口腔門診醫(yī)生招聘合同范本

口腔門診醫(yī)生招聘合同范本第一篇范文：合同編號：_______甲方（用人單位）：__________口腔門診部地址：_________________________________聯(lián)系電話：_____________________________聯(lián)系人：_____________________________乙方（招聘人員）：_________________性別：_____________________________身份證號：_________________________聯(lián)系電話：_____________________________聯(lián)系地址：_____________________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方應聘甲方口腔門診部醫(yī)生崗位事宜，達成以下協(xié)議：第一條職位及職責1.1乙方應聘的職位為甲方口腔門診部醫(yī)生。1.2乙方應履行醫(yī)生職責，包括但不限于看診、診斷、治療、手術、病歷記錄等工作。1.3乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應提前一個月書面通知對方。第三條薪資待遇3.1乙方工資由基本工資、績效獎金等組成，具體金額及發(fā)放方式見附件。3.2乙方依法享受節(jié)假日、年假、產假、陪產假等福利待遇，具體規(guī)定見附件。3.3乙方應按國家規(guī)定繳納社會保險，甲方依法為乙方繳納社會保險。第四條保密協(xié)議4.1乙方應對在甲方工作期間獲得的商業(yè)秘密、患者信息等予以保密。4.2乙方同意在合同終止后仍繼續(xù)承擔保密義務，否則應承擔違約責任。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。5.2本合同的解除或終止，不影響雙方的其他權利和責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________口腔門診部乙方（招聘人員）：_________________簽訂日期：_________________________附件：1.薪資待遇詳細規(guī)定2.甲方規(guī)章制度3.乙方工作證明（注：本示例僅供參考，實際合同內容應根據(jù)雙方實際情況進行調整，并由專業(yè)律師進行審核。）第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方（用人單位）：__________口腔門診部地址：_________________________________聯(lián)系電話：_____________________________聯(lián)系人：_____________________________乙方（招聘人員）：_________________性別：_____________________________身份證號：_________________________聯(lián)系電話：_____________________________聯(lián)系地址：_____________________________第三方（培訓合作機構）：__________口腔醫(yī)學培訓中心地址：_________________________________聯(lián)系電話：_____________________________聯(lián)系人：_____________________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，并考慮到第三方口腔醫(yī)學培訓中心的專業(yè)培訓能力，甲乙雙方同意引入第三方作為乙方的專業(yè)培訓及發(fā)展合作機構，就乙方應聘甲方口腔門診部醫(yī)生事宜，達成以下協(xié)議：第一條第三方培訓責任1.1第三方應負責對乙方進行專業(yè)的口腔醫(yī)學培訓，包括但不限于最新的口腔醫(yī)療技術、理論知識、實踐操作等。1.2第三方應確保培訓質量，保證乙方具備甲方要求的醫(yī)生職業(yè)技能和素質。1.3第三方應對乙方進行定期考核，確保乙方達到甲方規(guī)定的職業(yè)標準。第二條甲方權益保障2.1甲方作為乙方的雇主，享有乙方在工作過程中所產生的一切權益，包括但不限于知識產權、技術成果等。2.2甲方對乙方的工作成果擁有優(yōu)先使用權和決定權。2.3甲方有權根據(jù)乙方的業(yè)績和表現(xiàn)，給予相應的獎勵和晉升機會。第三條乙方職責及限制3.1乙方應接受第三方的培訓，并按照甲方的要求完成工作任務。3.2乙方在培訓期間及培訓后，未經(jīng)甲方允許，不得將任何甲方信息透露給第三方。3.3乙方在合同期內不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于違反職業(yè)道德、泄露商業(yè)秘密等。第四條薪資待遇及福利4.1乙方的薪資待遇由基本工資、績效獎金、培訓補貼等組成，具體金額及發(fā)放方式見附件。4.2乙方依法享受節(jié)假日、年假、產假、陪產假等福利待遇，具體規(guī)定見附件。4.3乙方應按國家規(guī)定繳納社會保險，甲方依法為乙方繳納社會保險。第五條違約責任及賠償5.1乙方違反本合同的，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。5.2乙方在合同期內如有違法行為，甲方有權立即解除合同，并要求乙方承擔相應的法律責任。