白班月嫂服務(wù)條款

白班月嫂服務(wù)條款合同編號：__________甲方（雇主）：乙方（月嫂）：根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方雇傭乙方提供白班月嫂服務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方應(yīng)當為甲方提供專業(yè)的白班月嫂服務(wù)，包括照顧新生兒或嬰兒，照顧產(chǎn)婦，做飯，打掃衛(wèi)生等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供相應(yīng)的服務(wù)，并遵守甲方的家庭規(guī)范和習俗。二、服務(wù)時間2.1乙方的服務(wù)時間為每周一至周五，每天工作時間不超過8小時，具體工作時間甲乙雙方協(xié)商確定。2.2乙方在國家法定節(jié)假日和休息日享有休息權(quán)利，甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的休息時間。三、服務(wù)報酬3.1甲方應(yīng)當按照約定的時間和報酬標準支付乙方的服務(wù)報酬。3.2乙方的報酬標準為每月人民幣____元（人民幣大寫：________________元整），具體報酬標準甲乙雙方協(xié)商確定。3.3甲方支付乙方報酬的方式為每月____日前現(xiàn)金支付，具體支付方式甲乙雙方協(xié)商確定。四、乙方義務(wù)4.1乙方應(yīng)當具備相應(yīng)的專業(yè)技能和服務(wù)素質(zhì)，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。4.2乙方應(yīng)當遵守國家法律法規(guī)，不得利用職務(wù)之便侵犯甲方家庭成員的合法權(quán)益。4.3乙方應(yīng)當保持個人衛(wèi)生，遵守甲方家庭的衛(wèi)生習慣。五、甲方義務(wù)5.1甲方應(yīng)當按照約定支付乙方的服務(wù)報酬，不得拖欠。5.2甲方應(yīng)當提供乙方必要的工作條件和保障，包括但不限于工作場所、生活設(shè)施等。5.3甲方應(yīng)當尊重乙方的人格尊嚴，不得對乙方進行侮辱、誹謗、虐待等行為。六、違約責任6.1甲乙雙方違反合同的約定，應(yīng)當承擔相應(yīng)的違約責任。6.2乙方違反國家法律法規(guī)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當承擔相應(yīng)的法律責任。七、爭議解決7.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：乙方（月嫂）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.月嫂簡歷及資格證書2.甲方家庭成員健康狀況報告3.乙方工作期間的住宿安排證明4.乙方工作期間的交通安排證明5.合同履行過程中產(chǎn)生的相關(guān)費用憑證二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付乙方服務(wù)報酬，視為違約。2.甲方未提供乙方必要的工作條件和保障，視為違約。3.甲方對乙方進行侮辱、誹謗、虐待等行為，視為違約。4.乙方未按約定提供服務(wù)，視為違約。5.乙方在國家法定節(jié)假日和休息日未休息，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.合同法：《中華人民共和國合同法》是調(diào)整合同關(guān)系、保障合同當事人合法權(quán)益的法律規(guī)范總稱。2.白班月嫂服務(wù)：指月嫂在甲方家庭提供白天照護新生兒或嬰兒、照顧產(chǎn)婦、做飯、打掃衛(wèi)生等服務(wù)。3.服務(wù)報酬：乙方提供服務(wù)甲方支付的勞動報酬。4.違約行為：合同當事人違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定：及時與乙方溝通，要求乙方改正，嚴重情況下可解除合同。2.甲方未按約定時間支付報酬：提醒甲方履行合同約定，必要時可尋求法律途徑解決。3.乙方在工作期間受傷：及時送醫(yī)并承擔醫(yī)療費用，根據(jù)情況給予賠償。4.甲方家庭發(fā)生特殊情況，需要調(diào)整服務(wù)內(nèi)容：與乙方協(xié)商一致后，修改合同內(nèi)容。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方家庭有新生兒或嬰兒需要照顧