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使用中小學(xué)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)服務(wù)合同承諾書使用中小學(xué)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)服務(wù)合同承諾書篇一(一)甲方有權(quán)按照國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定和合同約定收取培訓(xùn)費(fèi)用。甲方收取培訓(xùn)費(fèi)用后應(yīng)當(dāng)及時(shí)向乙方開具正規(guī)發(fā)票。(按照國(guó)家有關(guān)政策要求,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不得一次性向乙方收取或變相收取時(shí)間跨度超過3個(gè)月的費(fèi)用;線上培訓(xùn)機(jī)構(gòu)按課時(shí)收費(fèi)的,每科不得一次性收取超過60課時(shí)的費(fèi)用。)(二)甲方應(yīng)當(dāng)向乙方明示辦學(xué)許可證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照(或事業(yè)單位法人證書、民辦非企業(yè)單位登記證書)、收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦學(xué)事項(xiàng)、退費(fèi)辦法、上課時(shí)間和服務(wù)承諾等內(nèi)容,公開透明培訓(xùn),接受社會(huì)監(jiān)督,甲方不得在公示的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)外向乙方收取其他費(fèi)用。(三)甲方可以依照相關(guān)法律法規(guī)制定適合其機(jī)構(gòu)自身的培訓(xùn)管理制度并在甲方培訓(xùn)場(chǎng)所醒目位置進(jìn)行公示,甲方有權(quán)要求乙方遵照?qǐng)?zhí)行,以確保培訓(xùn)活動(dòng)順利進(jìn)行。(四)甲方開設(shè)培訓(xùn)項(xiàng)目符合國(guó)家及培訓(xùn)場(chǎng)所所在地有關(guān)規(guī)定,遵循教育規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,甲方及甲方的教職員工不得以任何方式向?qū)W員傳播、講授違反相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn)內(nèi)容。(五)甲方保證,按照國(guó)家有關(guān)政策要求配備與培訓(xùn)項(xiàng)目及培訓(xùn)規(guī)模相適應(yīng)的教學(xué)及實(shí)訓(xùn)設(shè)施設(shè)備,配備與培訓(xùn)類別、層次及規(guī)模相適應(yīng)的專兼職培訓(xùn)隊(duì)伍,從事中小學(xué)學(xué)科知識(shí)培訓(xùn)的人員具有相應(yīng)的教師資格,聘用的外籍從業(yè)人員符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)所聘用人員的管理,確保不出現(xiàn)打罵、猥褻、虐待等損害學(xué)員身心健康或合法權(quán)益的行為。(六)甲方應(yīng)確保提供給學(xué)員的培訓(xùn)班次與學(xué)員所處年級(jí)相匹配,提供的培訓(xùn)安排與乙方當(dāng)?shù)亟逃姓块T規(guī)定的教學(xué)時(shí)間不存在沖突。(七)甲方應(yīng)做好消防、食品、公共衛(wèi)生等安全管理,落實(shí)安全防范措施,建立健全安全管理制度和應(yīng)急預(yù)警處理機(jī)制,防范各類安全責(zé)任事故發(fā)生。每次培訓(xùn)課程結(jié)束后,甲方應(yīng)確保學(xué)員被乙方安全接走,雙方另有約定的除外。(八)甲方若改變培訓(xùn)方式,需雙方協(xié)商一致。(九)甲方應(yīng)當(dāng)依法保護(hù)在簽訂和履行合同過程中獲悉的乙方及學(xué)員個(gè)人信息,不得泄露或者以其它不正當(dāng)?shù)姆绞绞褂靡曳郊皩W(xué)員個(gè)人隱私信息。未經(jīng)乙方書面同意,甲方不得擅自使用乙方及學(xué)員的姓名、肖像、影像用于商業(yè)用途。(十)未經(jīng)乙方書面同意,甲方不得將本合同約定的培訓(xùn)服務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方,不得擅自將學(xué)員轉(zhuǎn)交給第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。(十一)甲方應(yīng)當(dāng)設(shè)置處理合同和服務(wù)爭(zhēng)議的內(nèi)設(shè)部門或者專員,甲方的客服電話為:
。使用中小學(xué)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)服務(wù)合同承諾書篇二甲方:項(xiàng)目負(fù)責(zé)人:電話:乙方:項(xiàng)目負(fù)責(zé)人:電話:風(fēng)險(xiǎn)提示:服務(wù)合同的特點(diǎn)是服務(wù)方提供服務(wù),可能會(huì)涉及到勞動(dòng)方面的糾紛。在服務(wù)合同中,應(yīng)該明確約定服務(wù)人員的勞動(dòng)保護(hù)和工作安全及生病、事故、傷殘、死亡和勞動(dòng)糾紛等均由服務(wù)方負(fù)責(zé),與委托方無(wú)關(guān)。如委托方因此而受損或支出任何費(fèi)用,服務(wù)方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》,遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,就乙方為甲方提供活動(dòng)服務(wù)的事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、培訓(xùn)事宜1、課程名稱:________________________________。2、培訓(xùn)地點(diǎn):________________________________。3、培訓(xùn)對(duì)象:________________________________。