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文檔簡介
中學(xué)校本學(xué)習(xí)總結(jié)【篇一:中學(xué)校本培訓(xùn)總結(jié)】篇一:中學(xué)2013年校本培訓(xùn)工作總結(jié)周堂中學(xué)2013年度校本培訓(xùn)工作總結(jié)校本培訓(xùn)工作是一所學(xué)校建設(shè)高素質(zhì)師資隊(duì)伍的重要途徑之一,也是學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ)。我校根據(jù)《縣教育體育局關(guān)于全面開展中小學(xué)校本培訓(xùn)工作的意見》這一文件精神,結(jié)合我校的實(shí)際情況,開展了我校2013年的校本培訓(xùn)工作?;仡櫸倚R荒陙淼男1九嘤?xùn)工作,有成功的經(jīng)驗(yàn),也有深刻的教訓(xùn)。為了做好校本培訓(xùn)這一項(xiàng)工作,學(xué)期初,我們首先認(rèn)真分析了我校開展校本培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)和條件,在思想上進(jìn)行了統(tǒng)一。我們認(rèn)識到,校本培訓(xùn)工作的有效開展,無論對學(xué)校來說,還是對教師個(gè)人來說,都是一項(xiàng)非常有意義的事,校本培訓(xùn)是學(xué)校發(fā)展的需要,也是每一位教師成長的需要,校本培訓(xùn)工作理所當(dāng)然地應(yīng)該成為學(xué)校工作的重點(diǎn)。在平時(shí)的工作中,我們發(fā)現(xiàn),廣大教師對自己的成長都非常關(guān)注,他們迫切希望能有一種渠道,能使他們在思想上、理念上得到更新,業(yè)務(wù)上有所提高,所以只要校本培訓(xùn)的方式合理,內(nèi)容反映教師們在教學(xué)中的實(shí)際需求,能與當(dāng)前的教育發(fā)展形勢相結(jié)合,就必然會(huì)得到教師的認(rèn)可和積極參與。開展校本培訓(xùn)工作就有了一定的基礎(chǔ)。我們又對師資力量進(jìn)行了認(rèn)真的分析。我?,F(xiàn)有在職教師58名,其中有很多德高望重的老教師,師德高尚,教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)十分豐富;還有3名現(xiàn)代教育技術(shù)專業(yè)的教師,能夠?yàn)閷W(xué)校開展現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)提供師資力量;還有在教科研上取得較大成績的骨干教師,可以在教科研上為廣大教師引路;還有德育工作、班主任工作經(jīng)驗(yàn)十分豐富的骨干教師。對于師資上的不足,我們計(jì)劃采用請進(jìn)來,走出去的方式來進(jìn)行彌補(bǔ)。再者,我們從硬件上分析,學(xué)校配備了多媒體教室,有一個(gè)計(jì)算機(jī)教室,并實(shí)現(xiàn)了寬帶上網(wǎng)。通過以上對我校各方面情況的分析,我們覺得,雖然這與其它條件較好的學(xué)校比較起來還有比較大的差距,但是只要我們有熱情,有動(dòng)力,組織到位,還是可以開展校本培訓(xùn)工作的。思想上的統(tǒng)一,對學(xué)校培訓(xùn)條件的具體分析,使我們獲得了開展工作的極大動(dòng)力,回顧一年來的努力,我們主要做了以下工作:一、成立以校長為組長的校本培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,目的是加強(qiáng)對校本培訓(xùn)工作的組織和領(lǐng)導(dǎo),并且明確分工,責(zé)任到人,每一項(xiàng)培訓(xùn)都有具體的負(fù)責(zé)人,做好培訓(xùn)相關(guān)的組織、考勤、考核工作。二、制定切合實(shí)際,緊跟當(dāng)前教育發(fā)展形勢的培訓(xùn)目標(biāo)。1、不斷更新教育觀念,使之符合創(chuàng)新教育和素質(zhì)教育的要求,符合新課程改革的要求,更新知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu),使之具有綜合教育的能力和銳意創(chuàng)新的能力。