老人勞動合同范本

老人勞動合同范本第一篇范文：合同編號：[填入具體編號]甲方（用人單位）：[填入甲方全稱]地址：[填入甲方地址]聯(lián)系電話：[填入甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[填入乙方姓名]身份證號碼：[填入乙方身份證號碼]住址：[填入乙方住址]聯(lián)系電話：[填入乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為合法經(jīng)營的單位，乙方為具備完全民事行為能力的自然人，雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方從事甲方允許的勞動工作，經(jīng)雙方協(xié)商一致，訂立本合同，并共同遵守以下條款：第一條工作內容1.1乙方同意在甲方指定的地點、按甲方的要求，提供甲方規(guī)定的勞動。1.2乙方應認真遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，不得無故遲到、早退、曠工。第二條工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間按照甲方規(guī)定的正常工作時間執(zhí)行，具體為：[填入具體工作時間]。2.2乙方享有國家法定的休息休假權利，具體的休假安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理制定。第三條勞動報酬3.1乙方的勞動報酬按照甲方制定的工資分配制度執(zhí)行。3.2乙方工資由基本工資和獎金組成，具體金額由甲方根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)營狀況決定。第四條社會保險4.1甲方應按照國家的有關規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應按時足額繳納個人應承擔的社會保險費用。第五條合同的終止和解除5.1在合同期內，如乙方因違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，或嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權解除本合同。5.2在合同期內，如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。第六條保密條款6.1乙方在合同期內和解除合同后，應對其在甲方工作期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為：[填入具體時間]，期滿后雙方如需續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：[填入簽訂日期]1.乙方個人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方工資分配制度4.甲方所在地人民法院聯(lián)系方式第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方（用人單位）：[填入甲方全稱]地址：[填入甲方地址]聯(lián)系電話：[填入甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[填入乙方姓名]身份證號碼：[填入乙方身份證號碼]住址：[填入乙方住址]聯(lián)系電話：[填入乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填入丙方全稱]地址：[填入丙方地址]聯(lián)系電話：[填入丙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為合法經(jīng)營的單位，乙方為具備完全民事行為能力的自然人，丙方為提供專業(yè)服務的第三方主體，甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則，并考慮到丙方作為第三方主體在提供服務過程中的責任和義務，經(jīng)三方協(xié)商一致，訂立本合同，并共同遵守以下條款：第一條第三方主體責任1.1丙方作為第三方主體，承擔向甲方提供專業(yè)服務的責任。1.2丙方應對其所提供服務的質量和效果負責，并確保其服務符合甲方的要求。1.3丙方應對其在服務過程中獲取的甲方及乙方相關信息予以保密，不得泄露給任何無關第三方。第二條甲方權益保障2.1甲方對乙方的勞動行為擁有監(jiān)督和管理權，并有權根據(jù)實際情況調整乙方的工作內容和崗位。2.2甲方有權根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)營狀況，決定乙方的工資待遇和獎金分配。2.3甲方有權在合同期內解除或終止本合同，但應提前通知乙方。第三條乙方的違約及限制3.1乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，不得無故遲到、早退、曠工。3.2乙方如違反本合同或甲方的規(guī)章制度，甲方有權解除本合同。3.3乙方在合同期內和解除合同后，應對其在甲方工作期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。第四條第三方主體介入的意義和目的4.1丙方作為第三方主體，其介入有助于提高乙方的工作效率和服務質量。4.2丙方作為第三方主體，可以提供專業(yè)的技術支持和人才培訓，幫助甲方提升業(yè)務水平。4.3丙方作為第三方主體，可以對乙方的工作進行評估和監(jiān)督，確保乙方的工作符合甲方的要求。第五條合同的終止和解除5.1在合同期內，如乙方因違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，或嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權解除本合同。5.2在合同期內，如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。7.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。7.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為：[填入具體時間]，期滿后如需續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[填入簽訂日期]總結：第三方主體丙方的介入，旨在提升乙方的工作效率和服務質量，同時保障甲方的權益。通過明確丙方的責任、義務以及違約條款，確保甲方在合同履行過程中的主導地位。本合同的簽訂，有助于規(guī)范三方之間的關系，促進合作的順利進行，實現(xiàn)甲方的業(yè)務目標和經(jīng)營效益。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導甲方（用人單位）：[填入甲方全稱]地址：[填入甲方地址]聯(lián)系電話：[填入甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[填入乙方姓名]身份證號碼：[填入乙方身份證號碼]住址：[填入乙方住址]聯(lián)系電話：[填入乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填入丙方全稱]地址：[填入丙方地址]聯(lián)系電話：[填入丙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為合法經(jīng)營的單位，乙方為具備完全民事行為能力的自然人，丙方為提供專業(yè)服務的第三方主體，甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則，并考慮到丙方作為第三方主體在提供服務過程中的責任和義務，經(jīng)三方協(xié)商一致，訂立本合同，并共同遵守以下條款：第一條第三方主體責任1.1丙方作為第三方主體，承擔向乙方提供專業(yè)服務的責任。1.2丙方應對其所提供服務的質量和效果負責，并確保其服務符合乙方的要求。1.3丙方應對其在服務過程中獲取的甲方及乙方相關信息予以保密，不得泄露給任何無關第三方。第二條乙方權益保障2.1乙方有權根據(jù)實際情況調整甲方的工作內容和崗位。2.2乙方有權根據(jù)甲方的實際工作表現(xiàn)和乙方經(jīng)營狀況，決定甲方的工資待遇和獎金分配。2.3乙方有權在合同期內解除或終止本合同，但應提前通知甲方。第三條甲方的違約及限制3.1甲方應嚴格遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理，不得無故遲到、早退、曠工。3.2甲方如違反本合同或乙方的規(guī)章制度，乙方有權解除本合同。3.3甲方在合同期內和解除合同后，應對其在乙方工作期間接觸到的乙方商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。第四條第三方主體介入的意義和目的4.1丙方作為第三方主體，其介入有助于提高甲方的工作效率和服務質量。4.2丙方作為第三方主體，可以提供專業(yè)的技術支持和人才培訓，幫助乙方提升業(yè)務水平。4.3丙方作為第三方主體，可以對甲方的工作進行評估和監(jiān)督，確保甲方的工作符合乙方的要求。第五條合同的終止和解除5.1在合同期內，如甲方因違反國家法律法規(guī)、乙方規(guī)章制度，或嚴重失職、營私舞弊，給乙方造成重大損害的，乙方有權解除本合同。5.2在合同期內，如乙方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與甲方協(xié)商一致，可以解除本合同。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向乙方所在地的人民法院提起訴訟。7.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。7.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為：[填入具體時間]，期滿后如需續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[