2024版建筑工程工人勞動(dòng)合同范本

2024版建筑工程工人勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方從事建筑工人工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方從事建筑工程工人工作，包括但不限于__________（具體工作內(nèi)容）。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作紀(jì)律和操作規(guī)程，服從甲方的管理和指揮。第二條工作地點(diǎn)及工作時(shí)間2.1乙方的工作地點(diǎn)為__________（具體地點(diǎn)）。2.2乙方的每日工作時(shí)間不超過__________小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過__________小時(shí)。具體工作時(shí)間按甲方安排執(zhí)行。第三條工資待遇3.1乙方的工資實(shí)行計(jì)時(shí)工資制，工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)__________元。3.2乙方享受__________（具體項(xiàng)目）的福利待遇。3.3乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)保護(hù)4.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供符合安全生產(chǎn)要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。4.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方依法為乙方參加__________（具體項(xiàng)目）的社會(huì)保險(xiǎn)。5.2甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方應(yīng)承擔(dān)的部分由甲方代扣代繳。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除或終止合同。6.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除或終止合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離職的。6.3合同期滿，如雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議，則合同自動(dòng)終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件

3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件

4.甲方規(guī)章制度

5.甲方工作場所安全評(píng)估報(bào)告

6.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明

7.勞動(dòng)合同解除/終止證明

8.甲方支付工資的銀行流水單二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)力的，視為違約。

2.甲方未按合同約定支付工資的，視為違約。

3.甲方未按合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)的，視為違約。

4.乙方未按合同約定工作時(shí)間工作的，視為違約。

5.乙方未按合同約定履行工作職責(zé)的，視為違約。

6.甲方未按合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：

1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。

2.工作時(shí)間：勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的時(shí)間。

3.工資：勞動(dòng)者提供勞動(dòng)力所取得的報(bào)酬。

4.社會(huì)保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的社會(huì)福利制度。

5.違約：合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方未提供勞動(dòng)力

解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.問題：甲方未支付工資

解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付工資的要求，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

3.問題：甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供勞動(dòng)保護(hù)，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

4.問題：乙方未按約定工作時(shí)間工作

解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方按合同約定工作時(shí)間工作，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

5.問題：乙方未履行工作職責(zé)

解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方履行工作職責(zé)，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

6.問題：甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方為乙方提供工作崗位。

2.乙方在甲方規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)