2、進(jìn)一步發(fā)展自己的個(gè)性特長,使之具有鮮明的教育、教學(xué)個(gè)性,并創(chuàng)出自己的教育、教學(xué)風(fēng)格和特色。3、進(jìn)一步拓寬科學(xué)文化視野,掌握現(xiàn)代教育技術(shù),提高課堂教學(xué)效益,進(jìn)一步提高理論功底和科研能力,使之成為學(xué)科骨干,為教師的成長和成功鋪設(shè)方便之路。培訓(xùn)以抓師德、抓教改、抓科研為主要途徑,引導(dǎo)青年教師拔尖,促進(jìn)青年教師成名。同時(shí)逐步構(gòu)建校本培訓(xùn)模式,形成校本培訓(xùn)體系,建立校本培訓(xùn)機(jī)制,使校本培訓(xùn)逐步科學(xué)化、規(guī)范化、系列化。三、制定制度、明確要求,嚴(yán)格執(zhí)行。為了保證校本培訓(xùn)工作的有效開展,我校建立了校本培訓(xùn)制度,要求廣大教師遵照執(zhí)行,每一次集中培訓(xùn),都進(jìn)行培訓(xùn)考勤,并將教師參加校本培訓(xùn)的情況與年終的考核評優(yōu)及績效工資掛鉤,有效地調(diào)動(dòng)了廣大教師的積極性。四、培訓(xùn)工作扎實(shí)開展,教師積極參與其中,培訓(xùn)收到較好效果。1、教育政策法規(guī)及時(shí)傳達(dá)。在每周的教師例會(huì)上,校長室將當(dāng)前最新的教育政策法規(guī)及時(shí)地傳達(dá)到每一位教師心中,使教師在思想觀念上認(rèn)識當(dāng)前的政策形勢。2、理論學(xué)習(xí)經(jīng)常性開展。在每周的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會(huì)上,校長室、各處室都將當(dāng)前有關(guān)教育、教學(xué)的先進(jìn)理念、經(jīng)驗(yàn)及時(shí)進(jìn)行傳達(dá),每一位教師都配備一本理論學(xué)習(xí)記錄本,及時(shí)將有關(guān)的新理念、好經(jīng)驗(yàn)記錄下來,不但使教師在理念上得到更新,同時(shí)也使他們可以將這些先進(jìn)理念、好經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用于教育教學(xué)實(shí)踐,使教師的整體理論水平得以提高。3、師德創(chuàng)優(yōu),常抓不懈。師德創(chuàng)優(yōu)工作歷來是我校工作的重點(diǎn),本學(xué)期我們把此項(xiàng)工作結(jié)合到校本培訓(xùn)中去,通過爭當(dāng)師德典型,觀看師德錄像等方式,使我校的教師整體師德水平有了新的提高,一年來無1例違規(guī)待生、體罰學(xué)生等違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。好環(huán)境,并對每位教師的期望是相同的,希望教師都能在原有的基礎(chǔ)上有較大幅度的提高。具體如下:1、校長指導(dǎo)校長及教務(wù)處通過深入課堂,參與教研活動(dòng),調(diào)查走訪教師學(xué)生,面對面地對教師的備、教、改、理論學(xué)習(xí)、教學(xué)基本功進(jìn)行指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決,并面向全體教師,就普遍存在的問題指出癥結(jié),發(fā)起倡導(dǎo)。在理論培訓(xùn)中由潘校長親自為全校教師進(jìn)行師德培訓(xùn)與班主任培訓(xùn),谷立勤副校長負(fù)責(zé)教育教學(xué)培訓(xùn)。2、專業(yè)引領(lǐng)沒有專業(yè)引領(lǐng)的研究活動(dòng),教師的研究很難上升到一定的高度,或者至少耗費(fèi)比較多的時(shí)間。除了教師個(gè)人的學(xué)習(xí)鉆研之外,還將從以下方面給教師提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。(1)校內(nèi):開展新老教師傳幫帶活動(dòng),一是采用新老掛鉤師徒結(jié)對的方式,相互學(xué)習(xí)對方的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)和敬業(yè)精神。二是教師之間互相聽課,嚴(yán)格執(zhí)行《永嘉峙口中學(xué)教師聽課制度》加強(qiáng)相互聽課的組織工作。