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保安崗位交接班培訓(xùn)保安崗位交接班培訓(xùn)篇一為了更好的推動(dòng)麗池會(huì)所的保安各項(xiàng)培訓(xùn)工作的進(jìn)一步開展,努力提高教學(xué)質(zhì)量,為麗池培養(yǎng)合格的保安人才,使其成為維護(hù)公司治安、促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中堅(jiān)力量,結(jié)合專業(yè)設(shè)置的實(shí)際情況,特制定本培訓(xùn)大綱。一、課程設(shè)置及內(nèi)容全部課程分為專業(yè)理論知識(shí)和軍事技能訓(xùn)練兩大科目。其中專業(yè)理論知識(shí)內(nèi)容包括:保安理論知識(shí)、消防業(yè)務(wù)知識(shí)、職業(yè)道德、保安禮儀、救護(hù)知識(shí)。軍事技能訓(xùn)練內(nèi)容包括:隊(duì)列、防衛(wèi)術(shù)、交通指揮手勢(shì)、勤務(wù)技能、消防技能、救護(hù)技能。二、教學(xué)目的和要求(一)教學(xué)目的1、保安人員培訓(xùn)應(yīng)以保安理論知識(shí)、軍事技能訓(xùn)練為主,在教學(xué)過程中,應(yīng)要求學(xué)員全面熟知保安理論知識(shí)及軍事基礎(chǔ)知識(shí),在工作中的操作與運(yùn)用,并基本掌握現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)及處理知識(shí)。2、職業(yè)道德課程的教學(xué)應(yīng)根據(jù)不同的專業(yè)而予以不同的內(nèi)容,使學(xué)員在各自不同的工作崗位上都能養(yǎng)成具有本職業(yè)特點(diǎn)的良好職業(yè)道德和行為規(guī)范。3、軍事技能訓(xùn)練以隊(duì)列、擒拿格斗及交通指揮手勢(shì)為主要內(nèi)容,在發(fā)生突發(fā)事件時(shí)能夠運(yùn)用擒敵技術(shù)同不法分子做堅(jiān)決斗爭(zhēng),保護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)以及自身安全。交通手勢(shì)的學(xué)習(xí)主要是針對(duì)出入及停放在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的車輛能夠運(yùn)用正確的手勢(shì)進(jìn)行指揮、疏導(dǎo),防止交通堵塞及事故的發(fā)生。(二)教學(xué)要求1、保安理論教學(xué)通過教學(xué)使學(xué)員熟知保安工作性質(zhì)、地位、任務(wù)、及工作職責(zé)權(quán)限,同時(shí)全面掌握保安專業(yè)知識(shí)以及在具體工作中應(yīng)注意的事項(xiàng)及一般情況處置的原則和方法。2、軍事訓(xùn)練隊(duì)列訓(xùn)練,使學(xué)員具有良好的軍姿,嚴(yán)整的軍容,協(xié)調(diào)一致的動(dòng)作,嚴(yán)格的組織紀(jì)律性以及強(qiáng)壯的體魄,使學(xué)員在今后的執(zhí)勤任務(wù)中能有效地防衛(wèi)和制服違法犯罪分子,達(dá)到克敵制勝目的。3、消防知識(shí)及消防器材的使用通過教學(xué)使學(xué)員熟知掌握消防工作的方針任務(wù)和意義,熟知各種防火的措施和消防器材設(shè)施的操作及使用方法,做到防患于未燃,保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)和人民生命財(cái)產(chǎn)的安全。4、現(xiàn)場(chǎng)救護(hù)通過理論知識(shí)和專業(yè)技能方面的學(xué)習(xí),掌握必要的安全防范知識(shí),為以后工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。三、教學(xué)中應(yīng)注意的問題1、軍事訓(xùn)練過程中,教員要認(rèn)真講解每個(gè)動(dòng)作的方法要領(lǐng),親自做好示范,使學(xué)員能夠充分領(lǐng)會(huì),防止摔傷、扭傷等安全事故發(fā)生。2、理論教學(xué)教員應(yīng)結(jié)合不同的案例分層次進(jìn)行講解,活躍課堂氣氛,充分調(diào)動(dòng)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性,使學(xué)員聽的懂、記的牢、理解透、會(huì)運(yùn)用。四、教學(xué)內(nèi)容及課時(shí)分配表(一)教學(xué)內(nèi)容1、保安業(yè)務(wù)理論知識(shí)內(nèi)容:(1)保安門衛(wèi)服務(wù);(2)保安守護(hù)服務(wù);(3)保安巡邏服務(wù);(4)現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)知識(shí);(5)各種特殊行業(yè)保安服務(wù);(6)保安技術(shù)防范設(shè)備;2、消防知識(shí)及器材使用共五章十五節(jié),主要包括:(1)保安消防業(yè)務(wù)概述;(2)燃燒與滅火原理;(3)火災(zāi)常識(shí);(4)火災(zāi)預(yù)防;(5)消防器材與操作使用方法。3、軍事技能訓(xùn)練隊(duì)列、格斗拳、交通指揮手勢(shì)、防衛(wèi)技術(shù)、消防技能、勤務(wù)操作、救護(hù)技能。4、職業(yè)道德根據(jù)保安工作的特點(diǎn)應(yīng)具備的職業(yè)道德行為規(guī)范進(jìn)行授課。