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德克士勞動合同協(xié)議書第一篇范文:合同編號:_______甲方(用人單位):德克士餐飲管理有限公司乙方(勞動者):________________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動合同,并共同遵守以下條款:一、合同期限第一條本勞動合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和地點第二條乙方的工作崗位為____(職位),具體工作內(nèi)容和要求按甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。第三條乙方的工作地點為____(地址)。三、工作時間和休息休假第四條乙方每周工作時間不超過40小時,實行標準工時制。具體工作時間按照甲方的作息時間執(zhí)行。第五條乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利,加班按照《勞動法》有關(guān)規(guī)定給予加班費。四、勞動報酬第六條乙方的月工資為人民幣____元(含____元),工資支付方式為____(直接發(fā)放/銀行轉(zhuǎn)賬),每月____日發(fā)放上月工資。第七條甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。五、勞動保護第八條甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品。六、合同解除和終止第九條甲乙雙方解除或終止本勞動合同,應(yīng)依照《勞動法》和《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,提前____天通知對方。七、違約責(zé)任第十條甲乙雙方違反本勞動合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、爭議解決第十一條甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。九、其他約定第十二條本勞動合同未盡事宜,甲乙雙方可另行協(xié)商補充。第十三條本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):德克士餐飲管理有限公司乙方(勞動者):________________簽訂日期:____年__月__日1.乙方個人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方提供的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品清單4.社會保險繳納證明5.其他相關(guān)文件第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):德克士餐飲管理有限公司乙方(勞動者):________________丙方(第三方主體):_____________(第三方公司名稱)鑒于甲乙雙方簽訂的《德克士勞動合同協(xié)議書》及丙方作為第三方主體的介入,為了保障甲方的合法權(quán)益,明確各方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致,特訂立本補充協(xié)議,并共同遵守以下條款:一、第三方主體丙方的責(zé)任與義務(wù)第一條丙方作為專業(yè)的服務(wù)提供商,應(yīng)向甲方提供包括但不限于人力資源管理、員工培訓(xùn)、福利保障等增值服務(wù)。第二條丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)的要求,并確保乙方的權(quán)益不受侵害。第三條丙方應(yīng)對乙方的個人信息保密,不得泄露給任何無關(guān)第三方。二、甲方權(quán)益保障第一條甲方保留對乙方的工作安排、薪酬待遇、晉升機會等方面的最終決定權(quán)。第二條甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的實際表現(xiàn),調(diào)整乙方的職務(wù)和工作內(nèi)容。第三條甲方應(yīng)在與丙方合作期間,確保乙方的勞動條件和生活環(huán)境符合國家規(guī)定和行業(yè)標準。三、乙方違約及限制條款第一條乙方在合同期內(nèi)違反甲方和丙方規(guī)定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二條乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)甲方和丙方同意,不得以任何形式從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。第三條乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守國家法律法規(guī),不得有任何違法行為。四、爭議解決第一條甲乙丙三方在履行本補充協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。五、第三方介入的意義和目的第一條丙方的介入旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù),提升甲方的運營效率和員工滿意度。第二條丙方的介入有助于甲方更好地專注于核心業(yè)務(wù)發(fā)展,降低人力資源管理的風(fēng)險和成本。六、甲方為主導(dǎo)的目的和意義第一條甲方作為合同的主導(dǎo)方,通過與丙方的合作,實現(xiàn)對乙方權(quán)益的更好保障和人力資源的高效管理。第二條甲方通過本補充協(xié)議的簽訂,確保乙方的勞動條件和待遇得到進一步的保障和提升。本補充協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字蓋章之日起生效。甲方(用人單位):德克士餐飲管理有限公司乙方(勞動者):________________丙方(第三方主體):_____________(第三方公司名稱)簽訂日期:____年__月__日1.乙方個人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.丙方提供的服務(wù)內(nèi)容清單4.社會保險繳納證明5.其他相關(guān)文件總結(jié):通過第三方主體丙方的介入,甲方在勞動合同管理上獲得了更多的專業(yè)支持和保障,同時通過設(shè)定乙方的違約及限制條款,確保了甲方的權(quán)益不受侵害。本補充協(xié)議的簽訂,標志著甲方在人力資源管理方面邁出了重要的一步,為甲方的持續(xù)發(fā)展和員工權(quán)益的保障奠定了堅實的基礎(chǔ)。第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):德克士餐飲管理有限公司丙方(第三方主體):_____________(第三方公司名稱)鑒于甲乙雙方簽訂的《勞動合同》及丙方作為第三方主體的介入,為了保障乙方的合法權(quán)益,明確各方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致,特訂立本補充協(xié)議,并共同遵守以下條款:一、第三方主體丙方的責(zé)任與義務(wù)第一條丙方作為專業(yè)的服務(wù)提供商,應(yīng)向乙方提供包括但不限于人力資源管理、員工培訓(xùn)、福利保障等增值服務(wù)。第二條丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)的要求,并確保甲方的權(quán)益不受侵害。第三條丙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密保密,不得泄露給任何無關(guān)第三方。二、乙方權(quán)益保障第一條乙方有權(quán)根據(jù)合同約定和丙方提供的服務(wù),享受合理的薪酬待遇和工作條件。第二條乙方有權(quán)參加丙方組織的培訓(xùn)和提升活動,以提高自身的工作技能和職業(yè)素養(yǎng)。第三條乙方在合同期內(nèi),有權(quán)獲得丙方提供的社會保險和福利待遇。三、甲方違約及限制條款第一條甲方在合同期內(nèi)違反乙方和丙方規(guī)定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二條甲方在合同期內(nèi)不得降低乙方的勞動條件和生活環(huán)境,不得侵犯乙方合法權(quán)益。第三條甲方在合同期內(nèi)應(yīng)按照約定履行薪酬待遇和晉升機會的承諾。四、爭議解決第一條甲乙丙三方在履行本補充協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向乙方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。五、第三方介入的意義和目的第一條丙方的介入旨在為乙方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù),提升乙方的運營效率和員工滿意度。第二條丙方的介入有助于乙方更好地專注于核心業(yè)務(wù)發(fā)展,降低人力資源管理的風(fēng)險和成本。六、乙方為主導(dǎo)的目的和意義第一條乙方作為合同的主導(dǎo)方,通過與丙方的合作,實現(xiàn)對自身權(quán)益的更好保障和人力資源的高效管理。第二條乙方通過本補充協(xié)議的簽訂,確保了自身勞動條件和待遇得到進一步的保障和提升??偨Y(jié):通過第三方主體丙方的介入,乙方在勞動合同管理上獲

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