公司員工知識產(chǎn)權(quán)保密協(xié)議2024年

公司員工知識產(chǎn)權(quán)保密協(xié)議2024年通用合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：鑒于公司擁有豐富的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密，為保護(hù)雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在職期間及離職后所涉及的知識產(chǎn)權(quán)和保密事項達(dá)成如下協(xié)議：一、保密義務(wù)1.1乙方應(yīng)當(dāng)遵守公司的保密制度，對公司在業(yè)務(wù)過程中形成的、接觸到的或獲知的所有技術(shù)秘密和商業(yè)秘密予以保密。1.2乙方應(yīng)確保其家屬、親友、同事及其他任何第三人均不得以任何方式泄露、披露或使用公司的保密信息。1.3乙方在職期間及離職后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限自雙方簽訂本協(xié)議之日起計算，至______年______月______日止。二、知識產(chǎn)權(quán)歸屬2.1乙方在職期間所創(chuàng)作的、與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)（包括但不限于發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計、計算機(jī)軟件等），除法律明確規(guī)定屬于乙方個人外，均歸公司所有。2.2乙方應(yīng)確保其家屬、親友、同事及其他任何第三人均不得以任何方式侵犯公司的知識產(chǎn)權(quán)。三、違約責(zé)任3.1乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，泄露、披露或使用公司的保密信息，公司有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方支付違約金，違約金金額為人民幣______元。3.2乙方違反本協(xié)議的知識產(chǎn)權(quán)歸屬約定，侵犯公司的知識產(chǎn)權(quán)，公司有權(quán)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任，并要求乙方支付侵權(quán)賠償金，賠償金金額為人民幣______元。四、爭議解決4.1凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。五、其他約定5.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方工作證明

3.知識產(chǎn)權(quán)證明文件

4.保密制度說明

5.知識產(chǎn)權(quán)歸屬證明

6.違約金計算公式說明

7.侵權(quán)賠償金計算公式說明二、違約行為及認(rèn)定：

1.違反保密義務(wù)：未經(jīng)公司同意，泄露、披露或使用公司的保密信息。

2.侵犯知識產(chǎn)權(quán)：未經(jīng)公司同意，侵犯公司的知識產(chǎn)權(quán)，如發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計、計算機(jī)軟件等。三、法律名詞及解釋：

1.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，能為公司帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)公司采取保密措施的技術(shù)信息。

2.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為公司帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)公司采取保密措施的商業(yè)信息。

3.知識產(chǎn)權(quán)：指依法享有的專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等權(quán)利。

4.違約金：違反本協(xié)議約定，應(yīng)支付給公司的賠償金。

5.侵權(quán)賠償金：侵犯公司知識產(chǎn)權(quán)，應(yīng)支付給公司的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方泄露保密信息：立即與乙方溝通，要求其停止泄露行為，并支付違約金。

2.乙方侵犯知識產(chǎn)權(quán)：收集相關(guān)證據(jù)，通過法律途徑追究乙方責(zé)任，要求其支付賠償金。

3.乙方離職后的保密義務(wù)：提醒乙方繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，定期檢查其行為，確保不泄露公司信息。

4.乙方不配合：加強(qiáng)內(nèi)部管理，對不配合的乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高其法律意識。五、所有應(yīng)用場景：

1.公司與新入職員工簽訂勞動合同同時，簽訂本保密協(xié)議。

2.公司與在職員工因工作性質(zhì)需要接觸保密信息時，簽訂本保密協(xié)議。

3.