合同續(xù)簽與離職管理

合同續(xù)簽與離職管理合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________一、合同續(xù)簽1.1雙方同意按照原合同的約定，延續(xù)勞動(dòng)合同期限，續(xù)簽后的勞動(dòng)合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。1.2續(xù)簽后的勞動(dòng)合同，除第一條外，其他條款均按照原合同執(zhí)行。如原合同中有與法律法規(guī)沖突的條款，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。1.3乙方如同意續(xù)簽，應(yīng)在勞動(dòng)合同到期前__________日內(nèi)向甲方提出書面續(xù)簽申請(qǐng)。乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出續(xù)簽申請(qǐng)，視為乙方自動(dòng)放棄續(xù)簽權(quán)利。1.4甲方應(yīng)在收到乙方續(xù)簽申請(qǐng)后的__________日內(nèi)回復(fù)乙方。如甲方同意續(xù)簽，則雙方按照本協(xié)議第一條的約定辦理續(xù)簽手續(xù)。如甲方拒絕續(xù)簽，甲方應(yīng)向乙方說明理由。二、離職管理2.1乙方如提前解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前__________日書面通知甲方。乙方未按約定提前通知，應(yīng)支付甲方違約金，違約金金額為__________元。2.2乙方如因個(gè)人原因提出離職，應(yīng)按照甲方規(guī)定的流程辦理離職手續(xù)。乙方在辦理離職手續(xù)過程中，應(yīng)積極配合甲方完成相關(guān)工作。2.3乙方如因甲方原因提出離職，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及原合同約定，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.4乙方離職后，不得以任何方式侵犯甲方的合法權(quán)益，包括但不限于泄露甲方商業(yè)秘密、損害甲方聲譽(yù)等。2.5乙方離職后，甲方有權(quán)在__________年內(nèi)，拒絕乙方再次入職。三、其他約定3.1雙方在簽訂本協(xié)議時(shí)，應(yīng)認(rèn)真閱讀本協(xié)議內(nèi)容，確保對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容理解正確。如有疑問，雙方可協(xié)商解決。3.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字（或蓋章）后，本協(xié)議生效。3.3本協(xié)議未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.原勞動(dòng)合同2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方法定代表人身份證明復(fù)印件8.授權(quán)委托書（如有）9.乙方離職申請(qǐng)報(bào)告10.離職證明11.工資證明12.社會(huì)保險(xiǎn)證明13.公積金證明14.其他與勞動(dòng)合同相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提前通知甲方解除勞動(dòng)合同，視為違約。2.乙方未按照甲方規(guī)定的流程辦理離職手續(xù)，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、損害甲方聲譽(yù)等行為，視為違約。4.甲方未按照原合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，視為違約。5.甲方拒絕續(xù)簽勞動(dòng)合同且未說明合理理由，視為違約。6.甲方未按照本協(xié)議約定支付違約金，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.續(xù)簽：指在原勞動(dòng)合同到期后，雙方同意繼續(xù)延長合同期限的行為。3.離職：指乙方解除與甲方的勞動(dòng)關(guān)系的行為。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指甲方根據(jù)國家法律法規(guī)及原合同約定，支付給乙方的一種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.違約金：指甲方因違反本協(xié)議約定，向乙方支付的違約賠償。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定提前通知解除勞動(dòng)合同：解決辦法：按照本協(xié)議約定，向乙方支付違約金，并要求乙方立即辦理離職手續(xù)。2.乙方未按照甲方規(guī)定的流程辦理離職手續(xù)：解決辦法：提醒乙方按照甲方規(guī)定流程辦理離職手續(xù)，如乙方仍不配合，甲方可暫緩支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、損害甲方聲譽(yù)等行為：解決辦法：立即與乙方溝通，要求乙方停止違約行為，并按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金。如乙方不配合，甲方可依法采取措施維護(hù)自身權(quán)益。4.甲方未按照原合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，如甲方不支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。5.甲方拒絕續(xù)簽勞動(dòng)合同且未說明合理理由：解決辦法：甲方應(yīng)向乙方說明拒絕續(xù)簽的合理理由。如甲方無合理理由拒絕續(xù)簽，甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.勞動(dòng)合同到期，雙方同意續(xù)簽。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同。3.乙方因個(gè)人原因提出離職。4.乙方因甲方原因