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2024版現(xiàn)場(chǎng)制片聘用合同美術(shù)聘用合同目錄第一章:合同基本信息1.1聘用方信息1.2被聘用方信息1.3合同目的第二章:聘用內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作地點(diǎn)2.3工作期限第三章:薪資待遇3.1薪資標(biāo)準(zhǔn)3.2薪資支付方式3.3薪資調(diào)整機(jī)制第四章:工作時(shí)間與休假4.1工作時(shí)間安排4.2加班與調(diào)休4.3休假政策第五章:合同變更與解除5.1合同變更條件5.2合同解除條件5.3合同變更與解除的程序第六章:違約責(zé)任6.1違約定義6.2違約處理6.3違約賠償?shù)谄哒拢罕C芘c知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1保密條款7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用第八章:爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用第九章:其他條款9.1合同生效條件9.2合同附件9.3其他約定第十章:簽字欄10.1聘用方簽字10.2被聘用方簽字10.3簽訂時(shí)間10.4簽訂地點(diǎn)合同編號(hào)______第一章:合同基本信息1.1聘用方信息聘用方名稱:______法定代表人:______聯(lián)系電話:______聯(lián)系地址:______1.2被聘用方信息被聘用方姓名:______身份證號(hào)碼:______聯(lián)系電話:______聯(lián)系地址:______1.3合同目的本合同旨在明確聘用方與被聘用方在美術(shù)制作工作中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任,確保工作順利進(jìn)行。第二章:聘用內(nèi)容2.1工作職責(zé)被聘用方應(yīng)按照聘用方的要求,完成以下工作職責(zé):a.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)美術(shù)設(shè)計(jì)和制作;b.參與現(xiàn)場(chǎng)美術(shù)效果的監(jiān)督和調(diào)整;c.完成聘用方安排的其他相關(guān)工作。2.2工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)為______,具體地址為______。2.3工作期限2.3.1聘用期限被聘用方的聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.3.2聘用期限的延長(zhǎng)如聘用方需延長(zhǎng)聘用期限,應(yīng)至少提前______日向被聘用方提出書面申請(qǐng),經(jīng)被聘用方同意后方可延長(zhǎng)。第三章:薪資待遇3.1薪資標(biāo)準(zhǔn)被聘用方的薪資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元/月(大寫:______元整)。3.2薪資支付方式3.2.1薪資支付時(shí)間聘用方應(yīng)于每月______日前支付被聘用方上月薪資。3.2.2薪資支付方式聘用方應(yīng)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付薪資,被聘用方的銀行賬戶信息為______。3.3薪資調(diào)整機(jī)制3.3.1薪資調(diào)整條件根據(jù)工作表現(xiàn)和市場(chǎng)行情,聘用方有權(quán)調(diào)整被聘用方的薪資。3.3.2薪資調(diào)整程序雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議,明確薪資調(diào)整的具體內(nèi)容和條件。第四章:工作時(shí)間與休假4.1工作時(shí)間安排被聘用方應(yīng)按照聘用方的要求,合理安排工作時(shí)間,確保工作質(zhì)量和效率。4.2加班與調(diào)休4.2.1加班安排被聘用方在必要時(shí)應(yīng)配合聘用方的加班安排。4.2.2加班補(bǔ)償聘用方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)支付加班費(fèi)或安排調(diào)休。4.3休假政策被聘用方享有國(guó)家法定節(jié)假日休假權(quán)利,并按照聘用方的休假政策執(zhí)行。第五章:合同變更與解除5.1合同變更條件5.1.1變更條件合同一經(jīng)簽訂,未經(jīng)雙方協(xié)商一致,任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。5.1.2變更程序雙方需簽訂書面協(xié)議,明確變更合同的具體內(nèi)容和條件。5.2合同解除條件5.2.1解除條件被聘用方嚴(yán)重違反工作職責(zé)或聘用方嚴(yán)重違反合同約定,另一方有權(quán)解除合同。5.2.2解除程序雙方需簽訂書面協(xié)議,明確合同解除的具體內(nèi)容和條件。5.3合同變更與解除的程序5.3.1書面通知變更或解除合同,應(yīng)至少提前______日向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知。5.3.2協(xié)商一致雙方應(yīng)協(xié)商一致,簽訂書面協(xié)議,明確變更或解除合同的具體內(nèi)容和條件。第六章:違約責(zé)任6.1違約定義6.1.1定義違約是指任何一方未履行或未完全履行合同義務(wù),或違反合同約定的行為。6.1.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因違約給對(duì)方造成的損失。6.2違約處理6.2.1通知義務(wù)違約發(fā)生后,守約方應(yīng)及時(shí)書面通知違約方,要求其在合理期限內(nèi)糾正違約行為。6.2.2違約糾正違約方應(yīng)在收到通知后合理期限內(nèi)糾正違約行為,并向守約方支付違約金。6.3違約賠償6.3.1賠償范圍違約賠償包括但不限于因違約造成的直接損失、間接損失、預(yù)期利益損失等。6.3.2賠償金額違約金的金額由雙方協(xié)商確定,但不得低于因違約造成的實(shí)際損失。第七章:保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1保密條款7.1.1保密義務(wù)雙方應(yīng)對(duì)合同內(nèi)容及履行過(guò)程中獲知的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。7.1.2保密期限保密期限為合同終止后______年。7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.2.1歸屬被聘用方在聘用期間創(chuàng)作的所有作品的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸聘用方所有。7.2.2作品使用聘用方有權(quán)在任何時(shí)間、任何地點(diǎn)以任何方式使用這些作品。7.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用7.3.1使用范圍被聘用方在聘用期間創(chuàng)作的作品,聘用方有權(quán)進(jìn)行復(fù)制、發(fā)行、出租、展覽、表演、放映、廣播、信息網(wǎng)絡(luò)傳播等。7.3.2使用限制被聘用方不得在未經(jīng)聘用方書面同意的情況下,將作品用于其他商業(yè)用途。第八章:爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.1.1協(xié)商解決雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決因履行本合同產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議。8.1.2調(diào)解解決協(xié)商不成時(shí),雙方可向相關(guān)調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.2.1仲裁機(jī)構(gòu)若調(diào)解不成,雙方可向______仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2.2法院雙方亦可直接向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。8.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用8.3.1費(fèi)用承擔(dān)因解決爭(zhēng)議所產(chǎn)生的費(fèi)用,由敗訴方承擔(dān)。8.3.2費(fèi)用支付方式費(fèi)用應(yīng)在判決或裁決生效后______日內(nèi)支付。第九章:其他條款9.1合同生效條件9.1.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.1.2合同生效日期合同生效日期為______年______月______日。9.2合同附件9.2.1附件效力合同附件是本合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。9.2.2附件內(nèi)容合同附件包括但不限于工作計(jì)劃、工作進(jìn)度表、相關(guān)技術(shù)文件等。9.3其他約定9.3.1約定內(nèi)容雙方可根據(jù)實(shí)際情況,約定其他未盡事宜。9.3.2約定效力雙方約定的其他事項(xiàng),一經(jīng)書面確認(rèn),即成為本合同的一部分。第十章:簽字欄10.1聘用方簽字聘用方代表簽字:______
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