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2024配送員勞動(dòng)合同范本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.甲方根據(jù)工作需要,可以與乙方協(xié)商一致,提前解除本勞動(dòng)合同。3.乙方提前解除本勞動(dòng)合同,應(yīng)提前____天書(shū)面通知甲方。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事配送員工作,主要職責(zé)為貨物配送、收取貨款等。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為每月人民幣_(tái)___元(人民幣大寫:____________________元整)。2.乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,超過(guò)規(guī)定工作時(shí)間的部分,按照甲方制定的加班工資規(guī)定支付。3.乙方享受節(jié)假日福利和加班費(fèi)按照甲方制定的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。3.乙方因病、非因工負(fù)傷需要停工治療的,按照甲方制定的病假工資規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全操作規(guī)程,確保自身和他人的安全。六、保密條款1.乙方在合同期間及合同終止后,對(duì)甲方商業(yè)秘密、客戶資料等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本勞動(dòng)合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同,應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)___元(人民幣大寫:____________________元整)。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件
3.乙方健康證明復(fù)印件
4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件
5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件
6.勞動(dòng)合同文本
7.甲方規(guī)章制度
8.乙方崗位說(shuō)明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照合同約定提供勞動(dòng),或遲延提供勞動(dòng)的,視為違約。
2.乙方提前解除勞動(dòng)合同,未按照合同約定提前通知甲方的,視為違約。
3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料等,經(jīng)核實(shí)屬實(shí)的,視為違約。
4.甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)、福利待遇等,乙方提出抗議后仍不改正的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。
2.違約金:當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定,按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。
3.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕其生活負(fù)擔(dān),強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的一種社會(huì)保障制度。
4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方在工作中受傷,如何解決?
解決辦法:按照甲方制定的工傷保險(xiǎn)規(guī)定,為乙方提供救治,并按照法律規(guī)定支付相關(guān)待遇。2.問(wèn)題:乙方因病需要長(zhǎng)期休養(yǎng),如何解決?
解決辦法:按照甲方制定的病假工資規(guī)定,支付乙方病假工資,并協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)。3.問(wèn)題:乙方提前解除勞動(dòng)合同,如何解決?
解決辦法:乙方按照合同約定提前通知甲方,并支付違約金。雙方協(xié)商解決,必要時(shí)可尋求法律途徑。4.問(wèn)題:甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)、福利待遇等,如何解決?
解決辦法:乙方有權(quán)提出抗議,要求甲方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。必要時(shí),可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供工作崗位,乙方提供勞動(dòng)力的場(chǎng)景。
2.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)
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