小學(xué)教師聘用合同范本(2024版)

小學(xué)教師聘用合同范本(2024版)合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________第一條聘用崗位1.1乙方擔(dān)任甲方小學(xué)__________年級(jí)__________學(xué)科教師。1.2乙方應(yīng)履行教師職責(zé)，完成甲方分配的教學(xué)任務(wù)，積極參與學(xué)校的各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)。第二條聘用期限2.1本合同期限為_(kāi)_________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條工資待遇3.1乙方工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資和獎(jiǎng)金組成，具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方的工資制度執(zhí)行。3.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.3乙方享受學(xué)校規(guī)定的福利待遇，包括但不限于培訓(xùn)、進(jìn)修、醫(yī)療等。第四條工作紀(jì)律4.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，尊重學(xué)生，關(guān)愛(ài)學(xué)生，為人師表，恪守職業(yè)道德。4.2乙方應(yīng)積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高教育教學(xué)水平，不得擅自離崗、兼職或從事與教師身份不符的活動(dòng)。4.3乙方應(yīng)尊重家長(zhǎng)，保持與家長(zhǎng)的良好溝通，共同促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)。第五條合同的變更、解除和終止5.1雙方同意提前解除或終止合同的，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。5.2乙方因違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并根據(jù)實(shí)際情況追究乙方責(zé)任。5.3甲方因教育教學(xué)需要，有權(quán)調(diào)整乙方的教學(xué)崗位，乙方應(yīng)予以配合。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方教師資格證書(shū)復(fù)印件

3.甲方辦學(xué)許可證復(fù)印件

4.甲方教師工資制度相關(guān)規(guī)定

5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

6.乙方培訓(xùn)、進(jìn)修證明

7.雙方簽訂的合同正本二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按約定完成教學(xué)任務(wù)，或教學(xué)質(zhì)量未達(dá)到甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，視為違約。

2.乙方擅自離崗、兼職或從事與教師身份不符的活動(dòng)，視為違約。

3.乙方未遵守國(guó)家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度，或違反職業(yè)道德的，視為違約。

4.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及福利待遇的，視為違約。

5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，視為違約。

6.甲方未按約定提供培訓(xùn)、進(jìn)修機(jī)會(huì)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：

1.教師資格：指符合國(guó)家規(guī)定的學(xué)歷、專業(yè)及品行要求，取得教師資格證書(shū)，具備教育教學(xué)能力。

2.辦學(xué)許可證：指教育行政部門(mén)頒發(fā)的，允許辦學(xué)機(jī)構(gòu)開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)的合法證件。

3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.績(jī)效工資：指根據(jù)乙方完成教學(xué)任務(wù)的質(zhì)量、效益和考核結(jié)果等因素確定的工資。

5.培訓(xùn)、進(jìn)修：指甲方提供的，旨在提高乙方教育教學(xué)能力和專業(yè)水平的培訓(xùn)和進(jìn)修機(jī)會(huì)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：

1.問(wèn)題：乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。

解決辦法：雙方協(xié)商解除或終止合同，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及福利待遇。

解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金及福利待遇，否則乙方有權(quán)向相關(guān)部門(mén)投訴。3.問(wèn)題：乙方在教學(xué)中出現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量問(wèn)題。

解決辦法：甲方應(yīng)給予乙方指導(dǎo)、培訓(xùn)，必要時(shí)調(diào)整乙方教學(xué)崗位。4.問(wèn)題：乙方擅自離崗、兼職或從事與教師身份不符的活動(dòng)。

解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并根據(jù)實(shí)際情況追究乙方責(zé)任。5.問(wèn)題：合同雙方在履行過(guò)程中產(chǎn)生爭(zhēng)議。

解決辦法：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.甲方為合法辦學(xué)機(jī)構(gòu)，需要