(二)教學(xué)分配表保安專業(yè)培訓(xùn)時(shí)間為10天,為全封閉軍事化管理,課時(shí)安排50課時(shí);1、軍事訓(xùn)練:20課時(shí)2、保安理論:10課時(shí)3、消防知識(shí):6課時(shí)5、職業(yè)道德:4課時(shí)6、實(shí)習(xí):10課時(shí)五、教學(xué)建議保安培訓(xùn)以軍事項(xiàng)目的訓(xùn)練為主要內(nèi)容,始終堅(jiān)持“嚴(yán)格要求,嚴(yán)格訓(xùn)練、嚴(yán)格管理”的原則,使學(xué)員盡快從一名普通群眾轉(zhuǎn)化為一名政治可靠、業(yè)務(wù)熟練、技能過硬的專業(yè)保安人員,保安理論要具有針對(duì)性和可操作性,務(wù)必使其理論與實(shí)踐相結(jié)合,適應(yīng)其今后的工作。保安崗位交接班培訓(xùn)篇二根據(jù)人防保安隊(duì)伍實(shí)際情況,為確保新入職保安員及時(shí)掌握基本業(yè)務(wù)技能,盡快融入集體團(tuán)隊(duì),更好的開展好日常勤務(wù)工作,同時(shí)規(guī)避企業(yè)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),堅(jiān)決做到入職保安員不經(jīng)崗前培訓(xùn)不予辦理上崗證,堅(jiān)決做到保安員不購(gòu)買工傷保險(xiǎn)不予上崗,堅(jiān)決做到每周入職保安員(新、老)必須經(jīng)過崗前培訓(xùn)的要求,建立入職保安員崗前培訓(xùn)長(zhǎng)效工作機(jī)制,現(xiàn)在制定本方案。一、指導(dǎo)思想以公司“打造四個(gè)一流、致力四個(gè)滿意”為指導(dǎo)思想,貫徹落實(shí)公司關(guān)于練兵培訓(xùn)工作常態(tài)化的指導(dǎo)精神,確保保安隊(duì)伍綜合素質(zhì)不斷提升。二、組織領(lǐng)導(dǎo)分公司成立以經(jīng)理張建輝為組長(zhǎng),副經(jīng)理李二平、辦公室主任趙立才為副組長(zhǎng),辦公室、督察室及各隊(duì)負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。練兵領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立培訓(xùn)部,培訓(xùn)部設(shè)在辦公室,由辦公室具體籌劃組織實(shí)施,督察室負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)工作的監(jiān)督檢查。三、組織安排1、入職保安員必須經(jīng)大隊(duì)長(zhǎng)按照規(guī)定審核把關(guān)后,報(bào)辦公室審核登記,而后按照公司規(guī)定辦理入職手續(xù)。2、辦公室向入職保安員開具上崗培訓(xùn)通知單,每周四下午向所在大隊(duì)告知崗前培訓(xùn)人員等有關(guān)信息。3、大隊(duì)?wèi)?yīng)在每周四接到辦公室相關(guān)崗前培訓(xùn)通知信息后,及時(shí)再次聯(lián)絡(luò)保安員,告知參加崗前培訓(xùn)相關(guān)注意事項(xiàng)及要求。4、每周新入職保安員于周五上午按照要求到達(dá)培訓(xùn)場(chǎng)地進(jìn)行集中培訓(xùn)。5、培訓(xùn)共分2個(gè)課時(shí),上午08:00開始,每個(gè)課時(shí)不低于45分鐘。培訓(xùn)組織人員在培訓(xùn)當(dāng)日應(yīng)建立完善參加崗前培訓(xùn)保安員培訓(xùn)檔案。6、經(jīng)培訓(xùn)合格后,為參加培訓(xùn)的新入職隊(duì)員辦理上崗證。四、培訓(xùn)內(nèi)容1、理論知識(shí)學(xué)習(xí)。介紹公司基本情況,學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度;2、勤務(wù)技能培訓(xùn)。隊(duì)列基礎(chǔ)動(dòng)作(立正、跨立、敬禮);3、勤務(wù)場(chǎng)景觀摩。文明執(zhí)勤“三個(gè)一”、出入盤查登記。五、措施要求1、高度重視、密切配合。分公司開展入職保安員崗前培訓(xùn)工作是結(jié)合目前保安隊(duì)伍實(shí)際情況,是為落實(shí)新入職隊(duì)員“傳、幫、帶”的實(shí)質(zhì)性工作。部門、大隊(duì)要高度重視,加強(qiáng)溝通聯(lián)絡(luò)、密切配合,確保新入職保安員崗前培訓(xùn)工作的良好開展。2、克服困難、扎實(shí)長(zhǎng)效。各隊(duì)要克服實(shí)際困難,新發(fā)展崗點(diǎn)要科學(xué)規(guī)劃,提前招聘人員。必須確保保安員經(jīng)過崗前培訓(xùn)和購(gòu)買工傷保險(xiǎn)后,新發(fā)展崗點(diǎn)再正式派駐保安。為確保崗前培訓(xùn)機(jī)制的堅(jiān)決執(zhí)行,嚴(yán)禁使用老隊(duì)員臨時(shí)頂班替崗等方法,變相進(jìn)行新發(fā)展崗點(diǎn)不按規(guī)定提前運(yùn)營(yíng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將對(duì)責(zé)任人從嚴(yán)從重處理。3、嚴(yán)格執(zhí)行、責(zé)任到人。部門、大隊(duì)每周按時(shí)審核參加崗前培訓(xùn)保安員基本信息,確保準(zhǔn)確無誤,確保培訓(xùn)工作不出現(xiàn)棚架。嚴(yán)禁敷衍應(yīng)付、弄虛作假等一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅追究問責(zé),辦公室相關(guān)信息統(tǒng)計(jì)提供不及時(shí)準(zhǔn)確,1次扣責(zé)任人3-5分,大隊(duì)通知不及時(shí)到位,隊(duì)員未按規(guī)定參加,1次扣責(zé)任人3-5分。督察室監(jiān)管不到位,1次扣責(zé)任人3-5分。各級(jí)責(zé)任人未能按照規(guī)定落實(shí)造成嚴(yán)重影響的,

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