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論一人股份有限公司的可行性
摘要:一人股份有限公司的設立是當今市場經(jīng)濟發(fā)展的大勢所趨,然而我國自2006年《公司法》允許一人有限責任公司設立以來,有關一人股份有限公司的研究卻不足,大多數(shù)學者都將視角集中在一人有限責任公司身上。而實際上,即使《公司法》對一人股份有限公司的設立持消極態(tài)度,但在現(xiàn)實的生產(chǎn)經(jīng)營之中,企業(yè)往往選擇規(guī)避法條的限制,設立實質上的一人股份有限公司,法條成為一紙空文。為與世界市場經(jīng)濟的發(fā)展趨勢相接軌,筆者認為需要重新正視一人股份有限公司的設立。在本文中,筆者將采取對比的方式,與形式和制度相近似的一人有限責任公司進行對比,從而證明一人股份有限公司能夠像一人有限責任公司一樣適應市場的發(fā)展。希望經(jīng)驗證有效并能夠加入市場的一人股份有限公司將豐富我國企業(yè)的建設類型,為不同情形下的企業(yè)主提供更加匹配實際情況的選擇。關鍵詞:一人股份有限公司,公司法,一人有限責任公司一、簡述一人股份有限公司及其優(yōu)勢(一)降低交易成本這里所稱的交易成本,是指在交易過程中雙方磋商以及公司內(nèi)部的管理和研討所產(chǎn)生的花費。在普通的股份有限公司之中,由于交易雙方需要大量的接觸和商討,而公司內(nèi)部在一級級的管理體制之下必然也會花費大量的時間以及金錢成本。所以有學者就認為“一人公司的資本規(guī)模一般都較小,公司機構的內(nèi)部設置上相對簡單,公司惟一股東對市場信息能有全面把握,并且沒有大公司集團人才吸納的等級森嚴制度,因此它運做的交易費用下降,比股東人數(shù)較多的公司效率更高。”而同時高效率的交易過程有利于企業(yè)從事一些需要在短時間內(nèi)做出反應的活動,在市場經(jīng)濟形勢瞬息萬變的當下,不得不承認一人股份有限公司的形式能夠適合市場的發(fā)展。(二)降低設立以及運營成本股份有限公司設立的初衷就是為分散巨大的交易風險,所以股份有限公司似乎被視為金融資本巨大,發(fā)起人數(shù)較多的企業(yè)的代名詞。但是隨著時間和市場的發(fā)展,企業(yè)人數(shù)的多寡并不能直接代表公司資本的多少,單獨的自然人也能夠支付較大的資本支持。而相反,雖然股份有限公司是“資合”型公司,不需要過多的考慮“人合”因素;并且當下的注冊資本制度采取認繳制以及且取消了最低注冊資本,但是就股份有限公司而言前期的設立準備依舊嚴峻,固執(zhí)的堅守設立人數(shù)以及設立資本只會導致投資者“開企興嘆”,也不符合我國對企業(yè)設立逐漸放寬的態(tài)度。允許一人股份有限公司的設立將會降低部分投資者的設立成本以及為維護企業(yè)發(fā)展的運營成本,將更多的精力集中在企業(yè)發(fā)展和商業(yè)貿(mào)易之上。
股份有限公司的監(jiān)管制度嚴于有限責任公司有限責任公司的生產(chǎn)、經(jīng)營、財務狀況,只需按公司章程規(guī)定的期限向股東公開,供其查閱,無須對外公布,財務狀況相對保密;股份有限公司要定期公布財務狀況,上市公司要通過公共媒體向公眾公布財務狀況,相比較更難操作,公司財務狀況也難于保密,更容易涉及信息披露、內(nèi)幕交易等問題。而雖然一人有限責任公司對公司的信息披露等方面上有單獨的規(guī)定,但依舊沒有股份有限公司規(guī)定的披露制度嚴格,況且一人股份有限公司的設立只會設計更加嚴格的標準,透明度更高。二、一人有限責任公司及以一人股份有限公司的區(qū)別一人有限責任公司的設立規(guī)則是在有限責任公司的基礎上建立的,為驗證股份有限公司同樣可以適用一個股東的制度,筆者從側面對比二者之間的區(qū)別,并分析現(xiàn)存的區(qū)別是否是組卻一人股份有限公司設立的理由。