每位教師聽課時(shí),要認(rèn)真做好聽課記錄,并寫出自己的聽課心得。(2)校外:走出去,一是有計(jì)劃地安排教師外出學(xué)習(xí),尤其是青年教師在政策上要給予傾斜,促使他們盡快成長。此外,學(xué)校在能排出課的情況下盡可能外派教師參加各種新課程培訓(xùn)以及教研活動(dòng)。對于外出學(xué)習(xí)的教師,學(xué)校有計(jì)劃的要求外出學(xué)習(xí)的教師進(jìn)行匯報(bào)或上示范課。(3)網(wǎng)上:要求教師在網(wǎng)上觀看各專家的講座與活動(dòng)課努力提升自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)與理論素養(yǎng)??傊?,我校的校本培訓(xùn)工作在廣大教師的積極參與和齊心協(xié)力下,取得了一定的成績,在新的一年里,我們將繼續(xù)努力,找準(zhǔn)差距,克服困難,使校本培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作更上一個(gè)新的臺階。峙口中學(xué)2015.6.30篇三:中學(xué)校本培訓(xùn)總結(jié)校本培訓(xùn)總結(jié)根據(jù)縣教育局教育研究和教師培訓(xùn)中心的計(jì)劃,在校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按學(xué)校工作計(jì)劃與教務(wù)工作計(jì)劃,有序開展各項(xiàng)工作,緊緊圍繞“課程改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育”這一核心,加強(qiáng)和改進(jìn)教育教學(xué)工作,進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)規(guī)范管理,深入開展教學(xué)科學(xué)研究,著力進(jìn)行學(xué)科建設(shè),師資建設(shè)和自身建設(shè),充分發(fā)揮教務(wù)處在教學(xué)管理和教學(xué)研究方面的積極作用,圓滿地完成各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將一學(xué)期的校本培訓(xùn)總結(jié)如下:(一)以常規(guī)工作為主線,常規(guī)工作常抓不懈,常抓常新明確了指導(dǎo)思想和工作目標(biāo),編印教務(wù)工作計(jì)劃,使工作有章可循。按國家課程方案要求開足課時(shí),開齊課程。繼續(xù)抓好常規(guī)教學(xué)管理工作,抓好“備課、上課、批改、輔導(dǎo)”等環(huán)節(jié)。做好升旗、開會(huì)等考勤工作。建全茶亭中學(xué)教學(xué)常規(guī)檢查制度、教研組長職責(zé)、備課組長職責(zé)。在教學(xué)管理中,我們教務(wù)處堅(jiān)持每學(xué)期進(jìn)行兩次以上教師教學(xué)常規(guī)檢查,組織教研組長、備課組長檢查教師檢查教師的備課筆記、作業(yè)量及批改情況,督促教師及時(shí)調(diào)整作業(yè)量和批改方法。多次召開學(xué)生座談會(huì),及時(shí)反饋教學(xué)效果并引導(dǎo)有關(guān)教師糾正教學(xué)工作中出現(xiàn)的疏漏偏差。進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生的學(xué)籍管理,按時(shí)發(fā)放,收交、義教卡學(xué)籍卡等,按規(guī)定進(jìn)行學(xué)生的休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)、結(jié)業(yè)等工作,并建立完整的學(xué)生學(xué)籍檔案,進(jìn)一步完善學(xué)生的學(xué)業(yè)評價(jià)制度。嚴(yán)格控制訂購學(xué)習(xí)資料,教材和各類輔導(dǎo)材料。合理安排學(xué)生課余生活,按要求按排學(xué)生課外活動(dòng)。認(rèn)真開展“學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)”的測試工作,按要求計(jì)算成績、匯總并及時(shí)上報(bào)。