服務(wù)合同范本解除條_第1頁
服務(wù)合同范本解除條_第2頁
服務(wù)合同范本解除條_第3頁
服務(wù)合同范本解除條_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

服務(wù)合同范本解除條合同編號:__________第一條服務(wù)內(nèi)容1.1本合同項(xiàng)下的服務(wù)內(nèi)容為:__________。1.2受托方應(yīng)按照委托方的要求,提供專業(yè)、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),并確保服務(wù)的合法性、合規(guī)性。第二條服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,服務(wù)期限為__________年,自合同生效之日起計算。2.2除非本合同另有約定,服務(wù)期限屆滿前,雙方未就續(xù)約事宜達(dá)成一致的,本合同自動終止。第三條服務(wù)費(fèi)用3.1委托方應(yīng)支付受托方服務(wù)費(fèi)用共計人民幣__________元(大寫:__________________________元整)。3.2服務(wù)費(fèi)用支付方式為:__________。3.3除非本合同另有約定,服務(wù)期限屆滿后,受托方不再享有要求委托方支付服務(wù)費(fèi)用的權(quán)利。第四條解除合同4.1在本合同有效期內(nèi),除非雙方協(xié)商一致,否則任何一方不得單方面解除合同。(1)雙方協(xié)商一致;(2)__________;(3)__________。4.3合同解除后,受托方應(yīng)立即停止提供服務(wù),并按照委托方的要求處理與服務(wù)相關(guān)的后續(xù)事宜。4.4合同解除后,除非雙方另有約定,已支付的服務(wù)費(fèi)用不予退還。第五條違約責(zé)任5.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,違約金為本合同服務(wù)費(fèi)用的__________%。5.2違約方應(yīng)承擔(dān)因違約所產(chǎn)生的損失賠償責(zé)任,包括但不限于直接損失、間接損失、預(yù)期利益等。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明2.服務(wù)期限計劃表3.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表4.乙方資質(zhì)證明文件5.合同解除申請表6.違約金計算公式7.損失賠償計算方法8.爭議解決方式相關(guān)法律文件二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定時間支付服務(wù)費(fèi)用2.乙方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定3.雙方未協(xié)商一致即單方面解除合同4.乙方超出合同約定范圍提供服務(wù)5.甲方未履行合同約定的義務(wù)6.雙方未按約定履行合同其他條款三、法律名詞及解釋:1.服務(wù)合同:一方(委托方)委托另一方(受托方)提供特定服務(wù)的合同。2.違約金:違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。3.損失賠償:因違約行為導(dǎo)致的實(shí)際損失,包括直接損失和間接損失。4.爭議解決:解決合同履行過程中雙方發(fā)生的爭議的方式,包括但不限于協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方延遲支付服務(wù)費(fèi)用:乙方可以催告甲方支付,甲方應(yīng)在合理期限內(nèi)支付,否則乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)。2.乙方服務(wù)質(zhì)量不符合約定:乙方應(yīng)按照甲方要求整改,直至達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)。3.合同解除爭議:嚴(yán)格按照合同解除條款執(zhí)行,必要時可尋求法律途徑解決。4.乙方超出合同約定范圍提供服務(wù):甲方有權(quán)拒絕,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.甲方未履行合同約定的義務(wù):乙方有權(quán)要求甲方履行,甲方應(yīng)在合理期限內(nèi)履行。五、所有應(yīng)用場景:1.企業(yè)管理咨詢services2.市場調(diào)研與分析services3.人力資源招聘與培訓(xùn)services4.財務(wù)咨詢與

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論