分公司運營管理準則

分公司運營管理準則合同編號：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為乙方之分公司，為明確雙方權利義務，經甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條經營范圍1.1乙方向甲方授權，允許甲方作為獨立核算的分公司開展業(yè)務活動。1.2甲方應嚴格按照乙方的經營范圍和業(yè)務指導原則進行經營活動。1.3甲方不得以任何形式超越授權范圍進行經營活動，否則一切后果由甲方自行承擔。第二條管理架構2.1甲方應設立完善的管理架構，包括總經理、各部門負責人及員工。2.2甲方總經理由乙方任命，負責分公司的整體運營管理。2.3甲方各部門負責人及員工應接受乙方的管理和指導。第三條財務與審計3.1甲方應建立健全財務制度，保證財務報表真實、完整、準確。3.2甲方應接受乙方定期或不定期的審計，確保分公司運營合規(guī)。3.3甲方應按約定時間向乙方報送財務報表，包括但不限于利潤表、資產負債表、現(xiàn)金流量表等。第四條業(yè)務合作與支持4.1乙方應給予甲方業(yè)務支持和指導，協(xié)助甲方拓展市場，提高業(yè)務水平。4.2甲方應積極參與乙方組織的各類業(yè)務培訓和交流活動。4.3甲方與乙方之間應保持密切溝通，共同解決業(yè)務過程中出現(xiàn)的問題。第五條風險管理與內控5.1甲方應建立健全風險管理體系，確保經營活動穩(wěn)健。5.2甲方應設立內控部門，對經營活動進行監(jiān)督和檢查，防止違規(guī)行為。5.3甲方發(fā)生重大風險事件時，應及時向乙方報告，并共同制定應對措施。第六條信息披露與保密6.1甲方應按照乙方要求，及時、準確、完整地提供經營信息。6.2雙方應對在合作過程中獲取的對方商業(yè)秘密和機密信息予以保密，未經對方同意，不得向第三方披露。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任。7.2甲方違反本合同，乙方有權解除合同，并要求甲方賠償因此造成的一切損失。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.分公司運營管理準則2.財務報表模板3.審計報告4.業(yè)務培訓資料5.風險管理手冊6.內控制度7.信息披露協(xié)議8.保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未經乙方同意，超出授權范圍進行經營活動。2.甲方未按照約定時間向乙方報送財務報表。3.甲方未參與乙方組織的業(yè)務培訓和交流活動。4.甲方未按照乙方要求提供經營信息。5.甲方未對乙方商業(yè)秘密和機密信息予以保密。三、法律名詞及解釋：1.分公司：指在母公司控制下，具有獨立法人資格的子公司。2.授權范圍：指母公司允許分公司開展的業(yè)務活動范圍。3.財務報表：反映企業(yè)財務狀況、經營成果和現(xiàn)金流量等方面的信息。4.審計：對企業(yè)的財務報表、會計記錄等財務信息進行審核和評價。5.業(yè)務培訓：為提高員工業(yè)務水平而進行的培訓和教育。6.風險管理：識別、評估、控制和應對風險的過程。7.內控：企業(yè)為達到經營目標，對內部管理進行的控制和監(jiān)督。8.商業(yè)秘密：具有商業(yè)價值，不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方超出授權范圍進行經營活動。解決辦法：乙方應及時發(fā)現(xiàn)并制止，要求甲方立即改正，必要時可解除合同。2.問題：甲方未按照約定時間報送財務報表。解決辦法：乙方應催促甲方盡快報送，對屢次未報的，可考慮解除合同。3.問題：甲方未參與乙方組織的業(yè)務培訓和交流活動。解決辦法：乙方應鼓勵甲方參與，并提供必要支持。4.問題：甲方未按照要求提供經營信息。解決辦法：乙方應要求甲方立即提供，對故意隱瞞的，可考慮解除合同。5.問題：甲方未保密乙方商業(yè)秘密和機密信息。解決辦法：乙方應要求甲方立即停止泄露，并采取措施防止進一步泄露。五、所有應用場景：1.母公司與其子公司之間的運營管理。2.分公司在日常經營活動中遵