本學(xué)期舉行了一次田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、藝術(shù)節(jié)。反響強(qiáng)烈。(二)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提高教師的業(yè)務(wù)水平在“以人為本”的思想指導(dǎo)下,努力為教師展示才能和特長提供平臺,并進(jìn)一步推介和表彰在師德規(guī)范、教學(xué)技能、教學(xué)業(yè)績、改革探索和學(xué)術(shù)研究上取得顯著成績的教師,有計(jì)劃地培養(yǎng)“初露頭角”的青年教師,發(fā)揮名師的榜樣和示范作用,促進(jìn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。學(xué)校教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升。繼續(xù)開展結(jié)對幫扶活動(dòng),繼續(xù)“青年教師拜師活動(dòng)”,鼓勵(lì)青年教師向本校或外校的優(yōu)秀教師拜師學(xué)藝。通過師徒結(jié)對活動(dòng),有效的提高了教師的中高級教師在教學(xué)常規(guī)、教學(xué)改革、教學(xué)研究等方面?zhèn)鞯朗跇I(yè)。通過各項(xiàng)活動(dòng),提高教師的業(yè)務(wù)水平。各教研組利用教研活動(dòng)的時(shí)間組織廣大教師,學(xué)習(xí)外地教師的先進(jìn)教學(xué)方法與教育理念,引導(dǎo)老師觀、評結(jié)合,提高自己的業(yè)務(wù)水平。學(xué)校還要求同組的每一位老師都要互相聽課,并進(jìn)行及時(shí)的交流和反饋,以達(dá)到上課教師和聽課教師在業(yè)務(wù)上共同提高,通過這各項(xiàng)教研活動(dòng)的開展,使各位教師在互聽互評中提高了自己的業(yè)務(wù)水平。深入開展教研活動(dòng),積極推進(jìn)新模式教學(xué)。通過認(rèn)真組織教研活動(dòng)與集體備課,發(fā)揮集體智慧。利用教研組、備課組培養(yǎng)青年教師,并為他們提供展示才華的舞臺,促進(jìn)廣大青年教師迅速成長,使大批優(yōu)秀教師脫穎而出。本學(xué)期為促進(jìn)全校新課程實(shí)施工作發(fā)展,我們充分發(fā)揮骨干教師的示范、引領(lǐng)與帶動(dòng)作用,先后多次組織體育學(xué)科陳詩軍、物理學(xué)科連冬英等教師赴外地參加優(yōu)質(zhì)課大賽。通過比賽,達(dá)到了在比賽中學(xué)習(xí)理論,在比賽中積累經(jīng)驗(yàn),在比賽中交流體會(huì),在比賽中得到錘煉,在比賽中得到升華,在比賽中理論功底和教學(xué)基本功都得到提高的預(yù)期目的。走出去,骨干送培我們組織數(shù)學(xué)、英語教師去二中教學(xué)觀摩。帶回來了許多先進(jìn)理念,及時(shí)地運(yùn)用于教研指導(dǎo),對實(shí)施中應(yīng)該注意的問題有了清楚的認(rèn)識,獲取了外地新課程實(shí)施的經(jīng)驗(yàn),見識了新課程的優(yōu)秀課例,明確了新課程教學(xué)的方向,受益良多。(三)以教學(xué)研究為動(dòng)力,走內(nèi)涵式可持續(xù)發(fā)展道路我們從培訓(xùn)入手,激發(fā)興趣,提高能力,鼓勵(lì)每個(gè)教師參加一項(xiàng)課題研究,讓教師品嘗教科研的樂趣,逐步形成教科研的教師隊(duì)伍和骨干隊(duì)伍。各科教師都能積極投身課題研究。加強(qiáng)課題研究,將教學(xué)科研相結(jié)合,推進(jìn)教學(xué)改革,有計(jì)劃、有步驟開展各項(xiàng)教學(xué)科研活動(dòng)。開展各項(xiàng)專題研討活動(dòng)。通過教師自學(xué)、討論、寫心得體會(huì)、邀請專家學(xué)者專題講座、骨干教師交流等形式,使全體教師在學(xué)術(shù)研討中吸收、消化教改信息、教學(xué)理論,從而指導(dǎo)自己的教學(xué)實(shí)踐。保證教科研的順利開展,促進(jìn)教科研的水平提高和發(fā)展。學(xué)期結(jié)束,每位老師均完成了教育教學(xué)研究論文一篇以上。本學(xué)期中,在濃厚的教科研氛圍中,我校的教學(xué)質(zhì)量也比上學(xué)年有了較大輻度的提高。