有限責任公司和股份有限公司的區(qū)別主要包括,1股權表示的形式差異,有限責任公司不將權益總額做等額的劃分,每個股東根據(jù)自己認繳的份額按照出資比例承當責任及享受權利,而股份有限公司則是將全部的資本化作等額的股份,股東根據(jù)所享有股份的多少進行表決;2.設立方式及流程的差異,有限責任公司的設立流程為“訂立公司章程-股東繳付出資-設立登記”、而股份有限公司則表現(xiàn)為“訂立公司章程-發(fā)起人認購和向社會公開募集資股份-召開創(chuàng)立大會-設立登記”3.股東人數(shù)的限制,有限責任公司股東不得多于50人,股份有限公司發(fā)起人為2-200人,并且半數(shù)在在中國境內(nèi)要有住所4.公司資本規(guī)模,自2013年《公司法》采取認繳制以及取消最低資本限制以來,除個別特殊公司外,沒有區(qū)別。5組織機構設置規(guī)劃程度不同,有限公司比較簡單、靈活,可以通過章程約定組織機構,可以只設董事、監(jiān)事各一名,不設監(jiān)事會、董事會;股份有限公司的要求高,必須設立董事會、監(jiān)事會,定期召開股東大會,而上市公司在股份公司的基礎上,還要聘用外部獨立董事。6股權轉讓與股權的流動性,有限責任公司,股東之間可以相互轉讓出資額。向股東以外的人轉讓出資時,必須經(jīng)股東會過半數(shù)股東同意,因而股權的流動性差,變現(xiàn)能力弱;而股份有限公司的股票公開發(fā)行,轉讓不受限制,上市公司股票則流動性更高,融資能力更強可以看出,在兩者的區(qū)別之間只有第2及第5項企業(yè)內(nèi)部機構設置對于一人股份有限公司而言有所限制。而反觀《公司法》第五十七到第六十三條關于一人有限責任公司的規(guī)定,分別規(guī)定了設立的主體、企業(yè)信息披露、公司章程、機構設置、財務報告、以及企業(yè)人格否認的規(guī)定,就當前所適用的一人有限責任公司的規(guī)則而言,和股份有限公司相對比依舊是內(nèi)部機構設置有所阻礙。三、一人股份有限公司的設立建議
豐富和完善法人人格制度法人人格否認打破股東和公司之間的界限,讓股東和公司一同承擔連帶責任。我國現(xiàn)行的制度中,《公司法》第二十條對濫用股東有限責任造成其他股東以及對債權人利益損害的情形認定為人格否認的情形,并沒有指出具體的適用范圍。有學者也指出,其他國家的人格否認制度不會對人格否認的具體適用范圍進行敘述,而多是讓法官依據(jù)具體的商事案件進行判斷。市場經(jīng)營瞬息萬變,或許不對人格否人進行強制的識別反而能更好的豐富和完善人格否認的機制。筆者認可給予法官一定的自由裁量權,但是不同于英美法系判例制的審判方式,我國應該注及時發(fā)布相應的指導案例,對司法系統(tǒng)的裁判方式指明方向。
完善信息披露制度一人有限責任公司較普通的有限責任公司相比,嚴格了信息披露制度,登記設立的內(nèi)容以及更加頻繁的會計年度報表,一人股份有限公司應該更加注重信息披露制度。從公司設立開始應該對一人股份有限公司的信息加強審查,對公司的形式以及注冊資本等在相關機構登記注冊,此外還應該加強網(wǎng)絡上的披露。股東應該制定公司章程,并且章程應該提交相關部門進行審核,對章程進行修改的時候應該像審核機構提出申請;在一人股份有限公司對資產(chǎn)和企業(yè)機構等進行轉變的時候應該規(guī)定及時申請更改。對于存續(xù)型一人股份有限公司應改及時更改企業(yè)形式并且通知相關的交易者、債權人。股東以企業(yè)身份所做的交易行為應該在合同中明顯標注,對于影響到公司性質以及組成形式等較為重大的變動應改采用書面形式,并由股東簽名后備置于公司。參考文獻[1]一人公司——效率與公平價值目標的艱難選擇[J].張一兵.河北法學.2007(12)[2]中外一人公司立法的比較研究[J].黃建水.河南大學學報(社會科學版).2006(06)[3]中國推進一人公司制度的本土資源[J].孟慶吉.學術交
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