二、雙方責(zé)任和義務(wù)甲方責(zé)任:1、培訓(xùn)前_____個(gè)工作日與乙方簽訂培訓(xùn)合同;按照課程要求及時(shí)、充分地與乙方進(jìn)行培訓(xùn)前期溝通,明確培訓(xùn)目的、內(nèi)容及相關(guān)要求;提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)施及必要的文具。根據(jù)乙方授課要求,提供培訓(xùn)環(huán)境布置協(xié)助。合同簽訂后,如因甲方原因,導(dǎo)致培訓(xùn)課程、日期、時(shí)間、地點(diǎn)和人數(shù)等培訓(xùn)要件發(fā)生變化時(shí),甲方均應(yīng)于開始培訓(xùn)前_____個(gè)工作日通知乙方;并承擔(dān)由此帶來(lái)的不確定性和相關(guān)的費(fèi)用增加;如甲方單方面取消此次培訓(xùn),乙方有權(quán)解除本合同;則甲方需向乙方支付培訓(xùn)總合同額的_____%,作為違約金;與乙方協(xié)商一致的除外。2、因不可抗力導(dǎo)致本合同不能履行的,甲方不承擔(dān)責(zé)任。3、原則上不得安排旁聽人,如安排,須征得乙方同意,并承擔(dān)由此對(duì)課程質(zhì)量的全部影響;有義務(wù)對(duì)參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行引導(dǎo),并要求其遵守培訓(xùn)中的秩序要求;為保護(hù)乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán),培訓(xùn)過程中不得進(jìn)行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協(xié)商一致,并在合同中注明。乙方的責(zé)任:1、培訓(xùn)前10個(gè)工作日與甲方簽訂培訓(xùn)合同。2、按照課程要求及時(shí)、充分地與甲方進(jìn)行培訓(xùn)前期溝通,明確培訓(xùn)目的、內(nèi)容及相關(guān)要求。3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程方案的設(shè)計(jì)、制定和實(shí)施。4、選派合格的講師承擔(dān)培訓(xùn)實(shí)施工作。5、根據(jù)授課需要,提供培訓(xùn)環(huán)境布置。6、講師嚴(yán)格按照培訓(xùn)方案完成教學(xué)任務(wù),并能達(dá)到甲方的培訓(xùn)目的。7、合同簽訂后,如因乙方原因,導(dǎo)致培訓(xùn)課程、日期、時(shí)間、地點(diǎn)和人數(shù)等培訓(xùn)要件發(fā)生變化時(shí),乙方均應(yīng)于開始培訓(xùn)前七個(gè)工作日通知甲方;并承擔(dān)由此帶來(lái)的相關(guān)的費(fèi)用增加;如因乙方單方面原因,無(wú)法執(zhí)行培訓(xùn),則乙方需向甲方支付培訓(xùn)總合同額的_____%,作為違約金;與甲方協(xié)商一致的除外。8、因不可抗力導(dǎo)致本合同不能履行的,乙方不承擔(dān)責(zé)任。三、合同金額及支付1、培訓(xùn)費(fèi)用:按上課人數(shù)收費(fèi)_____元人,預(yù)算合計(jì)_____元(大寫:__________)。2、付款方式:□支票□現(xiàn)金□匯款3、付款時(shí)間:合同簽訂后,________年培訓(xùn)結(jié)束后_____個(gè)工作日內(nèi),甲方向乙方結(jié)清本合同列明的實(shí)際發(fā)生的全部費(fèi)用。乙方為甲方開具足額發(fā)票。4、付款付款方式:乙方指定的賬戶如下,并在支付第二次服務(wù)費(fèi)之前提供全額正式稅務(wù)發(fā)票:開戶行:______。賬戶:__________。賬號(hào):____________。四、其他約定1、在雙方確定好合同內(nèi)容的情況下,特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂合同即:一方將蓋章的合同傳真至另一方,另一方蓋章傳真回,雙方確認(rèn)收到后生效。2、本協(xié)議項(xiàng)下的一切糾紛,如友好協(xié)商不成,可提交__________法院審理。五、本合同一式肆份,雙方各執(zhí)貳份,具有同等法律效力,雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜,雙方另行商定。甲方(簽章):簽訂日期:________年____月____日乙方(簽章):簽訂日期:________年____月____日使用中小學(xué)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)服務(wù)合同承諾書篇三甲方(用人單位):地址:乙方(勞動(dòng)者):身份證號(hào)碼:聯(lián)系地址及電話:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。一、合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止(前3個(gè)月為試用期)。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1、乙方從事運(yùn)營(yíng)崗位(工種)工作,乙方的工作點(diǎn)。2、乙方同意甲方可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及其身體健康情況,單方變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn),并同意薪隨崗位而變更。3、乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處罰。三、工作時(shí)間和休息休假1、乙方每周享受單休。2、乙方享有法定節(jié)日的休息休假。乙方因病、因事請(qǐng)假的,應(yīng)按甲方的規(guī)章制度履行必要的申請(qǐng)、批準(zhǔn)等程序。四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付時(shí)間1、試用期乙方每月的工資為人民幣_(tái)____元(試用期工資不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定);試用期后乙方每月的工資為人民幣_(tái)____元。