婚后員工行為守則協(xié)議書

婚后員工行為守則協(xié)議書合同編號(hào)：__________鑒于乙方已經(jīng)成為公司的員工，并且已經(jīng)結(jié)婚，為了規(guī)范乙方在婚后的工作行為，確保公司的正常運(yùn)營(yíng)，雙方本著平等、自愿的原則，簽訂本婚后員工行為守則協(xié)議書。一、保密協(xié)議1.乙方在婚姻存續(xù)期間及婚姻關(guān)系終止后，必須保守公司的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶資料、經(jīng)營(yíng)策略、技術(shù)秘密等。2.乙方不得以任何方式泄露、復(fù)制或者利用公司的商業(yè)秘密，不得向任何第三方披露公司商業(yè)秘密。3.乙方在離職后不得加入與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司或者從事與公司業(yè)務(wù)相同或者相似的工作，以避免泄露公司的商業(yè)秘密。二、工作紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守公司的工作時(shí)間規(guī)定，按時(shí)到崗，不得遲到、早退或者礦工。2.乙方應(yīng)按照公司的要求完成工作任務(wù)，不得拖延或者擅自變更工作內(nèi)容。3.乙方應(yīng)遵守公司的考勤制度，不得虛報(bào)、漏報(bào)或者謊報(bào)出勤情況。三、職業(yè)道德1.乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金、有價(jià)證券等。2.乙方不得利用公司的名義進(jìn)行私人活動(dòng)，不得以公司的名義參加社會(huì)團(tuán)體或者民間組織。3.乙方應(yīng)遵守公司的職業(yè)道德規(guī)范，不得有損公司形象的行為。四、婚姻關(guān)系變更1.如乙方的婚姻關(guān)系發(fā)生變更，包括但不限于離婚、配偶去世等，應(yīng)及時(shí)告知公司。2.乙方在婚姻關(guān)系變更后，仍應(yīng)遵守本協(xié)議的約定，如有違反，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、違約責(zé)任1.如乙方違反本協(xié)議的任何條款，公司有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如乙方的違約行為給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，除非雙方另有約定。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.婚后員工行為守則協(xié)議書2.公司商業(yè)秘密清單3.職業(yè)道德規(guī)范指南4.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議5.婚姻關(guān)系證明文件6.員工個(gè)人信息表7.保密協(xié)議范本8.工作紀(jì)律規(guī)定二、違約行為及認(rèn)定：1.泄露、復(fù)制或者利用公司商業(yè)秘密2.遲到、早退或者礦工3.拖延或者擅自變更工作內(nèi)容4.利用職務(wù)之便謀取私利5.接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金、有價(jià)證券等6.利用公司名義進(jìn)行私人活動(dòng)7.有損公司形象的行為8.未及時(shí)告知婚姻關(guān)系變更9.違反本協(xié)議其他條款三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并且公司采取了保密措施的信息。2.競(jìng)業(yè)限制：指員工在離職后一定期限內(nèi)，不得從事與公司業(yè)務(wù)相同或者相似的工作。3.違約行為：指違反協(xié)議約定的行為。4.婚姻關(guān)系證明文件：指結(jié)婚證、離婚證等法律文件，用以證明乙方的婚姻狀況。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.員工不理解保密協(xié)議的重要性：進(jìn)行保密意識(shí)培訓(xùn)，強(qiáng)化員工對(duì)保密工作的認(rèn)識(shí)。2.員工違反工作紀(jì)律：根據(jù)公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分，如警告、罰款等。3.員工泄露商業(yè)秘密：立即采取措施保護(hù)公司權(quán)益，如報(bào)警、訴訟等。4.員工違反職業(yè)道德：進(jìn)行職業(yè)道德教育，嚴(yán)重者解除勞動(dòng)合同。5.員工婚姻關(guān)系變更未告知：及時(shí)更新員工個(gè)人信息，確保公司了解員工婚姻狀況。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.公司與已婚員工簽訂婚后員工行為守則協(xié)議書。2.員工在婚姻存續(xù)期間及婚姻關(guān)系終止后，遵守保密協(xié)議和工作紀(jì)律。3.員工在婚姻關(guān)系變