第六條第三方責任及義務6.1第三方應保證培訓質量，確保乙方能勝任甲方的工作要求。6.2第三方應協(xié)助甲方對乙方進行考核，并提供相應的考核結果。6.3第三方應對乙方的個人信息保密，不得泄露給任何無關第三方。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。8.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________口腔門診部乙方（招聘人員）：_________________第三方（培訓合作機構）：__________口腔醫(yī)學培訓中心簽訂日期：_________________________附件：1.薪資待遇詳細規(guī)定2.甲方規(guī)章制度3.乙方工作證明4.第三方培訓計劃及考核標準第三方介入的意義和目的在于，通過引入專業(yè)的培訓合作機構，為乙方提供系統(tǒng)的專業(yè)培訓，提升乙方的職業(yè)技能和素質，從而更好地滿足甲方的業(yè)務需求。同時，第三方的主體參與也使得乙方在培訓和工作中有更明確的職業(yè)規(guī)劃和晉升通道，有助于乙方個人職業(yè)發(fā)展。甲方為主導的目的和意義在于，通過本合同的制定，確保甲方作為用人單位的權益得到充分保障，同時通過明確乙方的職責和限制，以及違約責任，使甲方在乙方違約時有明確的處理依據(jù)。此外，通過引入第三方主體，甲方能夠更好地實現(xiàn)對乙方職業(yè)技能和素質的把控，從而提升甲方的整體業(yè)務水平和服務質量。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導甲方（委托方）：__________醫(yī)療設備有限公司地址：_________________________________聯(lián)系電話：_____________________________聯(lián)系人：_____________________________乙方（受托方）：_________________性別：_____________________________身份證號：_________________________聯(lián)系電話：_____________________________聯(lián)系地址：_____________________________第三方（技術支持機構）：__________醫(yī)療技術服務中心地址：_________________________________聯(lián)系電話：_____________________________聯(lián)系人：_____________________________鑒于甲方作為醫(yī)療設備有限公司，需要乙方具備專業(yè)的醫(yī)療設備維護技能，并考慮到第三方醫(yī)療技術服務中心的專業(yè)技術支持能力，甲乙雙方同意引入第三方作為乙方的專業(yè)技術培訓及發(fā)展合作機構，就乙方擔任甲方醫(yī)療設備維護工程師事宜，達成以下協(xié)議：第一條第三方技術支持責任1.1第三方應負責對乙方進行專業(yè)的醫(yī)療設備維護培訓，包括但不限于醫(yī)療設備原理、維護技巧、故障排除等。1.2第三方應確保培訓質量，保證乙方具備甲方要求的醫(yī)療設備維護工程師職業(yè)技能和素質。1.3第三方應對乙方進行定期考核，確保乙方達到甲方規(guī)定的職業(yè)標準。第二條乙方權益保障2.1乙方作為甲方的受托方，享有在工作過程中所產生的一切權益，包括但不限于知識產權、技術成果等。2.2乙方對甲方提供的醫(yī)療設備進行維護和保養(yǎng)，有權要求甲方提供必要的工作條件和資源。2.3乙方有權根據(jù)個人的業(yè)績和表現(xiàn)，獲得相應的獎勵和晉升機會。第三條甲方職責及限制3.1甲方應確保第三方為乙方提供合格的培訓，并按照乙方的要求完成工作任務。3.2甲方應尊重乙方的知識產權，不得未經(jīng)乙方同意擅自使用乙方的工作成果。3.3甲方不得以任何方式侵犯乙方的合法權益，包括但不限于違反職業(yè)道德、泄露商業(yè)秘密等。第四條薪資待遇及福利4.1乙方的薪資待遇由基本工資、績效獎金、培訓補貼等組成，具體金額及發(fā)放方式見附件。4.2乙方依法享受節(jié)假日、年假、產假、陪產假等福利待遇，具體規(guī)定見附件。4.3乙方應按國家規(guī)定繳納社會保險，甲方依法為乙方繳納社會保險。第五條甲方違約及限制5.1甲方違反本合同的，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償乙方損失、支付違約金等。5.2甲方在合同期內如有違法行為，乙方有權立即解除合同，并要求甲方承擔相應的法律責任。第六條第三方責任及義務6.1第三方應保證培訓質量，確保乙方能勝任甲方的維護工作要求。6.2第三方應協(xié)助甲方對乙方進行考核，并提供相應的考核結果。6.3第三方應對乙方的個人信息保密，不得泄露給任何無關第三方。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。8.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（委托方）：__________醫(yī)療設備有限公司乙方（受托方）：_________________第三方（技術支持機構）：__________醫(yī)療技術服務中心簽訂日期：_________________________附件：1.薪資待遇詳細規(guī)定2.甲方規(guī)章制度3.乙方工作證明4.第三方培訓計劃及考核標準乙方為主導的目的