(四)效果顯著,碩果累累由于學(xué)校的有效管理,教師的精心指導(dǎo),效果顯著,成績突出。本學(xué)年,有二十多名學(xué)生在市、縣作文競賽中分別獲獎(jiǎng)。縣田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)團(tuán)體總分第六名、多名教師的論文獲獎(jiǎng)。總之,我們決心在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,今后進(jìn)一步做好各項(xiàng)工作,為茶中發(fā)展而努力?!酒褐袑W(xué)校本培訓(xùn)工作總結(jié)】中學(xué)校本培訓(xùn)工作總結(jié)中學(xué)校本培訓(xùn)工作總結(jié)本學(xué)學(xué)年我校組織全體教師在全面理解教師專業(yè)化發(fā)展和教育創(chuàng)新重要意義的基礎(chǔ)上,通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、更新觀念,不斷提高教師的專業(yè)化水平,提高廣大教師實(shí)施新課程的能力,結(jié)合我校實(shí)際,秉承為孩子一生幸福奠基之理念,努力建立起一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,在實(shí)際培訓(xùn)中,我們努力做到領(lǐng)導(dǎo)重視,措施有力,對教師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)給予人力、物力的支持,讓每一位教師通過學(xué)習(xí)提高專業(yè)素養(yǎng)與技能。在全體教師的共同努力下,本學(xué)年,我校的校本培訓(xùn)工作總算完成,現(xiàn)總結(jié)如下:一、領(lǐng)導(dǎo)重視,目標(biāo)明確學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對教師的校本培訓(xùn)工作非常重視,始終把培養(yǎng)建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍作為重點(diǎn),把搞好教師的繼續(xù)教育工作作為重要工作來抓。為了加強(qiáng)對校本培訓(xùn)的工作成立了以潘秀華校長為組長,教研組長為成員的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。并制定出了切實(shí)可行的計(jì)劃,制定了總體目標(biāo)。結(jié)合本校實(shí)際,加強(qiáng)了教研活動(dòng)的開展,提高了教師的教育教學(xué)能力和研究能力,提高了創(chuàng)新意識和自我發(fā)展能力,達(dá)到了教師整體素質(zhì)與學(xué)校綜合辦學(xué)水平同步提高的目的;另外建立健全了有效合理的工作機(jī)制,加強(qiáng)中青年教師培訓(xùn),促進(jìn)中青年教師盡快成為骨干教師.二、加強(qiáng)認(rèn)識,轉(zhuǎn)變觀念隨著課程改革的繼續(xù)深入發(fā)展,對教師工作的要求也越來越高,為適應(yīng)教育教學(xué)改革發(fā)展的需要,教師必須努力加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),而繼續(xù)教育和校本培訓(xùn)是提高教師各項(xiàng)技能素質(zhì)的重要途徑。對此,我校通過宣傳,使廣大教師提高了對培訓(xùn)的認(rèn)識,轉(zhuǎn)變了陳舊的觀念,加強(qiáng)了學(xué)習(xí)的積極性,每期都有教師參加平臺自主選課培訓(xùn),有些教師平臺培訓(xùn)學(xué)分已達(dá)四五百分,還參加學(xué)習(xí)。三、加強(qiáng)培訓(xùn),促進(jìn)發(fā)展1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)教師既是學(xué)習(xí)者,又是實(shí)踐者和研究者。為了更好地落實(shí)培訓(xùn)任務(wù),學(xué)校以自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,定期開展各種培訓(xùn)工作,培訓(xùn)內(nèi)容有上級文件精神、師德師風(fēng)建設(shè)、新課程培訓(xùn)、教育教學(xué)方面的知識、學(xué)生安全方面的知識,身體健康方面知識,信息技術(shù)方面知識。