(xiàn)。七、如因國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定或甲方公司規(guī)章制度發(fā)生變動,導致本合同無法履行,雙方應立即協(xié)商解決。八、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計算。合同期滿后,如雙方同意續(xù)約,應簽訂新的合同。九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________日期:__________乙方(蓋章):__________日期:__________特此說明,本合同僅為模板,實際合同內(nèi)容請根據(jù)雙方實際情況和需求進行修改和補充。一、附件列表:1.甲方公司規(guī)章制度2.乙方個人簡歷3.工作時間安排表4.工作績效考核標準5.缺勤記錄表格6.工作證明文件7.合同續(xù)約申請表二、違約行為及認定:1.乙方缺勤:未經(jīng)甲方批準,乙方未按時到崗工作。2.乙方工作不達標:乙方工作質(zhì)量、效率未達到甲方規(guī)定的標準。3.甲方未按時支付薪酬:甲方未按照合同約定時間支付乙方工資。4.甲方未提供必要的工作條件:甲方未提供乙方正常工作所需的環(huán)境、設備等。5.甲方未按約定進行評估:甲方未對乙方的工作表現(xiàn)進行定期評估。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指合同中的發(fā)起方,具有提供工作條件、監(jiān)督乙方工作的責任。2.乙方:指合同中的參與方,具有按照甲方要求履行工作職責的義務。3.缺勤:指乙方未經(jīng)甲方批準,未按時到崗工作的行為。4.違約行為:指合同雙方在履行合同過程中,違反合同約定的行為。5.違約責任:指合同雙方在履行合同過程中,因違約行為而需要承擔的法律責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方缺勤問題:建立完善的考勤制度,對缺勤行為進行記錄,并根據(jù)公司規(guī)章制度進行處理。2.乙方工作不達標問題:提供培訓機會,指導乙方提高工作技能,定期進行工作績效評估。3.甲方未按時支付薪酬問題:甲方應按時支付乙方工資,如發(fā)生延遲支付,應支付遲延利息。4.甲方未提供必要的工作條件問題:甲方應及時提供乙方正常工作所需的環(huán)境、設備等。5.甲方未按約定進行評估問題:甲方應建立完善的工作評估機制,定期對乙方工作進行評估。五、所有應用場景:1.企業(yè)與員工之間:用于規(guī)范員工的工作職責、工作條件等。2.學校與學生之間:用于規(guī)范學生的學習行為、考試紀律等。3.醫(yī)院與醫(yī)生之間:用于規(guī)范醫(yī)生的診療行為、醫(yī)
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