2024版高管層及核心技術(shù)人員保密協(xié)議

2024版高管層及核心技術(shù)人員保密協(xié)議合同編號：__________公司名稱：________________公司地址：________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________姓名：________________身份證號碼：________________聯(lián)系方式：________________住址：________________鑒于：甲方是一家專注于_______領(lǐng)域的企業(yè)，擁有豐富的技術(shù)成果和商業(yè)秘密。乙方作為甲方的_______（高管層/核心技術(shù)人員），深知保守商業(yè)秘密對甲方的重要性。為保障雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方任職期間及離職后保守甲方的商業(yè)秘密事項達(dá)成如下協(xié)議：一、保密信息1.1乙方在甲方任職期間及離職后，對甲方擁有或形成的下列信息予以保密，無論這些信息是否已書面或口頭形式存在，無論是否為甲方有形或無形資產(chǎn)，無論是否屬于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)范圍：（1）甲方的技術(shù)秘密，包括但不限于技術(shù)方案、技術(shù)成果、技術(shù)數(shù)據(jù)、技術(shù)資料、研發(fā)計劃等；（2）甲方的經(jīng)營秘密，包括但不限于經(jīng)營策略、商業(yè)計劃、客戶名單、銷售策略、財務(wù)數(shù)據(jù)等；（3）甲方其他不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。1.2乙方同意，在前款所述保密信息范圍內(nèi)，不得泄露、復(fù)制、傳播、披露或以任何其他方式使用甲方的保密信息，除非得到甲方的書面同意。二、保密義務(wù)2.1乙方在甲方任職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，對甲方的保密信息嚴(yán)格保密。2.2乙方在離職后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)本協(xié)議項下的保密義務(wù)，并不得利用甲方的保密信息侵害甲方的合法權(quán)益。2.3乙方同意，如有第三方就甲方的保密信息提出權(quán)利主張，乙方應(yīng)立即通知甲方，并協(xié)助甲方處理相關(guān)事宜。三、保密期限3.1本協(xié)議項下的保密義務(wù)自乙方簽署本協(xié)議之日起生效，至乙方離職后_______年止。3.2如果甲方在本協(xié)議終止后提出書面請求，乙方仍應(yīng)繼續(xù)保密直至甲方確認(rèn)乙方無需繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)為止。四、違約責(zé)任4.1如果乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方同意，如因乙方違反本協(xié)議導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)甲方因此遭受的其他違約責(zé)任。五、爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。5.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院解決。六、其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：

1.乙方身份證明文件

2.乙方在甲方任職期間的職位證明文件

3.甲方保密信息清單

4.甲方保密制度

5.第三方權(quán)利主張的書面文件二、違約行為及認(rèn)定：

1.泄露、復(fù)制、傳播、披露或以任何其他方式使用甲方的保密信息

2.未遵守甲方的保密制度

3.利用甲方的保密信息侵害甲方的合法權(quán)益

4.未在規(guī)定時間內(nèi)停止違約行為

5.未按要求賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失三、法律名詞及解釋：

1.保密信息：具有商業(yè)價值并需保密的信息，包括技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密及其他不為公眾所知悉的信息。

2.技術(shù)秘密：技術(shù)方案、技術(shù)成果、技術(shù)數(shù)據(jù)、技術(shù)資料、研發(fā)計劃等。

3.經(jīng)營秘密：經(jīng)營策略、商業(yè)計劃、客戶名單、銷售策略、財務(wù)數(shù)據(jù)等。

4.保密義務(wù)：對保密信息保密的義務(wù)，包括在任職期間和離職后。

5.違約行為：違反保密義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方泄露保密信息：立即要求乙方停止違約行為，并啟動法律程序追究責(zé)任。

2.乙方未遵守保密制度：加強(qiáng)保密培訓(xùn)，明確保密要求，定期檢查和監(jiān)督。

3.第三方就保密信息提出權(quán)利主張：積極配合甲方處理相關(guān)事宜，必要時尋求法律咨詢。

4.乙方拒絕履行賠償責(zé)任：通過法律程序追究乙方責(zé)任，包括但不限于訴訟。五、所有應(yīng)用場景：

1.高管層及核心技術(shù)人員與公司之間的保密協(xié)