要求教師在學(xué)習(xí)中要做到:耳到、手到、眼到、心到。在整個(gè)學(xué)年中學(xué)校開展了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《多媒體白板使用》《云圖書館使用》《控?zé)熤R》等主題培訓(xùn),在培訓(xùn)過程中教師不但做好學(xué)習(xí)筆記,還善于思考,每次學(xué)習(xí)結(jié)束,我們都有目的地開展一些討論、交流、研究活動(dòng),讓教師有自我展示的空間和時(shí)間,在教師相互切磋的同時(shí),相互提高。2、注重青年教師的培養(yǎng)加強(qiáng)青年教師隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展。在校本培訓(xùn)中,我校特別針對35歲以下青年教師提出嚴(yán)格要求,不僅要求青年教師加強(qiáng)教育學(xué)、心理學(xué)等基礎(chǔ)理論、現(xiàn)代教育理論和學(xué)科發(fā)展前沿理論的學(xué)習(xí),使他們具有較高的教育理論修養(yǎng),不斷豐富與更新學(xué)科知識;而且加強(qiáng)了對青年教師教學(xué)能力和教育行為的培養(yǎng),開展了教學(xué)實(shí)踐和技能培訓(xùn),幫助教師不斷提高教學(xué)技能,優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),提高課堂教學(xué)效益。同時(shí),注意引導(dǎo)教師對教育教學(xué)問題進(jìn)行分析、反思、實(shí)踐、總結(jié),促使教師的教育行為具有明確性、示范性、參與性和效能性的特點(diǎn)。具體要求為:(1)每學(xué)年每位教師有一份自培計(jì)劃和一份總結(jié)。(2)每學(xué)期聽課不少于10節(jié)(名師課3—5節(jié),可網(wǎng)上的教學(xué)錄像或雜志上的實(shí)錄),寫心得體會(huì)之類的文章500字以上2篇。(3)每學(xué)期設(shè)計(jì)出自己最滿意的說課稿1篇。(4)每學(xué)期必讀至少2本書(其中一本為教育教學(xué)書籍),并做好讀書摘記。(5)每學(xué)期寫2000字以上的讀書心得1篇。(6)每學(xué)期寫一篇教育教學(xué)論文。3、抓好班主任培訓(xùn)本學(xué)年通過班主任工作的基本知識與技能培訓(xùn)、優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗(yàn)介紹以及班級相關(guān)活動(dòng)評比,促進(jìn)班主任的發(fā)展。朱玉琴被評為縣級名班主任。4.重視教師的繼續(xù)教育教師的繼續(xù)教育不是重復(fù)教育,要與時(shí)俱進(jìn),加入學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)前沿的東西。我校十分重視教師全員繼續(xù)教育和崗位培訓(xùn),在開學(xué)初先后派出多位教師參加新課程的培訓(xùn),還有心理健康輔導(dǎo)員的培訓(xùn)、政教主任培訓(xùn),圖書管理員培訓(xùn)等等。四、創(chuàng)造環(huán)境,提升質(zhì)量教師在教育事業(yè)發(fā)展中的地位和作用是不容置疑的。學(xué)校利用每周一放學(xué)后的培訓(xùn)時(shí)間對教師進(jìn)行培訓(xùn),并把現(xiàn)代教育技術(shù)的培訓(xùn)也納入了日常的培訓(xùn)之中,我們結(jié)合實(shí)際,分類要求,立足本校,著眼提高,通過校長指導(dǎo)、科研帶動(dòng)、專業(yè)引領(lǐng)、活動(dòng)促進(jìn)等方式為教師創(chuàng)造良好環(huán)境,并對每位教師的期望是相同的,希望教師都能在原有的基礎(chǔ)上有較大幅度的提高。具體如下:1、校長指導(dǎo)校長及教務(wù)處通過深入課堂,參與教研活動(dòng),調(diào)查走訪教師學(xué)生,面對面地對教師的備、教、改、理論學(xué)習(xí)、教學(xué)基本功進(jìn)行指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決,并面向全體教師,就普遍存在的問題指出癥結(jié),發(fā)起倡導(dǎo)。