2、調(diào)薪。乙方同意甲方根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況、內(nèi)部規(guī)章制度、對(duì)乙方的考核結(jié)果,以及乙方的工作年限、獎(jiǎng)罰記錄、崗位和工作內(nèi)容變化等,上調(diào)或下調(diào)乙方的工資水平,在下調(diào)的情況下工資不可低于國(guó)家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。3、甲方定于每月_____日發(fā)放工資,如遇節(jié)假日或休息日,則順延至假后的工作日支付。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方根據(jù)乙方的工作部門、崗位及工種和有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育及上崗前培訓(xùn),并提供符合勞動(dòng)安全衛(wèi)生要求的勞動(dòng)條件和作業(yè)場(chǎng)所,乙方須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。六、保密與競(jìng)業(yè)限制1、乙方在履行職務(wù)的過程中掌握甲方的商業(yè)秘密,不管是在勞動(dòng)合同期內(nèi),還是在離職后,乙方都應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定,嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密。不得利用工作之便,影響甲方的經(jīng)營(yíng)和形象,或泄露給第三方,損害甲方的利益。2、不論任何原因甲乙雙方終止合同,乙方在離開甲方前,須將所含有保密信息或與保密信息相關(guān)的所有印制、書面電子記錄或其他的資料材料,根據(jù)甲方的指示予以處置或歸還于甲方;乙方不得保留包括復(fù)制件在內(nèi)的任何文件。3、乙方違反約定泄露商業(yè)秘密構(gòu)成犯罪的,依法追究其刑事責(zé)任并追償其造成的損失。尚未構(gòu)成犯罪的,分別追究以下責(zé)任:(1)乙方違反此協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密的,但未對(duì)甲方造成損失的,甲方有權(quán)將乙方從涉密崗位調(diào)離,視情節(jié)輕重給予降職、降級(jí)或辭退處理;(2)乙方違反此協(xié)議給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,甲方因調(diào)查乙方的違約行為以及維權(quán)而支付的調(diào)查費(fèi)、律師費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用,也應(yīng)由乙方予以賠付。4、乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之日起二年內(nèi),乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位內(nèi)任職、投資入股或以任何方式為其服務(wù),也不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。5、乙方的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金由甲方按月向其支付。乙方領(lǐng)取補(bǔ)償金時(shí),應(yīng)向甲方出示當(dāng)前的任職情況說明(有任職單位的,則由單位出具證明),經(jīng)甲方調(diào)查確認(rèn)后方可領(lǐng)取。乙方逾期未能向甲方提交任職情況證明,視為放棄該月的補(bǔ)償金。6、甲方如認(rèn)為乙方已無(wú)競(jìng)業(yè)限制必要,有權(quán)通知乙方終止其競(jìng)業(yè)限制義務(wù),自通知按乙方提供的地址發(fā)出《競(jìng)業(yè)限制終止通知書》七日后,乙方競(jìng)業(yè)限制義務(wù)終止。競(jìng)業(yè)限制終止后甲方無(wú)需再支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。7、乙方可與甲方協(xié)商解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù),但無(wú)權(quán)單方面解除。8、乙方違反競(jìng)業(yè)限制的約定,除應(yīng)立即與甲方競(jìng)爭(zhēng)單位脫離關(guān)系,繼續(xù)履行本協(xié)議的競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)外,還應(yīng)支付甲方離職前一年總收入五倍的違約金。七、解除和終止本勞動(dòng)合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》及甲方的規(guī)章制度規(guī)定執(zhí)行。1、試用期內(nèi)的:乙方須自提出解除本勞動(dòng)合同的之日起交接工作,交接日期為七日之內(nèi)。交接期內(nèi)乙方按甲方的要求妥善交接工作的,可享有相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。若乙方末經(jīng)甲方同意又不按上述期限交接工作而解除合同的,則須按不足的天數(shù)以同等薪金賠償甲方損失。2、除本合同另有規(guī)定外,任何一方提出解除或終止勞動(dòng)合同,須提前30日以書面形式向?qū)Ψ教岢?,除雙方協(xié)商一致可提前解除或終止合同。3、無(wú)論何種原因乙方需離職的,乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的離職程序,辦理工作交接、文件檔案交接及其他離職手續(xù)。只有在乙方按照甲方的離職程序辦理完工作交接及其他離職手續(xù)后,甲方才與乙方結(jié)算所有的工資,并為乙方辦理離職證明和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。八、違約責(zé)任1、違約金:甲乙雙方同意,若一方違約,須向另一方支付違約金,金額為乙方三個(gè)月的薪金。2、本合同及其甲乙雙方在合同期內(nèi)簽署的所有文件中約定的其它賠償費(fèi)用。
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