在理論培訓(xùn)中由潘校長親自為全校教師進(jìn)行師德培訓(xùn)與班主任培訓(xùn),谷立勤副校長負(fù)責(zé)教育教學(xué)培訓(xùn)。2、專業(yè)引領(lǐng)沒有專業(yè)引領(lǐng)的研究活動(dòng),教師的研究很難上升到一定的高度,或者至少耗費(fèi)比較多的時(shí)間。除了教師個(gè)人的學(xué)習(xí)鉆研之外,還將從以下方面給教師提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。(1)校內(nèi):開展新老教師傳幫帶活動(dòng),一是采用新老掛鉤師徒結(jié)對的方式,相互學(xué)習(xí)對方的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)和敬業(yè)精神。二是教師之間互相聽課,嚴(yán)格執(zhí)行《永嘉峙口中學(xué)教師聽課制度》加強(qiáng)相互聽課的組織工作。每位教師聽課時(shí),要認(rèn)真做好聽課記錄,并寫出自己的聽課心得。(2)校外:走出去,一是有計(jì)劃地安排教師外出學(xué)習(xí),尤其是青年教師在政策上要給予傾斜,促使他們盡快成長。此外,學(xué)校在能排出課的情況下盡可能外派教師參加各種新課程培訓(xùn)以及教研活動(dòng)。對于外出學(xué)習(xí)的教師,學(xué)校有計(jì)劃的要求外出學(xué)習(xí)的教師進(jìn)行匯報(bào)或上示范課。(3)網(wǎng)上:要求教師在網(wǎng)上觀看各專家的講座與活動(dòng)課努力提升自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)與理論素養(yǎng)??傊倚5男1九嘤?xùn)工作在廣大教師的積極參與和齊心協(xié)力下,取得了一定的成績,在新的一年里,我們將繼續(xù)努力,找準(zhǔn)差距,克服困難,使校本培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作更上一個(gè)新的臺階。峙口中學(xué)2015.6.30【篇三:2014年中學(xué)校本培訓(xùn)工作總結(jié)】指導(dǎo)思想根據(jù)市局《關(guān)于展開增進(jìn)有效學(xué)習(xí)課堂變革的實(shí)施意見》的精神,結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,學(xué)校繼續(xù)深化課堂改革,堅(jiān)持學(xué)為中心展開課堂教學(xué)質(zhì)量提升系列活動(dòng),這學(xué)期我們從以下幾方面來總結(jié)一、立足校本,增進(jìn)教學(xué)多元研究1.基于備課,抓有效教學(xué)我們校領(lǐng)導(dǎo)十分重視教學(xué)工作,精心思考預(yù)備新學(xué)期的各項(xiàng)工作。在暑假期間,蔣金崇副校長就有效備課對全體教師進(jìn)行指導(dǎo):第一,有效備課要建立在明確的目標(biāo)導(dǎo)向基礎(chǔ)上。要根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)、教材、學(xué)生實(shí)際公道制定每堂課的教學(xué)目標(biāo)。教學(xué)目標(biāo)要有整體規(guī)劃,既要考慮三年的整體安排,也要根據(jù)教學(xué)內(nèi)容公道制定單元和課時(shí)目標(biāo)。教師根據(jù)教學(xué)目標(biāo)合適選擇教學(xué)內(nèi)容,優(yōu)化教學(xué)方法,設(shè)計(jì)教學(xué)活動(dòng)。教學(xué)目標(biāo)是靈魂,是動(dòng)身點(diǎn),也是歸宿點(diǎn)。第二,情勢要為內(nèi)容服務(wù),讓教學(xué)回歸本真。任何情勢上的創(chuàng)新都須以科學(xué)的內(nèi)容和教師個(gè)性教學(xué)風(fēng)格為基礎(chǔ),這也是有效備課的要求。我們尋求有效的備課,反對任何情勢主義,不主張照搬他人已有的優(yōu)良教學(xué)資源,更反對
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